CONCOURS REGIONAL DE L INNOVATION BASSE-NORMANDIE 2013 MODE D EMPLOI

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1 CONCOURS REGIONAL DE L INNOVATION BASSE-NORMANDIE 2013 MODE D EMPLOI Pour établir votre dossier, veillez à : 1. Lire le règlement du concours 2. Compléter la fiche d engagement du candidat 3. Décrire votre projet en suivant le plan indiqué dans les pages suivantes 4. Joindre éventuellement tous les documents ou plaquettes permettant de mieux mettre en valeur votre projet 1/16

2 CONCOURS REGIONAL DE L INNOVATION DE BASSE-NORMANDIE Fiche d engagement du candidat Je soussigné(e) (nom et prénoms) Résidant à (adresse postale complète).. candidat(e) au concours Régional de l innovation de Basse-Normandie certifie avoir pris connaissance du règlement du concours et m engage à en respecter toutes les clauses, Fait à.., le (signature obligatoire) 2/16

3 DOSSIER DE CANDIDATURE COMMENT CANDIDATER? Votre dossier de candidature doit comprendre les éléments suivants : La fiche d engagement Le descriptif du projet présenté suivant canevas joint Vous êtes candidat pour la catégorie suivante (voir règlement et cocher une seule catégorie) Catégorie ESPOIRS de l INNOVATION Catégorie INNOVATION de DEMAIN Catégorie INNOVATION et SERVICES Catégorie INNOVATION et PRODUITS Catégorie INNOVATION et SOCIETE Préciser si vous êtes : Entreprise (TPE/PME/PMI avec siège social en Basse-Normandie) Entreprise (Etablissement, centre de profit de moins de 250 personnes implanté en Basse-Normandie) Laboratoire ou équipe de recherche Enseignement technologique et professionnel Créateur d entreprise innovante Apprenti, lycéen de l enseignement technologique, professionnel, agricole, étudiant de l enseignement supérieur Association, coopérative DÉPÔT DES DOSSIERS Sur le site du concours : Contact : MIRIADE (Mission Régionale pour l Innovation et l Action de Développement Economique) Nadège EVE 8, rue Alfred KASTLER CAEN Tél : Fax : triboulet@miriade-innovation.fr Date limite de dépôt : 14 juin /16

4 DOSSIER DE CANDIDATURE FICHE DE CANDIDATURE Cadre réservé aux organisateurs : Dossier n :.. Reçu le :.... Le porteur de projet : Nom :. Prénom :. Age :. Sexe : M F Adresse :.. Code Postal :. Ville :. Tél :. Mobile :. . A compléter par les entreprises déjà créés : Raison sociale :.. Forme juridique :. N SIRET :.. Code NAF :. Date de création :.. Effectif :.. Appartenance à un groupe : oui non Nom du groupe :. A compléter par les porteurs de projet personne physique : Situation professionnelle et/ou statut Salarié Demandeur d emploi Apprenti, lycéen, étudiant Autre : Niveau de formation : Docteur Ingénieur BTS/DUT DEA/DESS/MASTER Licence/Maitrise Autre, à préciser : 4/16

5 DOSSIER DE CANDIDATURE PROJET Intitulé du projet : Description succincte du projet : Catégorie dont relève votre projet : ESPOIRS de l INNOVATION : Projet de nouveau produit ou service au stade amont de la création d activité, développé dans le cadre d un cursus de formation secondaire ou supérieure ou porté par une personne physique. INNOVATION de DEMAIN : Conception de nouveaux produits, procédés ou services utilisant des innovations majeures, développés en lien avec la recherche publique ou privée. Projet en émergence, développé par une entreprise bas-normande. INNOVATION et SERVICES : Projet de développement de nouveaux services à destination des professionnels ou des particuliers. Projet en cours de création ou développé par une entreprise bas-normande. INNOVATION et PRODUITS : Projet de développement de nouveaux produits (hors agroalimentaire) ou procédés de production (mise au point ou adoption de méthodes de développement, de fabrication, de production ou de distribution nouvelles).projet en cours de création ou développé par une entreprise bas-normande. INNOVATION et SOCIETE: Projet de développement de l entrepreneuriat social et solidaire : nouvelles activités, nouveaux partenariats, nouveaux financements. Les projets sont portés par les entreprises, associations ou créateurs d entreprises de l économie sociale et solidaire. 5/16

6 DOSSIER DE CANDIDATURE Catégories ESPOIRS de l INNOVATION et INNOVATION de DEMAIN 1 - Description du projet (mettre en valeur l'aspect innovant et joindre si possible schémas ou photos) - Origine du projet - Description du produit, service ou procédé - Caractère innovant de la technologie 6/16

7 - Liberté d exploitation (protection intellectuelle, industrielle) - Aspects réglementaires (si pertinent) - Stade de développement du projet maquette, prototype, pré série 2 - Marché visé - Domaines d'applications envisagés 7/16

8 - Approche du marché, stratégie, méthodologie, originalité de votre démarche - Description des retombées économiques attendues - Avantage concurrentiel (différenciation du produit ou service par rapport aux produits ou services actuellement disponibles) 8/16

9 3 - Projet d entreprise (à développer selon l'état d'avancement du projet) - Équipe : fonctions et rôles respectifs du candidat et de ses partenaires dans la société - Expérience professionnelle du candidat - Moyens techniques : besoins en locaux, en matériel... - Moyens financiers : besoins financiers et financements envisagés (apport personnel, emprunts, fonds de capital d amorçage, aides publiques, etc.) 9/16

10 - Statut envisagé (SARL, SA, SAS ) 4 - Moyens nécessaires à la maturation du projet - Études à réaliser (technologique, d organisation commerciale, financière, juridique ) - Formation personnelle à apporter au candidat - Partenariats en cours ou envisagés notamment en Basse-Normandie - Planning des dépenses prévisionnelles. 10/16

11 DOSSIER DE CANDIDATURE Catégorie INNOVATION ET SERVICES INNOVATION ET PRODUITS INNOVATION et SOCIETE Présentation du projet - Origine du projet - Description du produit, service ou procédé 11/16

12 - Caractère innovant de la technologie - Liberté d exploitation (brevet, savoir-faire, secret, logiciel ) - Principaux obstacles à surmonter - Partenariats en cours ou envisagés notamment en Basse-Normandie 12/16

13 2 - Marché et objectifs commerciaux - Marché cible visé (définition, taille, tendance ) - Étude de la concurrence - Évaluation de la part de marché et du chiffre d affaires de l entreprise - Actions commerciales envisagées. 13/16

14 3 - Etudes techniques - Études techniques préalables déjà réalisées - Études et recherches nécessaires au développement du produit - Propriété intellectuelle liée au projet (droit des tiers, liberté d exploitation) - Aspects réglementaires (si pertinent) - Éventuels risques de contrefaçon (si pertinent) 14/16

15 4 - Moyens humains et équipe dirigeante - Profil du dirigeant (candidat, autre ) : formations, expériences - Composition de l'équipe fondatrice (compétence, fonction, complémentarité) - Investissements humains prévisionnels (effectifs, qualification et rôle) 5 - Besoins financiers et financement prévisionnel - Planning des dépenses prévisionnelles - Plan de trésorerie de la première année (joindre le tableau) - Besoin en fonds de roulement (joindre le tableau) - Plan de financement sur 3 ans (joindre le tableau) - Comptes de résultat prévisionnels sur 3 ans (joindre le tableau) - Apports personnels, des partenaires et des associés 15/16

16 - Emprunts, subventions, aides publiques - Montant total des apports en fonds propres dont capital social 6 - Structure de l entreprise - Fonction et rôle du candidat dans la société - Statut : entreprise individuelle, société (SARL, SA, SAS ) 16/16