Offre. Santé et sécurité au travail. formation. Présentation synthétique
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- Angèline Bonneau
- il y a 8 ans
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1 Offre de formation 2014 Présentation synthétique Santé et sécurité au travail
2 Présentation synthétique de l Offre de Formation en Santé et Sécurité au Travail, proposée par la Carsat-Aquitaine. Vous êtes, animé par l envie ou simplement le devoir de promouvoir une démarche de prévention des risques professionnels, active et efficace, alors prenez connaissance de cette brochure, lisez-la et conservez-la précieusement, elle est un de vos meilleurs alliés. Le Service Prévention de la CARSAT Aquitaine, assureur du Risque Professionnel des salariés du régime général, intervient auprès des employeurs pour les aider à organiser la prévention des risques professionnels dans leur entreprise. Nos modes d intervention sont nombreux : rencontres en entreprises, fourniture de documentation, analyses chimiques et physiques et bien sûr, des actions de formation organisées en inter ou en intra-entreprise. Les 16 CARSAT métropolitaines et les 4 Caisses Générales de Sécurité Sociale (CGSS pour les DOM) présentent pour la troisième année, une Offre Nationale de Formation (ONF) harmonisée. La CARSAT Aquitaine propose également des produits de formation conçus, organisés et animés en région Aquitaine, qui ne sont pas facturés. Ils sont présentés succinctement dans le présent document. L intégralité de notre offre détaillée est accessible et téléchargeable sur : 2
3 Une offre en cinq rubriques Organisation et management de la prévention Organiser la prévention dans l entreprise nécessite des savoirs et des savoir-faire autant conceptuels que pratiques. Les formations de cette rubrique visent à faire acquérir des compétences aux personnes qui par leur fonction ou leurs missions, sont chargées de bâtir le cadre organisationnel de la prévention dans leur entreprise. Démarches, méthodes, outils Comprend des formations pratiques et opérationnelles qui visent à faire acquérir les compétences de base en prévention, évaluation des risques, élaboration et mise à jour du Document Unique, analyse d accidents Risques spécifiques Permettent de traiter prioritairement des risques particuliers : Agents chimiques et biologiques, troubles musculo-squelettiques et risques liés à l activité physique, facteurs psychosociaux, risques routiers, conduite en sécurité Secteurs spécifique Aide et soins à domiciles, ou autres secteurs. (Offre nationale uniquement, nous consulter). Formations de formateurs L expérience acquise et développée par le réseau prévention de la Sécurité Sociale a pour vocation d être partagée. Cette volonté de faire porter nos valeurs et nos messages par des organismes de formation privés nous conduit à organiser des formations de formateurs dans différents domaines, ainsi démultipliés. 3
4 Organisation et Management Intitulé Réf. Dates Secrétaire de CHSCT FGS Du 01 au 04 décembre 2014 Président de CHSCT FGP1 FGP2 Du du 04 au 05 février 2014 et le 18 février 2014 Du du 07 au 08 octobre 2014 et le 21 octobre 2014 Dirigeant d entreprise FGD Le 19 juin 2014 La fonction d animateur sécurité FGAS Du 02 au 04 décembre 2014 Organiser la santé et sécurité au travail FOSS Les 11 et 20 mars 2014 Assurer sa mission de personne désignée compétente en santé et sécurité au travail FGSD Du 11 au 13 février 2014 Risques spécifiques Intitulé Réf. Dates Participer à une démarche de prévention des risques psychosociaux RPSPART Du 13 au 15 mai 2014 Devenir personne ressource d un projet de prévention des troubles musculosquelettiques APTMS Du 24 au 25 septembre 2014, du 22 au 23 octobre 2014, le 20 novembre 2014 Intégrer la prévention du risque chimique dans l évaluation des risques de l entreprise RCHM Le 16 Septembre 2014 Formation de formateurs Intitulé Réf. Dates Devenir formateur à l évaluation des risques professionnels FFE Du 16 au 18 juin 2014, du 03 au 04 septembre 2014 et du 14 au 16 octobre
5 Démarche, méthodes, outils Intitulé Réf. Dates Obtenir des compétences de base en prévention CBP1 Du 05 au 06 février 2014 CBP2 Du 05 au 06 novembre 2014 Acquérir les compétences en prévention des risques professionnels dans sa fonction de tuteur en santé au travail CBPTST Le 28 janvier 2014 FPRP1 Du 03 au 06 mars 2014 et du 31 mars au 03 avril 2014 Démarches, méthodes et outils de prévention FPRP2 FPRP3 FPRP4 Du 02 au 05 juin 2014 et du 23 au 26 juin 2014 Du 08 au 11 septembre 2014 et du 29 septembre au 02 octobre 2014 Du 27 au 30 octobre 2014 et du 17 au 20 novembre 2014 Le Document Unique (Elaboration d un nouveau document, amélioration du document existant) FTDU Du 12 au 13 mars 2014 Analyser un accident de travail FTPOS Du 18 au 19 mars 2014 Recours permanent à des entreprises extérieures FTPP Réalisée en Intra-entreprise Renseignements au Recours ponctuel à des entreprises extérieures FTEE Du 11 au 12 juin 2014 Initiation à l intervention en ergonomie FIIE Du 20 au 23 mai
6 Les formations Intra-entreprise Les actions de formation présentées dans cette brochure, sont organisées en interentreprises, mais vous pouvez également bénéficier de formations non facturées réalisées dans votre établissement. Ces formations sont préparées avec vous (contenu, lieu, dates ), pour vous aider à acquérir des compétences nouvelles ou à développer des compétences existantes, en vue de réagir à une problématique spécifique (par exemple : aider l entreprise à établir un diagnostic qualitatif sur ses pratiques en santé et Sécurité, améliorer la prévention des risques liés aux interventions d entreprises extérieures (plan de prévention), augmenter les compétences de l encadrement et des membres du CHSCT dans le domaine de l analyse des risques ou de l analyse de l accident ) De façon pratique, ces formations ne peuvent être demandées que par un décideur de l entreprise, qui sera notre interlocuteur durant tout le déroulement de l action. Elles sont précédées de rencontres au cours desquelles sont analysés les besoins de l entreprise, le contenu et les conditions de la session. Sont également étudiés les évolutions attendues au sein de l entreprise, les moyens appropriés à leur mise en oeuvre, ainsi que les critères et les modalités d évaluation destinés à en apprécier l impact. Ces actions s adressent simultanément à un groupe de personnes, impliquées à différents titres, par une même problématique. Elles facilitent donc la construction et le partage, d un niveau d information identique pour tous. 6
7 Les formations réalisées par nos partenaires habilités (Dispositif de démultiplication) Le réseau prévention de la sécurité sociale développe des partenariats avec des organismes de formation, dans des domaines de plus en plus nombreux : Sauvetage secourisme du Travail Evaluation des risques professionnels Prévention des risques liés à l activité physique Aide et soin à la personne CACES Echafaudage Risques psychosociaux Dans ce cas, les organismes de formation sont habilités par le Réseau Prévention. Ils ont dû pour cela, satisfaire à des critères validés par une commission nationale, et leurs formateurs sont certifiés par l INRS dans chacun de leurs domaines d intervention. Toutes les formations proposées par ces organismes, sont conçues sur des référentiels nationaux, élaborés par le Réseau Prévention. La liste de ces organismes est accessible sur le site de l INRS ( Les formations qu ils proposent sont listées dans la version complète de notre catalogue de formation : 7
8 Sur notre site internet, vous pouvez : accéder à l offre complète, télécharger l offre détaillée, vous inscrire en ligne. Renseignements complémentaires : Secteur formation de la CARSAT Aquitaine ou formation.prevention@carsat-aquitaine.fr 8 BT indd / Crédit photo : Thinkstock
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