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1 Réalisez vos rêves de carrière UN EMPLOYEUR DE CHOIX Premier employeur en TI au Canada, entreprise internationale en pleine croissance, CGI est constamment à la recherche de personnes compétentes, créatives et dévouées qui sont prêtes à grandir avec nous. Si vous voulez connaître l esprit d une organisation entrepreneuriale, tout en bénéficiant des ressources d une entreprise d envergure mondiale, nous vous invitons à vous joindre à nous. Nous vous offrons un environnement dynamique et gratifiant. Chez CGI, vous pourrez continuellement faire évoluer votre carrière; c est notre engagement envers vous! CGI est reconnue comme un employeur de choix, c est pourquoi nous sommes heureux de vous présenter les avantages liés à l emploi GROUPE CGI INC.

2 TRAVAIL ET QUALITÉ DE VIE L ASSURANCE COLLECTIVE LES ASSURANCES Assurance vie de base ou facultative, assurance décès et mutilation accidentelle pour vous, votre conjoint et vos enfants Congés de maladie : 100 % du salaire payé les dix premiers jours ouvrables puis invalidité à court et à long terme Soins médicaux et paramédicaux Soins dentaires Compte de dépenses médicales annuel de 600 $ permettant de compléter les remboursements des frais de santé Soins à l extérieur du Canada et assistance voyage Admissibilité dès l embauche Rabais de groupe pour les assurances automobile et habitation CONGÉS Trois semaines de vacances que dès la première année, quatre semaines pour les gestionnaires, reconnaissance de 50 % de l expérience pertinente antérieure, quatre semaines après dix ans Onze jours fériés payés Congés spéciaux : mariage, déménagement, congés parentaux, décès, juré ou témoin Possibilité de congés sans solde Notre philosophie en matière d assurance collective est d offrir à tous nos membres et à leur famille une protection complète contre les pertes financières importantes. De plus, nous avons à cœur de maintenir les coûts à un niveau acceptable, puisque vous contribuez directement au régime en place. Nous vous offrons un programme de base complet et si vous souhaitez ajouter des protections, notre programme d assurance collective vous offre cette flexibilité par le biais de protections facultatives. DIVERS Accès à un régime d épargne retraite avec des partenaires de choix Programme de soins de la vue Programme d aide aux membres : service d aide individuel ou familial gratuit 24 heures par jour, 7 jours par semaine

3 TRAVAIL ET PLAISIR DES ACTIVITÉS POUR TOUS Club social organisant des activités pour vous et votre famille Réductions sur les activités sportives (ski, Capitales, Rouge et Or) Réductions sur les inscriptions à un club sportif Réductions pour le cinéma et sur les musées Possibilité de joindre une équipe sportive interne (hockey, soccer et balle-molle) Programme Oxygène proposant une remise en forme, au travail ou à la maison et des conférences sur la santé Comité Santé Journal interne Comité Vert soucieux de l environnement Groupes d échanges multiculturels et encadrement à l immigration CGI favorise le regroupement de ses membres pour créer et entretenir des liens sociaux par la participation à des activités sociales, culturelles et sportives. Notre club social très actif est financé par CGI et ses membres dans une proportion de deux pour un.

4 TRAVAIL ET CARRIÈRE FORMATION Possibilité de formation interne, externe ou en ligne; CGI remboursera vos frais d inscription et d achat de volumes Boni à l obtention d un examen de certification Partage de connaissances ou apprentissage joignant nos groupes de pratiques (JAVA,.NET, Oracle, etc.) Formations spécialisées pour les gestionnaires Laboratoire d expertise ACCÈS À L INFORMATION Accès à nos centres de documentation physique et virtuel Revue de presse Rencontres de directorat et de vice-présidence Rencontres d unité d affaires Tournée annuelle MANDATS Mandats d envergure variée Clientèle locale ou internationale par le biais de services à distance ENCADREMENT Plan de développement des compétences Évaluation annuelle de la performance Évaluation de la satisfaction et sondage des membres Session d accueil L ENGAGEMENT DE CGI ENVERS SES MEMBRES Lorsque les membres se réalisent pleinement, notre entreprise en bénéficie. Les professionnels compétents et dévoués de CGI rehaussent constamment les normes d excellence de l entreprise, par nos processus d amélioration continue. Des mandats stimulants, des programmes de formation internes et externes et la participation à des groupes de synergie favorisent la formation, le développement professionnel et l accès à des cheminements de carrière intéressants pour nos membres. L entreprise appuie financièrement la participation à des colloques et l adhésion à des associations professionnelles. Elle rembourse également les frais de cours. Chez CGI, les occasions de relever de nouveaux défis foisonnent! Que vous soyez un professionnel aguerri ou un jeune diplômé talentueux, CGI peut vous offrir le défi professionnel que vous recherchez dans l une des activités suivantes : services-conseils, intégration de systèmes ou gestion de fonctions informatiques et d'affaires.

5 TRAVAIL ET RÉMUNÉRATION Possibilité de participer à notre régime d achat d actions. CGI contribue à part égale jusqu à 2 % du salaire des conseillers et 3 % de celui des gestionnaires Vous restez maître de votre portefeuille Participation aux profits, selon la performance de CGI, versée dans les mois qui suivent la fin de l année financière Remboursement des frais de déplacement Laissez-passer d autobus ou stationnement payé Prime en argent sur référence d un candidat embauché (payable six mois après l embauche) Remboursement des cotisations à des associations professionnelles CULTURE D ENTREPRISE Pour réussir à créer un Semaine de 37,5 heures avec horaire de travail flexible environnement hautement favorable, CGI a développé une Salaire compétitif calculé selon notre équité salariale, en fonction de votre scolarité, culture d entreprise fondée sur la de votre expérience, de votre rôle et de vos responsabilités participation à la vie de l entreprise Heures supplémentaires rémunérées (1,5 après 40 heures) ou accumulées dans une et sur l attention qu il faut accorder à banque d heures chacun des membres. Parmi les ingrédients clés d une telle culture : la conception et le partage des valeurs communes. Notre croyance fondamentale est qu une entreprise qui a un rêve inspirant, une grande intégrité, une philosophie de gestion humaine et des valeurs élevées augmente ses chances d attirer des personnes de qualité et de répondre à leurs aspirations profondes. À CGI, nous favorisons la culture organisationnelle en valorisant la politique de la porte ouverte et en personnalisant nos relations avec chacun.

6 Bâtissez votre avenir avec CGI Développement et intégration de systèmes Services-conseils Gestion des fonctions informatiques et d affaires

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