TECHNOCAMPUS SMART FACTORY APPEL A CANDIDATURE

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1 TECHNOCAMPUS SMART FACTORY APPEL A CANDIDATURE Préambule Technocampus Smart Factory comprend un Centre technique dédié à la Réalité Virtuelle (CIRV) implanté à Montoir de Bretagne et qui vise à favoriser l utilisation de cette technologie dans les activités des filières industrielles régionales. A cette fin, le Centre a pour objectif : - de mutualiser des dispositifs de réalité virtuelle hautement immersifs à la pointe de la technologie, - d inscrire la réalité virtuelle au cœur des grands projets ligériens, - de développer la capacité d innovation et la compétitivité des industriels par la réalité virtuelle, - de susciter le développement d activités autour de ces technologies, - de favoriser la sensibilisation aux usages de la réalité virtuelle auprès des PME. Ce Centre s inscrit dans la logique des plateformes régionales d innovation portées par la Région des Pays de la Loire. Le Centre dispose de 2 salles équipées de moyens immersifs haut de gamme dont la description est fournie en annexe 1. Souhaitant apporter son soutien aux initiatives innovantes stratégiques des entreprises ligériennes, la Région des Pays de la Loire a souhaité assurer la maîtrise d ouvrage de l ensemble immobilier et des équipements lourds composants le Technocampus Smart Factory, puis les confier en exploitation au Groupement Technocampus. Le Groupement Technocampus a pour missions : - L administration technologique de la plateforme et sa mise à disposition «Clé en main» avec l assistance d un opérateur Réalité Virtuelle - La mise en place d une animation permanente centrée sur les usages de la Réalité Virtuelle - La mise en place de réunions thématiques pour permettre la prise en compte de la technologie dans les plans d innovation des PME - La mise en place ponctuelle de séances démonstratives à destination du grand public essentiellement tournées vers les publics scolaires et préprofessionnels

2 - Le développement de la cible industrielle et PME du CIRV au travers d animations et de sollicitations directes ainsi que d une communication orientée «usages» - La mise en place de cycles de sensibilisation courts (1/2 à 1 journée) pour la vulgarisation de la technologie et de ses usages. - La collaboration à l échelle régionale, nationale et internationale avec les acteurs de la réalité virtuelle 1. DEFINITIONS «Centre» désigne le premier ensemble immobilier de «Technocampus Smart Factory» dans lequel sont exploités les Equipements de réalité virtuelle. «Equipements» désigne les équipements technologiques (inclus leurs accessoires et tout autre moyen technique permettant un usage normal desdits équipements) décrits installés dans le Centre, «Locaux» désignent les deux salles dans lesquelles sont installés les Equipements appelées Salle Louis Lumière et Salle Auguste Lumière ainsi que la salle de réunion /formation appelée Salle Thomas Edison et la Salle de réunion René Couzinet. «Candidat» désigne l entreprise, le groupement d entreprises, ou toute autre structure juridiquement identifiée répondant au présent Appel à Candidature. 2. OBJET DE L APPEL A CANDIDATURE Le Groupement Technocampus souhaite participer activement au développement d un écosystème expert en matière de réalité virtuelle autour du CIRV afin de sensibiliser et accompagner les entreprises ligériennes dans leurs projets et pouvoir ainsi faciliter la mise en relation avec des partenaires compétents. Au travers de cet appel à candidature, l objectif du Groupement est d agréer des partenaires pour mettre en place une offre complète et industrielle de service et de formation sur le site du Centre afin de développer les usages industriels de la réalité virtuelle chez les grands industriels ligériens ainsi qu auprès des PME. A ce titre, cet appel à candidature est constitué de deux lots indépendants, l un pour les prestations de service et développement informatique, l autre pour la formation. Le candidat pourra, au choix répondre sur l un des deux lots partiellement ou en totalité ou aux deux simultanément. Le groupement Technocampus souhaite agréer sur chaque lot plusieurs candidats afin de proposer l offre la plus complète possible aux entreprises, bénéficiaires finaux. Chaque candidat agréé sera partenaire du Groupement sur les compétences sur lesquelles il aura été retenu. Le candidat peut répondre seul ou avec un ou plusieurs partenaires. Dans ce dernier cas, le groupement candidat sera représenté par un seul porteur et les relations de partenariat du candidat avec ses partenaires seront explicitement décrites dans la réponse. Page 2

3 3. CONTEXTE ECONOMIQUE REGIONAL DE LA PLATEFORME TECHNOCAMPUS SMART FACTORY La plateforme Technocampus Smart Factory a été construite au cœur de la Jules Verne Manufacturing Valley, à Saint-Nazaire, en Pays de la Loire afin de soutenir les acteurs industriels très présents sur le bassin nazairien dans leur évolution vers l Usine Numérique. Outre son activité portuaire et ses chantiers navals de renom, Saint-Nazaire héberge une très forte activité aéronautique, chimique, métallurgique et maintenant énergétique avec l implantation récente d ALSTOM/Général Electrique et l implantation prochaine des champs éoliens offshore. Regroupés pour leurs projets de recherche au sein de l IRT Jules Verne, ces industriels ont tous à cœur de relever les défis de l Usine du Futur et notamment au travers de l utilisation de la Réalité virtuelle et augmentée. Dans ce contexte, les plus grands industriels de la région et leurs soustraitants et fournisseurs sont sensibilisés et se déclarent utilisateurs potentiels de la Réalité Virtuelle pour des travaux de design produit, conception avancée, formation et maintenance sur leurs produits et leur process. Certains d entre eux (AIRBUS, STX, ALSTOM, ) sont déjà utilisateurs de la technologie et de la plateforme Technocampus Smart Factory. A l exception de l un d entre eux, déjà très expérimenté, les industriels ont un besoin croissant d assistance et de service pour la mise en place de leurs applications Réalité Virtuelle, le pré-traitement de leur données numériques, la modélisation et scénarisation 3D et le conseil en terme de pratique et de méthode. Par ailleurs la volonté régionale est de permettre aux PME industrielles d accéder également à ces moyens. Pour cette clientèle, il est nécessaire de mettre en place une offre «clé en main» afin de fournir un service ne nécessitant de la part des entreprises aucune compétence Réalité Virtuelle spécifique et leur permettre de se concentrer sur l usage plutôt que sur la technologie elle-même. Des actions de formation aux usages et technologies de réalité virtuelle sont également à envisager pour toucher le plus large nombre d entreprises. Enfin, le Groupement s est vu confié par la région des Pays de la Loire une mission d Intérêt Général consistant en la promotion des technologies de Réalité Virtuelle auprès du plus grand nombre d entreprises et en particulier les PME industrielles de l Estuaire. A ce titre, des actions de sensibilisation et de communication devront être conjointement animées (Club utilisateurs, Salons, journées thématiques, ). Le Groupement qui s est vu confier l administration, la gestion et l exploitation de cette plateforme souhaite donc agréer des entreprises compétentes pour développer cette offre sur laquelle sa part active consiste en la mise à disposition des équipements, leur maintien en condition opérationnelle, l hébergement des environnements client et la mise en place des conditions commerciales des prestations. Sur les actions relevant de sa mission d intérêt général, le Groupement sera maître d œuvre mais pourra solliciter la participation du candidat pour la communication et l animation. Après sélection des candidats partenaires, une convention de partenariat sera établie entre le Groupement et le candidat agréé pour définir les conditions opérationnelles de fonctionnement. Page 3

4 4. LOT 1 : PRESTATIONS DE SERVICE ET DEVELOPPEMENT 4.1 Objectifs : L usage de la Réalité Virtuelle dans le monde industriel nécessite dans la plupart des cas une assistance importante en terme de développement informatique, de modélisation 3D, de scénarisation et de mise au point des sessions immersives. A ce titre, le Groupement, dont le cœur de métier est de gérer des plateformes technologiques de pointe appartenant à la Région des Pays de la Loire, souhaite s adjoindre les compétences d entreprises de service et développement expertes en réalité virtuelle capables de répondre au cas par cas aux nombreuses demandes des entreprises industrielles et PME ligériennes. En contrepartie, le candidat agréé bénéficiera ainsi d une large visibilité, de la reconnaissance de la qualité de son offre, d un environnement favorable au développement des projets liés à ou utilisant la réalité virtuelle. Il bénéficiera également d un accès facilité aux équipements de réalité virtuelle installés dans le Centre. 4.2 Equipements disponibles pour les prestations : Le Centre dispose de 2 salles équipées de moyens immersifs haut de gamme dont la description est fournie en annexe 1. Ces moyens sont pilotés par des clusters d ordinateurs et des logiciels. Les clients de la plateforme ont la possibilité d utiliser soit les environnements logiciels de réalité virtuelle de la plateforme (Techviz, Middle VR sous UNITY, IMPROOV2), soit leurs propres environnements et licences logicielles qui sont alors hébergés en toute sécurité et confidentialité sur nos serveurs. En ce qui concerne le traitement des données, le candidat devra faire état des outils et compétences qu il sera en mesure de mobiliser pour assurer les prestations dans le domaine de la modélisation 3D, les conversions de format, le traitement infographique des modèles, la scénarisation 3D, etc 4.3 Catalogue de prestations envisagées : Le Groupement souhaite proposer sur le Centre, aux PME et industriels, trois types de prestation en fonction du degré d autonomie souhaité par l Utilisateur : L offre USE-ONLY s accompagne d une prestation délivrée par le Groupement. Elle consiste en une mise à disposition clé-en main d équipements de réalité virtuelle avec un accompagnement technique de l Utilisateur durant la session et la fourniture des environnements logiciels nécessaires à la prestation et compris dans la fourniture. L offre s adresse aux industriels et PME non équipés et ne disposant pas d opérateur Réalité Virtuelle. L offre AUTONOMY est destinée aux industriels équipés de logiciels en matière de réalité virtuelle et disposant en interne ou en sous-traitance d opérateurs réalité virtuelle. Elle consiste en une mise à disposition des équipements sans accompagnement des sessions et d un hébergement de leur environnement logiciel. Cette offre inclut la prestation de l opérateur systèmes du Centre pour la mise en route des équipements, l hébergement et le déploiement de l environnement «Réalité Virtuelle utilisateur» sur les clusters d ordinateur pilotant les systèmes. L offre LABORATORY est spécifiquement dédiée aux travaux de recherche académiques. Elle inclut l offre AUTONOMY et y adjoint la mise à disposition d un plateau de travail collaboratif en Open- Space. Page 4

5 Quelle que soit l offre choisie, celle-ci doit généralement s accompagner, a minima, d une prestation de prétraitement et de tests des maquettes numériques. Dans de nombreux cas, elle nécessitera également du développement logiciel pour la scénarisation de la maquette numérique, de l animation 3D et éventuellement le développement d applications logicielles plus complètes de type serious game 3D par exemple. Dans certains cas également, le client pourra demander des scannérisations 3D ou une modélisation complète. C est pour ces prestations indispensables que le Groupement souhaite sélectionner et agréer ses partenaires. Le candidat devra donc exposer son expérience sur un ou plusieurs des points détaillés au paragraphe suivant. Il pourra, le cas échéant s adjoindre les compétences d un tiers pour l une ou l autre des compétences demandées. Une fois agréés, les candidats seront donc les partenaires privilégiés sur les affaires traitées par le Groupement dans les domaines concernés (liste non exhaustive) : - Modélisation 3D et CAO - Infographie 3D - Scannérisation /numérisation 3D - Scénarisation 3D - Traitement de données numériques 3D - Développement logiciel en Réalité Virtuelle - Environnement logiciel de réalité virtuelle - Gestion de projet informatique - Conseil concernant la mise en place d une politique Réalité Virtuelle pour l industrie Partenariat de communication Une des missions confiées au Groupement par la Région des Pays de la Loire est la sensibilisation technologique. Dans ce cadre, nous accueillons de nombreux visiteurs et organisons des sessions de sensibilisation tout public. Le développement de démonstrations représentatives des usages industriels de la réalité virtuelle est donc indispensable. Le candidat répondra sur ses capacités et sa volonté concernant la mise à disposition de démonstrations sur de tels usages. Par ailleurs, le Groupement est présent sur un certain nombre de salons spécialisés, en particulier Laval Virtual. Le candidat décrira sa politique en matière d accompagnement sur ces évènements. Enfin, le candidat s engagera à joindre le Groupement à toute communication autorisée par ses Clients sur les projets développés sur le Centre. Réciproquement, toute communication émise par le Groupement sur un projet développé en partenariat avec le candidat agréé inclura les mention, logo et désignation explicite du rôle du candidat agréé sur le projet. De façon plus générale, une collaboration claire révélant un véritable esprit de partenariat gagnantgagnant sera demandée au candidat. 4.5 Conditions du partenariat Le Groupement a vocation à mettre à disposition des salles et équipements de Réalité Virtuelle auprès des entreprises qui le sollicitent. Néanmoins, cette mise à disposition a vocation à s accompagner le plus souvent d une prestation qui sera assurée par un Candidat agréé. A ce titre, le Groupement, sollicité pour un tel projet par une entreprise, fournira à celle-ci la liste des partenaires Page 5

6 agréés dont cet Appel à Candidature fait l objet. Le choix du prestataire sera fait librement par l entreprise. Les prestations réalisées par le candidat agréé seront facturées directement auprès de l entreprise cliente. Pour la partie relevant de la responsabilité du Groupement, à savoir, la location des salles et équipements ainsi que l accompagnement éventuel en session, elles pourront au choix être facturés par le Groupement directement au client final ou au Candidat agréé qui en intègrera les coûts dans son offre et sa facturation auprès de l entreprise cliente. Les tarifs publics de mise à disposition des salles et équipements sont fournis en annexe 2. L établissement par le Groupement d une liste de partenaires agréés n exclut pas la possibilité pour une entreprise prestataire hors liste d avoir recours au CIRV pour fournir à ses propres clients l accès aux salles et Equipements du Centre. Dans ce cas, le Groupement considère le prestataire comme un client final. Le Groupement s interdit par contre de promouvoir auprès de ses propres clients les prestations d une entreprise non agréée sur les champs de compétences objet de la présente consultation. Lorsque, pour les besoins de leurs prestations, les candidats agréés souhaiteront utiliser les locaux et équipements de Réalité Virtuelle du Centre, il leur sera appliqué le tarif mentionné en Annexe LOT 2 : PRESTATIONS DE FORMATION 5.1 Objectifs Afin de développer les usages de la Réalité Virtuelle en Région Pays de la Loire, le Groupement souhaite voir se développer sur le Centre une offre de formation complète à la réalité virtuelle. Le Groupement souhaite donc agréer des partenaires en mesure co-concevoir et dispenser ces formations sur le site de Montoir de Bretagne. 5.2 Catalogue préliminaire des formations envisagées Le catalogue ci-dessous est proposé à titre indicatif. Le candidat pourra proposer ses propres modules et proposer également de façon justifiée des durées différentes pour les formations ainsi que des formations pouvant s inscrire sur des parcours longs. Ces durées de formation seront discutées et arrêtées d un commun accord ainsi que les contenus. - Sensibilisation à la chaine de développement Réalité Virtuelle, de la modélisation 3D à la séance de réalité virtuelle immersive Sans prérequis 1 jour pressenti - Scénarisation et simulation 3D sous Unity 3D ou similaire en vue d application de Réalité Virtuelle immersive 3 jours pressentis - Utilisation des logiciels de Réalité Virtuelle présents sur le Centre 1 jour pressenti - Utilisation d autres environnements de Réalité Virtuelle proposés par le Candidat 1 jour pressenti - Usages industriels de la Réalité Virtuelle 1 jour pressenti - Présentation générale et sensibilisation à la modélisation CAO 3D 2 jours pressentis - etc 5.3 Conditions du partenariat Le candidat devra pouvoir justifier de son habilitation en tant qu organisme de formation autorisant la prise en charges par les dispositifs habituels. Page 6

7 Dans le cadre de la formation, le Groupement agira en tant que promoteur de la formation et fournisseur des salles et dispositifs de Réalité Virtuelle sur le Centre. N étant pas habilité Organisme de formation et n ayant pas vocation à le devenir, la formation sera donc facturée directement par le candidat agréé. Le Groupement facturera pour sa part au Candidat agréé la location des salles et équipements. Le candidat s engagera néanmoins à ne pas prospecter ni assurer de formation à la Réalité Virtuelle à aucune entreprise de l Estuaire sans impliquer directement le Groupement ou sans son autorisation expresse et circonstanciée et dans les limites de la disponibilité du Centre. 6. DUREE DU PARTENARIAT ET RENOUVELLEMENT L agrément est accordé pour une durée de 1 an renouvelable 2 fois. Au-delà de cette période, le Groupement Technocampus procédera à un nouvel appel à candidature dont le périmètre pourra être différent du périmètre actuel. Une convention sera mise en place sur la durée de la période d agrément entre le Groupement Technocampus et chaque candidat agréé afin de traduire les droits et obligations de chacun. Le Groupement s engage néanmoins à ne pas poursuivre au-delà de cette période une activité qui viendrait en concurrence directe avec les activités du candidat incluses dans le périmètre de la convention sans l accord express et circonstancié du Groupement. Les conditions précises de cette clause spécifique à chaque activité seront établies d un commun accord avec le candidat dans la convention qui suivra l établissement de la liste des partenaires agréés dont cet Appel à Candidature fait l objet. 7. ENGAGEMENTS DU GROUPEMENT Le Groupement s engage à mettre à disposition des candidats agréés, dans le cadre des contrats signés avec leurs clients, et dans les limites de leur disponibilité, les Equipements de réalité virtuelle installés dans le Centre, à savoir : Les Equipements de la salle Louis Lumière comprenant : - un système immersif de type CAVE composé de cinq écrans (face, sol, plafond, gauche, droite), une structure, 10 projecteurs, 8 caméras, - un système immersif de type CADWALL composé d un écran plan de 2,80mX1,90m, une structure, 1 projecteur et 8 caméras, installés dans la même salle de travail que le CAVE, - un ensemble de PC (cluster) destiné à la génération graphique et au pilotage des deux systèmes d affichage, - un pupitre d administration de l équipement. - les systèmes audio et de commutation. Les équipements de la salle Auguste Lumière comprenant : - un système immersif de type CADWALL composé d un écran plan de grandes dimensions, une structure, 1 projecteur et 8 caméras, installés dans une salle dédiée, - un visiocasque haut de gamme, - un ensemble de PC (cluster) destiné à la génération graphique et au pilotage des deux systèmes d affichage, - un pupitre d administration de l équipement. Page 7

8 - les systèmes audio et de commutation Par ailleurs, lors de leurs travaux au sein de la plateforme, les candidats pourront disposer : - D un espace réservé dans l Open Space dans les limites des places disponibles - Des infrastructures de câblage en courant fort et faible - D un réseau WIFI pour l accès à internet - D accès aux stations de travail et clusters d ordinateurs permettant le test et la réalisation des séances de réalité virtuelle. Ces stations sont actuellement équipées de logiciels de traitements de données, de CAO 3D (SolidWorks) et des configurations système et réseau permettant l hébergement et le déploiement des images système client. La liste précise des Equipements et leur descriptif technique font l objet de l annexe n 1. Le Groupement s engage à garantir au candidat une mise à disposition des Equipements dans un état de parfait fonctionnement et dans des conditions normales d utilisation. Pour toute utilisation, l opérateur Réalité Virtuelle du Groupement assure la mise en route des systèmes et leur extinction. Il assiste les utilisateurs pour la préparation des sessions et durant les sessions elles-mêmes si nécessaire. Le Groupement s engage à ne proposer aux entreprises, bénéficiaires finaux, aucune autre entreprise que celles agréées pour quel qu affaire que ce soit sur les compétences retenues pour le candidat agréé. Le groupement s engage à faire valoir le partenariat qu il aura souscrit avec le candidat agréé dans sa communication et à en promouvoir les activités. 8. ENGAGEMENTS DU PARTENAIRE - Domiciliation Le candidat s engage à élire domiciliation sur le Centre sauf dans le cas où il disposerait d ores et déjà d une domiciliation sur le territoire de la CARENE. Il disposera donc à ce titre d une Agence locale. Le Groupement lui mettra à disposition un bureau en Open Space. Néanmoins, la volonté de recruter ou affecter du personnel permanent sur place fera partie des critères de choix du candidat. Un forfait de domiciliation de 50 HT par mois et par poste de travail sera demandé. - Concurrence déloyale Le candidat s engage à ne pas démarcher les entreprises du territoire de l estuaire pour des prestations dans le domaine de la Réalité Virtuelle en dehors du cadre de la convention et pour son propre compte sans en informer le Groupement. Il s engage notamment à ne pas utiliser ses relations privilégiées avec les clients-usagers du Centre pour les amener à utiliser d autres plateformes de réalité virtuelle ou à traiter directement avec lui dans le cadre de prestations de Réalité Virtuelle, excluant ainsi le Groupement. - Le candidat s engage à transmettre un rapport annuel de son activité développée en lien avec le CIRV Page 8

9 9. CONFIDENTIALITE La convention de partenariat qui liera le candidat et le Groupement ainsi que son contenu seront confidentiels et ils ne pourront être divulgués par une Partie sans l accord préalable et écrit de l autre Partie. L ensemble des informations que les Parties s échangeront dans le cadre de l exécution de cette convention sera confidentiel et ne sera pas divulgué sauf accord express et explicite entre les Parties. A cet égard, le candidat s engage à établir avec l ensemble de son personnel ou de ses sous-traitants un engagement de confidentialité individuel garantissant la confidentialité des informations appartenant à chaque client. 10. SELECTION DES CANDIDATS Les candidats souhaitant être agréés peuvent déposer, avant le 18 mai h, leur dossier à l adresse suivante : s.levionnois@technocampus.fr 10.1 Dossier de candidature Le dossier de candidature sera composé des éléments suivants : - KBIS de l entreprise - Nom de la personne responsable de la candidature, adresse électronique, numéro de téléphone - Nom de la personne physique ayant le pouvoir d engager le candidat individuel ou le membre du groupement - 3 dernières liasses fiscales - déclaration relative à l'importance des effectifs pour chacune des 3 dernières années - attestations et certificats délivrés par les administrations et organismes compétents prouvant que le candidat a satisfait à ses obligations fiscales et sociales - attestation de non condamnation pour infraction au code du travail ; - attestation sur l'honneur du candidat indiquant qu'il n'a pas fait l'objet, au cours des 5 dernières années, d'une condamnation inscrite au bulletin n 2 du casier judiciaire pour les infractions visées aux articles L , L , L , L et L du code du travail ; - copie du (ou des) jugement(s) prononcé(s), si le candidat est en redressement judiciaire - document de présentation de l entreprise : son organisation, ses domaines d activité stratégique, etc - habilitation en tant qu organisme de formation pour les candidats au lot n 2 - liste de références pour des prestations similaires de moins de trois ans - description du matériel et de l'équipement technique dont le candidat dispose ; - liste des projets collaboratifs auxquels le candidat participe - un dossier technique présentant de manière détaillée les prestations que le candidat se propose de mettre en œuvre sur le CIRV. Ce dossier précisera : le projet du candidat, son champ d intervention, ses cibles (typologie d entreprises ou de projets, nombre de prestations envisagées, etc ), les partenariats envisagés, sa stratégie commerciale dans les limites du secret des affaires, etc le nombre et la liste des catégories de personnels concernés, leurs compétences et leurs qualifications en indiquant les domaines d intervention qu il est prévu de leur confier la volonté de recruter ou d affecter du personnel permanent sur place (nombre de salariés, qualification ) Page 9

10 les propositions de participation à l animation et à l effort de sensibilisation à la Réalité Virtuelle auprès des PME l intégration actuelle et/ou les motivations de développement du candidat dans l écosystème régional 10.2 Critères d agrément L agrément sera accordé au regard : - de la pertinence du projet et de son intégration à l écosystème - de l adéquation du projet au besoin des PME ligériennes - de la valeur ajoutée du projet pour le fonctionnement du CIRV - de la volonté d implication du candidat en termes d animation et de sensibilisation des PME à la Réalité virtuelle Le Groupement Technocampus se réserve la possibilité de faire précéder sa décision d agrément, d une rencontre avec tout ou partie des candidats afin de leur permettre d expliciter plus en détail leur projet. 11. RESILIATION DE LA CONVENTION DE PARTENARIAT Dans l hypothèse où le candidat agréé ne respecterait pas les termes de la convention d agrément, les règles imposées par la convention de site, les règles de confidentialité imposées, ou pour toute autre cause légitime, le Groupement Technocampus se réserve la possibilité de retirer son agrément à un candidat. Ce retrait sera précédé d une rencontre entre le Groupement Technocampus et le candidat agréé au cours de laquelle le point sera fait sur la situation. Un relevé de décision sera établi faisant apparaitre la nature des difficultés, les propositions retenues et leur calendrier de mise en œuvre. En cas de non résolution de la difficulté rencontrée dans le calendrier défini, le retrait d agrément sera notifié au candidat. L agrément peut également être retiré, à tout moment, sur simple demande du candidat agréé. 12. DROIT APPLICABLE ET REGLEMENT DES LITIGES La présente convention est régie par le droit français. Les Parties s efforceront de résoudre à l amiable les litiges qui pourraient surgir dans l interprétation et l exécution de la présente convention. A défaut de règlement amiable d un litige entre les Parties dans un délai de deux (2) mois à compter de la notification par la Partie la plus diligente, par lettre recommandée avec avis de réception demeurée sans effet pendant trente (30) jours, ledit Litige sera tranché définitivement par le tribunal compétent. Page 10

11 13. ANNEXES Annexe 1 Liste et descriptif technique des Equipements de réalité virtuelle Les dispositifs mutualisés suivants pourront être utilisés par le Candidat dans les conditions établies selon le règlement intérieur qui sera fourni au Candidat lors de l établissement de la convention prévue à cet effet. Il s agit de : - Salle Auguste Lumière (70m²) : 1 écran CAD-WALL de 2,80m sur 2,10m équipé de ses caméras de tracking, son système de projection stéréoscopique (Barco NW12), son cluster de PC ; un casque de réalité virtuelle de type Neo dernière génération. Les logiciels de pilotage (Middle VR, Improov2, Techviz) auxquels le candidat pourra adjoindre les logiciels de son choix et fourni par lui. - Salle Louis Lumière (70m²) : Un CAVE 5 faces (3mX3m) haute résolution équipés de 10 projecteurs extérieurs (BARCO NW12), ses 8 caméras de tracking, Clusters de 13 PC ; un CADWALL identique à celui de la salle Auguste Lumière et ses équipements. Les 2 systèmes de projection peuvent fonctionner de façon coordonnée ou indépendante. Les licences des logiciels précités sont également fournies. - Les lunettes de réalité virtuelle sont également disponibles (40 paires pour chaque salle). Les consoles et les dispositifs de commutation qui permettent le pilotage des équipements dans chaque salle. Le centre dispose de 2 ensembles redondants de cluster graphiques permettant une commutation rapide et sécurisé des scènes d un usager au suivant. Lors de l utilisation des salles de travail, le Groupement Technocampus garantira toute confidentialité aux équipes et clients du Candidat ainsi qu un dispositif de contrôle d accès permet d en contrôler les accès si besoin. Outre les salles de réalité virtuelle, le Centre dispose de 2 salles de réunion (80m²/40 places et 20m²/8 places environ) équipées de vidéo projecteur pour les conférences, colloques, réunions et formations. Conçu pour accueillir certains projets hautement confidentiels, le Centre dispose d une architecture système et de procédures adaptées pour assurer une parfaite sécurité des données Client manipulées. Page 11

12 AUTONOMY USE-ONLY Annexe 2 Tarification de la mise à disposition des salles OFFRE TECHNOCAMPUS SMART FACTORY CODE LIBELLE TARIF U HT DUREE U DETAIL LRV001 LOCATION - Louis LUMIERE 900,00 2H CADWALL + CAVE LRV002 LOCATION - Auguste LUMIERE 500,00 2H CADWALL + CASQUE LRV003 LOCATION - Louis LUMIERE 1 280,00 1/2j CADWALL + CAVE LRV004 LOCATION - Auguste LUMIERE 800,00 1/2j CADWALL + CASQUE UO001 FORFAIT PREPARATION MAQUETTE 500,00 ALLEGEMENT - FORMATTAGE - CHARGEMENT - TEST (3 DMU maxi) UO002 ACCOMPAGNEMENT SESSION INTERACTION 200,00 VISITE - MANIPULATION - MESURES - AJOUTS - RESTITUTION SESSION UO003 ACCOMPAGNEMENT SESSION AVEC AVATAR 500,00 INTERACTIONS + EQUIPEMENT MANNEQUIN VIRTUEL UO004 ACCOMPAGNEMENT SESSION MULTI-USER LOCAL 800,00 SESSION COLLABORATIVE CAVE+CADWAL - 2 UTILISATEURS TRACKES UO005 SESSION COLLLABORATION DISTANTE Sur devis EN COLLABORATION AVEC PLATEFORME CLARTE MODELISATION - SCENARISATION SPECIFIQUE Sur Devis CAO - UNITY 3D - DEVELOPPEMENT LOGICIEL AU001 HERBERGEMENT ENVT CLIENT mois CONSTRUCTION IMAGE - STOCKAGE SERVEUR AU002 FOURNITURE ENVIRONNEMENT IMPROOV2 100 Session IMPROOV - MIDDLE RV - UNITY AU003 FOURNITURE ENVIRONNEMENT TECHVIZ 100 Session TECHVIZ AU004 SESSION DE TEST SUR CAVE 900,00 2h -50% si après 18h00 -ACCES EQUIPEMENT - Accès Open Space AU005 SESSION DE TEST SUR CADWALL 500,00 2h -50% si après 18h00 -ACCES EQUIPEMENT - Accès Open Space LRU0091 SALLE REUNION 210,00 1/2j VIDEOPROJ - SON - 35 Places Page 12