Annonces publiées entre le 16 oct et le 19 oct.
|
|
- Gaspard Aubin
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 Annonces publiées entre le 16 oct et le 19 oct Ref Date de première publication : 4 sept Date de dernière publication : 19 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE BRETAGNE OPERATIONS INTERVENTIONS BRETAGNE EST (IBE) POLE RENNES SITE MONFORT PV ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien Intervention Reseau H/F Dans le cadre des règles techniques et de sécurité, des politiques et des missions propres à l'exploitation des réseaux électricité, l'emploi exerce son activité dans le domaine de l'exploitation, de la maintenance et des travaux sur les réseaux HTA et BT, au sein d'une équipe motivée, sensibilisée à l'amélioration permanente de la prévention, de la qualité et de la performance, sur le site de Monfort. Il assurer la préparation de chantiers simples ou complexes. Des compétences avérées dans l'exploitation des réseaux et une grande rigueur en matière de règles de prévention sécurité sont demandées. Une expérience dans le domaine de la préparation de chantiers serait un vrai plus. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite ERDF (égalité de traitement, objectivité, transparence, protection des informations, distinction d'image, indépendance). rue du Noroît MONFORT SUR MEU ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % 1
2 Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Envoi par mel à : erdf-grdf-uslo-acto-gtion-co@erdf-grdf.fr (avec les 2 contacts ci-dessous en copie) en précisant en objet : DRB + n annonce. Astreinte d'action immédiate Eric MAILLARD (eric-robert) Téléphone : Mail : eric-robert.maillard@erdf.fr Pascal LECOMTE (pascal-sebastien) Téléphone : Mail : pascal-sebastien.lecomte@erdf.fr 20 nov Liste des modifications apportées à cette annonce - VERSION 2 : Report date forclusion du 25/09/2015 au 23/10/ Report date de forclusion du 23/10/2015 au 20/11/2015 Ref Date de première publication : 19 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN UNITE OPERAT SERVAL PLATE FORME SERVAL TOULOUSE POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 Exploitant Logistique H/F Au sein de lunité Opérationnelle SERVAL, le titulaire de l'emploi exerce son activité sur la plate-forme logistique de Toulouse. Cette dernière est constituée d'un pôle Relation Clients et Approvisionnements et d'un pôle Exploitation. Elle approvisionne en matériel électricité et gaz les unités ERDF et GrDF les régions Midi-Pyrénées, Languedoc Roussillon et Aquitaine. Le pôle Exploitation est composé d'un responsable de pôle, d'un contremaître principal, de trois contremaîtres, de techniciens logistique et d'une équipe d'exploitants logistique. Au sein du Pôle Exploitation, l'exploitant Logistique assure le traitement physique des flux d'entrées et de sortie de matériels avec l'ensemble des moyens de stockage, de manutention et de gestion de l'entrepôt. A l'aide du logiciel SAP, il assure la traçabilité des matériels depuis le fournisseur jusqu'au client. Il contribue au sein d'une équipe dynamique à l'optimisation de l'entrepôt et à la satisfaction des clients servis. Le candidat doit être motivé par la logistique SERVAL et ses enjeux. Appréciant le travail en équipe, il a le sens du service client, fait preuve d'esprit d'équipe et d'initiative. Il fait preuve d'aptitudes physiques et s'engage dans un respect total des règles de sécurité pour assurer les activités de manutention et de conduite des chariots élévateurs. Ouvert aux outils informatiques, il est prêt à se former aux procédures du domaine, en intégrant les nouvelles technologies. Il doit être moteur dans la Démarche Qualité Prévention Environnement Innovation. 2
3 Une bonne connaissance des matériels ou/et de leur mise en oeuvre peut constituer un atout. Le permis cariste ou l'aptitude à le passer est nécessaire à l'emploi. Le candidat retenu est /ou sera formé au secourisme du travail. Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites sur VEOL [ ou sur An@tole [ L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite ERDF (égalité de traitement, objectivité, transparence, protection des informations, distinction d'image, indépendance) et par le code de bonne conduite GrDF (objectivité, non discrimination, transparence, confidentialité). Le pôle Exploitation fonctionne sur une plage horaire élargie (07h00 à 18h00). 6 Avenue de la Nauze CS EUROCENTRE CEDEX ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : erdf-grdf-uslo-acto-gtion-co@erdf-grdf.fr en précisant : UOS + numero annonce. Bruno DANGLADES Téléphone : Mail : bruno.danglades@erdf-grdf.fr Alain ARMAND Téléphone : Mail : alain.armand@erdf-grdf.fr 9 nov Ref Date de première publication : 19 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN UCF SILLON RHODANIEN AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE DROME EST ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien Intervention Reseau H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des règles et procédures clientèles issues des processus métiers, techniques et de sécurité, lemploi réalise des interventions techniques électricité issues des demandes fournisseurs ou distributeur en apportant des conseils adaptés aux différents clients et à leur contexte. Il réalise également des interventions d'exploitation et de maintenance des réseaux éléctricité. Dans un souci d'optimisation des ressources et de la performance globale, vous serez amenés à intervenir sur l'ensemble du territoire de l'agence et au delà en cas de mobilisation particulière(fire,plan Adel,Renfort Inter Territoire). Le poste comporte une astreinte d'exécution électricité. Lemploi est régi par les obligations dobjectivité, transparence et non discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du Code de Bonne Conduite et par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les Informations Commercialement Sensibles. 3
4 Dynamique, ouvert et autonome, vous avez un souci permanent de la prévention et un bon relationnel clientèle. Vous maîtrisez les outils de mobilité et les applications informatiques associées aux métiers de Technicien d'intervention Réseau. A lenvoi de votre candidature, précisez le numéro de lannonce dans lobjet du mail, joindre impérativement une fiche C01 au modèle 6, signé. En plus de lenvoi à lagence RH, envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous). - VALREAS ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % erdf-grdf-usrrab-candidatures@erdf-grdf.fr ASTREINTE RESEAU Jean-Louis GUILLON Téléphone : Mail : jean-louis.guillon@erdf-grdf.fr 9 nov Ref Date de première publication : 19 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN UCF SILLON RHODANIEN AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE DROME EST ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien Intervention Reseau H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des règles et procédures clientèles issues des processus métiers, techniques et de sécurité, lemploi réalise des interventions techniques électricité issues des demandes fournisseurs ou distributeur en apportant des conseils adaptés aux différents clients et à leur contexte. Il réalise également des interventions d'exploitation et de maintenance des réseaux éléctricité. Dans un souci d'optimisation des ressources et de la performance globale, vous serez amenés à intervenir sur l'ensemble du territoire de l'agence et au delà en cas de mobilisation particulière(fire,plan Adel,Renfort Inter Territoire). Le poste comporte une astreinte d'exécution électricité. Lemploi est régi par les obligations dobjectivité, transparence et non discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du Code de Bonne Conduite et par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les Informations Commercialement Sensibles. Dynamique, ouvert et autonome, vous avez un souci permanent de la prévention et un bon relationnel clientèle. Vous maîtrisez les outils de mobilité et les applications informatiques associées aux métiers de Technicien d'intervention Clientèle et d'exploitation. A lenvoi de votre candidature, précisez le numéro de lannonce dans lobjet du mail, joindre impérativement une fiche C01 au modèle 6, signé. En plus de lenvoi à lagence RH, envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous). 4
5 - DIE ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % erdf-grdf-usrrab-candidatures@erdf-grdf.fr ASTREINTE RESEAU Jean-Louis GUILLON Téléphone : Mail : jean-louis.guillon@erdf-grdf.fr 9 nov Ref Date de première publication : 16 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN UNITE OPERAT SERVAL PLATE FORME SERVAL AIX EN PROVENCE POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 Exploitant Logistique H/F Au sein de l'unité Opérationnelle SERVAL, le titulaire de l'emploi exerce son activité sur la plate-forme logistique d'aix en Provence. Cette dernière, qui dessert en matériels des unités des distributeurs de la région Méditerranée et SEI Corse, est constituée dun pôle Relations Clients et Approvisionnements et dun pôle Exploitation, avec un effectif d'une soixantaine de personnes. Le pôle Exploitation est composé d'un responsable de pôle, d'un contremaître principal, de contremaîtres, de techniciens logistiques et d'une équipe d'exploitants logistiques. Le pôle fonctionne dans le cadre de l'accord du temps de travail de l'unité (amplitude élargie 7h-18h; travail sur 4 jours). Dans le cadre des procédures qualité/environnement et des règles de sécurité, l'exploitant Logistique exerce les activités de manutention, de réception, de préparation de commandes et d'expédition de matériels. Il contrôle son activité et réalise des inventaires du stock. Il utilise l'informatique pour saisir ces opérations ou effectuer des recherches liées au magasinage. Le candidat devra faire preuve : - de laptitude physique aux travaux de manutention, - de capacité à agir avec rigueur et prévention, - de goût pour le travail en équipe. La connaissance des matériels et/ou de leur mise en uvre serait très appréciée. Permis cariste (CACES) ou aptitude à le passer. Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites sur VEOL [ ou sur An@tole [ L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite ERDF (égalité de traitement, objectivité, transparence, protection des informations, distinction d'image, indépendance) et par le code de bonne conduite GrDF (objectivité, non discrimination, transparence, confidentialité). 205 Rue Gustave Eiffel - Les Milles AIX-EN-PROVENCE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) 5
6 Type de services Actifs - Taux : 100 % Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : erdf-grdf-uslo-acto-gtion-co@erdf-grdf.fr en précisant : UOS + numero annonce. Jean François PELAT Téléphone : Mail : jean-francois.pelat@erdf-grdf.fr Jean Michel GILLE Téléphone : Mail : jean-michel.gille@erdf-grdf.fr 6 nov Ref Date de première publication : 16 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN UNITE OPERAT SERVAL PLATE FORME SERVAL AIX EN PROVENCE POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 Exploitant Logistique H/F Au sein de l'unité Opérationnelle SERVAL, le titulaire de l'emploi exerce son activité sur la plate-forme logistique d'aix en Provence. Cette dernière, qui dessert en matériels des unités des distributeurs de la région Méditerranée et SEI Corse, est constituée dun pôle Relations Clients et Approvisionnements et dun pôle Exploitation, avec un effectif d'une soixantaine de personnes. Le pôle Exploitation est composé d'un responsable de pôle, d'un contremaître principal, de contremaîtres, de techniciens logistiques et d'une équipe d'exploitants logistiques. Le pôle fonctionne dans le cadre de l'accord du temps de travail de l'unité (amplitude élargie 7h-18h; travail sur 4 jours). Dans le cadre des procédures qualité/environnement et des règles de sécurité, l'exploitant Logistique exerce les activités de manutention, de réception, de préparation de commandes et d'expédition de matériels. Il contrôle son activité, réalise des inventaires du stock. Il utilise l'informatique pour saisir ces opérations ou effectuer des recherches liées au magasinage. Le candidat devra faire preuve : - de laptitude physique aux travaux de manutention, - de capacité à agir avec rigueur et prévention, - de goût pour le travail en équipe. La connaissance des matériels et/ou de leur mise en uvre serait très appréciée. Permis cariste (CACES) ou aptitude à le passer. Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites sur VEOL [ ou sur An@tole [ L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite ERDF (égalité de traitement, objectivité, transparence, protection des informations, distinction d'image, indépendance) et par le code de bonne conduite GrDF (objectivité, non discrimination, transparence, confidentialité). 205 Rue Gustave Eiffel - Les Milles AIX-EN-PROVENCE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) 6
7 Type de services Actifs - Taux : 100 % Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : erdf-grdf-uslo-acto-gtion-co@erdf-grdf.fr en précisant : UOS + numero annonce. Jean François PELAT Téléphone : Mail : jean-francois.pelat@erdf-grdf.fr Jean Michel GILLE Téléphone : Mail : jean-michel.gille@erdf-grdf.fr 6 nov Ref Date de première publication : 16 oct Position H GF Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Ile de France CRC AVRON COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT 1 Conseiller Client H/F Dans le cadre de la politique commerciale d'edf sur le marché de masse dans un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein d'un Centre de Relation Client (CRC) : - la gestion des contrats et des comptes clients, - l'accueil et la vente à distance d'offres énergétiques et de prestations connexes répondant aux besoins des clients fidèles ou à reconquérir, - le traitement des demandes clients simples et complexes, - le traitement des réclamations écrites ou orales. Son organisation quotidienne s'articule autour d'activités téléphoniques et de back office. L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Responsable d'equipe. Il peut également trouver un appui auprès du Conseiller Client Senior dans la réalisation de ses activités. L'emploi est soumis pour certaines de ces activités à l'engagement de confidentialité concernant les données. L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet enjeu majeur pour l'entreprise. Vous aimez le contact avec la clientèle au téléphone dans le cadre d'une activité commerciale. Outre des capacités avérées d'écoute, vous faites preuve de dynamisme, de persuasion et de rigueur. Votre dimension relationnelle vous permettra de travailler aisément en équipe. La maîtrise du domaine commercial ou clientèle est un atout réel. L'offre d'emploi est à pourvoir dans un centre de relation client, labellisé socialement responsable. 81/85 rue d'avron PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services 7
8 Envoi par mail à de vos pièces scannées en un seul fichier (modèle 6 + fiche C01 actualisée). Mezrci d'indiquer les coordonnées de votre gestionnaire du contrat de travail actuel et de votre manager. Noelle COULOMBEL Téléphone : ou nov Ref Date de première publication : 16 oct Position H GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY BUGEY ENERGIE SERVICE MESURES ENVIRONNEMENT POLE ESSAIS ESSAIS CHARGE D'INTERVENTIONET/OU SURVEILLANCE 1 Agent Technique (essais) H/F Membre de l'equipe réalisation de la section Essais, le Titulaire de l'emploi garantit la réalisation et la qualité de l'ensemble des essais confiés, contribue à la sûreté et à la disponibilité des installations et à l'optimisation du fonctionnement des tranches en intervenant dans les domaines suivants : - le suivi neutronique du coeur, - les mesures physiques et le contrôle de performance, - le contrôle de confinement, - l'exploitation et maintenance des appareils fixe de mesures de radioprotection (KRT), - l'exploitation des systèmes de surveillance acoustiques du circuit primaire (SIS) et sismique (KIS). - le suivi des statistiques energétiques des tranches. Une connaissance des installations et si possible des matériels sur lesquels il sera amené à intervenir serait un plus. Une connaissance des phénomènes physiques qui se rapportent aux activités de la centrale est souhaitable. Une connaissance des règles de sécurité (carnet de prescription) est nécessaire. Une bonne capacité d'analyse et de synthèse pour résoudre les problèmes et enrichir le retour d'expérience est requise. Emploi susceptible de travailler en travaux postés et de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'astreinte. Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. EDF CNPE BUGEY SAINT VULBAS à 35 kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: dsp-csprh-dpn-grandsud-candidatures@edf.fr en indiquant en objet CNPE BUGEY - Mme ESTEVES. Un second exemplaire de ce 8
9 modèle 6 doit être remis à votre responsable hiérarchique pour avis et envoi à la bal générique indiquée ci-dessus. Merci de bien vouloir l'informer de cette adresse d'envoi. Pers 530 Aurélie GUTH Téléphone : nov Ref Date de première publication : 19 oct Position H GF 4 DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES C. CORSE OPERATEUR RESEAU ELECTRICITE AGENCE RESEAU ELECTRICITE HAUTE CORSE BASE OPERATIONNELLE CENTRE PLAINE ORIENTALE DISTRIBUTEUR INSULAIRE TECHNIQUE CLIENTELE / EXPLOITATION 1 Technicien Intervention Electricite En Ae H/F Dans le cadre des règles techniques électricité et de sécurité, des règles commerciales, l'emploi réalise des interventions à la demande des clients : il intervient sur les appareils de comptage des clients, il réalise des interventions sur les réseaux et des dépannages chez le client, il relève les compteurs et entretient les postes et les réseaux HTA et BT afin de contribuer à la satisfaction de la clientèle, à la qualité de la fourniture du produit électricité et aux rentrées financières du Centre. Il participe au programme de maintenance et d'entretien des réseaux HTA et BT de la base opérationnelle. Sur désignation il intervient pour effectuer des actes d'exploitation. Bonne appropriation des mesures de prévention et de sécurité liées aux activités sur les réseaux et sur les installations de comptages. REF ORGA : Bonnes connaissances techniques des ouvrages de distribution électricité. Rigueur, bon relationnel, autonomie, initiative, capacité d'intégration. Bonne prise en compte des mesures de sécurité, d' environnement et du règlement intérieur de l'entreprise. Connaissance des applications informatiques et bureautiques (Word, Excel,SI distributeur). L'emploi assure une astreinte d'action immédiate. L'emploi participe à un roulement d'astreinte d'exploitation électricité avec l'obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte n 1 de la base. En fonction de l'activité, il pourra être amené à intervenir sur toute la Corse.. CORTE ( Haute-Corse - Corse ) Type de services Actifs - Taux : 100 % EDF Corse SERVICE RESSOURCES HUMAINES 2 Avenue Impératrice Eugénie BP AJACCIO CEDEX Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande une fiche CO1 (situation individuelle) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. 9
10 Action Immédiate Florent MAURIN Téléphone : Fax : nov Ref Date de première publication : 19 oct E R D F Position H GF 4 SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST Opérations Interventions 2ème Couronne Est Montereau ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien Clientèle Réseau H/F Au sein de lagence exploitation électricité et dans le cadre des règles techniques, administratives et de sécurité. Afin de contribuer à la qualité du produit électricité et à la satisfaction des clients, lemploi réalise sur ordre : - des interventions de dépannages, de travaux et des opérations de maintenance sur les réseaux BT et sur les branchements (éventuellement sur le réeau HTA). - des interventions de type clientèle sur les colonnes montantes et sur les tableaux de comptage. Une compétence sera demandée au titre du déploiement Linky (pose des platines et des concentrateurs) Un comportement exemplaire et une implication forte dans le domaine de la prévention sécurité est indispensable afin de garantir sa sécurité, celle de léquipe de travail et des tiers. Le candidat devra garantir de bonne qualité de prestations en respectant le catalogue des prestations et les règles techniques. Le candidat devra posséder de bonnes connaissances des interventions clientèle et ou exploitation sur les aspects techniques et relationnels. Une habilitation TST BT sur ouvrages intérieurs serait un plus, ainsi quune expérience dans le dépannage réseau. Le permis PL et le CACES «PEMP» seraient appréciés Travail suivant l'horaire du groupe défini par l'accord local. Lemploi est régi par lobligation de protection des informations commercialement sensibles, dobjectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. Lemploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite derdf. Une aide individualisée au Logement est possible aux conditions définies par la doctrine. 14 route de Provins MONTEREAU ( Seine-et-Marne - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 80 % 1 Modèle6 / C01 par voie Hiérarchique + 1 Modèle6 / C01 à l'adresse mail ci-dessous : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCEST@ERDF-GRDF.FR 10
11 Philippe VIGARIO Téléphone : nov Ref Date de première publication : 19 oct Position H GF 4 DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES C. CORSE OPERATEUR RESEAU ELECTRICITE GR HTB DISTRIBUTEUR INSULAIRE RESEAU HTB ET PS 1 Operateur Entretien Postes H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique et des orientations stratégiques de EDF SEI Corse, du contrat dobjectif du Service ORE, du contrat de groupe responsable et des directives techniques, lemploi réalise les opérations ciblées de maintenance, de renouvellement, de dépannage et de mise en service du matériel postes afin de contribuer à la sécurité des personnes et des biens, à la qualité de fourniture délectricité et à la disponibilité des installations de production, de transport et de distribution. Le candidat possède des connaissances en électrotechnique et technique des ouvrages HTB et HTA d'un poste source. Capacité de travailler en équipe suivant des modes opératoires. L'emploi effectue de nombreux déplacements sur l'ensemble du territoire de la Corse. ASPRETTO AJACCIO ( Corse du sud - Corse ) Type de services Actifs - Taux : 100 % EDF Corse SERVICE RESSOURCES HUMAINES BP Avenue Impératrice Eugénie AJACCIO CEDEX Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande une fiche CO1 (situation individuelle) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. FLORENT MAURIN Téléphone : Fax : nov Ref Date de première publication : 30 sept Date de dernière publication : 19 oct
12 E R D F Position H GF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST OPERATIONS Interventions Champigny ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien D'intervention Réseau H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de lagence exploitation de Champigny, lemploi réalise des travaux dexploitation, dentretien et de travaux sur le réseau HTA et BT. Il est également amené à intervenir sur les branchements particuliers et collectifs des clients. Lemploi contribue à lamélioration de la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle et à la maitrise des coûts. Il réalise ses activités dans les meilleures conditions de prévention. Professionnel confirmé et rigoureux ayant une connaissance des métiers de lexploitation de réseaux. Maitrise du prescrit : CET et CPP a minima La maitrise des outils informatiques de lexploitant serait un plus. Il devra être un acteur impliqué dans la sécurité. Poste avec astreinte daction immédiate. A ce titre, lemploi est soumis à une zone dhabitat dastreinte. Lemploi est régi par lobligation de protection des informations commercialement sensibles, dobjectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. Une aide individualisée au Logement est possible aux conditions définies par la doctrine. 923 rue de Bernau CHAMPIGNY SUR MARNE ( Val-de-Marne - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 100 % 1 Modèle6 / C01 par voie Hiérarchique + 1 Modèle6 / C01 à l'adresse mail ci-dessous : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCEST@ERDF-GRDF.FR Action immédiate Pierre AUBAZAC Téléphone : / Eric MARONNIER Téléphone : nov Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation Ref E R D F SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE OPERATIONS TST OUEST ORVAULT PV Date de première publication : 9 sept Date de dernière publication : 19 oct
13 Position H GF ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA 1 Technicien Intervention Tst H/F Dans le cadre des textes réglementaires en matière de réalisation de travaux sous tension et des règles de sécurité, l'emploi : - réalise des travaux sous tension en HTA de renforcement, de renouvellement ou d'entretien comme technicien, - participe comme technicien aux opérations de construction, d'entretien ou de réparation des réseaux HTA et BT en respectant les règles techniques et de sécurité en vigueur, - en fonction des compétences et des besoins de l'agence, l'emploi réalise des opérations d'implantation de supports afin de contribuer à la qualité, à la fourniture d'électricité et à la réduction des temps de coupure. Le territoire naturel d'intervention est celui de la DR Pays De La Loire. Il doit faire preuve de disponibilité, il est également amené à participer au niveau national à la force d'intervention rapide (FIRE) de la Région Ouest. Rigoureux et efficace possédant de bonnes qualités relationnelles. Un bon esprit d'équipe et le souci permanent de la sécurité sont des pré-requis. Une expérience préalable dans la filière réseau serait appréciée. Utilisation dapplications informatiques bureautique et spécifiques à lactivité. Le candidat doit être titulaire du permis B voire E et EC. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le code de bonne conduite ERDF (égalité de traitement, objectivité, transparence, protection des informations, distinction d'image, indépendance). Rue de la Conraie -Bâtiment A ORVAULT ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Merci de privilégier l'envoi par courriel à : erdf-grdf-uslo-acto-gtion-co@erdf-grdf.fr en précisant : DR PDL + numéro d'annonce. Sinon courrier postal à : ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (NM) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex. Marc GESLOT Téléphone : / Mail : marc.geslot@erdf.fr Laurent VIAUD Téléphone : / Fax : laurent-v.viaud@erdf.fr 12 nov Liste des modifications apportées à cette annonce - Report date de forclusion du 21/10/2015 au 12/11/2015 Ref Date de première publication : 16 oct ELENGY ELENGY DIRECTION TECHNIQUE 13
14 TERMINAL METHANIER DE FOS CAVAOU DIVISION CONDUITE Position H GF EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ TECHNICIEN DE CONDUITE ET SURVEILLANCE 1 Agent De Conduite H/F Filiale au sein de la branche Infrastructures du Groupe ENGIE, ELENGY est un acteur de référence dans l'univers du GNL actuellement en pleine expansion à l'international. ELENGY met à profit son expérience de plus de 50 ans d'opérateur de Terminaux Méthaniers pour garantir à ses clients des services sûrs et performants, développer de nouveaux projets et offrir des solutions innovantes, en France ou à l'international. Dans le cadre des exigences définies par la réglementation (ICPE, SEVESO II), les normes ISO (9001, 14001), et sous la responsabilité du Chef de Quart, lagent de conduite assure un service continu 3 x 8 au sein d'une équipe de quart chargée d'assurer la réception de navires méthaniers et la conduite d'installations cryogéniques. Il(elle) contribue au bon fonctionnement du site et à la réalisation de la maintenance 1er niveau. Il(elle) garantit, pendant son quart, le contrôle sur site des conditions d'exploitation des équipements, ainsi que la mise en uvre des moyens de sécurité appropriés aux interventions en cours. Il(elle) est amené(e) à échanger en langue anglaise, pour son domaine d'activité, avec l'équipage des navires. Occasionnellement, lagent de conduite sera amené(e) à se déplacer sur le terminal du Tonkin pour y renforcer les équipes. - expérience dans le gaz naturel liquéfié souhaitée, - goût pour le travail en équipe et sur le terrain, - sens de la sécurité et rigueur, - disponibilité importante pour effectuer des remplacements en cas de nécessité. CV et lettre de motivation obligatoires. Travail en services continus. Le titulaire de l'emploi est susceptible d'être maintenu à son poste en cas de grève (application de la décision PRO-0072 du 16/06/2011). Publication d'emploi à effectif constant. Application de l'accord mesures transitoires spécificité des métiers Tonkin. Elengy est engagée, au travers d'un accord triennal, dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situations de handicap. Site de Cavaou Fos sur Mer, avec travail occasionnel sur le site de Tonkin Fos sur Mer FOS SUR MER ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Adresse de l'entité de gestion prenante Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, demande de mutation et fiche C01) uniquement par mail. recrutement@elengy.com Ghislain CAUDRON Téléphone : Téléphone : Fax : Mail: ghislain.caudron@elengy.com 6 nov
15 Ref Date de première publication : 16 oct Position H GF 4.5 Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Grand Centre CRC CHARENTE MARITIME COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT 3 Conseillers Client H/F Lemploi est intégré à une équipe dune douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable dequipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : lemploi est linterlocuteur privilégié de notre client. Il porte limage dedf au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente doffres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion des contrats, traitement simple des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - expression orale et écrite, - savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité, - capacités d'analyse (compréhension des situations, synthèse), - capacités d'intégration (esprit d'équipe, diplomatie, solidarité), - techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir), - aisance informatique (maîtrise des outils bureautiques et des outils informatiques spécifiques). L'emploi exerce un travail sédentaire. Son poste de travail s'insère dans un espace ouvert (marguerite). Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée POUR UNE BONNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE MERCI DE JOINDRE VOTRE FICHE C01 A VOTRE MODELE 6. VOUS LA TROUVEREZ DANS LA PARTIE SALARIE DU PORTAIL RH. ZI des Quatre Chevaliers. Rond Point de la République Commune de Périgny LA ROCHELLE ( Charente-Maritime - Poitou-Charentes ) Type de services Merci de privilégier l'envoi par courriel à : DSP-CSPRH-DCO-MODELE6@edf.fr + copie à DC-GC-DRH-RS@edf.fr + Interlocuteur de l'annonce en précisant dans l'objet DC Grand Centre + le N d'annonce Ou courrier postal à : EDF-DSP-CSP RH Agence grands Comptes DCO Pôle Gestion Contrat de Travail 65 Rue de la Perverie BP NANTES Cedex 3 Merci d'utiliser un seul canal de communication (mail ou courrier postal) 15
16 ERIC GEORGET Téléphone : nov Ref Date de première publication : 16 oct Position H GF 4.5 Type de services Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Grand Centre CRC ANGOULEME COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT 3 Conseillers Client H/F Lemploi est intégré à une équipe dune douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable dequipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : lemploi est linterlocuteur privilégié de notre client. Il porte limage dedf au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente doffres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion des contrats, traitement simple des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - expression orale et écrite, - savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité, - capacités d'analyse (compréhension des situations, synthèse), - capacités d'intégration (esprit d'équipe, diplomatie, solidarité), - techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir), - aisance informatique (maîtrise des outils bureautiques et des outils informatiques spécifiques). L'emploi exerce un travail sédentaire. Son poste de travail s'insère dans un espace ouvert (marguerite). Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée POUR UNE BONNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE MERCI DE JOINDRE VOTRE FICHE C01 A VOTRE MODELE 6. VOUS LA TROUVEREZ DANS LA PARTIE SALARIE DU PORTAIL RH. ZI 3. Boulevard Salvador Allende L'ISLE D'ESPAGNAC ( Charente - Poitou-Charentes ) Merci de privilégier l'envoi par courriel à : DSP-CSPRH-DCO-MODELE6@edf.fr + copie à DC-GC-DRH-RS@edf.fr + Interlocuteur de l'annonce en précisant dans l'objet DC Grand Centre + le N d'annonce Ou courrier postal à : 16
17 EDF-DSP-CSP RH Agence grands Comptes DCO Pôle Gestion Contrat de Travail 65 Rue de la Perverie BP NANTES Cedex 3 Merci d'utiliser un seul canal de communication (mail ou courrier postal) Jean-François BRUT Téléphone : nov Ref Date de première publication : 16 oct Position H GF 4.5 Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Grand Centre CRC COEUR DE LOIRE COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT 4 Conseillers Client H/F Lemploi est intégré à une équipe dune douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable dequipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : lemploi est linterlocuteur privilégié de notre client. Il porte limage dedf au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente doffres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion des contrats, traitement simple des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - expression orale et écrite, - savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité, - capacités d'analyse (compréhension des situations, synthèse), - capacités d'intégration (esprit d'équipe, diplomatie, solidarité), - techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir), - aisance informatique (maîtrise des outils bureautiques et des outils informatiques spécifiques). L'emploi exerce un travail sédentaire. Son poste de travail s'insère dans un espace ouvert (marguerite). Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée POUR UNE BONNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE MERCI DE JOINDRE VOTRE FICHE C01 A VOTRE MODELE 6. VOUS LA TROUVEREZ DANS LA PARTIE SALARIE DU PORTAIL RH. 71 avenue Edouard Michelin TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) 17
18 Type de services Merci de privilégier l'envoi par courriel à : DSP-CSPRH-DCO-MODELE6@edf.fr + copie à DC-GC-DRH-RS@edf.fr + Interlocuteur de l'annonce en précisant dans l'objet DC Grand Centre + le N d'annonce Ou courrier postal à : EDF-DSP-CSP RH Agence grands Comptes DCO Pôle Gestion Contrat de Travail 65 Rue de la Perverie BP NANTES Cedex 3 Merci d'utiliser un seul canal de communication (mail ou courrier postal) Béatice PIERRE Téléphone : nov Ref Date de première publication : 16 oct Position H GF 4.5 Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Grand Centre CRC VAL D'EMMERAUDE COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION CLIENT 7 Conseillers Client H/F Lemploi est intégré à une équipe dune douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable dequipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client alterne différentes activités : - Prise en charge au téléphone des demandes client : lemploi est linterlocuteur privilégié de notre client. Il porte limage dedf au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente doffres énergétiques et de services répondant à ses besoins de ces derniers - gestion des contrats, traitement simple des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en uvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - expression orale et écrite, - savoir être : maîtrise de soi, respect des consignes, rigueur, adaptabilité, - capacités d'analyse (compréhension des situations, synthèse), - capacités d'intégration (esprit d'équipe, diplomatie, solidarité), - techniques relationnelles (écoute et reformulation, gestion des objections, argumentation, capacités à rebondir), - aisance informatique (maîtrise des outils bureautiques et des outils informatiques spécifiques). L'emploi exerce un travail sédentaire. Son poste de travail s'insère dans un espace ouvert (marguerite). Il utilise les outils spécifiques à la gestion de la relation clients (applications informatiques, téléphone). Il participe à des animations commerciales et des challenges motivants organisés régulièrement sur le plateau. La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée 18
19 Type de services POUR UNE BONNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE MERCI DE JOINDRE VOTRE FICHE C01 A VOTRE MODELE 6. VOUS LA TROUVEREZ DANS LA PARTIE SALARIE DU PORTAIL RH. 53, avenue du Roussillon LIMOGES ( Haute-Vienne - Limousin ) Merci de privilégier l'envoi par courriel à : DSP-CSPRH-DCO-MODELE6@edf.fr + copie à DC-GC-DRH-RS@edf.fr + Interlocuteur de l'annonce en précisant dans l'objet DC Grand Centre + le N d'annonce Ou courrier postal à : EDF-DSP-CSP RH Agence grands Comptes DCO Pôle Gestion Contrat de Travail 65 Rue de la Perverie BP NANTES Cedex 3 Merci d'utiliser un seul canal de communication (mail ou courrier postal) FRANCK RUAULT nov Ref Date de première publication : 16 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST OPERATIONS Interventions CHAMPIGNY ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien D'intervention Réseau H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de lagence exploitation de Champigny, lemploi réalise des travaux dexploitation, dentretien et de travaux sur le réseau HTA et BT. Il est également amené à intervenir sur les branchements particuliers et collectifs des clients. Lemploi contribue à lamélioration de la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle et à la maitrise des coûts. Il réalise ses activités dans les meilleures conditions de prévention. Professionnel confirmé et rigoureux ayant une connaissance des métiers de lexploitation de réseaux. Maitrise du prescrit : CET et CPP a minima La maitrise des outils informatiques de lexploitant serait un plus. Il devra être un acteur impliqué dans la sécurité. Poste avec astreinte daction immédiate. A ce titre, lemploi est soumis à une zone dhabitat dastreinte. Lemploi est régi par lobligation de protection des informations commercialement sensibles, dobjectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. Une aide individualisée au Logement est possible aux conditions définies par la doctrine. 19
20 923 rue de Bernau CHAMPIGNY SUR MARNE ( Val-de-Marne - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 100 % 1 Modèle6 / C01 par voie Hiérarchique + 1 Modèle6 / C01 à l'adresse mail ci-dessous : ERDF-GRDF-USRIDF-CAPITOLEGCEST@ERDF-GRDF.FR Action immédiate Pierre AUBAZAC Téléphone : / Eric MARRONNIER Téléphone : nov Ref Date de première publication : 8 oct Date de dernière publication : 16 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE NORMANDIE OPERATIONS INTERVENTIONS EURE IT 27 EVREUX ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien Intervention Réseau H/F Lemploi exerce ses missions et activités au sein dun Groupe Interventions Réseau (GIR). Dans le cadre des missions et du contrat de lagence, et sous lautorité du chef de GIR, le titulaire de lemploi contribue à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages et à renforcer la satisfaction de la clientèle. Il réalise des interventions : - Sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : dépannages, travaux (renforcement et renouvellement) maintenance ; Une forte implication et des résultats sont attendus dans le domaine prévention sécurité et dans latteinte des objectifs de lagence. En cas dintempérie, lemploi peut être sollicité pour exercer son savoir-faire sur dautres territoires et participer à la FIRE. Forte implication avec un comportement exemplaire en matière de prévention. Une connaissance de la technologie des réseaux HTA et BT, une volonté de travailler en équipe et une pratique des outils informatiques (GTA, GARI, WEBGDO,...) seraient appréciées. Capacité à se rendre disponible. Lemploi est régi par lobligation de protection des informations commercialement sensibles, dobjectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Joindre impérativement Modèle 6 + C01. 8 rue Armand BENET EVREUX ( Eure - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF GRDF- CONTRAT DE TRAVAIL Normandie A l'attention de Jennifer GAUTHIER 9 Place de la Pucelle ROUEN Cedex 01 20
21 Fax : Merci de joindre impérativement votre C01, votre modèle 6 ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie. action immediate LEFEVRE Alain Téléphone : / DILLY Frederic Téléphone : / nov Liste des modifications apportées à cette annonce - modif Ref Date de première publication : 16 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN UCF AUVERGNE SERVICE ACHEMINEMENT ERDF MARCHE DE MASSE LE PUY EN VELAY CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR 1 Ccd Acheminement H/F Au sein de l'unité Clients Fournisseurs Auvergne et de lagence Acheminement Electricité Auvergne, l'emploi assure des activités relevant du domaine de l'acheminement des particuliers et professionnels. Dans le cadre contractuel et réglementaire de l'activité, et dans le respect du code de bonne conduite, son activité s'inscrit dans le cadre suivant : - traitement des demandes fournisseurs dénergie - traitement des activités de back office - accueil téléphonique des fournisseurs dénergie Vous pouvez être amené à avoir des missions complémentaires. Force de propositions, vous participez activement à la progression du groupe par vos remarques et vos idées afin d'obtenir les résultats attendus. Vous contribuez à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Des capacités d'analyse, d'écoute, d'autonomie et de sens de l'organisation seront fortement recherchées. Dynamique, ouvert et rigoureux, vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles et d'esprit d'équipe. Une bonne connaissance des applications acheminement du distributeur (dont TGC et niveau 1) mais aussi bureautiques (excel, word, lotus notes) sera appréciée. Lemploi est régi par lobligation de protection des informations commercialement sensibles (article 20 de la loi n du 10 février 2000, décret du 16 juillet 2001, loi du 3 janvier 2003), dobjectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Prière de joindre votre fiche C01 ainsi que les coordonnées de votre hiérarchie. 3 chemin de Sainte Catherine LE PUY EN VELAY ( Haute-Loire - Auvergne ) 21
22 Type de services ERDF Auvergne Pôle RH Elodie OTO 1 rue de Châteaudun CLERMONT-FERRAND cedex 09 Ghislain PALADINI Téléphone : nov Ref Date de première publication : 16 oct E R D F Position H GF SERVICE COMMUN DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN AGENCE INTERVENTION DROME ARDECHE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Technicien Clientele Reseau H/F Au sein de la Direction Régionale Sillon Rhodanien, lemploi fait partie de la Base Opérationnelle (BO) de ROMANS ST VALLIER, du domaine Opérations. Dans le cadre des missions et du contrat de lagence, le titulaire de lemploi contribue à la continuité de service, à fiabiliser les ouvrages et à renforcer la satisfaction de la clientèle. Il réalise les activités dintervention : - sur les réseaux HTA, BT, postes HTA/BT et sur les branchements : dépannage, travaux (renforcement et renouvellement), maintenance ; - de type clientèle définies dans le catalogue des prestations sur les colonnes montantes et tableaux de comptage dans le cadre de tournées complètes et organisées. Ponctuellement lemploi peut être sollicité en vue de réaliser des préparations de chantier selon son domaine de compétence. Selon lorganisation locale de lagence, lemploi peut être amené à prendre lastreinte. Dans le cadre de fortes variations saisonnières de lactivité, lemploi peut être mis à disposition de lucf Sillon Rhodanien pour prendre en charge des tournées clientèle dans le cadre de la convention de mise à disposition signée entre la DR et lucf. Une forte implication et des résultats sont attendus dans le domaine de la prévention sécurité et dans latteinte des objectifs de lagence. En cas dintempéries, lemploi peut être sollicité pour exercer son savoir-faire sur dautres territoires et participer à la FIRE. Forte implication avec comportement exemplaire en matière de prévention. Services Civils : 80% - 100% à la prise effective de l'astreinte. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de bonne conduite d'erdf. L'exercice simultané de tout autre emploi est incompatible avec celui-ci. L'astreinte Electricité impose une zone d'habitat d'astreinte définie dans le cadre de l'accord astreinte. Vous devez compléter le formulaire rh_for106-demande de mutation (modèle 6) en 2 exemplaires, un que vous adresserez directement à l'agence RH à l'adresse ci-dessous en indiquant le numéro de l'annonce dans l'objet et en joignant votre fiche C01, le 2ème que vous remettrez 22
Annonces publiées entre le 17 févr. 2015 et le 19 févr.
Annonces publiées entre le 17 févr. 2015 et le 19 févr. 2015 Ref 15-03348.01 Date de première publication : 19 févr. 2015 E R D F Position H GF 3.4.5.6.7 SERVICE COMMUN UCF ILE DE FRANCE OUEST ACCUEIL
Plus en détailAnnonces publiées entre le 21 sept. 2012 et le 24 sept.
Annonces publiées entre le 21 sept. 2012 et le 24 sept. 2012 Ref 12-14821.02 Date de première publication : 5 sept. 2012 Date de dernière publication : 24 sept. 2012 E R D F Position H GF 3.4.5 DIRECTION
Plus en détailAnnonces publiées entre le 7 nov. 2014 et le 10 nov.
Annonces publiées entre le 7 nov. 2014 et le 10 nov. 2014 Ref 14-16380.01 Date de première publication : 10 nov. 2014 Position H GF 3.4.5 DIRECTION REGIONALE ALSACE FRANCHE COMTE OPERATIONS - INTERVENTIONS
Plus en détailPrésentation des Distributeurs ERDF et GrDF.
Présentation des Distributeurs ERDF et GrDF. Présentation d ERDF : Electricité Réseau Distribution France. ERDF est la filiale de Distribution d EDF créée en Janvier 2008. SA au capital de 270 millions
Plus en détailAnnonces publiées entre le 11 déc. 2012 et le 13 déc.
Annonces publiées entre le 11 déc. 2012 et le 13 déc. 2012 Ref 12-19613.01 Date de première publication : 13 déc. 2012 E D F Position H GF 3.4.5.6.7 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N
Plus en détailCrédits photos : Fotolia, Médiathèque ERDF, Médiathèque EDF OCTOBRE 2008
14/10/08 16:44 Page 1 Conception : Crédits photos : Fotolia, Médiathèque ERDF, Médiathèque EDF OCTOBRE 2008 exe_plaquette_jeunes.qxp ERDF - Électricité Réseau Distribution France Tour Winterthur 92085
Plus en détailAnnonces publiées entre le 4 janv. 2013 et le 7 janv.
Annonces publiées entre le 4 janv. 2013 et le 7 janv. 2013 Ref 13-00139.01 Date de première publication : 7 janv. 2013 Gr D F Position H GF 3.4 URG BOURGOGNE AGENCE RESEAU GAZ COTE D'OR ACCUEIL DEPANNAGE
Plus en détail~AISSE D'EPARGNE D'ALSACE
~AISSE D'EPARGNE D'ALSACE DEFINITION D'EMPLOI: Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale Code emploi: Filière d'activité: Métier: Rôle: Ventes et Services -- Gestionnaire de Clientèle Spécialiste Clients
Plus en détailLES EVOLUTIONS DE LA DISTRIBUTION A EDF ET GDF SUEZ
L A L E T T R E N 12 PA GE 2 LES EVOLUTIONS DE LA DISTRIBUTION A EDF ET GDF SUEZ La distribution de l'électricité et du gaz assurée par EDF et Gaz de France a toujours répondu à la demande et aux besoins
Plus en détailAnnonces publiées entre le 5 avr. 2013 et le 8 avr.
Annonces publiées entre le 5 avr. 2013 et le 8 avr. 2013 Ref 13-05066.01 Date de première publication : 8 avr. 2013 E R D F Position H GF 3.4.5 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF NORMANDIE TECHNIQUE CLIENTELE
Plus en détailIdentification : ERDF-NOI-RAC-02E Version : V.3.0 Nombre de pages :14
3. ACCES RACCORDEMENT D Identification : -NOI-RAC-02E Version : V.3.0 Nombre de pages :14 Version Date Nature de la modification Annule et remplace V.1.0 17/10/2013 Version initiale -NOI-RAC-02E V.2.7
Plus en détailLes métiers du secrétariat et de la bureautique
Les métiers du secrétariat et de la bureautique Présentation des métiers Alors que l'on avait annoncé la quasi-disparition des secrétaires, supplantées par les ordinateurs, elles bénéficient aujourd'hui
Plus en détailBienvenue à Loire-Centre. Présentation de La Caisse d Epargne Loire-Centre
Bienvenue à Loire-Centre Présentation de La Caisse d Epargne Loire-Centre Présentation Le Groupe BPCE 2 Un groupe puissant et solide Les groupes Banque Populaire et Caisse d Epargne se sont unis pour créer
Plus en détailBEP métiers des services administratifs BREVET D'ÉTUDES PROFESSIONNELLES MÉTIERS DES SERVICES ADMINISTRATIFS
BREVET D'ÉTUDES PROFESSIONNELLES MÉTIERS DES SERVICES ADMINISTRATIFS ANNEXE I a RÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES I. APPELLATION DU DIPLÔME BEP métiers des services administratifs RÉFÉRENTIEL
Plus en détailForm. tion. Magazine. spécial emploi. Le magazine de la formation de la chambre régionale de métiers et de l'artisanat de haute-normandie
Form tion Magazine Le magazine de la formation de la chambre régionale de métiers et de l'artisanat de haute-normandie spécial emploi Région Haute-Normandie Édito P 3 P 4 P 6 P 7 P 8 P 10 P 11 Engagé dans
Plus en détailRéussir votre raccordement au réseau d'électricité de votre Zone d'aménagement. Concerté (ZAC)
Réussir votre raccordement au réseau d'électricité de votre Zone d'aménagement Concerté (ZAC) Les étapes clefs, les documents utiles et les acteurs afin de réaliser le raccordement de votre projet en toute
Plus en détailRECRUTEMENT. Vous recherchez un emploi? ARVAL, filiale de BNP Paribas recrute!
Vous recherchez un emploi? ARVAL, filiale de BNP Paribas recrute! Des postes de Chargé de clientèle Assurances, Gestionnaire service client, Souscripteur assurances et Gestionnaire carburant sont à pourvoir!
Plus en détailA1 GESTION DE LA RELATION AVEC LA CLIENTELE
Référentiel des Activités Professionnelles A1 GESTION DE LA RELATION AVEC LA CLIENTELE L assistant prend en charge l essentiel du processus administratif des ventes. Il met en place certaines actions de
Plus en détailDu BTS Transport au BTS Transport et Prestations Logistiques
Du BTS Transport au BTS Transport et Prestations Logistiques Bien plus qu'un simple changement d'appellation, le nouveau BTS Transport et Prestations Logistiques, qui entre en vigueur à partir de septembre
Plus en détailBRANCHE DU NÉGOCE ET PRESTATIONS DE SERVICES
Septembre 2014 CARTOGRAPHIE DES MÉTIERS DES PRESTATAIRES BRANCHE DU NÉGOCE ET PRESTATIONS DE SERVICES DANS LES DOMAINES MÉDICO-TECHNIQUES www.metiers-medico-techniques.fr CPNEFP de la branche Négoce et
Plus en détailAPPEL A CANDIDATURES
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES APPEL A CANDIDATURES POSTES CADRES SUPERIEURS N 32-2013 - SDA-CS/I A L ATTENTION DES CADRES DE LA SOCIETE DE DISTRIBUTION DE L ELECTRICITE ET DU GAZ D ALGER (SDA) Le présent
Plus en détailSERVICE NAVIGATION NORD PAS-DE-CALAIS
MINISTÈRE DE L ÉCOLOGIE, DE L ÉNERGIE, DU DÉVELOPPEMENT DURABLE ET DE L AMÉNAGEMENT DU TERRITOIRE Centre Interrégional de Formation Professionnelle d'arras SERVICE NAVIGATION NORD PAS-DE-CALAIS AVIS DE
Plus en détailRÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES ASSISTANT DE GESTION DE PME / PMI
RÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES ASSISTANT DE GESTION DE PME / PMI CONTEXTE PROFESSIONNEL L'évolution actuelle des emplois montre que le rôle des petites et moyennes entreprises s'est considérablement
Plus en détailELECTRICIEN (H/F) A CHACUN SON LOGIS COURCELLES
ELECTRICIEN (H/F) A CHACUN SON LOGIS COURCELLES Informations générales Nombre de postes demandés 1 Catégorie de métier Secteur d'activité Lieu(x) de travail Votre fonction Profil du candidat Installateur
Plus en détailPrésentation de la formation. d Electricien(ne) de Maintenance des Systèmes Automatisés
Présentation de la formation d Electricien(ne) de Maintenance des Systèmes Automatisés 1 Présentation générale La formation d Electricien de Maintenance des Systèmes Automatisés s articule autour de 2
Plus en détailCHARGE(E) DE MISSION AU SEIN DE LA DIRECTION GENERALE
CHARGE(E) DE MISSION AU SEIN DE LA DIRECTION GENERALE Le Groupe Adecco recherche un(e) stagiaire à partir de juillet-aout 2014 pour rejoindre la Direction Générale des Opérations des activités du Pôle
Plus en détailLA RÉPARTITION DES PROFESSIONNELS DU RACHAT DE CRÉDIT EN FRANCE http://www.1rachat-crédit.com/
LA RÉPARTITION DES DU RACHAT DE CRÉDIT EN FRANCE http://www.1rachat-crédit.com/ Les tableaux suivants permettent de retrouver les données détaillées de la répartition des entreprises de rachat de crédits
Plus en détailLA RÉPARTITION DES SERRURIERS EN FRANCE http://www.1serrurier.fr/
LA RÉPARTITION S EN FRANCE http://www.1serrurier.fr/ Les tableaux suivants permettent de retrouver les données détaillées de la répartition des entreprises de serrurerie en France métropolitaine et en
Plus en détailGDF Suez et. «la gestion des clients en difficulté»
GDF Suez et la Solidarité ité «la gestion des clients en difficulté» 1 Le marché de l énergie depuis juillet 2007 Le marché de l énergie est ouvert aux particuliers depuis juillet 2007. Cela implique :
Plus en détailEnquête 2014 de rémunération globale sur les emplois en TIC
Enquête 2014 de rémunération globale sur les emplois en TIC Enquête 2014 de rémunération globale sur les emplois en TIC Les emplois repères de cette enquête sont disponibles selon les trois blocs suivants
Plus en détailBOOK DES OFFRES DE STAGE
BOOK DES OFFRES DE STAGE Novartis est un leader mondial dans l'offre de médicaments destinés à préserver la santé, soigner les malades et améliorer le bien-être. Novartis renforce son portefeuille thérapeutique
Plus en détailFamille de métiers. achats. // Acheteur international. // Agent acheteur (market representative)
achats Famille de métiers achats // Acheteur international L acheteur a pour mission de sélectionner la meilleure offre de produits sur un marché donné selon la stratégie marketing et commerciale de l
Plus en détaildiplôme qualification insertion emploi diplôme qualification DUT Hygiène Sécurité Environnement
diplôme qualification insertion emploi diplôme qualification DUT Hygiène Sécurité Environnement DUT Hygiène, sécurité et environnement Diplômes Données sur l emploi Offres d emploi Se documenter INFOS
Plus en détailBTS Assurance. Diplôme Données sur l emploi Offres d emploi Se documenter. diplôme qualification insertion emploi
diplôme qualification insertion emploi diplôme qualification insertion emploi NOVEMBRE 2007 BTS Assurance Diplôme Données sur l emploi Offres d emploi Se documenter INFOS UTILISATEURS diplôme qualification
Plus en détailPUBLIC CONCERNE Toute personne chargée de recruter dans le cadre du placement, du recrutement et de l intérim
v020513 Code : FONDREC DU RECRUTEMENT A LA DELEGATION, LES FONDAMENTAUX D'UNE STRATEGIE CANDIDAT PERFORMANTE OBJECTIFS A l issue de la formation les stagiaires seront capables de : Maîtriser le process
Plus en détailLa Banque Postale Présentation de l activité Secteur Public Local. Bruges, le 3 juillet 2013
CEBATRAMA La Banque Postale Présentation de l activité Secteur Public Local Bruges, le 3 juillet 2013 HÉRITIÈRE DES SERVICES FINANCIERS DE LA POSTE 100% Filiale à 100% du groupe La Poste La Banque Postale
Plus en détailQu il s agisse de transport de marchandises ou de
Le secteur du Transport et de la Logistique Le secteur du transport et de la logistique Avec l avènement du commerce électronique et la prise en compte du développement durable, l univers du transport
Plus en détailPROFIL DE L EMPLOI. Titre du service : Titre du supérieur immédiat: Titre du responsable fonctionnel: Subordonné(s):
PROFIL DE L EMPLOI Titre de l emploi : Catégorie de l'emploi : Numéro du plan d'effectif : Soutien administratif 929-SECCL1001 Titre de la direction : Titre du service : Titre du supérieur immédiat: Titre
Plus en détailVous voulez une expérience qui compte? Rejoignez-nous en alternance.
Vous voulez une expérience qui compte? Rejoignez-nous en alternance. «A La Poste, j ai pu à la fois apprendre un métier et suivre une formation adaptée et rémunérée, au sein d un grand groupe.» HUGO -
Plus en détailBTS Assistant de gestion de PME-PMI à référentiel commun européen
Impression à partir du site https://offredeformation.picardie.fr le 03/09/2015. Fiche formation BTS Assistant de gestion de PME-PMI à référentiel commun européen - N : 16012 - Mise à jour : 24/07/2015
Plus en détailCOMMERCIAL MARKETING COMMUNICATION
ASSISTANT COMMERCIAL (H/F) Contrat : CDI Lieu : Vendée Entreprise spécialisée dans l'installation de poêles à bois et à granulés. COMMERCIAL MARKETING COMMUNICATION Polyvalent(e), vos missions seront d'ordre
Plus en détailA.D.E.A. Titre homologué au niveau IV par arrêté du 4 février 1993
ASSISTANT DE DIRIGEANT D ENTREPRISE ARTISANALE A.D.E.A. Titre homologué au niveau IV par arrêté du 4 février 1993 PRESENTATION GENERALE : Le Diplôme d Assistant de Dirigeant d Entreprise Artisanale se
Plus en détailRÉFÉRENTIEL COMMUN DE CERTIFICATION REFERENTIEL CERTIFICATION V43 10-11-07 1
RÉFÉRENTIEL COMMUN DE CERTIFICATION REFERENTIEL CERTIFICATION V43 10-11-07 1 A1.1 Recherche de clientèle et contact A 1 GESTION DE LA RELATION AVEC LA CLIENTÈLE Tâches Compétences professionnelles Attitudes
Plus en détailI OBJECTIF PROFESSIONNEL DU CQPM
COMMISSION PARITAIRE NATIONALE DE L'EMPLOI DE LA METALLURGIE Qualification : 1997 03 42 69 0156 Catégorie : C* Dernière modification : 10/09/2009 REFERENTIEL DU CQPM TITRE DU CQPM : Chargé (e) de travaux
Plus en détailGuide du tuteur en entreprise
Brevet de Technicien Supérieur Assistant Gestion PME - PMI Guide du tuteur en entreprise LYCEE LA MENNAIS 2 rue Général Dubreton (site général-technologique) Directeur : Ihsan JAAFAR 3 rue de Guibourg
Plus en détailPLATEFORME HORIZONS EMPLOI Métiers et professions
PLATEFORME HORIZONS EMPLOI Métiers et professions Agent/agente d'encadrement de maintenance (51211 ) Informations sur le groupe de métiers Les métiers du groupe Chef d'équipe en maintenance industrielle................................
Plus en détailBTS Assistant de manager(s) LES FINALITES PROFESSIONNELLES
BTS Assistant de manager(s) LES FINALITES PROFESSIONNELLES 1 FINALITÉ 1 Soutien à la communication et aux relations internes et externes L assistant facilite la communication à tous les niveaux (interpersonnel,
Plus en détailFORMATION RESPONSABLE COMMERCIAL EN AGROBUSINESS TITRE DE NIVEAU II contenu des modules de formation
Niveau Code Module Intitulé Unité d Enseignement Objectifs B B AF 2 Agro-fourniture Agro-ressources Acquérir une connaissance approfondie du marché des céréales alimentaires et non alimentaires dans un
Plus en détailLE référentiel des métiers
LE référentiel des métiers 2 Le référentiel des métiers de Pôle emploi FILIÈRE RELATION DE SERVICES Métiers MISSIONS ACTIVITÉS COMPÉTENCES Le référentiel des métiers de Pôle emploi 3 4 Le référentiel des
Plus en détailAPPEL A PROPOSITION ET CAHIER DES CHARGES. Mise en œuvre de la Préparation Opérationnelle à l'emploi Collective
APPEL A PROPOSITION ET CAHIER DES CHARGES Mise en œuvre de la Préparation Opérationnelle à l'emploi Collective POEC CONSULTANT D ENTREPRISE EN PORTAGE SALARIAL Une opération cofinancée par le FPSPP Date
Plus en détailBACCALAUREAT PROFESSIONNEL GESTION ADMINISTRATION
BACCALAUREAT PROFESSIONNEL GESTION ADMINISTRATION Rénovation de la filière tertiaire administratif Bac pro COMPTABILITE Bac pro SECRETARIAT Bac pro GESTION-ADMINISTRATION De la comptabilité vers la gestion
Plus en détailCANDIDATURE INTERNET
Les 10 règles de la CANDIDATURE INTERNET Par SYNTEC CONSEIL EN RECRUTEMENT Syndicat Professionnel des Cabinets de Recrutement En partenariat avec L e s 1 0 règles de la CANDIDATURE INTERNET Créer son CV
Plus en détailActivité : Élaboration, mise en forme et renseignement de documents
ACTIVITÉS ADMINISTRATIVES À CARACTÈRE TECHNIQUE Activité : Élaboration, mise en forme et renseignement de documents Tâche : Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l activité
Plus en détailConditions Particulières de Maintenance. Table des matières. Ref : CPM-1.2 du 08/06/2011
Conditions Particulières de Maintenance Ref : Table des matières 1 CONDITIONS PARTICULIÈRES APPLICABLES AUX CONTRATS DE MAINTENANCE...2 1.1 Préambule...2 1.2 Obligations d'atreal et services rendus...2
Plus en détailL épargne de tous au service de l intérêt général
L épargne de tous au service de l intérêt général 1 Pour la réussite de tous les projets Sommaire Un modèle unique et vertueux 4 Prêts au logement social et à la politique de la ville 7 Prêts au secteur
Plus en détailAVIS D APPEL PUBLIC A LA CONCURRENCE
AVIS D APPEL PUBLIC A LA CONCURRENCE POUVOIR ADJUDICATEUR NOM, ADRESSES ET POINT(S) DE CONTACT : Acsé, agence Nationale pour la Cohésion Sociale et l'egalité des Chances, Contact : scpc, à l'attention
Plus en détailINRA-DRH numconcours externes 2011
INRA-DRH numconcours externes 2011 http://www.inra.fr/drh/ce2011/bdd/profil.php?numprofil=tr11-phase-10 Page 1 of 2 10/02/2011 TR Electricien Technicien électricité profil n : emploi-type n : TR11-PHASE-10
Plus en détailEXPERT FINANCIER POSITIONNEMENT DU POSTE DANS LA STRUCTURE. Poste de rattachement hiérarchique : Chef de service Conseil et Expertise Financière
Direction Finances EXPERT FINANCIER J CHARGE DU CONTRÔLE INTERNE DU FONDS SOCIAL EUROPEEN (FSE) ET DE CONSEIL EN GESTION POSITIONNEMENT DU POSTE DANS LA STRUCTURE Direction : Direction Finances Poste de
Plus en détailLa gestion déléguée. l expérience de la LYDEC
NOT AN OFFICIAL UNCTAD RECORD Partenariat Public-Privé Privé pour le développement du secteur énergétique en Afrique Vendredi 30 avril 2004 - Marrakech La gestion déléguée de la distribution de l'électricité
Plus en détailIntitulé de la mission «Apprenti (e) Chef de projets Métier de production» (f/h)
«Apprenti (e) Chef de projets Métier de production» (f/h) Afin d atteindre ces objectifs, le Groupe investit 2 milliards d euros en France sur la période 2010-2015 et nos équipes sont déjà mobilisées sur
Plus en détailLes 17 et 18 septembre, les sites de production d électricité invitent le public aux Journées de l industrie électrique, EDF.
DOSSIER DE PRESSE JUILLET 2010 2011 Les 17 et 18 septembre, les sites de production d électricité invitent le public aux Journées de l industrie électrique, EDF. Un geste simple pour l'environnement, n'imprimez
Plus en détailLa Caisse d Epargne, acteur de référence du capital investissement en région. - Juillet 2010 -
La Caisse d Epargne, acteur de référence du capital investissement en région - Juillet 2010 - Votre besoin en Capital Vous êtes dirigeant (ou futur dirigeant) d entreprise et vous souhaitez : Créer ou
Plus en détailRèglement de la consultation
PREFECTURE DE VAUCLUSE DIRECTION DEPARTEMENTALE DE LA COHESION SOCIALE DE VAUCLUSE SERVICE LOGEMENT SOCIAL 84905 AVIGNON CEDEX 9 PROCEDURE ADAPTEE en application de l article 28 du code des marchés publics
Plus en détailwww.credit-agricole.com
OFFRES DE STAGES BAC + 4/5 Retrouvez toutes nos offres sur : www.credit-agricole.com Rubrique Recrutement Caisses régionales Edition 9 Septembre 2009 LES CAISSES REGIONALES DE CREDIT AGRICOLE Banques
Plus en détailTechnicien supérieur de support en informatique
Impression à partir du site https://offredeformation.picardie.fr le 01/10/2015. Fiche formation Technicien supérieur de support en informatique - N : 12753 - Mise à jour : 31/07/2015 Technicien supérieur
Plus en détailInformatique et codification Niveau 3
LA GESTION DU DEVELOPPEMENT INDIVIDUEL Informatique et codification Niveau 3 EVALUATION GDI DU SALARIE Informatique et codification NOM : PRENOM : Période d'activité : Matricule : Date de l'entretien :
Plus en détailREFERENTIEL DES ACTIVITES PROFESSIONNELLES
PREAMBULE Le baccalauréat professionnel Electrotechnique Energie Equipements Communicants traite des secteurs d activités : de l industrie, des services, de l habitat, du tertiaire et des équipements publics.
Plus en détailCentre de Gestion de l'isère
Centre de Gestion de l'isère Contrats d'assurance à adhésion facultative pour les agents affiliés CNRACL et IRCANTEC des collectivités et établissements publics du département de l'isère I.1) NOM, ADRESSES
Plus en détailBTS NRC. Négociations Relations Commerciales
Unités contenu pédagogique commun contenu pédagogique spécifique Communication écrite et orale, économie, droit, mathématiques appliquées à l économie, informatique. Mercatique (études de marché, études
Plus en détailREGLEMENT DE LA CONSULTATION
PRÉFET DE LA CHARENTE Direction des Ressources Humaines, Des Finances et de la Logistique Mutualisée Bureau Interservices de l Immobilier et de la logistique mutualisée REGLEMENT DE LA CONSULTATION ENTRETIEN
Plus en détailMUNICIPALITE DE PORRENTRUY. Description de poste
Page 1 / 5 Description de poste 1. Indentification Intitulé de la fonction : Classification de la fonction : assistant-e administratif-ve urbanisme Fonction de référence : 02- employé-e CFC Classes : 2
Plus en détailMARCHE PUBLIC DE FOURNITURES COURANTES ET SERVICES ---------------
MARCHE PUBLIC DE FOURNITURES COURANTES ET SERVICES RENOUVELLEMENT DU STANDARD TELEPHONIQUE DU PRES UNIVERSITE DE TOULOUSE --------------- REGLEMENT DE LA CONSULTATION Procédure de consultation : Marché
Plus en détailRESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS)
RESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS) Intitulé (cadre 1) Licence Professionnelle Gestion de la production industrielle spécialité Logistique et amélioration industrielle
Plus en détailGestionnaire de Paie. CANDIDAT (à remplir en majuscules) DOSSIER DE CANDIDATURE
DOSSIER DE CANDIDATURE Gestionnaire de Paie (Titre certifié * par l Etat niveau III) RHM-M-003 Temps Plein Temps partiel ATTENTION Votre candidature ne sera complète que si les documents suivants accompagnent
Plus en détailNom et adresse officiels de l'organisme acheteur : GROUPEMENT D'INTERET ECONOMIQUE HAROPA
Nom et adresse officiels de l'organisme acheteur : GROUPEMENT D'INTERET ECONOMIQUE HAROPA Correspondant : Mme Mélanie POTEL, 34 boulevard de Boisguilbert BP 4075, 76022 Rouen cedex 3 france, tél. : 02
Plus en détailRéf. : Loi n 2006-686 du 13 juin 2006 relative à la transparence et à la sécurité en matière nucléaire, notamment son article 40
RÉPUBLIQUE FRANÇAISE DIVISION DE LYON Lyon, le 30 décembre 2011 N/Réf. : CODEP-LYO-2011-072087 Monsieur le Directeur du centre nucléaire de production d'électricité du Tricastin CNPE du Tricastin BP 40009
Plus en détailHandisup juin 2015: Extrait de la liste des profils de jeunes diplômés en situation de handicap en recherche d'expériences professionnelles
Handisup juin 2015: Extrait de la liste des profils de jeunes diplômés en situation de handicap en recherche d'expériences professionnelles Accueillir un jeune en situation de handicap pour une alternance
Plus en détailPRÉPARATION OPÉRATIONNELLE A L'EMPLOI. Action collective au profit des demandeurs d'emploi
Cahier des charges à l'attention des Organismes de Formation PRÉPARATION OPÉRATIONNELLE A L'EMPLOI Action collective au profit des demandeurs d'emploi Formations organisées avec le concours financier du
Plus en détailAssistant Trader H/F. Ile-de-France Stage
Assistant Trader H/F Ile-de-France Stage HSBC, troisième groupe bancaire mondial, est solidement implanté dans 84 pays et sert plus de 60 millions de clients dans le monde. HSBC France, filiale du Groupe
Plus en détailBIENVENUE AU PETIT DEJEUNER DES TRANSPORTS du Vendredi 27 Novembre 2009 SUR PANORAMA DE L OFFRE DE FORMATION *****
BIENVENUE AU PETIT DEJEUNER DES TRANSPORTS du Vendredi 27 Novembre 2009 SUR PANORAMA DE L OFFRE DE FORMATION ***** SOMMAIRE 1.Offre de Formation Education Nationale 2.Offre de Formation par Apprentissage
Plus en détailPasserelles entre les métiers de la branche et d'autres métiers pour optimiser la recherche de candidats
Passerelles entre les métiers de la branche et d'autres métiers pour optimiser la recherche de candidats Document réalisé en collaboration ANPE MP et FORCEMAT Délégation sud ouest CARRIERES chef de carrière
Plus en détailAccompagnement renforcé du public PLIE Cadre de référence de Plaine Commune, Le PLIE
Accompagnement renforcé du public PLIE Cadre de référence de Plaine Commune, Le PLIE I- PREAMBULE 2 II- CAHIER DES CHARGES 2 II-1-Objectifs /Finalité 2 II-2-Public visé 3 II-3-Durée des parcours 3 II-4-Missions
Plus en détailResponsable mécénat/ partenariats entreprises
N 4 - RESPONSABLE MÉCÉNAT/ PARTENARIATS ENTREPRISES RESPONSABLE MÉCÉNAT (DÉNOMINATION DAVANTAGE UTILISÉE DANS LA CULTURE), RESPONSABLE PARTENARIATS ENTREPRISES Le responsable Mécénat/partenariats entreprises
Plus en détailLes métiers de la comptabilité
Les métiers de la comptabilité Présentation des métiers Les entreprises ne peuvent se passer de comptables. On trouve ces derniers partout ; ils travaillent soit dans des petites et moyennes entreprises
Plus en détailLes prélèvements d eau en France en 2009 et leurs évolutions depuis dix ans
COMMISSARIAT GÉNÉRAL AU DÉVELOPPEMENT DURABLE n 29 Février 212 Les prélèvements d eau en France en 29 et leurs évolutions depuis dix ans OBSERVATION ET STATISTIQUES ENVIRONNEMENT En 29, 33,4 milliards
Plus en détailCentre Nucléaire de Production d Electricité de Chinon Février 2014 CHARTE DE PARRAINAGE. CNPE de Chinon Charte de parrainage 2014 1
Centre Nucléaire de Production d Electricité de Chinon Février 2014 ANNEE 2014 CHARTE DE PARRAINAGE CNPE de Chinon Charte de parrainage 2014 1 Le Groupe EDF, en France comme à l'international, soutient
Plus en détailBac Pro Gestion-Administration. Nice - Formation Académique des 10 et 17 février 2012 1
Bac Pro Gestion-Administration Nice - Formation Académique des 10 et 17 février 2012 1 Exemples de scénarios pédagogiques sur les trois années de formation D après l Académie de Toulouse 2 A partir des
Plus en détailRèglement du concours de dessin «Mon éolienne est la plus originale»
Règlement du concours de dessin «Mon éolienne est la plus originale» Article 1 : Organisateur du concours L association France Energie Eolienne, située au 12 rue Vivienne, 75002 Paris, SIRET n 432 446
Plus en détailAGEFOS PME Ile-de-France. Appel d offres PLATE-FORME FORMATION INFORMATION. La GPEC au cœur des entreprises du Parc de Courtaboeuf.
AGEFOS PME Ile-de-France Appel d offres PLATE-FORME FORMATION INFORMATION La GPEC au cœur des entreprises du Parc de Courtaboeuf 17 décembre 2009 Contact : Christelle Soury AGEFOS PME IDF Délégation Sud
Plus en détailChambre Régionale d'agriculture de Midi-Pyrénées - Consultation. le nettoyage des locaux. Règlement de consultation
Chambre Régionale d'agriculture de Midi-Pyrénées - Consultation pour le nettoyage des locaux Règlement de consultation Date limite de réception des offres : 13 décembre 2012 à 12 heures 1 I - Identification
Plus en détailLa mobilité. Au service des Outre-mer
La mobilité Au service des Outre-mer L Agence de l Outre-mer pour la Mobilité (LADOM) est une agence d Etat au service des originaires et résidents des collectivités d outre-mer. LADOM a pour mission première
Plus en détail27 événements en Drôme
Annexe 1 : 27 événements en Drôme Du lundi 7 au vendredi 11 avril «Que se passe t-il derrière votre prise électrique?» à St Paul Trois Châteaux Organisateur : EDF Centrale nucléaire du Tricastin Lieu :
Plus en détailLa filière de l expertise comptable
La filière de l expertise comptable Comptabilité Audit Conseil Gestion Finance Une promesse d avenirs CURSUS Débouchés Une filière qui offre des parcours de formation à la carte... La filière de l expertise
Plus en détailIDF-DG-ESC-Architecte Poste de Travail-1936 Architecte Poste de Travail H/F
IDF-DG-ESC-Architecte Poste de Travail-1936 Architecte Poste de Travail H/F principal IT - Conseil en Technologies - Filière Technologie - Architecte Intitulé du poste Architecte Poste de Travail H/F Entreprise
Plus en détailMODELE DE CONTRAT d'accès en soutirage pour un site de consommation raccordé au Réseau Public de Distribution HTA Conditions particulières et avenants
MODELE DE CONTRAT d'accès en soutirage pour un site de consommation raccordé au Réseau Public de Distribution HTA Conditions particulières et avenants Identification : ERDF-FOR-CF_28E Version : 3.0 Nombre
Plus en détailHébergement TNT OM Important
O F F R E D E R E F E R E N C E 2 0 1 4 Hébergement TNT OM Important ANNEXE H7 REGLES D ACCES AUX SITES GERES PAR TDF Version 2014_1 du 09 janvier 2015 * Imaginer des solutions pour un monde numérique
Plus en détailN 13 S É N A T. 30 octobre 2014 PROJET DE LOI
N 13 S É N A T SESSION ORDINAIRE DE 2014-2015 30 octobre 2014 PROJET DE LOI relatif à la délimitation des régions, aux élections régionales et départementales et modifiant le calendrier électoral. (procédure
Plus en détailFonds de Dotation L observatoire Deloitte. N 20 31 décembre 2011
Fonds de Dotation L observatoire Deloitte N 20 31 décembre 2011 Éditorial L année vient de s achever avec 863 fonds de dotation enregistrés au 31 décembre 2011. C est une année record car pas moins de
Plus en détailSOMMAIRE. I - Synthèse de l'activité 2014... 2. II - Secteur "Logement" métropole... 4
SOMMAIRE I - Synthèse de l'activité 2014... 2 II - Secteur "Logement" métropole... 4 ACTIVITE LOGEMENTS NEUFS + EXISTANTS... 4 ACTIVITE LOGEMENTS NEUFS... 9 ACTIVITE LOGEMENTS EXISTANTS... 13 ACTIVITE
Plus en détailParticipaient à la séance : Olivier CHALLAN BELVAL, Catherine EDWIGE, Hélène GASSIN et Jean-Pierre SOTURA, commissaires.
Délibération Délibération du 16 juillet 2014 de la Commission de régulation de l énergie portant proposition de décret modifiant le décret n 2010-1022 du 31 août 2010 relatif aux dispositifs de comptage
Plus en détail