DESCRIPTION D AFFECTATION DE VOLONTAIRE DES NATIONS UNIES
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- Denis Sauvé
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1 DESCRIPTION D AFFECTATION DE VOLONTAIRE DES NATIONS UNIES Préambule : Le programme des Volontaires des Nations Unies (VNU) est au sein des Nations Unies l organisation qui, au niveau mondial, est chargée de promouvoir le volontariat pour la Paix et le Développement. Le volontariat profite à la fois à l ensemble de la société et à la personne qui se porte volontaire. Les Volontaires des Nations Unies contribuent à la paix et au développement en faisant du plaidoyer pour le volontariat en général, en encourageant les partenaires à intégrer le volontariat dans leurs programmes de développement et en mobilisant des volontaires. Dans la plupart des cultures, le volontariat est profondément ancré et établi dans les sociétés avec la tradition de partage et d entraide au sein des communautés. A cet égard, les Volontaires des Nations Unies prennent part aux différentes formes de volontariat et joue un rôle important pour le développement et la paix en collaboration avec les partenaires, les agences hôtes et les communautés locales. Durant toute leur affectation, les Volontaires des Nations Unies font la promotion du volontariat à travers leur action et leur conduite. S engager dans les activités volontaires peut effectivement et positivement enrichir leur compréhension des réalités sociales et locales, aussi bien que créer un pont entre eux-mêmes et les personnes dans leur communauté d accueil. Ceci rend le temps qu ils dépensent en tant que volontaire plus valorisant et productif. 1. Titre d affectation VNU : Volontaire des Nations Unies International 2. Type d affectation : Avec famille 3. Titre d affectation : VNU Spécialiste en Appui à la Coordination de l aide du système des Nations Unies 4. Lien avec le cadre stratégique du Programme : Appui à la Coordination de l aide du système des Nations Unies 5. Lieu d affectation/pays : Niamey/Niger 6. Durée : 24 mois 7. Date présumée de début d affectation : Dès que possible 8. Agence/Institution hôte : Bureau du Coordonnateur Résident des Nations Unies 9. Contexte organisationnel : Le système des Coordonnateurs Résidents englobe toutes les organisations du système des Nations Unies traitant des activités opérationnelles de développement, indépendamment de leur présence officielle dans le pays. Comme représentant désigné du Secrétaire général de l'onu et chef d'équipe de l'equipe de Pays des Nations Unies (UNCT), le Coordonnateur Résident, en consultation avec l'equipe de Pays, assume la responsabilité globale et la coordination des activités de développement menées au niveau des pays. Ceci est fait en conformité avec les objectifs et les priorités du gouvernement hôte et avec les mandats et les objectifs des différentes organisations des Nations Unies. L'équipe de pays est composée des représentants des Agences, Fonds et Programmes des Nations Unies, des institutions spécialisées et des organismes nonrésidents du SNU.
2 Dans ce cadre, le Bureau du Coordonnateur Résident (UNRCO) représente l organe de support au Coordonnateur Résident et à l Equipe Pays des Nations Unies. Il a comme objectif principal celui d atteindre l efficacité et l efficience des activités opérationnelles au niveau du pays et de coordonner les réponses du SNU aux priorités et besoins nationaux. Son appui se matérialise, entre autres, dans (i) la coordination des activités de développement dans le pays à travers le soutien aux groupes thématiques du SNU, (ii) le suivi de la mise en œuvre de l UNDAF, (iii) l élaboration des programmes et programmation conjoints et le reporting y afférent. Dans ce cadre institutionnel, le volontaire travaillera en étroite collaboration avec les deux chargés de coordination, membres du BCR, avec les agences/fonds/programmes des Nations Unies, avec les partenaires techniques et financiers et les autorités nationales. N.B : Cette affectation de volontaire des Nations Unies est entièrement financée par le gouvernement de l'allemagne et devrait contribuer à l'objectif du donneur d'améliorer le lien entre la coopération au développement bilatérale et multilatérale. Afin d'évaluer la réalisation de cet objectif, le bureau du coordonnateur résident sera demandé de remplir un questionnaire à la fin de l'affectation volontaire des Nations Unies. 10. Description des tâches : Sous la supervision directe de la Chargée de Coordination, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes : Récolter, analyser et disséminer au plus grand nombre (PTF et Gouvernement) toute information susceptible d'accroître la transparence en matière d'aide au développement et de dépense publique au Niger; Appuyer et suivre la mise en œuvre du plan d action pour la mise en œuvre des principes du Partenariat de Busan au Niger via, dans un premier temps l'élaboration de programmes de travail spécifiques ; Elaborer/affiner les outils permettant un suivi comptable des appuis techniques et financiers des PTF afin de donner une vue globale et sincère de l'aide au développement au Niger; Assurer un soutien efficace à l'equipe de Pays (UNCT) dans la mise en œuvre de l'undaf et des programmes conjoints, et dans la coordination des activités de développement à l intérieur du pays ; Fournir de l appui et participer aux travaux des groupes de travail et groupes thématiques du système des Nations Unies organisés autour des résultats de l'undaf ; Soutenir les groupes thématiques dans l'élaboration de programmes communs et faciliter le partage d'informations entre les différents groupes ; Veiller au bon fonctionnement des mécanismes de coordination internes au SNU ; Contribuer à la mise en place de mécanismes efficaces de suivi de la mise en œuvre de l'undaf sur la base de la matrice des résultats de l'undaf en consultation avec les agences des Nations Unies, les structures du gouvernements, la société civile, les organismes multilatéraux et les institutions bilatérales ;
3 Participer à l organisation et à la tenue des exercices de revue annuelle/à mi-parcours de l'undaf ; Appuyer la coordination dans la mobilisation des ressources ; Appuyer le bureau dans le processus de Delivery as One du Niger; En plus de ce qui précède, les Volontaires des Nations Unies sont encouragés à : Renforcer leurs connaissances et compréhension du concept du volontariat en lisant la documentation mise à disposition par le programme VNU, les publications externes et prendre activement part aux activités du programme VNU, par exemple s impliquer dans les activités commémoratives de la Journée internationale des Volontaires (JIV), le 5 décembre. Se familiariser et développer toute forme de volontariat traditionnel et/ou local au niveau du pays d accueil. Refléter le type et la nature des actions volontaires qu ils entreprennent, y compris leur participation dans les réflexions substantielles. Contribuer à la rédaction des articles sur les expériences de terrain à soumettre pour la publication du programme VNU/ site web, bulletin et notes de presse, etc. Contribuer au Programme d accueil des Volontaires des Nations Unies nouvellement arrivés dans le pays d affectation; Promouvoir ou conseiller les groupes locaux dans l utilisation des volontaires en ligne ou encourager les individus et les organisations à utiliser les services de volontaires en ligne quand cela est techniquement possible. 12. Résultats attendus : Les PTF et le Gouvernement échangent de façon régulière un certain nombre d'informations permettant un suivi sincère et rigoureux de la mise en œuvre des politiques et stratégies existantes, ce qui permettra de renforcer la transparence de l'aide et de la dépense publique; Les revues sectorielles et la revue du Plan National de Développement se font de façon régulière et sont calées sur le cycle budgétaire du Niger ; A travers une meilleure qualité de l'information et des revues, la planification stratégique et budgétaire au Niger s'améliore, rendant ainsi possible un consensus sur le cadre d évaluation globale des performances ; L Equipe de Pays est appuyée et la coordination globale est renforcée ; Le fonctionnement des groupes thématiques et de travail est appuyé et les plans d actions desdits groupes sont élaborés et exécutés ; Le suivi-évaluation de l UNDAF est renforcé ; Le Delivery as One du Niger est renforcé.
4 13. Qualifications/compétences requises : A) Qualifications Niveau d étude : Master I Domaine : Sciences politiques, économie, sociologie, développement internationale, ou autre domaine adéquat Nombre d année d expérience : Au moins deux (2) ans d expérience dans le domaine du développement international. Une expérience de terrain en Afrique de l Ouest/Centrale sera consideré comme un atout; Une expérience antérieure en matière de suivi et évaluation sera considérée comme un avantage supplémentaire. Langue : Excellent niveau de français parlé et écrit. Bon niveau d anglais Permis de conduire : N/A Connaissances informatiques : Maîtrise des logiciels Office B) Compétence : Intégrité et professionnalisme: Expertise démontrée dans le domaine spécifique et sa capacité à faire preuve de discernement ; haut degré d'autonomie, d'initiative personnelle et capacité de se prendre en charge; volonté d'accepter des responsabilités et capacité à travailler de façon autonome selon les procédures établies dans un environnement politiquement sensible, tout en exerçant dans la discrétion, l'impartialité et la neutralité; la capacité à gérer l'information objective, précise et à la confidentialité; réactifs et axés sur le client. Responsabilité : Mature et responsable; capacité à fonctionner dans le respect des règles et règlements de l'organisation. Volonté de perfectionnement: initiative et la volonté d'apprendre de nouvelles compétences et de se tenir au courant des nouveaux développements dans son domaine d'expertise; capacité d'adaptation aux changements dans l'environnement de travail. Planification et organisation : efficacité organisationnelle et des compétences à résoudre les problèmes, à gérer un grand volume de travail d'une manière efficace et à temps; capacité d'établir des priorités et à planifier, coordonner et suivre son propre travail; capacité à travailler sous pression, avec des délais contradictoires, et de gérer plusieurs projets / activités. Le travail d équipe et le respect de la diversité: aptitude à travailler efficacement au sein de l organisation; aptitude à établir et entretenir des partenariats efficaces et travail harmonieux. 14. Conditions de vie : Le/la volontaire sera en poste à Niamey dans les bureaux du PNUD et travaillera avec l équipe de la coordination. Niamey étant la capitale, les conditions de vie sont facilitées par la disponibilité permanente de l ensemble des services accommodants (marché, banques, services sociaux, internet, etc.).
5 15. Conditions de Service : La durée de l affectation sera de 24 mois. Le volontaire reçoit une indemnité de subsistance des Volontaires (VLA) qui est composé de l'indemnité de subsistance mensuelle (MLA) et une allocation familiale (FA) pour ceux qui ont des personnes à charge. Une allocation de subsistance des Volontaires (VLA) est versée à la fin de chaque mois pour couvrir le logement, les services publics, les transports, les communications et d'autres besoins de base. Le VLA est calculé en appliquant le multiplicateur de post-ajustement (PAM) au taux de base VLA de US $ 1,571. Le taux de base VLA est un taux global, tandis que le PAM est spécifique au pays et fluctue sur une base mensuelle en fonction du coût de la vie. Cette méthode garantit que les volontaires internationaux de l'onu ont un pouvoir d'achat comparable à tous les lieux d'affectation indépendamment du coût de la vie variable. Le PAM est établi par la Commission de la fonction publique internationale (CFPI) et est publié au début de chaque mois sur le site Web de la CFPI ( Pour cette affectation de vingt-quatre (24) mois, une indemnité mensuelle de subsistance de volontaire sensée couvrir le logement, les besoins de base ainsi que les charges locatives (eau, électricité, etc.), équivalant à 2.152,27 dollars des Etats-Unis sera payée au VNU sans dépendant, 2.402,27 dollars au VNU avec un dépendant et 2.602,27 dollars sera versée au VNU avec deux dépendants ou plus. Le VNU aura droit à une indemnité d installation (SIG) équivalent à la durée du contrat initial ; une assurance médicale, une assurance d incapacité et une assurance vie ; un billet d avion et une indemnité de réinstallation après service jugé satisfaisant, lui seront payés. En outre, dans les lieux d'affectation déconseillés aux familles qui appartiennent à des catégories de difficultés D ou E, selon la classification de la CFPI, les Volontaires internationaux de l'onu reçoivent un bien-être différentiel (WBD) sur une base mensuelle. Le VLA et WBD forment ensemble les droits de base net. Enfin, les Volontaires des Nations Unies peuvent être tenus de travailler partout dans la zone d'opérations de l'organisme d'accueil, y compris dans les régions éloignées), une assurance médicale, une assurance d incapacité et une assurance vie. Il a aussi droit à des congés annuels, l'intégration complète dans le cadre de sécurité de l'onu (y compris les remboursements de sécurité résidentielle que par l'morss locale), le paiement DSA pour Voyage officiel, visite à domicile périodique. A la fin de l affectation, un billet d avion et une indemnité de réinstallation après service satisfaisant vous seront payés (sauf dans le cas d'une démission dans la période initiale du contrat) et indemnité de réinstallation pour un service satisfaisant. La cellule VNU fournira, avec l'offre, une copie des conditions de service, y compris le code de conduite, au candidat retenu.
6 16. Candidature Si vous n est pas inscrit dans la banque de candidats VNU, veuillez enregistrer votre profil en ligne en vous connectant à la page : Important : Vous devrez d abord valider votre adresse pour créer votre compte VNU. Vous devrez ensuite compléter les différentes sections qui composent votre profil. Pour indiquer votre intérêt pour ce recrutement en particulier, ouvrez la section «Recrutement Spécial» à partir du menu à gauche, cliquez sur «Editer», sélectionnez le code de l annonce 16FFGER_NER dans la liste déroulante puis validez en cliquant sur «Mettre à jour». Si votre profil est déjà enregistré dans la banque de candidats VNU, veuillez le mettre à jour en vous connectant à la page: Pour indiquer votre intérêt pour ce recrutement en particulier, ouvrez la section «Recrutement Spécial» à partir du menu à gauche, cliquez sur «Editer», sélectionnez le code de l annonce 16FFGER_NER dans la liste puis validez en cliquant sur «Mettre à jour». Date de clôture des candidatures : 24 Avril 2016.
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