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1 Nº 37 janvier 2012 Inauguration de la Maison du Couesnon Voir l article en page 3 Les PEP 35 - ASSOCIATION DEPARTEMENTALE des PUPILLES DE L ENSEIGNEMENT PUBLIC D ILLE ET VILAINE Centre Alain Savary 4 Bd Volclair - BP RENNES Cedex 2 Tél Fax adpep35@alfainfo.net

2 ÉDITORIAL : 2012 A nnée exceptionnelle, puisque année bissextile, mais surtout année de questionnements, de décisions au niveau mondial, européen Au niveau national : Année électorale importante et, pour les PEP, année où, après deux années d élaboration, nous devrons approuver le projet associatif fédéral. Au niveau régional : Nous entrerons dans la première année d application du projet voté en juin dernier, avec une organisation régionale. Nous devrons rompre avec une répartition quasi systématique des crédits de la CPO (Convention Pluriannuelle d Objectifs) entre les associations départementales et traduire budgétairement ce projet URPEP. Au niveau départemental : Nous aurons aussi à approuver notre projet associatif, lors de l assemblée générale qui se tiendra le 13 juin. Ce projet sera l aboutissement d un travail commencé en Un petit groupe d administrateurs a réalisé un bilan de chaque établissement et service de l AD ; un énorme travail La commission «Vie Associative» s est emparée de ces travaux et a écrit un document qui, depuis le début novembre et jusqu à la fin du mois de janvier, est présenté dans tous les établissements afin que le personnel puisse en prendre connaissance, qu il puisse faire des propositions. En février, la commission «vie associative» se réunira et, en tenant compte des avis du personnel, écrira le projet qui sera proposé au Conseil d Administration, puis à l Assemblée Générale. Ces trois projets, fédéral, régional, départemental sont d une grande importance puisqu ils définissent notre politique, nos objectifs pour les cinq années à venir Année importante également parce que suite aux questionnements qui sont les nôtres actuellement, nous aurons à prendre des décisions sur l orientation du DEL, nous aurons à nous préparer à répondre à certains appels à projets ou appels d offres décider si nous devons participer à certains rapprochements associatifs.toujours en tenant compte de nos valeurs. Depuis deux années, nous avons mis en place «Pratiques et Perspectives» ; instance propre aux PEP35 qui réunit des représentants des usagers, du personnel, les directeurs et les administrateurs. Thème retenu cette année : «Dans un contexte qui modifie les pratiques, comment préserver la qualité des interventions des professionnels?» Le 23 novembre les administrateurs qui le souhaitaient ont eu une réflexion très intéressante sur ce sujet. Les autres participants se réuniront avant le mois de mai avec une mise en commun en juin. Nous aurons aussi à poursuivre l amélioration des conditions de travail et d accueil du public dans nos établissements. Après la construction de la Maison du Couësnon inaugurée le 5 décembre, après l aménagement des locaux du CMPP/CAMSP du Gacet à Rennes ; inauguration prévue le 9 février nous souhaitons obtenir de nouveaux locaux pour le SESSAD du Gacet, le SAP de Carcé.et Kerveiza à Rennes. Nous sommes également à la recherche de solutions, et, c est très difficile, pour le CMPP/CAMSP de Courtoisville et de ses antennes, pour le SES- SAD, pour la Passerelle et pour un centre de classes de mer et de colonies dans la région malouine Pour que nous puissions réussir, nous avons besoin d une Association forte avec beaucoup d adhérents qui partagent nos valeurs. En ce début d année, période de vœux, je sou-

3 haite à tous une excellente année Je souhaite aussi qu en ces temps difficiles, nous sachions prendre le temps de réfléchir, de garder notre capacité de dialogue et d échanges constructifs entre tous les étages de notre organisation. afin de prendre les bonnes décisions faire les bons choix René Morel Président - LesPEP35 INAUGURATION DE LA MAISON DU COUESNON A FOUGERES L inauguration de la Maison du Couesnon a eu lieu le lundi 5 décembre 2011 à Fougères. Cet évènement marquant de la vie de l Association des PEP35 a été souligné par les propos de Mme Massot ( Vice-présidente du Conseil Général, co-financeur de la structure), de M. Leroux (Président de la SA Les Foyers, constructeurpropriétaire des bâtiments), de M. Feuvrier (Maire de Fougères), de M. Morel (Président des PEP35). Le personnel, les professionnels des différentes administrations en relation avec l établissement, des administrateurs et des salariés de l Association avaient répondu présents pour ce temps fort de la vie fougeraise et associative des PEP35. M. Noël, Directeur de cette nouvelle Maison d Enfants à Caractère Social a répondu aux intervenants en présentant le projet et la raison d être de cet établissement. Les jeunes hébergés à la Maison du Couesnon le sont au titre de la Protection de l Enfance mais certains sont aussi accueillis au titre de l ordonnance de Ce sont des enfants, des adolescents ou jeunes majeurs de 0 à 21 ans en situation de difficultés pouvant être d ordre social, judiciaire, familial, scolaire, professionnel Le cadre juridique varie selon les placements : accueil provisoire, accueil provisoire jeune ma- (Suite page 4) - 3 -

4 (Suite de la page 3) M. FEUVRIER jeur, protection jeune majeur, mesure d assistance éducative, placement de la protection judiciaire de la jeunesse. Les jeunes hébergés à la Maison du Couesnon restent en moyenne entre une et deux années dans la structure, le temps qu une solution adaptée soit élaborée. Le projet de l établissement repose sur l accompagnement de la personne humaine et est décliné au travers des principes suivants : Reconnaitre chaque personne dans son unicité Favoriser l insertion Éduquer au civisme et à la responsabilité Associer les familles Accompagner le jeune dans sa construction psychologique M. MOREL Rémy Robin Vice-Président - Les PEP 35 Mme MASSOT La mort annoncée des colos? L e Conseil d état a confirmé le jugement de la Cour de Justice européenne réglementant le temps de repos journalier minimum à 11 heures consécutives pour les moniteurs de colonies de vacances titulaires d un Contrat d Engagement Éducatif (CEE). Un amendement a été déposé et voté à l Assemblé Nationale. Cet amendement qui n a pas été discuté au Sénat n est pas applicable actuellement. Dans l état actuel des choses, le réseau PEP se doit de respecter cette nouvelle réglementation pour ne pas mettre en danger le fonctionnement des associations PEP. Des plaintes pour litiges liés au non-respect de la loi peuvent être envoyées devant les tribunaux prud homaux ou - 4 -

5 (Suite de la page 4) correctionnels. Nos volontés et fonctions sur ce secteur sont de promouvoir des séjours pour tous les enfants, de mettre en place des séjours de qualité, avec des projets éducatifs forts tout en tenant compte de la concurrence, parfois féroce, du secteur privé en ce domaine. La nouvelle réglementation nous oblige à prendre en compte, dans nos prix de séjour 2012 : la rémunération du personnel supplémentaire, le prix des transports de ces personnels, de leurs repas, de leurs hébergements (qui diminuent d autant nos capacités d accueil). Selon les centres et les différents modes d hébergement et de séjour le surcoût estimé varie de 20 à 30%. Alors, pensable ou pas? - que les familles déjà impactées par la crise économique puissent offrir à leurs enfants des séjours à ce prix? - que les collectivités prennent ce surcoût à leur charge, par le biais de mesures compensatoires? - que l engagement citoyen de jeunes pour une mission éducative se termine? - que les centres bien souvent en équilibre financier précaire puissent assumer cette nouvelle charge? - que les colos aient vécu et que seuls les accueils de loisirs sans hébergement puissent dorénavant offrir des séjours de vacances? La mobilisation de tous les acteurs œuvrant pour des accueils collectifs de mineurs (ACM) de qualité est indispensable. Elle se fait, sera-t-elle suffisante? Martine Hebbrecht-Hamon Administratrice - Les PEP

6 Stage URPEP pour les animateurs des centres L AD 35, dans le cadre des actions du Pôle Territorial est chargée de l organisation matérielle, financière et pédagogique des formations. Elle a mis en place en 2011 pour la sixième année consécutive un stage, dont le thème a été «L accueil et l intégration de la personne en situation de handicap». Vingt neuf personnels des centres PEP des départements 22, 35, 39, 53 et 56 ont participé à cette formation à Sarzeau 56. L intérêt de cette démarche URPEP Former les animateurs quels que soient leurs types de contrats, CDI ou CDD. Rompre l isolement en permettant un temps de rencontre à tous les centres PEP situés en Bretagne, de l URPEP et d autres AD ayant des centres dans la région Participer à la reconnaissance de qualité de nos centres. Echanger, créer sur les pratiques et les outils. Prendre conscience qu on appartient à un réseau. Constat : Les animateurs et les directeurs sont demandeurs, motivés et investis. Ils ont un besoin de reconnaissance. Quelques personnels techniques, plus éloignés des contacts avec les usagers, ont diversement apprécié la totalité de la formation. Le thème retenu cette année a repoussé certains stagiaires dans leurs retranchements, il n est pas facile de reconnaitre et vaincre ses peurs de la différence. La réflexion est parfois plus difficile que l absorption de «recettes» toutes faites. Nécessité de confronter ses expériences, ses savoirs faire et poser ses problèmes. Constat cette année encore des besoins de formation de certains stagiaires, tant continue qu initiale. Une formation académique sur la biologie des espèces animales et de la flore semble indispensable. Toutes les personnes impliquées ont vécu un moment riche en échanges, en confrontation d idées. La qualité des formateurs, leur adaptabilité et leur capacité à impliquer chacun à son niveau est à noter. Nous faisons parfois le triste constat de ne pouvoir traduire dans les faits, à cause des réalités de survie économique des centres, nos idéaux politiques et philosophiques. Amer constat! Les échanges sur l accueil personnalisé et diversifié ont dépassé le cadre stricto sensu. Ils impli- (Suite page 7) - 6 -

7 (Suite de la page 6) quent la nécessité, formulée par les stagiaires, de poursuivre la réflexion liée à celle engagée l an passé sur ce qu est un «centre PEP». Les JeudiPEP En partenariat avec l IRTS de Bretagne (convention dans le champ du travail social et de l action éducative) Les PEP 35, proposent un Cycle de "conférence-débat" avec des intervenants reconnus pour leur expertise sur des sujets divers en relation avec l enfance et les secteurs social et médico-social. Prochaine conférence: Jeudi 9 février 2012 Choukri Ben Ayed Sociologue à l université de St Etienne Sur l école ségrégative L école continue d être inégalitaire et reproductive. Comment rompre avec ce cycle infernal? Comment réhabiliter une école équitable et incluante? Le calendrier complet peut être consulté sur le site internet C est le but et le devoir du réseau. Poursuivons! Martine Hebbrecht-Hamon Administratrice - Les PEP 35 Adhérons. Les PEP 35 font vivre leurs valeurs de Laïcité Éducation Humanisme Solidarité En s inscrivant dans le mouvement associatif, les PEP35 rassemblent dans un même élan adhérents, bénévoles, militants, professionnels, usagers, pour contribuer à rendre notre société plus juste. Votre adhésion et vos dons alimentent une caisse de solidarité : Secours ponctuels aux familles en difficulté... Aides au départ en classe de découvertes ou en centre de vacances Bulletins d adhésion disponibles au siège et dans les établissements Brèves du siège Des départs Messieurs MONNIER (médecin directeur) et CHI- ROKOFF (directeur) au CMPP/CAMSP Gaston Chaissac - Villejean à Rennes Madame TRIMINTIN, Directrice de Kerveiza à Rennes Madame PERRAUD (représentant du personnel au CE pendant de nombreuses années). Les PEP 35 en ligne Infos, Contacts, Photos, Agenda Plus de 28 Plus de visites par an Des arrivées Madame TRENNEC (médecin directeur) et Monsieur ALAIN (directeur) au CMPP/CAMSP Gaston Chaissac - Villejean à Rennes Madame DEMOLDER, Directrice de Kerveiza à Rennes (Merci à Xavier DEBROISE qui a assuré l intérim)

8 UNE FERME INDIENNE EN PAYS MALOUIN A un kilomètre, à vol d aigle, de l IME des Hautes Roches, nous poussons la barrière pour découvrir la vaste prairie où broutent déjà, en attendant les moutons à venir, un âne et un poney. Elle est close d un mur en pierres et représente environ la taille d un terrain de football. Elle est divisée en plusieurs parcelles destinées à l élevage, au jardinage, au village qui pourront accueillir les différents groupes pour leurs diverses occupations. Sur la droite se dresse le premier tipi et l accueil est assuré par les tambours de la tribu des Jedis aux visages ornés de peintures de guerre (le groupe des plus grands). Alors commencent les rites de l inauguration en présence de tous les enfants de l IME, des habitants de la Résidence Guibert, des personnels d encadrement, des propriétaires de la prairie, d administrateurs des PEP 35. Tout d abord, le Grand Sachem Directeur adresse ses remerciements à tous ceux qui ont permis la mise en place de la ferme et insiste sur les rôles pédagogique, thérapeutique, sociologique et éducatif des activités qui s y dérouleront. Puis c est le tour du Grand Sorcier administrateur qui loue, au nom de l Association, l initiative qui continue à ouvrir l IME vers l extérieur et qui permet le rapprochement des enfants et des adultes de la Résidence Guibert qui ont accepté, avec enthousiasme, de venir nourrir les animaux et entretenir le jardin lorsque les enfants seront en vacances. C est alors l heure des chants et des danses, intermède fort apprécié par tous les présents qui applaudiront cette prestation sympathique. Le second rite substitue à la tradition de l implantation d un totem la plantation d arbres de variétés inconnues aux coins du futur jardin autour du cercle des activités à venir. Le printemps révèlera aux jeunes fermiers le nom de ce qu ils ont mis en terre. Les fleurs, plantes potagères, etc viendront par la suite, les généreux donateurs des tribus voisines ne manquent pas. Enfin, tradition plus gallèse, l heure des libations arrive : jus de fruits pour les enfants, cidre pour les adultes. La fête s achève. Le retour se fait dans une atmosphère de bonheur qu on ressent à l ombre d un projet important et chaleureux. Christian LAGARDE Administrateur délégué Secteur Médico-Social Ce bulletin est celui de tous les adhérents. Merci à chacun de sa contribution. Directeur de la publication: René MOREL - 8 -