LIVRET D ACCUEIL

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1 Lycée des Métiers «des technologies Médico-sociales, de l Administration et de la Gestion de l Entreprise». LIVRET D ACCUEIL Lycée, ISTM Vallée, CFP : 75, rue Montplaisir Valence - France ISTM Plateau : 14, rue Barthélemy de Laffemas Valence - France

2 VIVRE AUTREMENT ENSEMBLE Bienvenue à Montplaisir! Depuis ce 18 février 1953 où Monsieur le Secrétaire d Etat à l Enseignement Technique a notifié à M elle Simone Veyre l ouverture légale du Cours Commercial Notre-Dame (CCND)! 19 élèves, 3 enseignants polyvalents soudés autour d une directrice passionnée de pédagogie active, volontaire, voire têtue quand il s agissait de défendre ses convictions, capable d assumer dans la solitude de sa fonction ses choix en les mettant en perspective à la lumière de sa foi. Il fallait oser, il fallait y croire! Pourquoi ce succès? Il réside dans la reconnaissance et le respect de l autre, accueilli, dans la complexité de son histoire personnelle, unique aux yeux du Créateur pour exiger le meilleur de lui-même, pour en faire un homme ou une femme debout, prêts à bâtir sa vie, non à la subir. C est parce que ce regard s ancre dans la cohérence du dire et du faire et dans la valeur de l exemplarité - à ne pas confondre avec la perfection! - que naît la confiance! La force du lycée Montplaisir, c est d être en phase avec la société, en s adaptant, voire en précédant ses évolutions, tout en restant attaché aux valeurs fondamentales qui animent toute la communauté éducative. Ces valeurs que nous affirmons dans notre projet d établissement, restent le creuset où s élabore cette mystérieuse alchimie qui fait des jeunes que nous accueillons des citoyens responsables. C est un travail de toute une équipe pour qui le questionnement est l occasion d introduire du sens. Si nous voulons que notre communauté soit un lien d épanouissement pour tous, cela passe forcément par le respect des règles établies et librement choisies. Nous vous proposons donc d être les co-acteurs de votre formation en faisant fructifier vos talents. Bon parcours à tout un chacun! Le Directeur Général, N. KIEFFER Août 2014

3 SOMMAIRE Bienvenue à Montplaisir! p. 02 Historique de l établissement - du CCND à Montplaisir p. 9 RÉSULTATS SESSION 2014 p. 10 Projet d établissement p. 11 Diriger p. 16 L équipe de direction p. 16 Le secrétariat de direction p. 16 Se former Les formations dispensées p. 17 Le dispositif BULATS p. 18 Les responsables pédagogiques p. 19 Se déplacer Venir au lycée Montplaisir p. 20 Entrer dans l établissement p. 20 Se renseigner, être conseillé : lieux et personnes L accueil p. 21 Les conseillers principaux d éducation p. 22 Les secrétariats : Lycée / Enseignement supérieur - vallée p. 22 Le personnel d éducation p. 23 Le bureau du personnel d éducation p. 23 Le service entretien et maintenance p. 23 La comptabilité p. 24 Le service restauration p. 24 Les chefs de travaux p. 24 L administrateur réseau p. 25 Le chargé de communication p. 25 Le service reprographie p. 25 Le service des relations internationales p. 25 Suivi des diplômés p. 26 Le bureau planning p. 26 L aide à la vie scolaire p. 26 Le Centre de Formation Professionnelle p. 27 Livret d Accueil Montplaisir - 3

4 L Institut Supérieur Technologique plateau : l accueil p. 28 Le secrétariat - Le magasin - l entretien p. 29 L infirmerie p. 30 La permanence de l association «TEMPO» p. 30 Le self - la Cafétéria p. 31 Le service de nettoyage p. 31 Organiser son travail Le CDI - Centre d Information et de Documentation p. 32 Les salles informatiques p. 33 Les salles d études p. 33 L espace multimédia p. 34 Internet p. 34 Suivi scolaire et communication des informations p. 34 Le dispositif BIP-BOP p. 35 Plateforme collaborative E-MIAM p. 35 ETre en relation avec autrui Le professeur principal p. 36 Les coordinateurs matière et professeurs BIP-BOP p. 36 Le délégué de classe p. 36 Le parent d élève correspondant p. 37 Le conseil d établissement p. 37 L A.P.E.L. p. 37 L O.G.E.C. p. 38 Le dispositif Adultes-Relais p. 38 Le Comité Education Santé Citoyenneté p. 39 Le groupe d animation pastorale p. 40 Se détendre - s engager La maison du lycéen et de l étudiant p. 41 Les activités péri-éducatives - Partenariat «Opération Orange» p. 42 Les associations internes à l établissement p. 43 Comprendre - CONTACTER Glossaire p. 45 Prendre Contact p. 46 Plan d accès aux 2 sites de l Ensemble Montplaisir p. 48 Livret d Accueil Montplaisir - 4

5 du CCND Historique 1952 à 1962 OseR février : ouverture du Cours Commercial Notre-Dame, 28 rue de Mulhouse par M elle Simone Veyre ; une classe / 19 élèves Premiers travaux d extension surface totale des bâtiments : 625 m Trois préparations aux CAP : - sténodactylographie - employé de bureau 1957 Brevet d enseignement commercial 1960 Signature du Contrat simple avec l Etat ; 7 classes / 150 élèves à 1972 CONSOLIDER 1965 Brevet Supérieur d enseignement commercial, option secrétariat ; 242 élèves Création de deux filières baccalauréats G1 (secrétariat) et G2 (comptabilité) Création de la section G3 (commercial) 1968 Conséquence de mai 68 : la mixité s installe timidement ; 12 classes / 330 élèves dont 2 garçons élèves ; 33 professeurs septembre : signature du Contrat d Association 480 élèves / 31 professeurs / 15 classes. Ouverture de la section F8 (secrétariat médico-social) Livret d Accueil Montplaisir - 5

6 à Montplaisir Historique 1973 à 1982 DÉMÉNAGER 1973 Déménagement au 75, rue Montplaisir ; 22 classes / 556 élèves Ouvertures des sections BTS Secrétariat de Direction et Comptabilité-Gestion ; 24 classes / 600 élèves et étudiants classes. Création de la CPPN (Classe Préprofessionnelle de Niveau). Le CCND devient Lycée Montplaisir à 1992 développer ème extension : construction 220 m 2 supplémentaires ; 800 élèves et étudiants. Départ à la retraite de M elle VEYRE ; Ouverture des baccalauréats professionnels. Création du Centre de Formation Professionnelle. Ouverture du DECF (Diplôme d études comptables et financières) 3 ème extension, 1200 m 2 ; 35 classes / 1000 élèves et étudiants Ouverture de la section F12 (arts appliqués) 4 ème extension : surélévation du 2 ème étage : 400 m 2. Ouvertures des Classes Préparatoires aux grandes Ecoles de Commerce - option technologique. Développement du Centre de Formation Professionnelle. Ouverture du BTS Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique. Ouverture BEP Vente Action Marchande. Livret d Accueil Montplaisir - 6

7 1993 à 2008 Historique DIVERSIFIER 1993 Ouverture du baccalauréat professionnel Vente-Représentation Construction de la Maison du Lycéen : 700 m 2 ; 43 classes / 1100 élèves ; Formation continue : 10 promotions / heures stagiaires Ouverture BTS Professions Immobilières en alternance et BTS Assistant de gestion PME/PMI Ouverture du BTS Prothèse-Orthèse et du baccalauréat professionnel Services Ouverture BTS Assurances et BTS Assistant en Création Industrielle en alternance Extension du CDI : m Ouverture BTS Podo-Orthèse, BEP Logistique et Commercialisation, FCIL Télémarketing. 2000/ 2002 Ouvertures sections européennes en lycée technique et en lycée professionnel Finalisation du projet de construction d un Institut Supérieur de Formations Paramédicales et tertiaires sur le site de Briffaut m 2. Livret d Accueil Montplaisir - 7

8 S AFFIRMER Historique Labellisation Lycée des Métiers «des technologies Médico-sociales, de l Administration et de la Gestion de l Entreprise». Mise en place de la réforme du DECF ouverture du DCG1 Transformation du DECF1 en DCG2 Transformation du DECF2 en DCG3 Passage en semestre pour les étudiants de l ISTM Bac Pro Vente en 3 ans Crédits ECTS Certification ISPO Transformation du BTS Assistant de Direction en BTS Assistant de Manager. S adapter 2012 célébrer 20 ans de la classe Prépa HECT. 60 ans de l établissement Réforme du Lycée Professionnel : - BAC Pro en 3 ans Création du CAP Employé de Commerce Multi spécialité CFP : Ouverture BTS SP3S en alternance. Intégration du CFP dans de nouveaux bâtiments Expérimentation d une nouvelle organisation du temps de travail pour le lycée dans une dynamique d éducation aux choix et développement de l autonomie : - Cours de 50 jusqu à 15 h - Aide à la construction des parcours de formation de 15 h à 17 h sous forme de : - soutien et rappel des bases - approfondissement - tutorat et professeurs ressource - méthodologie... - Activités de développement et d ouverture : - théâtre - sport - langue nouvelle - arts plastiques - communication - fait religieux Label Lycée éco-responsable Fin des Bac Professionnel en 3 ans Fermeture d une classe de 1ère STG Ouverture d une seconde générale et technologique Ouverture du BTS Transport et Prestations Logistiques au CFP Passage de la filière DTS IMRT en Diplôme d Etat Extension de l ISTM Plateau : salles spécialisées IMRT et filière HECT Ouverture du BAC PRO Artisanat Métiers d Art Travaux d aménagement du pôle Arts et communication Travaux de sécurisation de l entrée du Lycée. Livret d Accueil Montplaisir - 8

9 des chiffres 66 classes 1240 jeunes en formation initiale Lycée Professionnel Lycée Technologique Pôle d Enseignement Supérieur réparti sur 2 sites 361 élèves /16 classes 441 élèves / 18 classes 438 étudiants / 20 classes Centre de Formation Professionnelle - Pôle alternance : 130 stagiaires / 10 classes - Pôle prépa concours paramédical et social 75 stagiaires / 2 classes 213 enseignants (136 professeurs et 77 intervenants professionnels) ; 65 colleurs interrogateur en classes préparatoires ; 29 formateurs au Centre de Formation Professionnelle ; 52 personnels administratifs, d éducation et de service. Livret d Accueil Montplaisir - 9

10 Résultats Examens Session 2014 : P R O F E S S I O N N E L T E C H N O L O EXAMENS Inscrits Présents Admis % réus. Mentions Euro CAP ECMS BEP Logistique & Transport ,8 BEP M. S. A ,6 BEP M. R. C. U ,2 BAC PRO Secrétariat BAC PRO Compta BAC PRO ARCU BAC PRO Logistique , AB 2 TB + 6 AB 4 B + 11 AB 2 B + 3 AB BAC PRO Commerce BAC PRO Vente ,3 2 B + 10 AB 1 TB + 1 B + 14 AB BAC ST2S TB + 9 B + 26 AB BAC STI - Arts Appliqués TB + 6 B + 8 AB BAC TSTG GRH ,3 6 AB Information non connue à ce jour (08/2014) 5 G I Q BAC TSTG Merca ,8 2 B + 14 AB 6 U E BAC TSTG CF TB + 3 B + 6 AB 4 S U P E R I E U R BTS Assistant de Gestion BTS CGO BTS Assistant Manager DTS IMRT ,7 71,4 87,5 100 BTS Podo-Orthésiste BTS Orthoprothésiste HECT 100% ADMISSIBLES - 100% ADMIS - 88% INTÉGRÉS Livret d Accueil Montplaisir - 10

11 LE PROJET D ÉTABLISSEMENT Présentation Le Lycée Privé Catholique Montplaisir est un établissement d enseignement professionnel, technologique et supérieur, de formations initiales et continues dans les domaines tertiaires, artistiques, médico-social et paramédical. Il accueille toute personne, quels que soient son appartenance religieuse, ses convictions philosophiques et son milieu social. Projet éducatif Tous, la direction, les enseignants et l ensemble de l équipe éducative, s efforcent de développer, entre eux et auprès des jeunes, les valeurs de respect, de tolérance, de solidarité et la conscience professionnelle. Nos objectifs sont donc de susciter en eux : - une ouverture intellectuelle, - l estime d autrui, - le respect de soi-même, et de viser à y associer l épanouissement de chacun. Pour ce, la personne est considérée dans sa globalité ; on prend en compte ses dimensions humaines, culturelles, sans négliger sa prise en charge spirituelle, si elle le souhaite, en référence à l Evangile. Ces objectifs sont réalistes, permettant à tous d y trouver leur place et reflètent notre culture d établissement. Ils s articulent autour de trois grands axes (présentés en annexes) : - développement de la personnalité des jeunes, - développement d un climat d accueil et de travail, - formations adaptables à un monde en constante évolution. Pour y parvenir, le lycée Montplaisir propose différents moyens : Livret d Accueil Montplaisir - 11

12 1 Des ressources humaines : enseignants (144 enseignants et 61 intervenants professionnels), - 36 formateurs au Centre de Formation Professionnelle, - 45 personnes pour le travail administratif et d éducation, - 1 infirmière, des adultes-relais, - 1 adjoint en pastorale scolaire, 1 prêtre accompagnateur, 1 équipe d animation pastorale. 2 Une organisation souple : - accueil des familles par la direction lors de l inscription ; - rencontres parents/professeurs : à la rentrée pour les nouveaux inscrits et au début du 2 è trimestre pour tous ; - entretiens élèves/équipe éducative en cours d année scolaire pour examiner la motivation de chaque jeune à intégrer l enseignement supérieur à la rentrée suivante ; - journées d intégration (étudiants), voyages scolaires et pédagogiques, séminaires ; - suivi régulier des élèves et des étudiants par l équipe éducative (enseignants, CPE, infirmière, animateur en pastorale ) tutorat, commission de médiation (accompagnement des élèves en difficulté et des équipes éducatives) ; - Association des Etudiants de Montplaisir (AEM) ; - Responsables de cycles ; - gestion des salles et du planning par un responsable ; - horaires souples du CDI : 8 h à 17 h du lundi au vendredi ; - communication facilitée : intranet, mails, bulletins d information hebdomadaires, tableaux d affichage élèves, journal du lycée, assemblées générales. 3 Des espaces aménagés : - salles bien entretenues et signalisées ; - parc informatique : plus de 400 ordinateurs en réseau avec accès Internet gérés par un administrateur réseau ; - restauration : self, caféteria, distributeurs, salles hors sacs ; - salles spécialisées : labos photo, langues, biologie, physique, espace multimédia, salle histoire-géographie, salles Arts appliqués, salle de musculation ; - amphithéâtre de 120 places ; - CDI spacieux, capacité d accueil : 150 personnes ressources documentaires riches et adaptées aux demandes. - Maison du Lycéen. - Institut Supérieur Technologique. Livret d Accueil Montplaisir - 12

13 AXE 1 Développer la personnalité des jeunes Objectifs Principes Actions Repérer et optimiser les capacités Valorisation des acquis et des compétences Enseignements modulaires - intellectuelles - relationnelles, - motrices - créatrices et artistiques pour permettre à chacun de développer ses talents dans son environnement socio-professionnel Prendre en compte les jeunes dans ce qu ils sont Sensibiliser aux questions et problèmes de la société Apprentissage du travail en équipe Formation dans la continuité, l adaptabilité permettant des parcours atypiques Richesse de la diversité sociale, culturelle, scolaire Ouverture du lycée sur le monde extérieur Prise en compte des questions d environnement durable Communication non verbale, expression orale, expression corporelle, expression artistique Théâtre d improvisation Classes passerelles, projet personnel de l élève Projets Pluridisciplinaires à Caractère Professionnel, projet Education Physique Sportive, opérations diverses projets sorties et voyages Classes passerelles, projet personnel de l élève Développement du tutorat Soutien et aide par les adultes qualifiés - adultes-relais : Conseiller Principal d Education, infirmière - intervenants sociaux Stages, intervenants extérieurs, associations humanitaires, ouverture aux associations de proximité Développement d un comportement écoresponsable et citoyen Accueillir Développer la dimension spirituelle et religieuse Etablissement catholique Groupe biblique, groupe gospel, temps de prières et de célébrations. Liens avec l Eglise diocésaine. Actions prioritaires : prendre en compte le projet personnel du jeune dès le 1 er contact détecter et répondre aux besoins en termes de savoir être des jeunes. Suivi et développement du dispositif pédagogique Bip-Bop. Livret d Accueil Montplaisir - 13

14 AXE 2 Développer un climat d accueil et de travail Objectifs Principes Actions Intégrer Expression de toutes les capacités et sentiment d appartenance Réussite scolaire, épanouissement humain Assemblée pleinière de pré-rentrée Journées d intégration Voyages scolaires Accueil et parrainage de tout nouveau Lieux d écoute Négocier des projets Dialogue Climat de confiance mutuelle Travail en équipe Coordinateur par section Développer des compétences Formation en continu de tous les acteurs Evaluation des besoins en formation Plans de formation continue Audit administratif et organisationnel à pratiquer régulièrement Etre vigilant Repenser la gestion du temps et des moyens Révision régulière de l organisation Utilisation efficace des nouvelles technologies Actions prioritaires : Faire des bilans avec toutes les personnes pour mieux les accompagner. Faire participer les personnes à la mise en place des projets et affiner la mise en œuvre des changements qui leur sont liés. Maintenir le lien la confiance entre les jeunes, leur famille et les membres des équipes éducatives. Livret d Accueil Montplaisir - 14

15 AXE 3 Proposer des formations adaptées à l évolution du monde Objectifs Principes Actions Adapter les offres de formation au contexte économique et aux besoins des jeunes Poursuivre le développement des relations avec les branches socioprofessionnelles Logique des filières de métiers Réflexion et anticipation sur les métiers Partenariat en cohérence avec les besoins du marché Filière comptable du BEP à Bac + 5 Ouverture de nouvelles formations Classes post-bac dans le secteur paramédical Stages et poursuite d études à l étranger Projets : Alternance au lycée professionnel Enseignement supérieur en Arts Appliqués Stages et leur suivi Visites de professionnels Projet avec les experts-comptables Intervenants divers (professionnels, anciens étudiants ) Favoriser l intégration professionnelle des jeunes à l emploi Intégrer la dimension internationale dans les formations proposées Proposer aux jeunes une ouverture sur les autres logiques culturelles Développement des compétences en adéquation avec l entreprise Ecole de l avenir Diversité des échanges : source de richesses Aide à l élaboration du projet professionnel Développement de méthodes de recherche d emploi (CV, lettres de motivation ) Classes européennes Service Relations Internationales Diplômes d anglais, université de Cambridge pour les étudiants Enseignement Supérieur : licence étrangère Partenariat avec d autres pays Renforcement des actions Nord-Sud Voyages à l étranger Accueil d élèves de cultures différentes Intervention d étudiants étrangers Actions prioritaires : Préparer les jeunes à la vie professionnelle dans le cadre du projet de réorganisation des rythmes scolaires. Adapter le fonctionnement du lycée aux réalités économiques et sociales. Etoffer la filière Arts Appliqués. Livret d Accueil Montplaisir - 15

16 DIRIGER L Equipe de Direction Pascal ROULLE Directeur du Lycée Professionnel Directeur Adjoint de l Ensemble Montplaisir Pascal.Roulle@lycee-montplaisir.org Norbert KIEFFER Directeur Général de l Ensemble Montplaisir Norbert.Kieffer@lycee-montplaisir.org Catherine TSENG Directrice Adjointe en charge du Lycée Professionnel Responsable de la communication externe Catherine.Tseng@lycee-montplaisir.org Gino BALOCCO Directeur adjoint de l ISTM Plateau Gino.Balocco@lycee-montplaisir.org Natascha BERARD Adjointe de Direction en charge du Lycée Technologique et des BTS tertiaires de l ISTM Vallée Natascha.Berard@lycee-montplaisir.org Patrick PHENIEUX Adjoint de Direction en Pastorale Scolaire Patrick.Phenieux@lycee-montplaisir.org Bruno BUTEL Directeur adjoint du Centre de Formation Professionnelle Bruno.Butel@lycee-montplaisir.org LE SECRETARIAT DE DIRECTION Secretariat@lycee-montplaisir.org Pascale CASASSA Secrétaire générale du service d assistance de direction Pascale.Casassa@lycee-montplaisir.org Virginie DELGADO Marie-Claude DOMON Employées administratives adjointes au service d assistance de direction Livret d Accueil Montplaisir - 16

17 SE FORMER Gestion Comptabilité - BAC STMG (Sciences et Techno. du Management et de la Gestion) Option : Comptabilité et Finance des entreprises (1) - BTS Comptabilité et Gestion des Organisations*** - Classes préparatoires au DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion) - Classes Préparatoires Economiques et Commerciales (Prépa ECT - option Technologique) Médico-social - BAC ST2S Sciences et Technologie de la Santé et du Social - BTS SP3S Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social ** - DE Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique en 3 ans - BTS Orthoprothésiste en 3 ans *** - BTS Podo-Orthésiste en 3 ans *** - Classe Préparatoire aux Concours IFSI (Concours infirmier) - Classe Préparatoire aux Concours Sociaux-Educatifs (Educateur spécia- Arts et Communication - BAC STD2A Sciences et Technologies du Design et des Arts Appliqués. - BAC Pro Artisanat, Métiers d Art Communication Visuelle Pluri-média. Commerce / Logistique - CAP Employé de Commerce Multi spécialité - BAC PRO Logistique (1) - BAC PRO Accueil (1) - BAC PRO Commerce (1) - BAC PRO Vente (1) - BAC STMG (Sciences et Techno. du Management et de la Gestion) Option : Mercatique (1) - BTS Management des Unités Commerciales ** - BTS Transports et Prestations Logistiques ** - BTS Négociation Relation Client ** - BTS Professions Immobilières ** - Classes Préparatoires Economiques et Commerciales (Prépa ECT - option Technologique) Communication Organisation Administrative - BAC PRO Gestion Administration (1) - BAC STMG (Sciences et Techno. du Management et de la Gestion) Option : Communication et Gestion des Ressources Humaines (1) - BTS Assistant de Manager *** - BTS Assistant de Gestion PME/PMI * - DIF ** - Bureautique, comptabilité, Langues, Management - Formation de tuteurs ** - Formation B2i - BULATS (1) Mention Européenne Anglais au BAC STT et BAC Pro. * formation continue et initiale - ** formation continue seulement - *** formation initiale seulement Livret d Accueil Montplaisir - 17

18 BULATS : TEST DE LANGUE élaboré par l université de Cambridge Business Language Testing Service BULATS permet de tester vo compétences linguistiques (Français - Anglais - Espagnol - Allemand) dans le cadre européen de référence (niveau A2 à C2). Vous êtes concerné(e) car : - vous souhaitez faire un bilan de votre niveau en langue ; - vous poursuivez des études et/ou devez réaliser un stage à l étranger ; - vous souhaitez valoriser votre CV ; en effet, le score BULATS est connu des recruteurs et se lit aisément - vous prévoyez un grand voyage ou un départ à l étranger. Le test BULATS permet une approche valorisante et objective de reconnaissance de vos compétence. Aucune formation particulière n est nécessaire pour le préparer. Vous trouverez des informations et des échantillons de test sur le site : Vous pouvez passer ce test à n importe quel moment de l année. Contactez le CFP pour tout renseignement. Tél ou CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE CHAQUE PARCOURS EST UNIQUE 75 rue Montplaisir VALENCE Fax : cfp@lycee-montplaisir.org Livret d Accueil Montplaisir - 18

19 LES RESPONSABLES PEDAGOGIQUES DE CYCLE Pascal ROULLE Tél Directeur du Lycée Professionnel Directeur Adjoint de l Ensemble Montplaisir Responsable du Centre de Formation Professionnelle Natascha BéRARD Adjointe de direction en charge du Lycée Technologique Natascha.Berard@lycee-montplaisir.org Bruno BUTEL Bruno.Butel@lycee-montplaisir.org Chef de Travaux du Lycée Professionnel Directeur adjoint du Centre de Formation Professionnelle Pascal DURAND Pascal.Durand@lycee-montplaisir.org Tél Chef de Travaux section DE IMRT Responsable de la Formation «DTS Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique» Philippe ARCHINARD Philippe.Archinard@lycee-montplaisir.org Chef de Travaux du Lycée Technologique Tél Responsable de cycle des Formations «BTS Orthoprothésiste et BTS Podo-Orthèsiste» André Cavagnol Andre.Cavagnol@lycee-montplaisir.org Professeur référent pour la Formation «Diplôme de Comptabilité et de Gestion» Stéphane GAMONDES Stephane.Gamondes@lycee-montplaisir.org Professeur référent pour la Formation «HECT» Livret d Accueil Montplaisir - 19

20 I - SE DÉPLACER VENIR AU LYCEE MONTPLAISIR En BUS : PLAN du Réseau CITEA - Secteur Valentinois TRANSPORTS SCOLAIRES - Gare Routière (Montplaisir) REGIE DRÔME - CARIANE - BERTOLAMI - MERCIER. Derrière le bâtiment, se trouve un garage à vélos et motocycles (lieu ouvert). Les élèves et étudiants de Montplaisir ne sont pas autorisés à garer leur voiture à l intérieur du lycée. Ils doivent respecter les parkings et les voies privés L ENTRÉE DANS L ÉTABLISSEMENT 75, rue Montplaisir Centre de Formation Professionnelle Maison du Lycéen Secrétariat Secrétariat Garage 2 roues Amphi CPE Adj.CPE Salle info Entrée des élèves, des étudiants et des stagiaires Formation Continue Aile nord N Salles impaires Services Administratifs Vie Scolaire Bureau absences Accueil Aile sud N Salles paires Direction Entrée exclusivement réservée au personnel du Lycée et aux visiteurs Abris 2 roues réservé au personnel 75, rue Montplaisir Livret d Accueil Montplaisir - 20

21 II - SE RENSEIGNER, ETRE CONSEILLÉ LIEUX ET PERSONNES VIVRE DANS LE LYCÉE Afin de préserver le cadre agréable et accueillant de l établissement favorisant le bien être de chacun, respectons la propreté et le matériel commun. Ainsi nous respecterons le travail de tout un chacun. L établissement est non fumeur - décret du 4 mai 1992 Un accompagnement est proposé pour arrêter la consommation de tabac. L usage des escaliers nous impose un sens de circulation pour permettre aux services de sécurité et autre personnel d intervenir rapidement en cas de besoin. Merci de le respecter rigoureusement! L ACCUEIL Accueil@lycee-montplaisir.org Tél Corinne CLAIR Laurence RAGUENET Employées polyvalentes Secours d urgence. Un défibrillateur semi-automatique est disponible à l accueil. Livret d Accueil Montplaisir - 21

22 LE PÔLE VIE SCOLAIRE LE CONSEILLER PRINCIPAL D EDUCATION Michel.Bruno@lycee-montplaisir.org Michel BRUNO Responsable de la vie scolaire pour le lycée technologique. Tél Bureau au rez de chaussée LE CONSEILLER PRINCIPAL D EDUCATION Bruno.Palue@lycee-montplaisir.org Responsable de la vie scolaire pour le lycée professionnel. Tél Bureau au rez de chaussée. Bruno PALUé LE SECRÉTARIAT DES ÉLÈVES : LYCÉE PROFESSIONNEL ET LYCÉE TECHNOLOGIQUE Secretariat.lplt@lycee-montplaisir.org Tél Fax : Rez-de-chaussée, à gauche après les montées de l escalier central. Employée au secrétariat de la vie scolaire Guylaine CAFACCI secrétariat de l enseignement supérieur (ISTM Vallée) : pes@lycee-montplaisir.org Tél FAX : è étage - face à l escalier montant. Aurélie SAVOYE Employée au service d assistance de direction pour la vie étudiante Livret d Accueil Montplaisir - 22

23 LE PERSONNEL D EDUCATION Jean-Claude SERVEAUX Monique DONIUS Laurence RAGUENET Cécile GAUTHIER Gaëlle FRONTAURA Employé à la vie scolaire pour la surveillance et l animation Employée à la vie scolaire Employée à la vie scolaire Employée à la vie scolaire Employée à la vie scolaire Le bureau DU PERSONNEL D EDUCATION (surveillants) Aile droite de la Maison du Lycéen LE BUREAU DES ABSENCES Employé à la vie scolaire Frédéric ROUSSON Tél Rez-de-chaussée, à droite après les montées de l escalier central. Employé à la vie scolaire pour la gestion des absences et retards SERVICE ENTRETIEN et MAINTENANCE Luc.David@lycee-montplaisir.org Entretien@lycee-montplaisir.org Luc DAVID Technicien polyvalent responsable de l'entretien et de la maintenance des biens et équipements aidé par Jean-Louis AMBLARD et par Christian-Salim HAMIDOU Pour tous les petits travaux d entretien courant Maintenance@lycee-montplaisir.org Employés de maintenance et d entretien Livret d Accueil Montplaisir - 23

24 LA COMPTABILITE Comptabilite@lycee-montplaisir.org Tél Emilie CHAUSSINAND Chef comptable aidée par Sylvie FRAISSE Employée administrative au service comptable Tous les chèques doivent être libellés à l ordre de : OGEC Lycée MONTPLAISIR LE SERVICE restauration et Lydie BACHELARD Employée administrative Tél Poste 180. Bureau accessible à partir du hall d accueil. Une boîte aux lettres dans le couloir (face au service comptabilité) est à votre disposition pour tout règlement après les heures d ouverture LES CHEFS DE TRAVAUX Pour le lycée professionnel. Bruno BUTEL Bruno.Butel@lycee-montplaisir.org (Bureau au rez-de-chaussée, à côté du service comptabilité). Tél Pour le lycée Technologique. Philippe ARCHINARD Philippe.Archinard@lycee-montplaisir.org Bureau à l ISTM plateau Tél Pour la section DTS Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique Pascal DURAND Pascal.Durand@lycee-montplaisir.org Bureau à l ISTM plateau Tél Livret d Accueil Montplaisir - 24

25 l administrateur RÉSEAU Tony.Simon@lycee-montplaisir.org Tony SIMON Bureau seulement accessible aux administrateurs des réseaux. aidé par Jean-Louis AMBLARD Employé de maintenance et d entretien le CHARGÉ DE COMMUNICATION Patrick.Phenieux@lycee-montplaisir.org Patrick PHENIEUX Bureau au 1 er étage : en face du couloir de l infirmerie LE SERVICE REPROGRAPHIE Salle et bureau de la reprographie : sous-sol accessible par la salle des professeurs. Marie-Claude DOMON Accès réservé au personnel. Employée administrative au service d assistance de direction et reprographie LES RELATIONS INTERNATIONALES Gaëlle.Frontaura@lycee-montplaisir.org / Hendrikje.Hardekopf@lycee-montplaisir.org Bureau au premier étage : entre la salle 100 et la salle 101. Ce service vous sera utile si vous avez le souhait de partir à l étranger : - stage professionnel, - séjour linguistique, - année d études, - job d été et tout autre projet à l étranger. Employée chargée des relations internationales Gaëlle FRONTAURA Livret d Accueil Montplaisir - 25

26 SUIVI DES DIPLôMéS Postdiplomes@lycee-montplaisir.org Les personnes chargées de ce service accompagnent les futurs diplômés et les anciens élèves dans leurs recherches d emploi. - des offres d emploi nous parviennent de toute la France (parfois de l international) pour tous secteurs d activités et diplômes confondus LE BUREAU PLANNING Sébastien FRATTINO Sebastien.Frattino@lycee-montplaisir.org Employé aux emplois du temps et à la gestion des salles L AIDE A LA VIE SCOLAIRE Emmanuelle VESCO Ibtissam BATTOUCHE Gwenaelle GHAZARIAN Ces personnes sont chargées d accompagner des élèves porteurs de handicap dans le cadre de l aide à la vie scolaire. Ce service d accompagnement s effectue pendant les cours mais aussi en dehors pour une aide à l organisation et à la méthodologie. Livret d Accueil Montplaisir - 26

27 LE CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE A l entrée de l établissement, suivre le fléchage indiquant le bâtiment du CFP. Le secrétariat Tél cfp@lycee-montplaisir.org Pascal ROULLE Bruno BUTEL CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE Noémie CATHAUD Fadela BEZZERROUKI CHAQUE PARCOURS EST UNIQUE Directeur du CFP Pascale DARDIER Directeur adjoint du CFP Pascal VACHON Employées administratives au service d assistance de direction du CFP Florence CHARIGNON Formatrice et resp. projets du Pôle Langues Vivantes BULATS Formateur conseil Coordinateur de cycle BTS Prestation et Transport Logistique Employée administrative et technico commerciale Francis LAUGé Formateur responsable de projet Philippe FILHOL Formateur conseil Marie-Pierre ASTIC Formatrice responsable de projet Coordinateur de cycle BTS SP3S Coordinateur de cycle BTS MUC et BTS NRC Le CFP Montplaisir propose 6 BTS en alternance : - MUC : Management Des Unités Commerciales - NRC : Négociation et Relation Client - PI : Professions Immobilières - AG : Assistant de Gestion PME-PMI - SP3S : Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social - TPL : Transport et Prestations Logistiques Le CFP Montplaisir dispense également des formations destinées aux salariés dans le cadre de la formation professionnelle continue : - CIF : Congés Individuel de Formation - DIF : Droit Individuel à la Formation - B2i : Brevet Informatique Internet Enfin, le CFP gère un pôle préparatoire aux concours infirmiers et sociaux éducatifs. Coordinatrice de cycle BTS PI et BTS AG Livret d Accueil Montplaisir - 27

28 L INSTITUT SUPERIEUR TECHNOLOGIQUE MONTPLAISIR - PLATEAU 14, rue Barthélemy de Laffemas VALENCE Situé à 2 km du lycée Montplaisir, il accueille des formations supérieures paramédicales à BAC +3 (BTS Orthoprothésiste, BTS Podo-Orthésiste, DTS Imagerie Médicale) et les classes préparatoires : Diplôme de Comtabilité et de Gestion et HECT L ACCUEIL de l ISTM Plateau Tél accueil.istm@lycee-montplaisir.org Franck LORIOT Vanessa Singainy Employé accueil et standard téléphonique Employé accueil et standard téléphonique Livret d Accueil Montplaisir - 28

29 LE SECRETARIAT de L ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR - ISTM Plateau Tél secretariat.istm@lycee-montplaisir.org Fax : er étage 2 ème bureau à droite Violaine DELHOME Ce service est chargé de la vie étudiante des formations paramédicales et classes préparatoires DCG et HECT. Employée administrative au service d assistance de direction LE MAGASIN Tél. : poste magasinier@lycee-montplaisir.org Carl SAUNIER Employé magasinier et petite maintenance LE SERVICE ENTRETIEN et maintenance francis.couturier@lycee-montplaisir.org Francis COUTURIER Employé de maintenance et d entretien Livret d Accueil Montplaisir - 29

30 L INFIRMERIE un lieu neutre et confidentiel Infirmerie@lycee-montplaisir.org 1 er étage - côté pair. Rappel : Secours d urgence. Un défibrillateur semi-automatique est disponible à l accueil. Marie-Madeleine DERODE Infirmière scolaire LA PERMANENCE de l association TEMPO Intervention et repérage précoce des consommations et problemes addictifs ACCUEIL - ECOUTE - INFORMATION - ÉVALUATION Bureau à gauche dans le couloir de l infirmerie. Permanence d une éducatrice spécialisée du Centre de Soins, d Accompagnement et de Prévention en Addictologie : Marie-Hélène LéPINE le lundi de 13 H à 15 H. Les jeunes qui souhaitent discuter d un problème particulier et/ou être orienté peuvent le faire dans le cadre de cette permanence anonyme hebdomadaire LE SELF HORAIRES ET PASSAGES - Les repas sont pris au self entre 11 h et 13 H 20 selon votre emploi du temps. Alexandre PETIT Le self (Société ELIOR) vous accueille pour vous rassasier après une matinée souvent chargée. Un règlement minimum de 50 Euros est demandé au moment de l inscription. A la rentrée, vous recevrez une carte restauration. Dès que vous atteindre un solde minimum de 3 euros, il faudra «charger» la carte (acquisition d un crédit repas) auprès du service restauration. Cette carte vous permettra l accès au self ainsi qu à la cafétéria. La carte-self est personnelle. Elle ne se prête pas. Le solde de la carte est mentionné sur un ticket remis à chaque passage en caisse. Vous respecterez la propreté de la salle de restaurant et, à la fin du repas, vous ramènerez votre plateau à l endroit prévu pour cela (ne rien laisser sur la table). Le personnel vous sera reconnaissant de respecter les consignes affichées. Dans la salle, si vous ne trouvez pas vos aliments assez chauds, un four à micro-ondes est à votre disposition. Livret d Accueil Montplaisir - 30

31 CAFETERIA Située au sous-sol de la Maison du Lycéen, elle est ouverte tous les jours au moment des pauses. Une personne de la société de restauration du lycée vous proposera un buffet froid ou un snack chaud pour combler votre creux LE SERVICE NETTOYAGE Vos classes ainsi que les couloirs et les toilettes sont régulièrement entretenus par des femmes de ménage de la société DSN. Nous vous demandons de respecter le travail de ces personnes en maintenant propre votre espace de travail (pas de graffiti, pas de boisson ni de nourriture dans les classes). Merci d avance pour ces personnes. Livret d Accueil Montplaisir - 31

32 III - ORGANISER SON TRAVAIL CDI - Centre d Information et de Documentation Cdi@lycee-montplaisir.org - Tél Les documentalistes vous accueillent : Zhora TSOURI Laurence HERMELIN Marie-Laure METIFFIOT Employée aide documentaliste Le CDI Vallée, véritable espace multimédia (8 ordinateurs et 28 i-pads2 avec WI-FI interne) peut accueillir jusqu à 100 personnes. Dans l espace «presse» vous lirez les quotidiens et 120 magazines (Auto Moto, Beaux- Arts, Capital, Lien Social, Management, Muze, Onze, La Vie ) Au fil des rayons vous aurez la possibilité de choisir un bon roman et/ou de travailler sur les documentaires. Si parmi les documents, vous ne trouvez pas votre bonheur, n hésitez pas à demander aux documentalistes. Il vous faudra prendre de la hauteur pour construire votre projet personnel ou lire une bonne BD dans la mezzanine. Le CDI Plateau, espace de travail situé au premier étage du bâtiment de l ISTM Plateau possède un fonds spécifique aux formations du site. N hésitez pas à adresser un mail aux documentalistes pour vos demandes de références d ouvrages : cdi@lycee-montplaisir.org Une permanence au CDI Plateau est assurée l après-midi par Laurence Hermelin. Grâce à son portail documentaire E si doc, le CDI reste connecté avec vous : Quelques règles de vie sont nécessaires pour que ce lieu reste chaleureux et studieux : en prendre connaissancesur les affichettes apposées au CDI. Livret d Accueil Montplaisir - 32

33 3.2 - LES SALLES INFORMATIQUES Où? S01B, S03B, S04 / S05VT / 105B, 108B 205B, 210B, 213B, 215 LV / 217 B, A, 305 B, 318, CDI 2 (sous-sol CDI). Toutes ces salles sont équipées de vidéoprojecteurs Espace multimedia : Tableau interactif Fonctionnement : Ces salles sont réservées pour les cours. Salle libre accès RC1 (Rez de chaussée) Pour pouvoir effectuer des travaux informatiques dans cette salle, il suffit de retirer à l accueil un badge en laissant en dépôt une pièce d identité ou la carte de lycéen. Vous devenez alors responsable de la salle et de ce qui pourrait s y produire (dégradations) LES SALLES D ÉTUDES Vous aurez parfois une plage horaire libre dans votre emploi du temps. C est pendant ce temps que vous irez en salle de permanence (Maison du Lycéen - aile droite). Vous remarquerez qu il n y a pas de surveillant dans la salle car nous partons du principe que vous êtes capable de vous prendre en charge. Toutefois un pointage des élèves présents sera effectué. Profitez de cette plage horaire libre pour avancer dans votre travail personnel. La salle d études est désignée par le CPE ou le responsable du bureau des absences. Le CDI est aussi ouvert pour ceux qui veulent y travailler! LA SALLE DE PERMANENCE EST UN LIEU DE TRAVAIL SILENCIEUX! Livret d Accueil Montplaisir - 33

34 3.4 - L ESPACE MULTIMEDIA - Salle 215 Le lycée Montplaisir dispose d un espace multimedia ouvert à toutes les disciplines au sein duquel vous pourrez effectuer dans les meilleures conditions des activités propres à l apprentissage des langues vivantes. Autour d un laboratoire de langues, pourvu de 24 postes organisés en 2 ateliers distincts, la télévision par câble permet de recevoir les principales chaînes européennes. Cette organisation spatiale permet de développer à l aide des plus récents moyens audiovisuels les compétences liées à l apprentissage des langues (comprendre et s exprimer). Un tableau interactif vient compléter l équipement INTERNET Vous respecterez le règlement spécifique (utilisation autonome). Vous pourrez consulter les informations propres au Lycée Montplaisir en accédant au site internet : ou envoyer du courrier par secretariat.lplt@lycee-montplaisir.org pes@lycee-montplaisir.org cfp@lycee-montplaisir.org secretariat.istm@lycee-montplaisir.org SUIVI SCOLAIRE ET COMMUNICATION DES INFORMATIONS Grâce à un espace internet accessible par les parents, les élèves et les professeurs, les notes, les appréciations, les sanctions, peuvent être saisies par informatique. La publication des informations est assurée régulièrement : - absences et retards - notes et appréciations - cahier de texte électronique - messagerie et situation comptable (familles). Site de connexion : Codes d accès - utilisateur : le Nom propre en majuscule + Mot de Passe : donné par l administration (ne peut pas être modifié) Début d année : - pour les nouveaux enseignants, le code est délivré par le responsable informatique ou le CPE - pour les élèves et les familles : le code est envoyé par courrier (unique communication écrite), après la rentrée (même code élève + responsable payeur). L actualisation des informations est assurée par les enseignants et l administration. Un module logiciel : K?ella.web, permet d assurer le suivi des absences et retards (enseignants). Le nom d utilisateur et le mot de passe sont délivrés par l administration scolaire. L emploi du temps (planning des cours) peut être importé dans le logiciel APLON et exportable sur SCOLINFO. Livret d Accueil Montplaisir - 34

35 3.7 - LE DISPOSITIF BIP-BOP Coordinateurs : pour le Lycée Technologique : Michel Bruno, CPE LT pou le lycée Professionnel : Bruno Butel, Chef de travaux LP - Bruno Palué, CPE LP Ce projet pédagogique favorise une prise en compte des rythmes et des projets de chacun des élèves à l aide de l outil BIP-BOP pour amener chacun à construire son parcours de formation et à développer sa personnalité dans l esprit du projet d établissement. Les coordinateurs en animent le suivi. Ils assurent cette mission avec des professeurs et des intervenants externes confirmés. Ils assurent l articulation des activités Bip-Bop avec l accompagnement personnalisé. Le BIP-BOP : Des Aides à la Construction du Parcours de Formation (ACPF) - pour développer l autonomie de chacun dans sa scolarité en lui permettant de participer à des temps de soutien, de mise à niveau ou d approfondissement sur une ou plusieurs semaines, ou en prenant rendez-vous avec les professeurs ressources afin de traiter un point de cours non compris. Des Activités de Développement et d Ouverture (ADO) - pour construire des savoir-être qui seront les passeports de la vie personnelle et professionnelle. Un site Internet propose un catalogue d ACPF et d ADO et permet de s inscrire en ligne E-MIAM Animateur-modérateur : Jean-Louis SAUREL Jean-Louis.Saurel@lycee-montplaisir.org L Espace de Mutualisation Informatique et d Apprentissage Multimédia est un portail pédagogique sur Internet qui permet à l ensemble des professeurs, étudiants et élèves du lycée et ISTM de pouvoir avoir accés en ligne à une panoplie d outils pédagogiques. Des documents, des tests, un cahier de texte classe, des outils de partages individuel et de groupe, forum, chat, visioconférence, etc : chaque cours sur cette plateforme peut varier à l infini. Il est donc possible de garder un contact, de compléter ses apprentissages, de mutualiser ses connaissances et bien d autres choses grâce à E-miam! Livret d Accueil Montplaisir - 35

36 IV - ÊTRE EN RELATION AVEC AUTRUI LE PROFESSEUR PRINCIPAL Vous vous adressez à lui en tant que : - Acteur de la vie scolaire - suivi de votre travail et de votre comportement, - écoute et proposition d aide en collaboration avec des personnes ressources (conseiller principal d éducation, infirmière...), - organisation des élections des délégués de classe, - ambiance de classe, - bilans mensuels et trimestriels, - information et aide à l orientation. - Interlocuteur auprès de votre famille - prise de rendez-vous (sur demande de vos parents ou à l initiative d un enseignant). - Coordonnateur de l équipe éducative - animation pédagogique, - préparation des conseils de classe LES COORDINATEURS MATIÈRE ET PROFESSEURS BIP-BOP (Lycée) - Gestion et présentation des ADO et ACPF Les responsables d Aide Personnalisée Vous pouvez vous adresser à eux : - en cas de difficulté pour vous inscrire dans une activité relevant de leur domaine. - pour qu ils vous aident à arbitrer vos priorités d inscription entre les Aides à la Construction des Parcours de Formation (ACPF) et les Activités de Développement et d Orientation (ADO). - pour l orientation des élèves LE DÉLÉGUÉ DE CLASSE Vous pouvez être élu(e) par les élèves de votre classe pour les représenter auprès du professeur principal, des autres enseignants, de l administration scolaire, de la direction. Attentif à la vie de votre classe, vous en facilitez la bonne marche (cf. Livret du délégué et formation des délégués des classes débutantes - Accompagnement par le CPE et le Professeur Principal pour les classes du Lycée Professionnel et Lycée Technologique). Livret d Accueil Montplaisir - 36

37 4.4 - LE PARENT D ÉLÈVE CORRESPONDANT Vous pouvez vous adresser directement au parent correspondant de votre classe. Cette personne, parent d élève d une autre classe et membre de l Association des Parents d élèves de l Enseignement Libre (A.P.E.L.) assiste aux conseils de classe et aux conseils de discipline. A l issue du conseil, elle rédige un compte-rendu qui sera joint à votre bulletin trimestriel LE CONSEIL D ÉTABLISSEMENT Vous pouvez y transmettre des propositions par l intermédiaire de votre délégué ou représenter les délégués de votre filière d enseignement. Cette structure est un lieu de concertation et de proposition qui favorise la cohésion entre les actions et les moyens mis en œuvre dans le cadre du projet d établissement. Son rôle est essentiellement consultatif. Il se réunit plusieurs fois par an L A.P.E.L. Dans l Etablissement, les parents sont représentés par les membres de l A.P.E.L. (Association des Parents d Elèves de l Enseignement Libre). C est une équipe de parents sans cesse en renouvellement au rythme des scolarités des élèves et des étudiants. Cette association œuvre pour favoriser le dialogue entre toutes les composantes de la communauté éducative et les parents. Elle contribue à augmenter le dynamisme existant du Lycée par des manifestations diverses (soirée, loto...) et s associe aux différentes activités proposées dans l Etablissement. l APEL : Représenter - Accueillir - Animer - Informer Livret d Accueil Montplaisir - 37

38 4.7 - L OGEC L Organisme de Gestion de l Enseignement Catholique est une association à but non lucratif qui assume juridiquement la gestion de l Etablissement dans le respect du droit français et des accords conclus au sein de l Enseignement Catholique. Il est composé de membres de droit et de membres cooptés, soit une quinzaine de personnes actuellement. Ces personnes bénévoles se réunissent très régulièrement en conseil d administration ou en bureau avec le chef d établissement pour étudier ensemble les investissements mobiliers et immobiliers ainsi que les orientations générales de l Etablissement. Les OGEC sont regroupés aux niveaux : - Départemental : UDOGEC (Union départemental des OGEC) - Régional : UROGEC (Union Régionale des OGEC) - National : FNOGEC (Fédération nationale des OGEC) Ses représentants font partie du collège des employeurs et négocient, dans les commissions paritaires, les conventions collectives du personnel non-enseignant des établissements catholiques ADULTES-RELAIS Contact : Patrick PHÉNIEUX Des membres de la communauté éducative ont bénéficié d une formation d adultesrelais organisée chaque année depuis 1986 par la municipalité de Valence. Il s agit d un cycle de formation-sensibilisation aux diverses situations auxquelles sont confrontés les jeunes et leurs parents. Ces personnes peuvent être vos interlocuteurs pour écouter, dialoguer, soutenir, dans un souci de médiation et d orientation si nécessaire. Norbert KIEFFER Pascal ROULLE Patrick PHENIEUX Guylaine CAFACCI Carmen JIMENEZ Marie-Madeleine DERODE Michel BRUNO Michèle RIBEIL Céline BLANC Michel CRESTIN Bruno BUTEL Natascha BERARD Livret d Accueil Montplaisir - 38

39 4.9 - LE COMITÉ ÉDUCATION SANTÉ CITOYENNETÉ Contacts : Catherine Tseng - Patrick Phénieux Au cœur de la politique éducative de l établissement le Comité d Éducation à la Santé et à la Citoyenneté définit et conduit des actions d éducation et de prévention des conduites à risques dans le domaine de la santé (négligence, dépendances) et de la citoyenneté (violence, discrimination). Objectifs : Le CESC constitue une instance de réflexion, d observation et de veille qui conçoit, met en œuvre et évalue un projet éducatif en matière de prévention, d éducation à la citoyenneté et à la santé, intégré au projet d établissement. Cette démarche globale et fédératrice permet de donner plus de cohérence et de lisibilité à la politique éducative de l établissement. - Fédérer les actions de prévention concernant la santé et la citoyenneté et installer ces actions dans un cadre cohérent et collectif, pouvant s articuler avec les enseignements et les projets de la vie scolaire ; - mobiliser les adultes (personnels de l établissement, parents, etc.) et les élèves autour d objectifs clairs ; - articuler ses actions avec différents partenaires ; - améliorer le climat des relations entre tous les membres de la communauté éducative. - Echanger sur les pratiques de l équipe éducative. Missions : CESC - Contribuer à la mise en place de l éducation citoyenne (acquisition des compétences sociales et civiques) ; - proposer des actions pour aider les parents en difficulté et lutter contre l exclusion ; définir un programme d éducation à la santé et à la sexualité et de prévention des comportements à risques en cohérence avec le caractère propre de l établissement. Sous la responsabilité du chef d établissement, le CESC réunit : - les personnels d éducation et de santé de l établissement ; - l Adjoint en Pastorale Scolaire, le prêtre référent ; - des personnels enseignants, ainsi que ponctuellement des parents et des élèves ; - les personnes ressources représentantes des partenaires ; - toute personne dont il estime l avis utile en fonction des sujets traités. Livret d Accueil Montplaisir - 39