ELECTIONS DANS LA FONCTION PUBLIQUE

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1 Bulletin de l'union Départementale FORCE OUVRIERE de la Marne n 427 Supplément à la CHAMPAGNE SYNDICALISTE n 160 DECEMBRE 2014 ELECTIONS DANS LA FONCTION PUBLIQUE FO confirme sa première place chez les fonctionnaires de l Etat et est la seule des grandes organisations à progresser dans les trois Fonctions Publiques. Bravo à tous les militants qui ont contribué à ce résultat! L UD-FO de la Marne vous souhaite de BONNES FËTES DE FIN D ANNÉE À TOUS SOMMAIRE Directeur de Publication : A. KIMMEL Adresse mail : Site web : n CP : 1116 S Imprimerie spéciale UD-FO P. 2 Compte de prévention de la pénibilité P. 3 Elections dans la Fonction Publique P. 4 Commande du matériel Gardiennage P. 5 L Union Départementale en action - Valeo P. 6 Les chiffres du mois P. 7 Programme des formations 2015 P. 8 Stage de formation des membres du CHSCT P. 9 Stage de Sensibilisation

2 INFORMATIONS MAGAZINE Page 2 Le Compte de Prévention de la Pénibilité

3 INFORMATIONS MAGAZINE Page 3 ELECTIONS DANS LA FONCTION PUBLIQUE

4 INFORMATIONS MAGAZINE Page 4 COMMANDE DES CARTES ET TIMBRES 2015 La C.A. de l U.D. a fixé le prix du timbre 2015 à 3,30, soit une augmentation de 0,9 % par rapport à Toutes les commandes doivent désormais se faire en ligne sur le site pour les timbres comme pour les cartes. Si vous aviez déjà passé commande sur le site en 2014, utilisez l identifiant et le mot de passe qui vous ont été donnés l an dernier. Si vous devez commander en ligne pour la première fois, demandez votre identifiant et votre mot de passe de connexion à Barbara ( ou Celle-ci vous expliquera la procédure et vous aidera en cas de difficultés rencontrées sur le site. Si vous ne disposez d aucune connexion internet, vous pouvez commander vos cartes et timbres à l UD en rédigeant une demande sur papier libre. Et n oubliez pas de régler les cotisations 2014 au plus vite! ATTENTION : seuls les trésoriers de syndicats doivent effectuer une commande. Les trésoriers de sections syndicales doivent commander cartes et timbres au syndicat professionnel dont ils dépendent. Les syndicats de la Fédération S.P.S. doivent de même commander cartes et timbres au trésorier de leur groupement départemental. AGENTS DE SÉCURITÉ, PENSEZ À FAIRE RENOUVELER VOTRE CARTE PROFESSIONNELLE! En matière de gardiennage/sécurité, l'exercice de la profession d'agent privé de sécurité est conditionné par l'obtention préalable d'une carte professionnelle dématérialisée délivrée par le Conseil National des Activités Privées de Sécurité (CNAPS). Mise en place par le décret n du 9 février 2009, cette carte professionnelle est valable pour une durée de 5 ans. De nombreuses cartes professionnelles arrivent ainsi actuellement à expiration. Or, l'agent de sécurité dont la carte est expirée ne peut plus travailler, ce qui permet à l'employeur de rompre son contrat de travail. Car c'est en effet aux agents de sécurité eux-mêmes qu'il incombe de faire procéder au renouvellement de leur carte professionnelle. Et il est bon de savoir qu'un employeur n'a aucune obligation légale d'informer son salarié de l'imminence de l'expiration de sa carte professionnelle. Agents de sécurité, soyez donc vigilants quant à la date d'expiration de votre carte professionnelle, indispensable pour l'exercice de votre métier. N'attendez pas de recevoir une lettre de convocation à entretien préalable au licenciement pour vous apercevoir qu'elle est en fait expirée! Pensez donc à demander le renouvellement de votre carte professionnelle au moins 3 mois avant sa date d'expiration auprès du CNAPS du ressort de votre domicile..

5 INFORMATIONS MAGAZINE Page 5 L UNION DEPARTEMEN TALE EN ACTION Novembre /11 Manif des Maisons de Quartier 4/11 Journée OPCA à la Confédération 4/11 Commission Prud hommes 5/11 Conférence nationale des CPRIA (Artisanat) 6/11 Bureau du CESER 12 au 14/11 Session du CESER sur les orientations budgétaires 13/11 Groupe CESER sur la Prospective 14/11 Installation du COPAREF 17 au 21/11 Stage «Connaitre ses droits» 18/11 CPRIA 19/11 Meeting des Services Publics et Santé 20/11 Remise des prix Gauby-Lagauche 21/11 Réunion des VP du CESER 21/11 Installation du CREFOP Décembre au 5/12 Session du CESER sur le budget /12 Plénière du CREFOP 4/12 Bureau du CESER 5/12 Bureau de l'ud 8/12 Réunion de travail à l AGEFOS 8/12 Réunion du COPAREF 8/12 Dépôt des listes pour les élections MSA 9/12 Groupe CESER sur la Prospective 10/12 Réunion confédérale sur le financement des syndicats 11/12 Conférence sur FO dans l artisanat 12/12 Réunion du COPAREF 12/12 Comité opérationnel de l accord régional sur la formation 12/12 CPRPRP 12/12 Commission sociale de l UD 15/12 AG du syndicat FO MSA 16/12 Rassemblement FO à Paris 16/12 Réunion du COPAREF 17/12 Réunion des VP du CESER 17/12 Groupe CESER sur la Prospective 18/12 Réception de fin d année à l IUT 18/12 Commission Exécutive de l UD 19/12 CA de l AGEFOS 19/12 Bureau du CREFOP 22/12 Réunion à Charleville sur le CFA 08 SUCCES FO CHEZ VALEO L implantation de FORCE OUVRIERE chez Valeo est toute récente, et nous n étions pas considérés comme un syndicat représentatif jusqu aux élections qui viennent de se dérouler en cette fin d année, ce qui n a d ailleurs pas empêché notre section syndicale de mener plusieurs combats. Les salariés viennent de s exprimer : globalement, la CFTC arrive en tête avec 223 voix et 49,67 %, FO suit avec 143 voix et 31,85 %, puis viennent la CFDT avec 50 voix et 11,14 % et la CGT avec 33 voix et 8,99 %. Mais les voix de la CFTC viennent principalement des 2e et 3e collèges, et dans le premier FO arrive en tête avec 44 % des voix. A noter que les deux syndicats «historiques» de Valeo perdent leur représentativité (CGT) ou ne la conservent que de justesse (CFDT). Un grand bravo à toute l équipe FORCE OUVRIERE de Valeo.

6 INFORMATIONS MAGAZINE Page 6 LES CHIFFRES DU MOIS LES PRIX NOVEMBRE 2014 Indice base année ,62 Evolution sur un mois - 0,2 % Evolution sur 12 mois + 0,3 % Evolution depuis début ,0 % LE MARCHE DU TRAVAIL OCTOBRE 2014 Demandeurs Evolution Taux de chômage d emploi sur 12 mois Marne ,7 % 9,8 % Champagne-Ardenne ,5 % 10,6 % France entière ,5 % 10,2 % Il s agit là uniquement des demandeurs d emploi de catégorie A (personnes sans emploi à la recherche d un emploi à temps plein). L évolution est supérieure de plus de 10 % à celle constatée au plan national. LES INSCRIPTIONS A POLE EMPLOI Août à Octobre (Marne) Motif Nombre Poids relatif Evolution sur 12 mois Fin de CDD , 4 % - 3,3 % Fin de mission d intérim 793 6,2 % + 24,1 % Licenciement économique 265 2,1 % + 1,1 % Autre licenciement 834 6,5 % - 16,4 % Démissions 324 2,5 % - 2,7 % Première entrée 738 5,7 % - 13,9 % Reprise d activité ,6 % + 11,7 % Autres ,0 % + 3,0 %

7 INFORMATIONS MAGAZINE Page 7 STAGES SYNDICAUX 2015 STAGES organisés à REIMS 24 au 27 février Sensibilisation 23 au 25 mars CHSCT 20 au 24 avril Conseillers Prud hommes 1 er au 5 juin Découverte FO 11 au 13 juin Initiation à l Economie 35 au 9 octobre S organiser 20 au 23 octobre Sensibilisation STAGES NATIONAUX ISST STRASBOURG 25 au 30 janvier Assurance-chômage et Service public de l emploi 15 au 20 février Futurs défenseurs syndicaux devant les prud hommes 19 au 24 avril Egalité - 1er niveau 17 au 22 mai Information et consultation du CE 31 mai au 5 juin Défenseurs syndicaux devant les prud hommes 14 au 19 juin Droit disciplinaire 30 août au 4 septembre Droit disciplinaire 20 au 25 septembre Organisation du travail 11 au 16 octobre Egalité - niveau 2 22 au 27 novembre Economie du marché du travail ISST BOURG-LA-REINE 2 au 6 mars Discrimination 1 16 au 20 mars Droit disciplinaire 23 au 27 mars Réforme de la formation professionnelle continue 30 mars au 4 avril Libéralisme économique 18 au 22 mai Actualités juridiques 1 er au 5 juin Initiation au droit de la consommation (AFOC) 14 au 18 septembre Information et consultation du CE 21 au 25 septembre Discrimination 2 5 au 9 octobre Réforme de la formation professionnelle continue 12 au 16 octobre Mondialisation 12 au 16 octobre Actualités juridiques 19 au 23 octobre Négociation salariale 16 au 20 novembre Droit disciplinaire 23 au 27 novembre Immigration 23 au 27 novembre Evolution des branches 7 au 11 décembre Droit de la consommation (approfondissement) Un stage «Connaître ses droits 2» est également organisé à la Confédération du 23 au 27 mars, du 29 juin au 3 juillet et du 2 au 6 novembre. Les inscriptions à ces stages doivent se faire par l intermédiaire de l UD, qui peut vous apporter toutes précisions sur les conditions d accès. Pour les stages nationaux, la participation préalable au stage «Découverte FO» est obligatoire. Vos Fédérations proposent également des formations. Renseignez-vous auprès d elles.

8 INFORMATIONS MAGAZINE Page 8 STAGE DE FORMATION DES MEMBRES du C.H.S.C.T. REIMS du 23 AU 25 MARS 2015

9 INFORMATIONS MAGAZINE Page 9 Stage de Sensibilisation syndicale REIMS, du 24 AU 27 FÉVRIER 2015 Ce stage s adresse uniquement aux syndiqués du secteur privé désireux de s impliquer dans l action syndicale. Il est particulièrement indiqué pour les nouveaux militants qui se présentent à une élection de représentants du personnel ou viennent d être récemment élus pour la première fois. Ce stage porte sur les différents aspects de l action syndicale dans l entreprise et hors de l entreprise, dont : Le rôle et le fonctionnement d une section syndicale Les différentes institutions représentatives du personnel L action pour la sécurité et les conditions de travail Rudiments de droit du travail Nous prenons en charge les frais de repas et de déplacement ainsi que les éventuelles pertes de salaire, après déduction de la participation obligatoire de l employeur. Pour vous inscrire, remplissez le bulletin ci-dessous et retournez-le à l UD par courrier ou mail. Nous vous enverrons une convocation qui devra être remise à l employeur un mois à l avance. BULLETIN D INSCRIPTION Stage «SENSIBILISATION» 24 au 27/2/2015 NOM, prénom.. Adresse personnelle.... Entreprise. N de Sécurité Sociale. Demande à participer au stage Date et signature à retourner à : UD-FO BP REIMS CEDEX ou

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