Développement & Carrières

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1 2 ème semestre 2015 Séminaires Développement & Carrières Un parcours sur-mesure pour soutenir votre développement professionnel

2 CELSA PARIS-SORBONNE ALUMNI : une équipe à votre écoute «Vous vous posez des questions sur votre orientation professionnelle? Vous avez une idée que vous souhaitez développer? Vous souhaitez valider un projet? Vous voulez échanger avec vos pairs sur les bonnes pratiques? Nous vous proposons, au sein de l Association Celsa Paris-Sorbonne Alumni, des outils concrets pour enrichir votre réflexion et vos démarches et nourrir votre désir d agir. Notre offre de séminaires est construite autour de 3 piliers pour vous accompagner sur l ensemble du processus de réflexion et d action. Trois objectifs : clarifier vos projets, décloisonner les manières de faire et de se penser. Vous donner les moyens d ouvrir votre regard notamment sur l international. En plus de ces séminaires centrés sur le savoir-être, nous envisageons de développer de nouveaux modules sur les savoir-faire à maîtriser dans un monde de la communication en constante évolution. Ils vous permettront, au travers des retours d expérience et des pratiques professionnelles des membres du réseau, d échanger sur des questions précises et d enrichir votre expertise.» Sophie Papaz, administrateur de l Association en charge des séminaires

3 Avec les séminaires Construisez et validez votre projet professionnel Développez votre créativité Osez le changement

4 POUR VOUS INSCRIRE : Consultez le calendrier, situé après le descriptif des séminaires, pour choisir vos dates. remplissez le bulletin d inscription intégré à ce document et retournez le avec votre règlement. Ou téléchargez le sur le site de l Association POUR VOUS GUIDER, contactez Sophie Papaz au ou Fabienne Grassin et Denny Abdul Pena au

5 Construisez et validez votre projet professionnel

6 LES ATELIERS CARRIÈRES Bâtissez votre stratégie d évolution professionnelle et anticipez les changements Ateliers animés par Annabel Dyèvre Dujol Diplômée du CELSA et coach certifié, Annabel Dyèvre Dujol compte plus de 25 ans d expérience dans l encadrement des équipes et les ressources humaines. Elle conçoit et anime des formations à la communication commerciale, au leadership et au management. Elle intervient pour Sciences Po/Formation continue et pour l ESCP Europe. Objectifs S appuyer sur le groupe pour mettre à jour ses envies de changement, prendre le temps de travailler sur son positionnement professionnel et formuler un projet. Disposer d un cadre bienveillant et valorisant propice à la stimulation et la dynamisation de ses ressources. Déroulement Six ateliers, de 2 heures chacun, sur une période de trois mois. Chaque atelier a son propre sens et s inscrit dans une logique de progression où chacun doit s engager. Les 6 séances se déroulent selon l organisation suivante : 1. Constitution du groupe et apprentissage de la présentation de soi 2. Mes réalisations et mes fiertés : travail sur ses atouts, compétences et talents 3. De la créativité au service de la réalité 4. Pour une mise en action 5. Mise en place d un plan d action personnalisé 6. Argumenter et convaincre : présentation du plan d action.

7 DÉCOUVREZ VOTRE PERSONNALITÉ PROFESSIONNELLE AVEC LE MBTI Coaching individuel d évolution Séminaire animé par Evelyne Bonleu Psychosociologue et clinicienne de formation, Evelyne Bonleu compte plus de 15 ans d expérience dans le conseil en gestion de carrière, coaching, soutien psychologique et conseil en management. Elle est certifiée MBTI et l utilise depuis plus de 7 ans dans ses interventions auprès d entreprises nationales et internationales de secteurs variés, ou auprès de l Association du groupe HEC. Objectifs Découvrir les composantes de sa personnalité, son potentiel inexploité et mieux comprendre les éléments de sa dynamique professionnelle avec l indicateur le plus utilisé au monde. Déroulement Deux séances au total.* Une 1re séance collective de 3 heures afin d aborder vos préférences, votre comportement, les échelles du MBTI et la découverte de votre profil et de ses axes d évolution. Une 2e séance individuelle de 1 heure sous forme d un entretien personnalisé avec le consultant. * La participation aux 2 séances est indispensable.

8 ÉLABOREZ UNE STRATÉGIE D APPROCHE DU MARCHÉ DU TRAVAIL Déterminez comment vous positionner sur le marché de l emploi Séminaire animé par Kim Ngo Consultante en outplacement au sein du groupe BPI, cabinet international spécialisé en ressources humaines, Kim Ngo accompagne aujourd hui des personnes de tous profils et issues de tous horizons dans la réalisation de leur projet professionnel. Objectifs Permettre aux participants de s assurer de la cohérence de leurs objectifs avec leur positionnement pour construire un projet réaliste, définir une stratégie d approche et s entraîner à communiquer sur son projet. Déroulement Deux séances* collectives, de 3 heures chacune, au cours desquelles un entretien individualisé pourra être réalisé. Les séances porteront sur les thèmes suivants : - Arrêt sur image ou analyse du parcours professionnel. - Facteurs de réussite d une recherche d emploi. - Fondamentaux et construction d un projet réaliste. * La participation aux 2 séances est indispensable.

9 OPTIMISEZ VOS ENTRETIENS RÉSEAUX Développez votre posture relationnelle Séminaire animé par Régis Fournier Coach certifié Syntec, au sein de Version Originale depuis 8 ans, Régis Fournier accompagne des Cadres, Managers et Dirigeants dans leur orientation de carrière, repositionnement, développement personnel. Son savoir-faire s appuie sur une expérience de plus de 20 ans de fonction Ressources Humaines en entreprise, des études en psychologie et la maitrise d outils ou méthodes comme la CNV, la Systémique, l Approche Narrative. Objectifs S entraîner à passer de la sollicitation à la collaboration. Obtenir des clés simples pour structurer ses objectifs et laisser une trace forte. Déroulement Une séance collective de 3 heures basée sur vos expériences. Au travers de mises en situation, vous vous entraînerez à affiner votre posture pour gagner en efficacité. Vous aborderez toutes les phases de l entretien : de la préparation à la récolte de recommandations en vous entraînant à questionner, reformuler et utiliser le silence pour développer votre efficacité professionnelle.

10 VALORISEZ VOTRE COMMUNICATION PERSONNELLE SUR LES MEDIAS SOCIAUX Construisez une stratégie de visibilité Séminaire animé par Frédéric Minelle Conseiller chez Réputation VIP, société française d e-réputation, Frédéric Minelle est passé par le marketing et la communication, puis la monétisation des audiences web. Il intervient aujourd hui auprès des entreprises et des personnes pour leur permettre de prendre en main et de maitriser leur réputation digitale. Objectifs Sensibiliser les participants au rôle stratégique de l e-réputation dans la recherche d emploi, l exercice de leur activité professionnelle et de la protection de leur vie privée. Déroulement Le principe pédagogique de cette intervention repose sur un atelier théorique et un atelier pratique*. La méthodologie employée est participative. Séance 1 : construire son image numérique et analyser son e-réputation pour comprendre les ressorts de l e-réputation et bâtir sa stratégie. Séance 2 : maîtriser sa première page Google pour apprendre à améliorer ses résultats, notamment via les médias sociaux, et mettre en place un tableau de bord pour optimiser ses premiers résultats. * La participation aux 2 séances est indispensable.

11 Développez votre créativité

12 DÉVELOPPEZ VOTRE CRÉATIVITÉ Apprenez à sortir du cadre Séminaire animé par Isabelle Izard Isabelle Izard est diplômée d HEC, certifiée CPS (Creative problem solving) et formation en Coaching (Mosaik coaching). Européenne convaincue, auteur publié de romans, nouvelles et d un livre sur la créativité (Brainstorming Box chez Eyrolles), elle a une double expérience entreprise et conseil de plus de 20 ans dans des directions Marketing d entreprises internationales et dans le conseil en créativité. Objectifs Développer sa capacité individuelle à sortir du cadre et trouver des idées nouvelles. Identifier son profil créatif, ses points forts et ses axes de travail. Acquérir les bons réflexes créatifs et quelques techniques de professionnels. Déroulement Une séance collective de 3 heures sous la forme d un atelier très interactif avec de nombreux exercices sur des cas pratiques 1. Echauffement créatif et introduction 2. Profil créatif 3. Réflexes créatifs et techniques de professionnels

13 ATELIER D ECRITURE CREATIVE Expérimentez l écriture créative comme moyen de découverte de soi Séminaire animé par Sophie Papaz Consultante en communication dans des agences corporate, puis responsable d un institut de formation, Sophie est maintenant consultante en expression écrite et orale. C est une ancienne du Celsa (option communication et management), certifiée en CPS (Creative Problem Solving au CNAM) et dôtée d une formation en Coaching (Atorg). Objectifs Expérimentez l écriture créative comme moyen de découverte de soi et des autres. Développez votre confiance en vous et la synergie avec le groupe. Gagnez en efficacité et en productivité dans vos écrits. Déroulement Il n est pas nécessaire «d avoir une plume» pour se faire plaisir. Vous vous évadez à partir d une consigne par petites parenthèses d écriture (3 à 5 mn), vous laissez votre plume se délier au fil des mots qui vous viennent à l esprit pour vous réinventer. D instantanés en fictions brèves, vous allez vous surprendre et vous étonner. Ensuite vous partagez votre texte avec le groupe et les voix font vibrer les mots. Et on recommence. 1. Echauffement créatif 2. Ecrire pour se clarifier, pour voir plus loin 3. Plonger dans la fiction pour écrire son storytelling

14 SOYEZ À L AISE AVEC VOTRE VOIX POUR VALORISER VOS ATOUTS Libérez votre puissance vocale Séminaire animé par Laurence Cochet Journaliste spécialisée en psychologie dans la presse féminine et formatrice, Laurence Cochet anime depuis 2007 des formations en communication écrite et orale, en leadership féminin et coaching vocal notamment pour la Cegos et Personnalité. Elle a participé à deux success stories : le lancement de Cosmopolitan et de l émission Frou Frou en tant que chroniqueuse. Objectifs Se mobiliser physiquement et vocalement. Découvrir et apprivoiser les atouts de sa voix. Savoir la travailler pour développer son impact. Déroulement Une séance collective de 3 heures avec training et exercices. 1. Comment chauffer sa voix la respiration abdominale. 2. Le volume : pourquoi, comment, exercices d échauffement. 3. La ponctuation orale : pourquoi, comment, le rôle des silences. Donner du rythme, des appuis, de la vie. 4. Les intonations : vecteur de sens et d énergie. Transmettre des émotions, permettre à l interlocuteur de s identifier. 5. Votre style : entre le style «tonique» et le style «posé».

15 Osez le changement

16 FEMMES MANAGERS : DÉVELOPPEZ VOTRE LEADERSHIP Confortez votre parcours et dynamisez votre aisance professionnelle Séminaire animé par Emmanuelle Larroque Présidente de Social Builder, association qui travaille sur les questions de leadership des jeunes professionnelles, Emmanuelle Larroque anime des séminaires autour du leadership personnel et de la coopération notamment pour des réseaux féminins (type Interp elles d EDF). Objectifs Être accompagnée dans sa démarche de prise de responsabilités en cohérence avec ses valeurs et ses objectifs. Disposer d outils pour conduire une évolution dynamique prenant appui sur les représentations de la réussite au féminin. Déroulement Une séance collective, de 3 heures, au cours de laquelle un entretien individualisé pourra être réalisé. La séance portera sur les thèmes suivants : - Mise en évidence et analyse des représentations sexuées en matière de compétences et de schémas de réussite. - Confrontation des trajectoires individuelles avec le groupe. - Elaboration d un plan d action personnel.

17 UNE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE À L ÉTRANGER : POURQUOI PAS VOUS? Osez l étranger Séminaire animé par Agnès Dréan Consultante en rémunération et avantages sociaux, Agnès Dréan a travaillé pour plusieurs entreprises à l étranger (au Royaume-Uni et en Chine) sur les problématiques de mobilité internationale et de construction de packages. Elle a notamment été responsable C&B de Dassault-Systèmes pour la zone Asie-Pacifique et accompagne de nombreux clients dans la construction de leurs politiques de mobilité. Elle est diplômée du CELSA en Gestion des ressources humaines. Objectifs S appuyer sur une «boîte à outils» et des expériences concrètes de mobilité. Se nourrir des échanges avec le groupe pour mieux préparer son projet international. Déroulement Une séance collective de 3 heures avec des exercices pratiques vous permettant d identifier les leviers de motivation et les opportunités de mobilité internationale propres à chacun. Concrétiser un rêve ou démarrer un projet personnel, les possibilités de partir à l étranger pour une mobilité sont de plus en plus nombreuses et nécessitent une bonne préparation. Les pratiques des multinationales ont largement évolué ces dernières années, de l expatriation vers les contrats Local +. Il s agira de permettre aux participants d identifier leurs pistes d actions grâce à des solutions concrètes contribuant à la construction d un projet réaliste tout en facilitant une meilleure compréhension-appréhension des risques.

18 Séminaires Août Septembre Octobre Novembre Décembre Découvrez votre personnalité professionnelle avec le MBTI Les Ateliers Carrières Elaborez une stratégie d approche du marché du travail Valorisez votre communication personnelle sur les médias sociaux Optimisez vos entretiens réseaux Soyez à l aise avec votre voix pour valoriser vos atouts Femmes managers : développez votre leadership Mercredi 23 17h30-20h30 (collective) Mercredi 30 13h - 20h (individuelle) Mardi 22 18h30 (information) Mardi 6 18h30-20h30 (séance 1) Jeudi 8 17h30-20h30 (théorique) Jeudi 15 17h30-20h30 (pratique) Lundi 5 17h30-20h30 Mardi 3 18h30-20h30 (séance 2) Lundi 16 18h30-20h30 (séance 3) Mardi 24 18h30-20h30 (séance 4) Samedis 7 et 14 9h - 12h Jeudi 19 17h30-20h30 Mardi 1 er 18h30-20h30 (séance 5) Lundi 7 18h30-20h30 (séance 6) Ateliers d écriture créative Une expérience professionnelle à l étranger : pourquoi pas vous? Mardi 8 17h30-20h30 Mercredi 16 17h30-20h30 Développez votre créativité Lundi 28 17h30-20h30

19 BULLETIN D INSCRIPTION SÉMINAIRES 2015 Nom :... Prénom : Diplôme/Option :... Promotion :... c FI c FC En poste/société :... Fonction :... c En recherche d emploi Je souhaite participer au(x) séminaire(s) suivant(s) : Découvrez votre personnalité professionnelle avec le MBTI (Evelyne Bonleu) 1 c Mercredi 23 septembre 2015 (séance collective) de 17h30 à 20h30 Mercredi 30 septembre 2015 (séance individuelle) entre 13h et 20h 1 Adhérent - 80t Non adhérent - 160t Les Ateliers Carrières (Annabel Dyèvre Dujol) 3 c Séances de 18h30 à 20h30 : Mardi 22 septembre, mardi 6 octobre, mardi 3, lundi 16 et mardi 24 novembre, mardis 1 er et lundi 7 décembre 2015 Adhérent - 125t Adhérent jeune diplômé ² - 95t Non adhérent - 240t Elaborez une stratégie d approche du marché du travail (Kim Ngo) 1 c Samedi 7 novembre 2015 de 9h à 12h Samedi 14 novembre 2015 de 9h à 12h Adhérent - 55t Adhérent jeune diplômé ² - 40t Non adhérent - 110t Optimisez vos entretiens réseaux (Régis Fournier) c Lundi 5 octobre 2015 de 17h30 à 20h30 Adhérent - 55t Adhérent jeune diplômé ² - 40t Non adhérent - 110t Développez votre créativité (Isabelle Izard) c Lundi 28 septembre 2015 de 17h30 à 20h30 Adhérent - 55t Adhérent jeune diplômé ² - 40t Non adhérent - 110t Valorisez votre e-réputation personnelle (Frédéric Minelle) 1 c Jeudi 8 octobre 2015 de 17h30 à 20h30 (séance théorique) Jeudi 15 octobre 2015 de 17h30 à 20h30 (séance pratique) Adhérent - 65t Adhérent jeune diplômé ² - 45t Non adhérent - 130t Soyez à l aise avec votre voix pour valoriser vos atouts (Laurence Cochet) c Jeudi 19 novembre 2015 de 17h30 à 20h30 Adhérent - 55t Adhérent jeune diplômé ² - 40t Non adhérent - 110t Une expérience professionnelle à l étranger : pourquoi pas vous? (Agnès Dréan) c Mercredi 16 décembre 2015 de 17h30 à 20h30 Adhérent - 55t Adhérent jeune diplômé ² - 40t Non adhérent - 110t Atelier d écriture créative (Sophie Papaz) c Mardi 8 décembre 2015 de 17h30 à 20h30 Adhérent - 55t Adhérent jeune diplômé ² - 40t Non adhérent - 110t Je joins mon règlement pour séminaires, pour un montant total de euros. Règlement par chèque à l ordre de : CELSA PARIS-SORBONNE ALUMNI ¹ La participation aux 2 séances est indispensable. ² Ayant quitté le CELSA depuis moins de 2 ans. ³ L inscription engage les participants pour les 6 ateliers. Aucun désistement ne sera accepté moins d une semaine avant la date du séminaire, auquel cas la participation financière restera acquise au profit de l Association. Sauf mention contraire, tous les séminaires se déroulent au CELSA, 77, rue de Villiers, Neuilly-sur-Seine. La salle vous sera indiquée à votre arrivée sur place.

20 CELSA PARIS-SORBONNE ALUMNI Un réseau solidaire au coeur des métiers de l information et de la communication Adresse : 77, rue de Villiers Neuilly-sur-Seine Téléphone : contact@diplomes-celsa.com PARIS-SORBONNE Site :