L APER PARIS (L Antenne Pour l Emploi des Réservistes de PARIS) Une antenne à votre écoute

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1 L APER PARIS (L Antenne Pour l Emploi des Réservistes de PARIS) Une antenne à votre écoute Contact : aper_paris@marine.defense.gouv.fr Internet : La Marine nationale célèbre le 14 juillet Les Centres d Information et de Recrutement des Forces Armées (CIRFA) : La tournée des plages Un rendez-vous estival à ne pas manquer. Durant toutes les vacances scolaires, les Centres d Information et de Recrutement des Forces Armées (CIRFA) d Amiens (Somme - 80), de Lille (Nord -59) et de Béziers (Hérault - 34) partent à la rencontre des vacanciers pour les informer de la diversité des métiers offerts par la Marine nationale. Les dates: Du 16 juillet au 27 août pour le CIRFA d Amiens - Fort-Mahon : les 16, 25 et 31 juillet / 27 Août - Quend-Plage : les 17 Juillet / 6 et 22 Août - Mers les Bains : les 18 et 23 juillet/ 7 Août - Saint Valéry sur Somme : les 24 Juillet/ 1 et 20 Août - Cayeux sur Mer : les 30 juillet / 8 et 21 Août Du 9 au 28 juillet pour le CIRFA de Lille - à Dunkerque : les 15 juillet et 5 Août - à Bray-Dunes : les 16 juillet et 6 Août - à Calais : les 17 juillet et 7 Août - à Wimereux : les 18 juillet et 8 Août - à Cucq : les 19 juillet et 9 Août Du 1 er août au 25 août pour le CIRFA de Béziers - Sète - Canet-en- Roussillon - Valras plage (Dates à confirmer) Lettre d information APER Paris Numéro 10 Juillet /12

2 Prospections URGENTES 2013 URGENT - Bureau de Gestion URGENT GESTIONNAIRES : SM COQUATRIX SM LARDY Pour postuler sur un des postes, cliquez sur ce lien Les postes R0043, R0079 et R1225 de COMAR PARIS ainsi que le R1016 et R0010 de COMAR STRASBOURG ne sont plus ouverts à la prospection. Dpt Grade Durée Métier CESM R8001 PARIS 75 CF 8 OPS DC SCA R8001 PARIS 75 MP 50 GESTRH Fonctions des méthodes et gestion de crise Expérience planification OPS souhaitable. Gestionnaire RH - Connaissances du SIRH Rh@psodie ( possible) URGENT - Bureau de Gestion 2 - URGENT GESTIONNAIRE : SM VARANDAS Pour postuler sur ce poste, cliquez sur ce lien SIMMAD R1002 BRETIGNY SUR ORGE 91 CV 120 Grade Durée Métier Fonctions ENERA spécialisé AVION ATLANTIQUE Adjoint français au directeur et chef de la délégation française du CIGMA URGENT - Bureau de Gestion URGENT GESTIONNAIRE : Mme FACCHINETTI Pour postuler sur un des postes, cliquez sur ce lien ALFAN ANTCHERB R1004 CHERBOURG 50 MT Grade Durée Métier 22 jours EMSEC MECAN ELECT Fonctions Assure le gardiennage des bâtiments de COMFLOMANCHE, possède une expérience embarquée et reçoit une formation sécurité avant sa prise de fonctions. COMAR LE HAVRE R1025 R1011 LE HAVRE 76 MT 28 jours INDIF Instructeur PMM LE HAVRE COMAR LE HAVRE R0021 LE HAVRE 76 MP 28 jours INDIF Instructeur PMM LE HAVRE Lettre d information APER Paris Numéro 10 - Juillet /12

3 URGENT Pour postuler sur un des postes, cliquez sur ce lien Grade Durée Métier Fonctions CECMED AMIRAUTE R0172 BOURG EN BRESSE 01 PM à MJR 30 jours INDIF PMM de Bourg en Bresse - Adjoint au chef de centre PMM. Résider dans le département 71 ou le 39. PM3/BUREAU RES R0008 PARIS 75 CF Grade Durée Métier Fonctions 40 jours ADMIN Bonne connaissance de la documentation administrative spécifique à la réserve et de l organisation de la marine et des organismes interarmées. Etude, analyse documentaire et rédaction de textes réglementaires du ressort de PM3. Représentation du chef de bureau ou de son adjoint à des réunions organisées notamment à Paris. Lettre d information APER Paris Numéro 10 - Juillet /12

4 Les postes en 2013 Cette liste de postes n est pas exhaustive. D autres postes vous seront proposés dans les lettres d informations des mois suivants. INFORMATIONS IMPORTANTES A LIRE IMPERATIVEMENT 1. Pour postuler à un poste, nous vous demandons d utiliser le formulaire mis en ligne à cet effet ; Pour postuler sur un poste, cliquez sur ce lien : 2. Ne peuvent postuler à un ESR que les réservistes non déjà liés par un autre ESR, les cumuls n étant pas autorisés. Bureau de Gestion 1-1 LES POSTES PERMANENTS GESTIONNAIRES : SM COQUATRIX SM LARDY Pour postuler sur un des postes, cliquez sur ce lien Dpt Grade Durée Métier Fonctions APER PARIS R1000 PARIS 75 MP 45 INDIF Mise à jour des bases de données RH Réserve. Maîtrise du logiciel «IZIMAILING» indispensable. COMAR PARIS R0040 PARIS 75 CV 30 INDIF Représentant du COMAR aux cérémonies PMM et conférences de rayonnement. COMAR PARIS R0120 VERSAILLES 78 EV1 30 INDIF Adjoint PMM Versailles COMAR PARIS R1168 DUGNY - HOUILLES 78 MP 28 INDIF Instructeur PMM Houilles COMAR PARIS R1170 TOURS 37 EV1 30 INDIF Adjoint PMM Tours COMAR PARIS R1171 TOURS 37 MP 28 INDIF Instructeur PMM Tours COMAR PARIS R0050 ORLEANS 45 CC 10 INDIF Assistant départemental Loiret COMAR PARIS R0052 CHAUMONT 52 CC 10 INDIF Assistant départemental Haute Marne COMAR PARIS R0053 NEVERS 58 CC 10 INDIF Assistant départemental Nièvre COMAR PARIS R0054 BEAUVAIS 60 CC 10 INDIF Assistant départemental Oise COMAR PARIS R0076 BLOIS 41 PM 10 INDIF Adjoint assistant Loir et Cher COMAR PARIS R1221 PARIS 75 PM 28 INDIF Instructeur PMS COMAR PARIS R0072 TOURS 37 PM 10 INDIF Adjoint assistant Indre et Loire COMAR PARIS R0078 NEVERS 58 PM 10 INDIF Adjoint assistant Nièvre COMAR PARIS R0083 AUXERRE 89 PM 10 INDIF Adjoint assistant Yonne COMAR PARIS R0069 TROYES 10 PM 10 INDIF Adjoint assistant Aube COMAR PARIS R0058 MACON 71 CC 10 INDIF COMAR PARIS R8000 CHALONS EN CHAMPAGNE 51 MJR 28 INDIF COMAR PARIS R1240 HOUILLES 78 SM 30 MARPO COMAR PARIS R1064 PARIS 75 SM 30 INDIF COMAR PARIS R1013 R1014 R1025 R1213 R1214 R1215 R1222 R , 77, 78, 93, 94, 95 (Paris 8 ème, Meaux, Versailles, Houilles, Gif sur Yvette, Fort de l Est, Vincennes, Pontoise) De MP à CF De 10 à 20 INDIF Assistant départemental Saône et Loire Chef de centre stagiaire de la PMM Châlons en champagne Renfort du secteur sécurité incendie et secours - C BNMPS (indispensable) - C BNIS (souhaitable) Rédaction des bons de transport et d'habillement. Disponibilité totale en octobre exigée Animateur JDC COMAR PARIS R1228 TROYES 10 QM1 28 INDIF Instructeur PMM Troyes COMAR PARIS R1231 TROYES 10 QM2 28 INDIF Instructeur PMM Troyes COMAR PARIS R1224 TROYES 10 QM1 28 INDIF Instructeur PMM Troyes COMAR PARIS R1229 TROYES 10 QM1 28 INDIF Instructeur PMM Troyes COMAR PARIS R1230 TROYES 10 QM1 28 INDIF Instructeur PMM Troyes Lettre d information APER Paris Numéro 10 - Juillet /12

5 Durée Grade Métier Fonctions Dpt COMAR PARIS R1236 ORLEANS 45 PM 28 INDIF Instructeur PMM Orléans COMAR PARIS R1239 CHALONS EN CHAMPAGNE 51 SM 28 INDIF Instructeur PMM Chalons CESM R0073 PARIS 75 LV 10 RH - Formateur professionnel dans le domaine des RH : expérience de 5 ans requise ; - Maîtrise des outils : certifications MBTI et Process Com et outils liés à la psychologie du travail ; - Expérience personnelle management d équipe d au moins 10 ans. Missions ponctuelles d animation de sessions de formation RH. CESM R1037 PARIS 75 CF 5 INDIF Traduction des brèves Allemand CESM R1038 PARIS 75 CF 5 INDIF Traduction des brèves Japonais COMAR STRASBG R0015 BAR LE DUC 55 LV 10 INDIF Assistant départemental de la Meuse COMAR STRASBG R0021 LONS LE SAUNIER 39 LV 10 INDIF Assistant départemental du Jura COMAR STRASBG R1022 NANCY 54 MP 30 INDIF Adjoint au chef de centre PMM Nancy COMAR STRASBG R0020 EPINAL 88 CC 10 INDIF Assistant départemental Vosges COMAR STRASBG R0024 METZ 57 CC 15 INDIF Assistant départemental Moselle COMAR STRASBG R1026 STRASBOURG 67 MJR 30 INDIF Secrétaire COMAR DUNKERQU R0021 AMIENS 80 CC 15 INDIF Assistant départemental de la Somme COMAR DUNKERQU R0068 DUNKERQUE 59 LV 15 INDIF Officier de liaison au profit du COMAR Dunkerque et de l'emia ZD NORD. Requiert une expérience de travail en état-major interarmées. COMAR DUNKERQU R1001 DUNKERQUE 59 CC 6 INDIF Animateur JDC COMAR DUNKERQU R0054 LILLE 59 MJR 28 INDIF Instructeur PMM COMAR DUNKERQU R0055 LILLE 59 MP 23 INDIF Instructeur PMM COMAR DUNKERQU R1044 DUNKERQUE 59 MJR 28 INDIF Instructeur PMM COMAR DUNKERQU R1045 DUNKERQUE 59 MP 28 INDIF Instructeur PMM COMAR DUNKERQU R1047 DUNKERQUE 59 MTE 28 INDIF Instructeur PMM COMAR DUNKERQU R1016 DUNKERQUE 59 PM 10 INDIF Animateur JDC COMAR DUNKERQU R1005 DUNKERQUE 59 EV1 10 INDIF Animateur JDC Lettre d information APER Paris Numéro 10 - Juillet /12

6 Bureau de Gestion 1-2 LES POSTES PERMANENTS GESTIONNAIRE : SM JOSSO Pour postuler sur un des postes, cliquez sur ce lien Les postes R0006 ET R0254 à l EMM sont plus ouverts à la prospection. STASSISE TRANS STASSISE TRANS STASSISE TRANS STASSISE TRANS R1010 R1013 R1016 R1017 R1020 Grade Durée Métier Fonctions SEINE PORT 77 QM1 30 jours FUSIL Opérateur R1009 SEINE PORT 77 SM 30 jours FUSIL Opérateur R1005 SEINE PORT 77 PM 30 jours FUSIL Fonction chef d équipe. Participe à une action en tant que chef d élément (préparation de la patrouille, commande l élément de protection, réaction en cas de panne ou d accident, appréhension d individus). R0001 SEINE PORT 77 MP 10 jours INDIF Spécialiste HSCT EC FOURR QUERQ R0022 QUERQUEVILLE 50 ASP 5 jours RESTAU Intervenant lors des conférences pour CSUP GESTPRODUCT et BS RESTAU CROSS JOBOURG CROSS GRINEZ R1001 CHERBOURG 50 EV1 10 jours INTRA Professeur d'anglais maritime R0001 AUDINGHEN 62 LV 30 jours NAUTI EMM R0093 PARIS 75 CC 15 jours INDIF EMM R0212 PARIS 75 PM 15 jours SITEL EMM R0103 PARIS 75 PM 25 jours GESTRH EMM R1067 PARIS 75 EV1 20 jours SIC Former le personnel chef de quart et opérateurs : - sur la navigation dans le détroit du Pas-de-Calais et ses spécificités ; - sur les connaissances «machines» ; - sur la réglementation - sur les caractéristiques des différents types de navires marchands - sur les techniques d exploitation des navires marchands. Préparation des orientations annuelles d escales Assistance technique du bureau PMS et participation à l élaboration de restitutions de masse salariale sous Business Object et tableur. Personnel expert dans l utilisation technique des outils de restitutions Participe au traitement des évolutions de plans d'armement demandées par les unités de la marine (novembre et juin/juillet) - Connaissance requise du logiciel Rh@psodie Officier sécurité des SIC - Adjoint SSI - assistance à la réalisation d analyses de risques - réalisation de contrôle - élaboration de directives SSI et cyberdéfense Lettre d information APER Paris Numéro 9 Juin /12

7 EMM R1072 PARIS 75 MTE 50 jours GESTRH EMM R1073 PARIS 75 SM 50 GESTRH Grade Durée Métier Fonctions Assistant en gestion de l emploi et des carrières BAT GESTRH Excel, RHAPSODIE. Assistant en gestion de l emploi et des carrières BAT GESTRH Excel, RHAPSODIE. EMM R8005 PARIS 75 PM 30 jours PORTEUR Soutien technique projet drone aérien EMM R8020 PARIS 75 LV 15 jours INDIF Chargé de mission terminologie marine franco-anglaise à affecter à un officier de réserve ayant de très bonnes connaissances universitaires et militaires en langue anglaise (ancien OSC, ex-traducteur ou ex-professeur d anglais dans une unité de la MN) dans le domaine de la terminologie marine. Lettre d information APER Paris Numéro 8 version 1 - Mai /12

8 BN CHERBOURG Bureau de Gestion 1-3 LES POSTES PERMANENTS GESTIONNAIRE : Mme FACCHINETTI Pour postuler sur un des postes, cliquez sur ce lien Les postes R1031 R1032 R1033 R1036 R1039 R1041 R1046 ET R1048 à BN CHERBOURG ne sont plus ouverts à la prospection R1007 R1012 R1002 CHERBOURG Grade Durée Métier Fonctions 50 QM1 30 jours MARPO Assure le remplacement des marins pompiers équipiers. GSBDD CHERBOURG GSBDD CHERBOURG R1009 CHERBOURG 50 PM 30 jours MOTEL R1030 CHERBOURG 50 SM 20 jours INDIF Renforce l'équipe chargée des activités d'approvisionnement, de préparation et de service de restauration. Délivrance d'effets d'habillement lors de l'incorporation de personnels. EAMEA R0009 CHERBOURG 50 PM 15 jours EMSEC EAMEA R0011 CHERBOURG 50 MP 30 jours EMPRO ALFAN ANTCHERB COMAR LE HAVRE COMAR LE HAVRE R1001 R1002 R1008 R1010 R1011 R1022 R0061 R0026 CHERBOURG 50 MT 22 jours EVREUX - ROUEN EVREUX - ROUEN EMSEC MECAN ELECT Réalise des essais et analyses dans le cadre d'étude à caractère scientifique et technique en conformité avec un système qualité accrédité par le COFRAC. Elabore et valide des méthodes physicochimiques pour la mesure des radionucléides rejetés par les installations nucléaires de la marine ou présents dans l environnement. Pilote de cours, instruction (conduite équipe quart SIMBA) Assure le gardiennage des bâtiments de COMFLOMANCHE, possède une expérience embarquée et reçoit une formation sécurité avant sa prise de fonctions. 76 LV 10 jours INDIF Animateur JDC 76 PM 10 jours INDIF Animateur JDC Lettre d information APER Paris Numéro 8 version 1 - Mai /12

9 Bureau de Gestion 2 LES POSTES PERMANENTS GESTIONNAIRE : SM VARANDAS Pour postuler sur un des postes, cliquez sur ce lien En fonction des crédits alloués aux formations, certains postes sont susceptibles d être modifiés ou supprimés en cours d année. Les postes R1001 & R1021 CAB ORG MIN ne sont plus ouverts à la prospection Le poste R0002 DIRISI 8 RT n est plus ouvert à la prospection Le poste R0003 DIRISI DC KB n est plus ouvert à la prospection Le poste R1001 GSBDD ST GERMAIN EN LAYE n est plus ouvert à la prospection Deux nouveaux postes sont proposés : R1007 EMIA ZDS PARIS & R1007 SIRPA MER n Dpt Grade Durée Métier Fonctions CICLO R0001 MONTLHERY puis déménagement à VILLACOUBLAY 91 PM à MJR 23 MECAN, SECU (EMSEC / SETIM / SECIM), logisticien - gestion des matériels complets - logistique en opération une expérience SSF serait un plus Les connaissances sont celles d un généraliste de la logistique. Les recherches approfondies nécessitent de connaitre les structures logistiques de la marine nationale et les points de contact indispensables. RENRI de préférence - Savoir effectuer des recherches sur le département du Val d Oise à partir de documents divers ou d Internet - Savoir utiliser un ordinateur, et connaître l utilisation des principaux logiciels Spécialité administrative (ASCOM, ) INDIF - Expérience dans le domaine de la formation et connaissance du monde de la formation en France voire en Europe - participe à la conduite du maintien en condition opérationnelle des équipements déployés en opérations par les trois armées et à la satisfaction des besoins exprimés par les théâtres. - doit être en mesure de proposer pour un effet à obtenir défini un équipement, un matériel appartenant à la Marine nationale. Le travail s effectue en collaboration avec des sous officiers spécialistes de chacune des Armées. EMIA ZDS PARIS R1007 TAVERNY 95 EV2 à CC 11 - Mettre à jour des dossiers et banques de données - Travail en groupe au sein d une cellule de crise - Apporter son concours et venir en aide à la population du Val d Oise en participant à la gestion d une crise de type : inondations, pandémie grippale, épisodes neigeux, canicule... PM 2 R0006 PARIS 8EME ARRONDISSEMENT 75 de MO2 à SM 30 Pour renfort bureau des notes septembre-octobre PM FORM R0001 PARIS 8EME ARRONDISSEMENT 75 CC 22 Travail au profit du chef du bureau des écoles et de la formation Lettre d information APER Paris Numéro 8 version 1 - Mai /12

10 PM FORM SIMMAD SIRPA MER R1001 R1002 R1007 PARIS 8EME ARRONDISSEMENT BRETIGNY SUR ORGE PARIS 8EME ARRONDISSEMENT n Dpt Grade Durée 75 LV CV ASP à LV 15 Métier Spécialisé ou qualifié "prévention" ENERA spécialisé AVION ATLANTIQUE Compétences en rédaction et en audiovisuel SRM R0025 DIJON 21 EV1 15 INDIF SRM R0026 DIJON 21 MP 15 INDIF SRM R0029 NANCY 54 MP 15 INDIF - Recrutement SRM R0047 CHERBOURG 50 MP 10 INDIF SRM R1011 MEAUX 77 PM 25 INDIF Fonctions Chargé de prévention DPMM Adjoint français au directeur et chef de la délégation française du CIGMA Journaliste multimédia pour Cols Bleus et les sites Internet institutionnels : réalisation de reportages écrits ou multimédia sur l'actualité et les missions de la marine nationale, travaux de réécriture, recherches iconographiques... pouvant impliquer des déplacements en métropole et des embarquements pour de courtes périodes. Prospection, information et rayonnement de la marine à des fins de recrutement (forums, salons, conférences, points rencontre, ), relations avec partenaires (Pôle Emploi, éducation nationale, missions locales, ), accueil et information du public Prospection, information et rayonnement de la marine à des fins de recrutement (forums, salons, conférences, points rencontre, ), relations avec partenaires (Pôle Emploi, éducation nationale, missions locales, ), accueil et information du public Prospection, information et rayonnement de la marine à des fins de recrutement (forums, salons, conférences, points rencontre, ), relations avec partenaires (Pôle Emploi, éducation nationale, missions locales, ), accueil et information du public Prospection, information et rayonnement de la marine à des fins de recrutement (forums, salons, conférences, points rencontre, ), relations avec partenaires (Pôle Emploi, éducation nationale, missions locales, ), accueil et information du public Prospection, information et rayonnement de la marine à des fins de recrutement (forums, salons, conférences, points rencontre, ), relations avec partenaires (Pôle Emploi, éducation nationale, missions locales, ), accueil et information du public Lettre d information APER Paris Numéro 9 Juin /12

11 Calendrier des formations pour officiers de réserve (FOR) Le deuxième stage FOR de l année 2013 se déroulera à l école navale aux dates suivantes : - du 21 au 25 octobre 2013 (semaine 43) Date limite de dépôt de candidature : avant le 18 septembre Le stage FOR est une formation destinée aux officiers qui intègrent directement la réserve opérationnelle. Le but est de leur apporter une vision globale du fonctionnement de l'institution, une découverte du milieu maritime et militaire et sensibiliser les stagiaires aux problématiques de défense. Cette formation ne s'adresse pas aux anciens officiers d'active de toutes armées, ni aux réservistes issus d une préparation militaire supérieure (PMS). Si vous êtes intéressé pour suivre cette formation, vous devez vous adresser à votre unité d emploi qui transmettra votre candidature à la DPMM. Vous devez impérativement être sous ESR et à jour de votre visite médicale annuelle pour conditionner au stage FOR. Une extension d activité sera accordée aux réservistes qui auront été retenus, pour permettre le suivi de ce stage. Recommandations de l APER Paris aux réservistes Domaines Coordonnées postales et/ou électroniques Postuler au titre d un emploi «réserves» Aptitude médicale Souscription ESR Plan prévisionnel d activités Actions Communiquer à l antenne tout changement. Pour chaque acte de candidature, suite à une prospection APER (phoning mailing - newsletter), communiquer lettre de motivation et CV pour le poste envisagé. A vérifier chaque année à échéance. Transmettre à l issue de la visite, le certificat médical à l employeur et à l APER. Communiqué par l antenne, l ESR est à retourner à l antenne dès signature. Joint à l ESR, le plan prévisionnel d activités doit être renseigné du nombre de jours programmés par mois et signé à la fois du réserviste et du commandant de la formation d emploi. Transmission à l antenne dès signature. Signature des contrats - VSA Pour les réservistes affectés : Afin que vous puissiez être employé rapidement, nous vous demandons, dès la réception de votre engagement à servir dans la réserve, de nous transmettre, sans délais, l exemplaire original signé, par voie postale à l adresse suivante : APER PARIS 15, rue de Laborde CC Paris Cedex 08 Lettre d information APER Paris Numéro 8 version 1 - Mai /12

12 Renouvellement de contrat VSA En cette période de renouvellement de contrat, nous vous rappelons que la signature d un ESR est subordonnée à la reconnaissance de l aptitude médicale à occuper cet emploi. Les visites de contrôle sont à l'initiative des unités d'emploi des réservistes. La vérification annuelle de l'aptitude médicale doit être conforme à celle définie dans la fiche de poste (catégorie d'aptitude médicale A, B ou C). Le contrôle de l'aptitude médicale est recueilli sur l'imprime de visite 620-4*/1. La mise à jour de l'aptitude physique sur la base de données informatique étant effectuée par l APER, ce certificat doit lui être adressé. Lettre d information APER Paris Numéro 8 version 1 - Mai /12