16 e CONGRÈS ANNUEL DE L ASSOCIATION MÉDICALE DU QUÉBEC 18,19 ET 20 AVRIL 2013 HÔTEL DELTA CENTRE-VILLE, MONTRÉAL

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1 16 e CONGRÈS ANNUEL DE L ASSOCIATION MÉDICALE DU QUÉBEC 18,19 ET 20 AVRIL 2013 HÔTEL DELTA CENTRE-VILLE, MONTRÉAL Rendement, productivité et performance : de la parole aux actes! Vous désirez améliorer la performance dans vos milieux cliniques mais cela représente un défi de taille pour vous? Pendant 3 jours, l AMQ propose d explorer différents moyens qui peuvent contribuer à rendre le système de soins plus efficace. Rémunération au rendement, mesure de la performance clinique, financement à l activité, cogestion, développement du leadership médical, voilà autant de pistes qui seront abordées lors du 16 e congrès de l AMQ. Conférence principale : La productivité dans le système de santé du Québec Soyez des nôtres afin d assister à notre incontournable conférence principale prononcée par M. Robert Gagné, directeur du Centre sur la productivité et la prospérité de HEC Montréal, qui livrera une analyse comparative entre les pratiques de gestion du Québec, du Canada et de six pays reconnus pour leurs performances économiques, tout en proposant quelques pistes de solutions susceptibles d augmenter la productivité de notre système de santé. Panel : Rémunération au rendement Soyez aux premières loges afin d assister aux discussions fort intéressantes de panélistes qui se prononceront sur les enjeux de la rémunération au rendement. À ne pas manquer : Une journée complète d information sur les groupes de médecine de famille La mise sur pied et la gestion quotidienne d un groupe de médecine familiale est tout un défi. De la négociation des ententes à l implantation des technologies de l information en passant par la gestion de l offre et de la demande, le partage des rôles, le travail en interdisciplinarité et la gestion des conflits, venez vous outiller pour faire face aux enjeux avec lesquels vous devez composer au quotidien. Un «must» pour tous ceux qui veulent gérer leur équipe plus efficacement! Inscrivez dès maintenant ces dates à votre agenda et surveillez le site pour la mise en ligne prochaine du programme du congrès. Au plaisir de vous y rencontrer et d échanger avec vous! Rendement Productivité Performance 16 e CONGRÈS ANNUEL DE L'AMQ RENDEMENT PRODUCTIVITÉ PERFORMANCE: de la parole aux actes! Hôtel Delta Centre-Ville 18 au 20 avril 2013

2 PROGRAMME DE LEADERSHIP PMI Par des médecins, pour des médecins. En partenariat avec TÉMOIGNAGE LE PROGRAMME DE LEADERSHIP PMI : LE POUVOIR DE CHANGER C est avec enthousiasme que je me suis présentée le mois dernier aux deux premiers cours du programme de leadership PMI de l AMQ : Connaissance de soi et leadership efficace et Mobiliser les autres. J ai été très surprise d apprendre que la plupart des participants à ce programme n avait jamais réellement aspiré à occuper un poste de gestion. Au contraire, ces postes leur ont souvent été attribués comme un cadeau, parfois empoisonné : «À ton tour maintenant, moi je l ai fait l année dernière!» Si au premier abord, la majorité ont admis ne pas s être senti à l aise dans leur nouveau rôle, il semble toutefois qu avec l expérience et les bons outils, il est possible d y prendre goût. «À ma grande surprise, j ai eu autant de plaisir en tant que DSP que dans mes années de pratique Et ce n est pas peu dire!» Dr Pierre-Charles Gosselin, co-animateur du cours Connaissance de soi et leadership efficace. Les multiples visages du leadership Il existe plusieurs types de leadership qui sont mutuellement complémentaires. Grâce aux nombreux exercices et exemples tirés de la pratique médicale, le mythe du leader charismatique et résolu s est rapidement estompé. La tension entre les participants s est dissipée et soudainement, le poids des responsabilités et des erreurs passées s est amenuisé. «Dès la première journée, je me sentais mieux de savoir que mon style de leadership était aussi valable qu un autre; un leader n est pas nécessairement une personne extravertie qui sait où elle va.» Citation d une participante au cours Connaissance de soi et leadership efficace Travailler sur nos forces plutôt que sur nos faiblesses Vous êtes-vous déjà sentis mieux en avouant vos limites ou sentis énergisés lorsqu une de vos qualités fut reconnue? La formation de leadership PMI est axée sur un concept contre-intuitif qui vise à développer nos forces afin d exceller. Je ne sais pas pour vous, mais l atteinte de l excellence, ça me mobilise et ça me motive! «Lorsqu on est pas bon dans quelque chose, le mieux qu on puisse faire, c est d être moins pire. Lorsqu on est bon dans une autre, si l on capitalise dessus, on peut devenir excellent.» Julie Carignan, formatrice du cours Mobiliser les autres. Puisque Rome ne s est pas fait en un jour «Si je comprends bien, le leadership devient plus facile plus on en fait. Et plus on en fait, plus on risque d aimer ça : ça me donne espoir!» Citation d un participant au cours Mobiliser les autres. Les premiers cours de ce programme nous invitaient à l introspection, nous permettant ainsi d apprendre à s accepter tel que l on est, avec nos forces tout comme nos faiblesses. Plus facile à dire qu à faire me direz-vous? J en conviens. Si vous avez besoin d outils concrets pour atteindre plus efficacement vos objectifs personnels et de gestion d équipe, les formateurs, spécialistes en gestion et les co-formateurs, médecins de carrière vous proposeront un espace de réflexion et d accompagnement pour développer des outils qui correspondent à votre personnalité. De façon générale, les thèmes et les mythes abordés pendant ces six jours furent riches, utiles et

3 par moment, chargés émotivement. Je me sens choyée, à titre d étudiante et membre du conseil d administration de l AMQ, d avoir pu apprendre et m identifier à de nouveaux mentors. L humilité dont ont fait preuve les médecins participants font en grande partie la richesse de cette formation et j en sors transformée. Si à la veille de mon externat, j appréhende devoir constamment faire face à mes faiblesses, je sais maintenant grâce à vous que les outils intégrés au cours de cette formation sauront faire de moi et ce, tout au long de ma carrière, une gestionnaire plus efficace et surtout, plus humaine. «Ayant acquis une meilleure connaissance de moi, de mon profil décisionnel et de mes forces et faiblesses, il me sera plus facile d orienter mes interventions de gestion. Ce cours a définitivement un impact.» Selon les commentaires recueillis, il ne fait nul doute que ces cours ont surpassé les attentes du groupe. Que ce soit pour améliorer vos compétences en gestion d équipe, apprendre à faire face à la résistance au changement ou à capitaliser sur vos forces, je vous le recommande fortement! Évelyne Gentilcore Saulnier Présidente du Regroupement des étudiants en médecine de l AMQ Université Laval Dr François Vézina, participant au cours Connaissance de soi et leadership efficace PARTICIPANTS RECOMMANDERAIENT CES 98%DES COURS À UN COLLÈGUE. Lors de l évaluation finale, 98 % des participants se sont montrés en accord ou tout à fait en accord avec l affirmation : Je recommanderais ce cours à un collègue. Forte de ce succès, l AMQ poursuivra le développement du Programme de leadership PMI avec l ajout de trois nouveaux cours pour De nouvelles dates seront annoncées dans les semaines à venir. Connaissance de soi et leadership efficace Qc : 19 au 21 février 2013 (liste d attente) 16 au 18 septembre 2013 Mtl : 9 au 11 avril 2013 Mobiliser les autres Qc : 22 au 24 février 2013 (liste d attente) 19 au 21 septembre 2013 Mtl : 12 au 14 avril 2013 Pour les cours suivants, la priorité d inscription sera accordée aux médecins ayant suivi au préalable les cours Connaissance de soi et leadership efficace et Mobiliser les autres. Négociation et gestion de conflits Mtl : 24 au 26 mars 2013 Octobre 2013 Qc : 21 au 23 mai 2013 Orchestrer le changement et l innovation Qc : Octobre 2013 Mtl : Novembre 2013 Dépenses et bon sens Mtl : Septembre 2013 Qc : Novembre 2013 Réservez ces dates et inscrivez-vous dès le 14 décembre au

4 LES PRIX D EXCELLENCE DE L AMQ SONT DE RETOUR! PRIX 2013 Toujours soucieuse de faire rayonner des médecins qui contribuent de manière exceptionnelle à l amélioration des soins de santé, l AMQ est heureuse de lancer l édition 2013 de ses prix d excellence. Pour la troisième année consécutive, c est aux membres de l AMQ que revient la tâche de sélectionner les candidats des différents Prix Pourquoi? Qui de mieux placé que vous pour distinguer les leaders au sein de vos équipes de travail! Un résident vous a particulièrement épaté au cours de la dernière année? Les initiatives technologiques d un collègue ont donnés des résultats intéressants ou vous connaissez un professeur clinicien dont la contribution mériterait d être soulignée? N attendez plus et soumettez sa candidature! En plus de lui démontrer qu il est estimé de ses pairs, vous donnerez ainsi la chance à l ensemble de la communauté médicale du Québec de saluer ses réalisations. RECONNAISSEZ-VOUS CES MÉDECINS? Le processus de soumission de candidatures et les formulaires d inscription sont disponibles au Pour toutes questions, n hésitez pas à communiquer avec un membre de l équipe de l AMQ au ou par courriel à l adresse admin@amq.ca. Faites-les connaître grâce aux Prix AMQ 2013! Formulaire d inscription et détails du programme au Date limite du dépôt des candidatures : le 1 er mars 2013 à 17h Merci de votre participation! Date limite du dépôt des candidatures : le 1 er mars 2013 à 17 h La remise des Prix d excellence se fera lors du congrès de l AMQ qui aura lieu du 18 au 20 avril prochain. Soyez-y! Colloque médical étudiant du Québec Le système de santé québécois : modèle enviable ou perfectible? THE QUÉBEC HEALTH SYSTEM : ENVIABLE MODEL, OR ROOM FOR IMPROVEMENT? Université McGill, le 19 janvier 2013 Le Regroupement des étudiants en médecine de l AMQ a l immense plaisir d inviter les membres de la communauté médicale étudiante à participer cette année encore à son Colloque médical étudiant du Québec (CMEQ), qui se tiendra pour la toute première fois à l Université McGill. La sixième édition de cet événement professionnel d envergure s avère déjà fort inspirante. Sous la thématique : Le système de santé québécois : modèle enviable ou perfectible? ce colloque offrira une programmation bilingue des plus intéressantes. Visitez le site web de l événement au www. amq.ca/cmeq pour consulter les biographies des conférenciers de marque que nous avons recrutés pour vous. Inscrivez-vous avant le 10 décembre et Le Regroupement des étudiants est fier d organiser pour vous et pour une 6 e année consécutive cet courez événement de la grande chance qualité. de En plus d inclure le transport par autobus et les repas, votre tarif gagner d inscription un comprendra ipad! notamment un 5 à 7 auquel plusieurs de nos conférenciers, dont le Dr Brian Goldman, urgentologue, auteur et journaliste médical sur CBC, et le Dr Vadeboncoeur, Unis dans notre président de Médecins pour un régime public, ont déjà accepté de participer! développement professionnel Pour plus d informations ou pour vous inscrire : Informations et inscription :

5 CAMPAGNE DE RÉPUTATION DU MÉDECIN De récentes recherches révèlent que même si en général les Canadiens tiennent en haute estime leur propre médecin, dans l ensemble, ils n ont pas une opinion positive de la profession médicale. Désirant contrer cette image, l Association médicale canadienne (AMC), en collaboration avec les associations médicales provinciales et territoriales, a lancé en mars 2012 une campagne de réputation du médecin : «Votre médecin. L innovation au service des patients». Cette initiative recueille des expériences auprès de médecins des quatre coins du pays qui sont allés au-delà de leur quotidien pour résoudre un problème auquel étaient confrontés leurs patients. Elle vise à rétablir la confiance et le respect de la population envers les médecins. Dans ce contexte, l Association médicale du Québec (AMQ) tient à souligner l extraordinaire dévouement de la docteure Ruth Vander Stelt, Présidente de l AMQ et du Comité des patients orphelins du Groupe de médecine de famille (GMF) du Pontiac, pour son projet intitulé : Un médecin pour «les patients orphelins». Après avoir réalisé que plusieurs patients de la région du Pontiac n avaient pas de médecin de famille, la docteure Vander Stelt et tous les médecins de la clinique du GMF du Pontiac se sont engagés à fournir l accès aux soins de santé à toute la population de leur région en mettant sur pied une clinique de transition. Cette clinique permettait à un patient orphelin qui n était pas jumelé à un GMF de recevoir les soins appropriés. Au fil du temps, cette approche, qui se voulait novatrice, a permis à plus de 95% des patients de la région qui ont fréquenté la clinique de transition, de se trouver un médecin de famille. Ce groupe de médecine de famille a un impact significatif sur la santé de la population de la région du Pontiac tout en présentant aux médecins de l ensemble du pays de nouvelles façons de dispenser les soins. Il démontre à la population qu il est non seulement possible d améliorer le système de santé des Canadiens, mais que le changement est déjà en cours. Visitez le pour consulter le témoignage complet de la Dre Vander Stelt et connaître d autres expériences de médecins. Félicitations à l AMC pour cette belle initiative!

6 PRÉPAREZ-VOUS AUX CONDITIONS ROUTIÈRES HIVERNALES EN ADOPTANT UNE CONDUITE PRUDENTE À l approche des journées plus courtes et de l automne, TD Assurance rappelle aux automobilistes canadiens de commencer à se préparer à conduire par temps froid (ou dans des conditions d enneigement). Il est important d adapter vos habitudes de conduite avant l arrivée du bonhomme hiver. «Les accidents de la circulation sont monnaie courante. Même si vous avez confiance en vos réflexes d automobiliste, vous devez redoubler de vigilance pendant les mois d hiver afin d être en sécurité et d éviter de demander une indemnisation», observe Sylvie Demers, présidente, groupe Marché de l affinité, TD Assurance. M me Demers livre de précieux conseils pour aider les automobilistes canadiens à se préparer à la venue de l hiver. Soyez prêt : Selon les résultats d un sondage effectué récemment par TD Assurance auprès des automobilistes canadiens, plus de la moitié (52 %) des répondants pensent, à tort, que pour corriger la trajectoire d un véhicule en train de déraper, il faut donner un coup de volant dans la direction opposée. Réapprenez les règles de conduite sur une chaussée enneigée et rappelez-vous l importance de vérifier les conditions routières avant de partir. Accordez-vous tout le temps nécessaire pour vous rendre à votre destination. N oubliez pas la mise au point annuelle de votre véhicule : Faites inspecter votre voiture pour vous assurer que la batterie, les phares et les freins sont en bon état de fonctionnement. Il est bon également de communiquer avec votre assureur pour passer en revue votre police d assurance auto et vous assurer que le niveau de protection est approprié. Préparez une trousse de conduite d urgence : Votre trousse de conduite d urgence devrait contenir une pelle et une brosse à neige, un grattoir, des câbles de survoltage, une bougie et des allumettes ainsi qu une couverture. La litière pour chats facilite la traction sur la glace si le mauvais temps vous surprend avant que vous ayez acheté du sel. Investissez tôt dans l achat de pneus d hiver : Des pneus d hiver d excellente qualité et correctement gonflés vous procureront une traction optimale en hiver et peuvent réduire votre consommation d essence. Vérifiez fréquemment la pression de vos pneus, en particulier avant de conduire sur des autoroutes. «Mes tarifs de groupe m ont permis d économiser beaucoup.» Mireille Baron Membre de l AMQ et cliente satisfaite depuis 2003 Des soumissions qui font jaser. Chez TD Assurance Meloche Monnex, nous connaissons l importance d économiser autant que possible. En tant que membre de l Association médicale du Québec, vous pourriez profiter de tarifs de groupe avantageux sur vos assurances habitation et auto et d autres privilèges exclusifs, grâce à notre partenariat avec votre association. Vous bénéficierez également d une excellente protection et d un service exceptionnel. Programme d assurance recommandé par Demandez une soumission en ligne au ou téléphonez au Lundi au vendredi, de 8 h à 20 h Samedi, de 9 h à 16 h Le programme d assurances habitation et auto de TD Assurance Meloche Monnex est souscrit par SÉCURITÉ NATIONALE COMPAGNIE D ASSURANCE. Le programme est distribué par Meloche Monnex assurance et services financiers inc. au Québec et par Meloche Monnex services financiers inc. dans le reste du Canada. En raison des lois provinciales, notre programme d assurance auto n est pas offert en Colombie-Britannique, au Manitoba et en Saskatchewan. MD/ Le logo TD et les autres marques de commerce sont la propriété de La Banque Toronto-Dominion ou d une filiale en propriété exclusive au Canada et(ou) dans d autres pays. 27_MM _MMI.FR amq (4.25x3.875).indd :18 PM 380, rue Saint-Antoine Ouest, Bureau 3200 Projet : Annonce MMI 2012 Province : Épreuve # : 1 Montréal (Québec) H2Y 3X7 Client : Meloche Monnex Publication : AMQ Info Téléphone : Date de tombée : 28/12/2011 No de dossier : Format : 4.25x _MM _MMI.FR amq (4.25x3.875) Télécopieur Couleur : Quad : Graphiste : Yannick Decosse Courriel : info@amq.ca Hamelin Martineau 505, boul. de Maisonneuve O. Bureau 300 Montréal (Québec) H3A 3C2 T : F : ATTENTION : Merci de vérifier attentivement cette épreuve afin d éviter toute erreur.