Unifaf en Champagne- Ardenne

Transcription

1 Unifaf en Champagne- Ardenne Panorama 2011 T Le Fonds d Assurance Formation de la Branche sanitaire, sociale et médico-sociale, privée à but non lucratif

2 - Afin de donner un second souffle aux actions coordonnées, la délégation régionale paritaire a initié fin 2011 une série de consultations sectorielles des adhérents Rapport d activité régional 2011 Champagne-Ardenne

3 2011 : vers un repositionnement de nos actions collectives Le conseil en formation : des intentions à la réalité du terrain Le législateur a confié, via la loi de 2009, la mission aux OPCA d accompagner leurs adhérents dans la mise en œuvre de démarches d ingénierie de formation visant à identifier et à satisfaire leurs besoins de compétences. Cette intention louable peine cependant à se traduire concrètement sur le terrain. Méconnaissance de cette prestation? Absence des besoins? À vérifier Quelles que soient les réponses à ces questions, en 2011, Unifaf Champagne-Ardenne a organisé 4 sessions (une par département) de sensibilisation à l ingénierie de formation qui ont rassemblé une centaine de personnes. Ainsi, les opérations constitutives du processus de formation (identification des besoins, conception des actions, achat de formation, mise en œuvre et suivi des actions, évaluation de la formation) ont fait l objet d un exposé didactique et d une mise en perspective avec les prestations potentielles d Unifaf en la matière. Les actions coordonnées en question Les actions coordonnées étaient le fer de lance du service de proximité de la délégation régionale paritaire depuis une dizaine d années. Une légère décrue s était amorcée en Un net recul caractérise l année En effet, 26 actions ont dû être annulées. Parmi les hypothèses avancées pour expliquer cette désaffection : une stagnation des budgets formation (mutualisation des reliquats en fin d année), un essoufflement naturel des besoins et une communication perfectible dans certains établissements. C h i f f r e s des APR 412 participants (dont 326 TH) 46 groupes de formation (dont 39 TH) 10 thèmes (dont 4 TH) Budget global de a (dont a TH) Actions coordonnées 51 participants 6 groupes de formation 6 thèmes Budget global de a < < <

4 Nos partenaires < ANFH Association nationale pour la formation permanente du personnel hospitalier < Conseil régional de Champagne- Ardenne < CNSA Caisse nationale de solidarité pour l autonomie < FPSPP Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels < FSE Fonds social européen Les actions collectives : une nouvelle démarche d identification des besoins Afin de donner un second souffle aux actions coordonnées, la délégation régionale paritaire a initié fin 2011 une série de consultations sectorielles des adhérents (enfance, handicap, personnes âgées, santé, autres). Ces groupes de réflexion avaient pour objectif de faire émerger les problématiques susceptibles d engendrer des besoins de formation. Le matériau recueilli a permis de jeter les bases du plan d action La formation des travailleurs handicapés d ESAT prend une nouvelle dimension Après plusieurs années de formation à flux tendus (297 usagers ont suivi une action de formation collective initiée par Unifaf en 2011), les ESAT de la région sont entrés de plain-pied dans la démarche de reconnaissance des acquis de l expérience. Une quinzaine de directeurs ont été sensibilisés au dispositif, et une trentaine de moniteurs d atelier ont été formés à l accompagnement des usagers dans la reconnaissance de leurs compétences. Une association régionale a été créée pour promouvoir et faire vivre le dispositif. Ce dispositif prendra toute sa mesure sur l année Également en décembre Unifaf réagréé pour les dispositifs Plan de formation, DIF, professionnalisation et CIF Rapport d activité régional 2011 Champagne-Ardenne

5 Face-à-face, petit groupe, colloque quelle que soit la modalité d intervention, Unifaf accompagne ses adhérents dans leurs projets formation.

6 2011 en chiffres Nombre d établissements adhérents et augmentation depuis 2008 Nombre de salariés couverts et augmentation depuis % % 1 L activité e e e 48% Cotisations Engagements (hors apprentissage) Départs en formation Montant engagé par salarié couvert hors apprentissage et CIF-CDD (Moyenne nationale 417 e) Poids des engagements consacrés aux formations diplômantes (Moyenne nationale 47 %) 2 Le plan de formation Départs en formation Départs moins de 10 salariés DIF financés (dont 142 DIF prioritaires financés sur les fonds de la professionnalisation) 3 La professionnalisation Contrats de professionnalisation dont 17 contrats d AMP Périodes de professionnalisation 4 Le congé individuel de formation 102 CIF-CDI et CDD dont 8 bilans de compétences et 56 congés VAE 5 La formation des travailleurs handicapés en Esat e e Contribution volontaire Engagements Rapport d activité régional 2011 Champagne-Ardenne

7 Nombre de travailleurs handicapés en ESAT Salariés couverts par activité 10% 13% 47% 11% 6% 13% Sanitaire Personnes âgées Handicap Protection de l enfance Adultes en difficulté Autres 7 Engagements et cotisations En millions d euros Engagements Cotisations 8 Engagements par dispositif En milliers d euros CIF-CDD CIF-CDI Périodes de professionnalisation Contrats de professionnalisation Plan et moins de 10 salariés

8 Unifaf en Champagne- Ardenne La délégation régionale paritaire* Bureau Président Jean-François Walshofer Président-adjoint Gilles Foucard Trésorière Nicole Jannin Collège employeur UNIFED - CRF Arabelle Violette UNIFED - FEGAPEI Jean-Claude Detruiseux et Jean-François Walshofer UNIFED - FEHAP Monique Jobard et Pascal Grotto UNIFED - FFCLCC Anne Holmes et Valérie Gobron UNIFED - SYNEAS Hervé Allier et Thierry Haudrechy Collège salarié CFDT Michel Doublet et Pierre-Yves Rémy CFE-CGC Nicole Jannin et Pascale Rigaut CGT Danièle Mathieu et Marc Joudelat CGT - FO Marie-France Guthey-Perrot et Gilles Foucard Service technique régional Secrétaire général Jean-Marie Guilbert Coordonnatrice Catherine Tanguy Assistante régionale Véronique Parant Chargées de formation Christiane Albert et Emmanuelle Wirtz-Rouyer à votre service Unifaf Champagne-Ardenne 8, rue du Port de Marne Châlons-en-Champagne Tél. : Fax : champagne-ardenne@unifaf.fr L accueil téléphonique est assuré du lundi au jeudi 8h 12h / 13h30 17h30 et le vendredi 8h 12h / 13h30 16h Avec la Lettre en ligne, recevez tous les deux mois l actualité de la formation professionnelle sanitaire, sociale et médico-sociale Pour vous abonner : (*) Présence au 30 juin 2012 Unifaf Service Communication I Juillet 2012 I Design graphique : Atelier Large Design photographies : Bernard Lachaud