Notre raison d être : les candidats à l emploi

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1 : 31 ans déjà! Boucle Accueil Emploi

2 Notre raison d être : les candidats à l emploi Notre mission : Accueillir, écouter, conseiller, soutenir, aider Accompagner dans les démarches d vers l emploil Proposer des offres d emploi d ciblées Assurer des formations adaptées Informer sur le marché de l emploil 2

3 Typologie de «nos» candidats à l emploi Tous âges, toutes qualifications, Cadres ou non-cadres, Ceux pour qui nous sommes un relais indispensable, 3

4 Notre organisation 40 Conseillers disponibles et expériment rimentés s : cadres en activité, en transition professionnelle ou retraités. ils accueillent, ils accompagnent, ils forment les demandeurs d emploi, d Ils transmettent leur expérience 4

5 Notre zone d intervention 5

6 Notre zone d intervention BAE s'adresse aux candidats de «La Boucle». Nous assurons des permanences à Chatou, Carrières res s/ Seine, Montesson, Le Vésinet (à la demande). Nous sommes partenaire du service emploi de la mairie du Pecq. En dehors de ces villes, notre base de données «Emploi local» est mise à disposition des mairies de Croissy s/ Seine, Marly-Le Le-Roi, St Germain-en en-laye et Louveciennes. 6

7 Nos partenaires Les mairies et leur service emploi, Pôle Emploi, Les missions locales, Les associations partenaires, Les entreprises de «La Boucle». 7

8 Nos prestations Des offres d emploi, d journaux, presse et livres spécialis cialisés Un site d informations d accessible à tous bae com Documentation sur les formations Des lieux de rencontre et d éd échange, mis à disposition par les mairies avec accès s gratuit au fax, photocopieuse, internet, téléphone 8

9 Nos prestations La base de données «Emploi local» : Alimentée e par BAE et les services emploi des Mairies partenaires En moyenne et en permanence, plus de 100 offres locales mises à jour toutes les semaines Accessible par tous sur bae com et sur les sites des mairies partenaires 9

10 Notre méthodologie L aide aux techniques de recherche d emploi d : Définition d un projet professionnel Décryptage des annonces Rédaction de C.V. et lettres de motivation Préparation aux entretiens de recrutement Activation des RéseauxR 10

11 Notre méthodologie... Des prestations spécifiques : Le Groupe Recherche d Emploid L accompagnement individuel Les formations bureautiques Les cours d Anglais d (individuel et collectif) Les ateliers collectifs 11

12 Notre méthodologie... Le Groupe Recherche d Emploi d : Une réunion r hebdomadaire (2 à 6 pers.) La possibilité d exprimer ses difficultés, d éd échanger Une approche collective pour rompre l isolementl Des échanges sur des points techniques précis liés à la recherche d emploid 12

13 Notre méthodologie... L accompagnement individuel (12 accompagnateurs) Un suivi personnalisé assuré par deux accompagnateurs Des durées et des contenus adaptés à chaque situation Un soutien méthodologique m et moral jusqu au retour à l emploi 13

14 Notre méthodologie... Les formations bureautiques (4 formateurs) : Remise à niveau et perfectionnement dans l utilisation l de la bureautique (Word, Excel, Powerpoint,, Access ) Mise à disposition d ordinateurs d en libre service 14

15 Notre méthodologie... Les cours d anglais d (4 enseignants) : Conversation pour améliorer ou maintenir son niveau Travail individuel personnalisé Atelier de préparation paration à l examen TOEIC Rédaction de CV et préparation paration aux entretiens en anglais 15

16 Notre méthodologie... Les ateliers : Valoriser mon potentiel Vidéo o Flash Repérer sa maîtrise du français ais pour communiquer en contexte professionnel : une compétence clé pour l emploi l et la mobilité Les ateliers métiersm 16

17 Nos résultats + de 2000 personnes accueillies chaque année, En 2014, nous avons assuré : h de formations bureautiques 120 séances s de cours collectifs en anglais 150 h de cours individuels. Depuis les 12 derniers mois nous avons mené 33 accompagnements individuels avec 19 retours à l emploi connus. Nous mettons en relation l offre l et la demande d emploi d avec une actualisation régulir gulière des offres. 17

18 Nos projets Étendre notre activité dans «La Boucle» de Seine Mettre nos compétences au service de la CABS Resserrer nos liens avec nos partenaires (prescripteurs et sponsors) ors) : Course à l Emploi, Soirée e Emploi Entreprises, Jobs d éd été, Permettre à nos conseillers d êd être encore plus proches des questions de l emploi l via la formation, visites de salons professionnels, Participer aux événements liés à l emploi : jobs d éd été PIJ de Chatou et de Houilles, journées alternance de Houilles (Ginkgo), SEE 5 novembre 2015 à Houilles, contrat de ville sur Carrières res- sur-seine et Sartrouville, forums des associations de septembre 18

19 Nos particularités Notre offre couvre différents domaines de l emploil Toutes nos prestations sont gratuites, Nos consultants sont bénévoles, b Nous modernisons chaque année e nos outils (base de données, ) 19

20 En conclusion Ensemble, nous pourrons agir pour l emploil emploi Ensemble, nous serons le relais entre l offre l et la demande Ensemble, nous garderons le lien avec les principaux acteurs de l emploil emploi 20