DE B&M LES NOUVELLES. Les employés de Black & McDonald : édition spéciale. Prix André-Benard 2010 pour l excellence de la sécurité.

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "DE B&M LES NOUVELLES. Les employés de Black & McDonald : édition spéciale. Prix André-Benard 2010 pour l excellence de la sécurité."

Transcription

1 Une tradition de qualité depuis 1921 Black & McDonald LES NOUVELLES DE B&M PRINTEMPS 2011 Les employés de Black & McDonald : édition spéciale Ce numéro spécial des Nouvelles de B&M vise à reconnaître et à honorer la contribution de nos employés, soit la plus importante ressource de l entreprise et le dénominateur commun de nos 90 ans de succès. Nous savons que des gens forts et compétents perpétueront la force et la compétence de Black & McDonald. Les personnes présentées dans ce numéro ne représentent qu un modeste échantillon des ressources formidables que nous avons la chance de compter parmi nous. Nos 90 ans d histoire sont le reflet de l héritage qu a légué à Black & McDonald Le bulletin de nouvelles sur les employés et les projets de Black & McDonald la personnalité de son fondateur. Il suffit d examiner notre plaque pour constater que la philosophie personnelle et commerciale de W.J. était orientée sur l importance des gens. En tant que personne, il était honnête et généreux. Les besoins des autres avaient préséance sur les siens : les relations personnelles et les amitiés fructueuses comptaient davantage que tous les actifs matériels. En qualité d employeur, il savait que s il traitait les gens équitablement, ces derniers lui rendraient la pareille. Il était le promoteur d un environnement de travail sécuritaire, agréable et valorisant. Il était convaincu que des gens compétents qui étaient respectés et responsabilisés permettraient à Black & McDonald de satisfaire les attentes de ses clients. Aujourd hui, la philosophie de W.J. demeure plus que jamais pertinente et présente à l échelle de l entreprise. Ses valeurs constituent la pierre angulaire de la Façon B&M. À l image de W.J., nous déployons tous les efforts nécessaires pour assurer un climat de travail où les gens Suite à la page 2 Prix André-Benard 2010 pour l excellence de la sécurité Les prix André-Benard pour l excellence de la sécurité sont remis chaque année, dans le cadre du Congrès des directeurs, aux régions ayant obtenu les meilleurs résultats en ce qui a trait à la prévention des accidents et à la conformité globale au programme national pour la sécurité de B&M. Les prix André-Benard, inaugurés en 2002 par Adrian Morrison, vice-président de la région de l Atlantique, sont présentés en mémoire du regretté André Benard, agent de la sécurité pour la région de l Atlantique de 1986 à André étaient l un des participants clés dans l élaboration initiale du programme national. Les vainqueurs sont les régions ayant obtenu les meilleurs résultats à l égard de différents critères, dont la plus faible fréquence combinée d accidents et de blessures graves, le nombre de quasi-accidents et de modifications apportées aux tâches ainsi que le rendement global déterminé par l enquête nationale annuelle sur la sécurité. La remise des prix a été très spéciale cette année, car c est la première fois qu une grande région comptant plus de 1,8 million d heures-personnes l a emporté sur les autres régions plus petites - tout un exploit si on tient compte du nombre d employés et des heures travaillées! À L INTERIEUR Suite à la page 2 Robert Thorne, chef du service d incendie, CBO (Meaford), Ontario Bob Thorne, familièrement connu sous le nom de «Smokey», compte plus de 40 ans d expérience en lutte contre les incendies, en formation et en prévention. En poste à Canadian Base Operators depuis 1995, il a formé avec succès plus de 2000 militaires et civils dans de la lutte contre les incendies sur les champs de tir, Suite à la page 5 Mark Kennedy - Atlantique Mark Kennedy s est joint à l équipe de la région de l Atlantique de Black & McDonald en février Il était alors un jeune estimateur recruté par la Division de services publics. Il est rapidement devenu un membre précieux et respecté de ce groupe et apprécié de ses collègues. Mark est reconnu pour l objectif qu il s est fixé chaque jour de toujours être meilleur que la journée précédente. Il est disposé à prendre à peu près toutes les mesures nécessaires pour aider l entreprise et on le voit souvent se présenter au travail très tôt ou quitter très tard. Malgré sa charge de travail, il prend fréquemment le temps de participer aux comités de l entreprise afin d organiser des événements comme le Jour de l environnement et d offrir son aide lorsque la situation se présente. Suite à la page 4 Lorraine Magcal Vancouver «Je travaille avec Lorraine depuis plus de 15 ans et, à ce que je sache, elle n a jamais connu de mauvaise journée», indique Charles Saramo (Vancouver). Appliquée et empressée de répondre aux nombreuses personnes qui sollicitent ses services, Lorraine Magcal est directrice administrative à la succursale de B&M à Vancouver; plusieurs employés administratifs relèvent de sa fonction. Suite à la page 4

2 Black & McDonald Les gens de B&M : édition spéciale se sentent valorisés, engagés et motivés à faire de leur mieux afin de collaborer avec leurs collègues et nos clients. Nos employés comptent sur Black & McDonald de leur offrir un environnement de travail par excellence et nous restons fermement engagés à le faire. En accordant la priorité à nos employés, nous sommes persuadés que Black & McDonald répétera ses succès au cours des nombreuses années à venir. À l occasion de notre 90 e anniversaire, nous soulignons votre travail exemplaire et votre fidélité. Nous apprécions sincèrement tous vos efforts et comptons sur votre soutien continu. Ian McDonald Co-chef de la direction Bruce McDonald Co-chef de la direction Prix André-Benard 2010 pour l excellence de la sécurité Cette année marque la neuvième remise des prix. Les régions gagnantes depuis le début ont été les suivantes : Sud Ouest de l Ontario (2002), Alberta/ C.-B. (2003/2007), Atlantique (2004/2006), Nord de l Ontario (2005/2008) et (2009). Le Comité national pour la sécurité félicite tous les employés des régions du Sud de l Ontario (division Mécanique), du et du pour leurs réalisations remarquables concernant la sécurité en 2010, et attend avec impatience de connaître les vainqueurs de Prix Or Sud de l Ontario (Mécanique) Don Bennett, vice-président, et Ron Clark, directeur du contrôle des pertes et représentant régional du Comité national pour la sécurité. Ce prix tient aussi compte des résultats obtenus auprès de Canadian Base Operators. Prix Argent Phil Taggart, vice-président et Fernando Ciccarelli, directeur, Santé et sécurité et Assurance de la qualité, et représentant régional du Comité national pour la sécurité. Prix Bronze Marcel Brissette, vice-président, et Randy Docherty, directeur, GOB, et représentant régional du Comité national pour la sécurité. Le Prix Or André-Benard a été remporté cette année par la région du Sud de l Ontario (Mécanique) / CBO. Apparaissant sur la photo (de gauche à droite) : Ron Clark, directeur du contrôle des pertes, Jason Chobotiuk, directeur de la Division commerciale/mécanique et Rob Marshall, superviseur à la sécurité. Joseph Zachariah, gérant de projet «Gérer un projet, c est un peu comme jouer au golf : malgré la meilleure préparation et vos talents, vous vous retrouvez parfois dans l herbe longue. Il ne faut pas se laisser abattre, rester positif et continuer jusqu au bout.» Joseph Zachariah, gérant de projet auprès des divisions de l électricité et des services publics du Sud de l Ontario, s est joint à Black & McDonald en Il a participé activement à certains des projets les plus complexes, dont la construction de la station de métro de Sheppard Avenue, la réfection de l aéroport international Lester B. Pearson et la construction de la centrale énergétique de Goreway à Brampton (Ontario). Joseph est actuellement affecté à la mise à niveau du garage Wilson de la Toronto Transit Commission ainsi qu à deux projets hospitaliers, soit l expansion du Mt. Sinai Hospital et du nouveau Women s College Hospital (Toronto). «Joseph est entré à notre service dès son arrivée au Canada, à titre de coordonnateur et d estimateur occasionnel. Il a grimpé les échelons pour devenir un de nos meilleurs gérants de projet. Planificateur assidu, il est soucieux des succès de l entreprise et déploie tous les efforts nécessaires, indique Tony Decuzzi. Ses employés reconnaissent unanimement ses aptitudes à exécuter et à gérer ses tâches. De plus, nos clients sont toujours très satisfaits de ses services.» Il y a quelques années, Joseph a obtenu son titre d ingénieur professionnel confirmant un diplôme de génie acquis en Inde. Joseph et sa femme Neena ont deux fils, Tarun Joseph (en poste à la division TTC de B&M) et Alex Joseph, étudiant en génie mécanique à Carleton University. Bill Hunt : chef de file remarquable () Bill Hunt s est joint à la région du de Black & McDonald il y a plus de 15 ans. Ses connaissances, sa confiance et sa conscience professionnelle exceptionnelles justifient entièrement sa collaboration précieuse à titre d électricien et d intervenant clé auprès de son équipe. Les gérants de projet aiment pouvoir compter sur la présence de Bill, car ils savent qu il mettra tout en œuvre pour que le travail soit impeccable. Bill est un travailleur acharné qui ne prend jamais de raccourcis; il trouve une solution à tous les problèmes. Bill est un vrai leader sur le chantier et les clients savent qu il comprend parfaitement les tâches à exécuter. Nos clients soulignent fréquemment ses efforts et son aptitude à livrer régulièrement des résultats exceptionnels. Bill est devenu l «homme de la situation» pour les tâches de contrôle, les activités SCADA et les projets relatifs aux stations de traitement d eau. In 2008, Bill a collaboré activement au projet du pont levant Pretoria (structure patrimoniale) franchissant le canal Rideau, à Ottawa (Ontario). De nombreuses tâches d électricité devaient être exécutées (éclairage architectural à DEL, contrôle du trafic maritime, points d accès, éclairage, etc.), ainsi que d importantes modifications au système de contrôle en place. La responsabilité du projet devait être attribuée à une personne de confiance. Bill a consacré de nombreuses heures au projet du canal Rideau, même pendant d importantes tempêtes de neige. Il a offert son aide aux ingénieurs en architecture et en électricité confrontés à des problèmes de structure et s est attiré le respect de tous. Père de deux enfants, Bill est un passionné d activités en plein air comme la pêche et la motoneige.

3 Ken Dudgeon : «je frappe aux portes» Ken Dudgeon s est joint à Black & McDonald en 2001, après avoir géré sa propre entreprise de rénovation commerciale et amorcé une carrière de représentant en produits chimiques industriels. Ken est l un des trois représentants du bureau de Calgary; son supérieur immédiat, Dave Morrow, décrit Ken comme «un travailleur appliqué et persévérant qui excelle dans la vente de projets de service modestes ou importants et qui a contribué à la conclusion de plusieurs contrats de vente inhabituels.» «Je fais parfois des appels téléphoniques et j envoie quelques courriels, mais généralement je vais cogner aux portes», explique Ken. «J aime traiter en personne. J estime que les visites sur place permettent de faire progresser davantage les choses.» Il collabore étroitement avec Dave Morrow Bill Heath : «J ai la chance de travailler avec tout le monde» et Bob Wall, directeur du service technique du bureau de Calgary. «Les connaissances techniques de Bob sont très précieuses. Lorsque les discussions portent sur des aspects très techniques avec lesquels je suis peu familier, je sais que je peux compter sur Bob. Si j ai besoin de réponses à des questions, je n ai qu un coup de fil à donner pour bénéficier de son expertise.» Golfeur passionné, il est aussi père de cinq grands enfants. Mike Bishop Ken Dudgeon (Calgary) : «J aime travailler pour B&M, car je suis traité de façon équitable, et je peux compter sur l appui de tout le monde.» Mike Bishop (Kansas City) : expert en service à la clientèle Mike est entré en service pour Black & McDonald à Kansas City en 2000 à titre de surintendant et est rapidement devenu un atout précieux. Ses vastes connaissances en mise en œuvre de projets et ses talents naturels en relations avec la clientèle ont contribué à l expansion de nos activités aux États-Unis dès le début de notre croissance. Mike gère plusieurs projets à la fois et traite ses clients et ses employés avec équité et respect. Nous profitons de l occasion pour souligner son professionnalisme et son engagement à l égard du service à la clientèle, car il personnifie le code d éthique de Black & McDonald. Bill Heath La division de la tôlerie et de la fabrication sur mesure de Black & McDonald permet à l entreprise de fabriquer pratiquement n importe quel produit en tôle. Bien que les méthodes et les technologies de fabrication aient constamment évolué, l atelier a toujours profité de la présence de Bill Heath depuis «Bill est un modèle de polyvalence; en plus de son rôle de directeur de l atelier de tôlerie, il supervise les activités de l atelier d outillage et du service d entretien de bâtiments à Pullman Court. Il veille au bon fonctionnement du système de perfectionnement des employés de Black & McDonald en offrant de l encadrement au personnel de l atelier et aux futurs contremaîtres», indique Jason Chobotiuk, directeur de division (SOR- Mécanique). «L avantage que m offre Black & McDonald, c est de pouvoir travailler avec tout le monde; je dispose de beaucoup de liberté et peux compter sur l expertise de l entreprise dans plusieurs domaines», explique Bill. Bill a commencé sa carrière comme apprenti en tôlerie auprès de Leslie Bros., rue King Est à Toronto, en novembre 1971; il a récemment amorcé sa 40e année de service auprès de l entreprise. «À l époque, j étais affecté à l établi; lorsque nous avons adopté le coupage au plasma, j ai su m adapter mais plusieurs tâches sont encore exécutées à la main, conclut Bill. Il faut des hommes pour faire fonctionner la technologie.» Joan Pike : l esprit du changement avec le sourire! Il est difficile de trouver un employé de B&M dont l expérience et les connaissances géographiques égalent celles de Joan Pike. Ses tâches à titre d administratrice de contrats l ont menée partout au pays et sont le reflet de l expertise de notre entreprise. Sa carrière à B&M a débuté en 1986, à l époque où General Motors avait déposé sa commande de système automatisé sur rail pour son usine de fabrication de camions d Oshawa (Ontario). À la suite de ce projet de trois ans, elle a effectué un séjour au service de la comptabilité à Pullman Court. Après une brève période d inactivité, Joan est revenue à B&M au poste d administratrice du projet Dow Chemical à Fort Saskatchewan (Alberta), de nouveau en collaboration avec Steve Corkum. Au cours des années 1990, Joan a offert ses compétences en comptabilité et en gestion de la main-d œuvre dans le cadre de différents projets des divisons des services publics et de la mécanique du Sud de l Ontario. De 2001 à 2006, elle a participé activement à la création du bureau de Pickering (Division de la production d énergie), et est affectée actuellement et cela depuis cinq ans - à notre projet auprès d Énergie atomique du Canada, soit la réfection de la station Bruce. Il y a eu plusieurs mutations depuis les dernières années. «Ce n est pas facile pour tout le monde mais c est une situation idéale pour moi; j adore m attaquer à de nouvelles affectations; et j aime aussi les achever, souligne Joan. J aime traiter avec les ouvriers de la construction, discuter de conventions collectives, régler des problèmes et me frotter à de nouvelles personnalités chaque jour. B&M a toujours appliqué les mêmes politiques depuis mon entrée en service. J ai constaté que les gens pour qui je travaille sont toujours prêts à m aider, et il me fait plaisir de les aider en retour.» Non seulement elle s est engagée à assurer le succès continu de B&M, mais elle collabore aussi au recrutement et à l encadrement de plusieurs futurs employés ainsi que de membres du personnel plus chevronnés. Lorsque sa journée de travail est terminée, Joan participe à de nombreux comités/ événements récréatifs et sociaux et, surtout, elle organise activement les campagnes de financement d œuvres de bienfaisance locales ainsi que pour les gens dans le besoin. Appelée affectueusement «Joanie» par ses nombreux compagnons et collègues de travail, Joan vous accueille toujours avec de petits rires réconfortants et un sourire radieux. Joan Pike Pour plusieurs, le premier contact avec l entreprise est rendu par un accueil chaleureux.

4 Anniversaires de service Black & McDonald Les personnes apparaissant dans les listes ci-dessous ont atteints des moments marquants au chapitre du service en Félicitations à tous et sincères remerciements. Alberta/C.-B. (Calgary) 15 ans Ed Messom Dave Morrow 10 ans Ken Dudgeon Helmut Heimann 5 ans Shirley Eagle Ross Vrabel Alberta/C.-B. (Vancouver) 15 ans Lorraine Magcal Charles Saramo 10 ans Greg Barber 5 ans Clayton McMullen Charlene McQueen John Parker Dave Pothecary Atlantique 30 ans Donald Hiltz 25 ans George Dalton John Mahoney Murray Misner 20 ans Robert Burns 15 ans Dave Deschenes James Stewart Jr. Otto Verge 10 ans Chris Barkhouse Jason Buckland Karen Cooper Shawn Janczewski Mark Searle Patrick Tanner 5 ans Jason Boutilier Joanne Crooks John Dale Donald Dooks William Farrell Michel Gauthier Lee Gilchrist Neil Gillis Mark Healy Philip Helliwell Anne Just Basil Kerr Vernon MacAulay Carl MacDonald Jr. Ryan MacDonald Jason MacInnis James MacLeod Randy Mansour Kevin O Connor Anthony Porter Neil Richard Wade Rudolph Robert Smith Ken Stevens Stephen Vassallo Lindsay Young 20 ans Walter Soltys 15 ans Gord Falk Jeff Suggitt 10 ans Phil Listmayer 35 ans Mike Sharp 25 ans Tony Dolan 20 ans Wayne Thomas 10 ans Mario Castro Pierre Charlebois Michelle Cole Denis Gauthier Jeff Leonard Wayne MacCuaig Jamie MacLeod George MacMillan Marcel Normand Robert Payer Dianne Preap Jeff Van Allen Andrew Walker 5 ans Donna Smerdon Québec 25 ans Robert Lévesque 20 ans Michel Duperron Jean-Jacques Rivet Sud de l Ontario 35 ans John Bennewitz Tim Long Michael Murphy John Reilly 30 ans Edwin (Ted) Brandreth 25 ans John (Tony) Beck Tony Decuzzi Dave Fountain Karen Hifawi Ian McDonald John Noble Lorna Ward 20 ans Lazar Foigel David Lucas Bruce McKenna Linda Morin Joseph Nkrumah Quoc-Buu Truong 15 ans Ewen D. Cameron Paul Carriere Kevin Hartwig Dan McCann Tony Pimentel Stephen Randall Michael J. Smith Fred Tanguay Terence Wiggins 10 ans Ivan Balog Arthur Bayard Russell Black Michael Boyer Peter Calabrese Jason Calleja William Bruce Campbell Franco Capobianco Angelo Castaldo Walter Cavalheiro Collins, Chris Jaime Concha Attilio Consoli Paul Damiano Darrell Dumas Mark Entwisle Carl Goncalves Keith Hayes Mike Hoffman Mike Holtorf Jared Hurrell James Jordan Shawn Jordan Randy Keenan Richard Landry Shirley Lee Ken Macdonald Luke MacLellan Charlie R. MacLennan Jr. Matt MacLennan Kathy McGhee Bernadette McGrath Mark Moreau John (Jack) Murphy James W. Noye David Owen Arnett Penny Gerald Pole Robert Pratt Richard Ratac Donald Ross Peter Scaffidi Mike Slaght Dave Smith Michael T. Smith Terry Sultan Glen Varvaro Lucas K. Warburton 5 ans Andrew Allison Andrew Appleby Todd Barnier John (Keenan) Biduke Chris Bird Leif Blomquist Bryan Brooks Fred Bussey Frank Calderan Marie Chaban Khee (Ben) Char Thomas Clucas Christopher Cooper Bruce Cunha Alfonso D Assisi Michael Dicks Gary Dungey Kevin Essex Antonio Falcione Dennis Falcioni Alan Fonseca Marc Fortin Sonia Gagliano Gary Giroux Mariusz Golowenko Dennis Gray Joselito Guiyab Glenn Gutteridge Julia Hardwick John Hawthorn Brian Henry Jeffrey Hill Owen Hillan Joshua Horvat Wagih Iskandar Brett Jennings Walter Karas Launce Keeping Donald Kelly Ron Kilpatrick David Kirkpatrick Steve Kucherawy Eric Lambi Matheo Landoy Mark Lockie Joseph Lombardo Thomas Long Kyle Lormand Shawn Maddeaux Wayne Maddeaux Tracy Malloy Conor Malone Dennis Martini Stepan Martirossian Ryan McCarthy Andrew McGinn Wesley McKenna Demetrius Mikrogiannakis Frank Miljavec Peter Morrison Kevin Mulvale James Murphy John (Thomas) Murphy Barbara Nesplic Marco Nogueira Andrew Oliver Douglas Perry Christian Pilgrim Jason Pronovost Richard Pucilowski David Walter Robertson Richard Rose Christopher Slaney Charles Smith Dan Tardella John Taylor Kelly Thompson Helena Wandowicz Marco Werner Ryan Williams David Wilson Matthew Wilson Richard Mark Winch Cec Woodley Robinson Yogarajah Kyle Youngman Otello Zicarelli 25 ans John Leemet Phil Taggart 10 ans Andre Gagnon Mark Swis 5 ans Ciera Ciccarelli Randy Edwards Matthew Foster Justin Gagnier Rick Goodacre Steve Horwood Bill Townson Simon Watson États-Unis 10 ans Steve Bernard Mike Bishop Janis Bolfeta Gretchen Burak Larry Curry Barry Felkner Jose Garcia Robert Goodman Shaun Langford Wade Long Jennifer Mathes Nathan Porras Tony Uriarte Kelly Weight-Allred Alonso Zamora Garcia Mark Kennedy Atlantique Mark a fréquemment joué le rôle de présentateur des thèmes à aborder lors des réunions trimestrielles sur la sécurité. Son enthousiasme contribue à animer la discussion, peu importe le sujet traité. Comme Mark est très à l aise devant un auditoire, ses collègues ont remarqué qu il avait attendu longtemps avant de célébrer ses succès à titre d estimateur. Il a indiqué qu il ne le ferait pas avant d avoir enregistré un contrat d un million de dollars et l occasion s est présentée l an dernier. Les responsabilités de Mark se sont élargies à la coordination et à la planification de projets car en mars 2011, il a accepté le poste de gérant d un important projet provincial de rénovation de système d éclairage autoroutier à DEL. Mark a deux fillettes : Riley et Emiley. Il donne aussi de son temps à une ligue de hockey-balle locale et peut être considéré comme un partisan plus qu ardent des Bruins de Boston. Lorraine Magcal Vancouver Lorraine est une travailleuse infatigable entièrement disposée à prendre la relève de ceux qui, à l occasion, éprouvent de la difficulté à satisfaire ses exigences de rendement. La transition de JDE est principalement attribuée à son éthique professionnelle. En plus de ses tâches, Lorraine a reçu la formation d intervenante en premiers soins et en utilisation de défibrillateur; elle agit aussi à titre de coordonnatrice du plan d évacuation de nos bureaux. De plus, Lorraine siège à notre comité de bienfaisance et veille à ce que nos dons soient offerts aux organismes les plus méritoires. À ses temps libres, elle se change les idées en pratiquant la boxe. Lorraine est sur le point de devenir une professionnelle du kickboxing. Elle est aussi bénévole dans le cadre du YMCA Connections Program qui aide les immigrants à s adapter à leur nouvelle vie au Canada. Lorraine est très aimée, appréciée et entretient d excellentes relations amicales avec tous ses collègues. «J entends souvent nos employés dire que Lorraine les aide chaque jour à se sentir bien», conclut Charles Saramo.

5 Carnet de commandes Un aperçu des projets en cours AECOM Remplacement d une génératrice d urgence pour La Baie Air Canada, Dorval Électricité et instrumentation Portes de hangar Alberta Trade Centre Travaux multidisciplinaires Région : Alberta/C.-B. (Calgary) Armtec Entretien (niveau 2) de l usine de St-Clef Autorité aéroportuaire du Grand Toronto Stationnement de l aérogare 2, Pearson Région : Sud de l Ontario (Services publics) Bell Canada, Montreal Travaux d électricité dans l édifice du centre-ville Bitumar Nouveaux planchers et isolation du réservoir d asphalte Cadillac Fairview Corporation Mises à niveau de l infrastructure CVCA, Toronto Dominion Centre Région : Sud de l Ontario (Mécanique) Cantern Mécanique réparations de réservoir Canton d Alexandria Mises à niveau du système SCADA usine de traitement d eau CB Richard Ellis Rénovation de l édifice CD HOWE, 2 e étage (ouest) CN Symington Approvisionnement et installation de chaudières Commission scolaire de Calgary Travaux multidisciplinaires Région : Alberta/C.-B. (Calgary) Commission scolaire régionale de Halifax Rénovation du système d alimentation, écoles secondaires Sackville et Astral Région : Atlantique Nouvelle-Écosse (Service) Compagnie minière IOC Installation d un convoyeur terrestre Travaux mécaniques Région : Atlantic Terre-Neuve et Nouvelle-Écosse (Projets) Confederation Est. Mécanique Région : Alberta/C.-B. (Calgary) Conseil national de recherches Modifications à la tuyauterie Construction Jemlor Restructuration du 2 e étage, tour Esso Daewoo Shipbuilding & Marine Engineering Travaux mécanique et électrique Région : Atlantique Nouvelle-Écosse (Projets industriels) DND base des Forces armées de Trenton Réfection de l éclairage du stationnement Est Région : (Services publics) Énergie atomique du Canada ltée Pompe d alimentation en eau de la chaudière et remplacement du dispositif d entraînement, Laboratoires de Chalk River Chaufferie Fountain Tire Remplacement / réparation d appareils de chauffage Garde côtière canadienne, Saint John (N.-B.) Contrat GOB Région : Atlantique, Nouveau-Brunswick (Service) Gordon Barr Construction DND Nouveau stationnement pour aspirants Région : (Services publics) G.R.C. - Division «D» Mises à niveau mécaniques Great West Life Installation d un système de régulation Hôpital régional de Humber River Installation d un nouveau refroidisseur Région : Sud de l Ontario (Mécanique) Hôtel Westin Contrat GOB Hydro One Construction de la station de transformateurs de Duart Région : Sud de l Ontario (Services publics) International Power Canada Construction de la centrale d éoliennes de Pointe-Aux-Roches Région : Sud de l Ontario (Services publics) Kraft Système écoénergétique et de refroidissement, usine de Vaudreuil L esplanade Laurier Entretien d équipement CVCA. Région : (Service) Linde Canada Contrat d entretien CVCA de 2 ans L Oréal Canada Entretien d entrepôt de niveau 2 Manuvie Contrat d entretien CVCA de 3 ans Ministère des affaires étrangères Mises à niveau de la sécurité, ambassades des Caraïbes Ministère des transport de l Ontario Éclairage, route 417 et March Rd Signalisation diverse Région : (Services publics) Municipalité régionale de Halifax St Andrew s Center gaz naturel Région : Atlantic Nouvelle-Écosse (Projets spéciaux) Musée canadien de la guerre Éclairage extérieur Région : (Services publics) Northern Pulp Équipement sans fil Région : Atlantique Land & Sea Ontario Power Generation Mises à niveau de la sécurité, station énergétique de Chat Falls Postes Canada, Montréal Retrait du système de régulation de données R.M. Belanger Construction Signalisation routière temporaire, pont de la rivière Agawa Région : (Services publics) RVI Entretien de niveau 2, système de chauffage de l entrepôt Shell Canada Energy, Peace River, Alberta Remise en état du réservoir d asphalte SV1939 Régions : coentreprise Québec (Construction) / Alberta/C.-B. (Edmonton) SNC Lavalin Remplacement de refroidisseurs et de tours de refroidissement Travaux électrique et mécanique Région : Atlantique Nouveau-Brunswick (Projets) Société des alcools du Québec Installation de systèmes électriques extérieurs, centre de distribution de Montréal Superior Propane Remplacement d une unité de toit Tour Telus Remplacement du condensateur de la salle des serveurs Transcore Installation de caméras et de systèmes de péage sans contact, autoroute 25, Montréal Transports et renouvellement des infrastructures (N.-É.) Remplacement de systèmes d éclairage à DEL dans la province Région : Atlantique Nouvelle-Écosse (Services publics) Ultramar, Lévis Installation mécanique d un dispositif de préchauffage de l air Ville de Montréal Remplacement de refroidisseur Ville d Ottawa Remise en état de la station de pompage de Hazeldean Ville d Ottawa - R.W. Tomlinson Reconstruction, Carling Ave. / Merivale Rd. Région : (Services publics) WALMART Rénovation CVCA, centre commercial Lincoln Fields Winnipeg Realtors Association Mise à niveau mécanique York Energy Centre Station énergétique au gaz naturel Région : Sud de l Ontario (Électricité) Robert Thorne, chef du service d incendie, CBO (Meaford), Ontario de la prévention générale des incendies et de l intervention en présence de matières dangereuses. Bob a commencé sa carrière dans la Marine royale du Canada en 1965 et servi sur les NCSM Cornwallis, NCSM Shearwater et NCSM Bonaventure. Après avoir quitté la Marine, Bob a occupé le poste de chef du service d incendie dans plusieurs régions, dont le Canton de Oro (Ontario) et à Frobisher Bay (T-N.-O.), avant de revenir à ses racines à titre de chef de peloton à la base des Forces canadiennes de Borden. Après 10 ans passés à Borden, Bob est devenu chef du service d incendie auprès du SCFT de Meaford en Parmi ses nombreux accomplissements pour CBO, Bob a mis sur pied et dirigé une équipe d intervention bénévole appelée à réagir lors de situations d urgence comme des incendies sur les champs de tir et des déversements de matières dangereuses; cette équipe offre aussi de l assistance en cas d incendies de bâtiment ou d accidents de véhicules. Il est important de souligner qu il n y a eu aucun incendie majeur au centre de formation. Bob est respecté par ses collègues, par nos clients et par les municipalités avoisinantes et reconnu pour ses compétences et ses connaissances. Il a contribué à l élaboration du plan d urgence de la Ville de Meaford et participe activement à la planification régionale des interventions d urgence pour les comtés de Grey et de Bruce. Pendant la période agitée qui a succédé aux événements du 11 septembre et aux alertes à la «poudre blanche» déclenchées en Ontario, Bob a livré des conseils et des ressources inestimables aux services d incendie locaux. Le travail de Bob a été maintes fois applaudi au cours des ans, ce qui témoigne de son professionnalisme et de son enthousiasme. À titre de chef de file, il a enseigné son code d éthique rigoureux à ses collègues et employés. À l approche de sa retraite, il lègue une expérience qui restera un héritage durable pour CBO.

6 Parmi Nous Nouveaux employés Alberta / C.-B. (Calgary) Ben McMillan, plombier Elizabeth Varga, adjointe administrative Alberta / C.-B. (Vancouver) Gavin Beider, technicien GOB Sharon Brandes, coordonnatrice usines James Dobson, frigoriste Jason Dollman, frigoriste Valentin Farkas, gérant de projet frigoriste Dave Gushue, vente service technique Brett Maracle, apprenti frigoriste Len Pahlik, gérant de projet Construction (GOB) Scott Tolman, apprenti frigoriste Todd Vincent, tuyauteur frigoriste Atlantique Amy Andrews, Service (N.-É.) Dan Deveaux, Land & Sea Derek MacEachern, estimateur (N.-É.) Angela MacInnis, Projets (N.-É.) Todd Marchand, sécurité (N.-É.) Sheri Rumbolt, Service (T.-N./L.) Deanna Russell, comptabilité (N.-É.) Dave Sacre, Service (N.-É.) Amy Tibbo, administration (N.-É.) Martin Baron, apprenti mécanicien 2 e niveau Andrew Gobeil, apprenti plombier 4 e niveau Ole Larson, électricien Ben Bauer, coordonnateur de projet / CAO Construction Lisa Bisaillon, commise (Locates) Services publics Paul Challenger, releveur de coordonnées Services publics Ian Ewing, gérant de projet Services publics Daniel Legault, estimateur Construction Julia McFadden, répartitrice Service Québec Fernand Beaudoin, estimateur Électricité Jean Charbonneau, directeur santé et sécurité Elissa Foudala, réceptionniste commis comptes clients Sud de l Ontario Kyle Akerman, coordonnateur de projet (chantier) PGR Neil Anderson, gérant de projet (chantier) SOR-E Hamza Badran, coordonnatrice SOR-E Deborah Bambek, comptes fournisseurs SOR-M Sean Barlow, expédition/ réception GOB Orlene Barnett, comptes fournisseurs SOR-M Przemyslaw Bialasz, estimateur - SOR-E Jennifer Black, adjointe admin. - SOR-U Jordan Calabrese, coordonnateur de projet (chantier) SOR-U Titus Ciortea, coordonnateur de chantier GOB Debbie Clements, coordonnatrice de projet SOR-M Donald Clements, gérant de projet SOR-M Paul Corvese, coordonnateur de projet (chantier) SOR-E Evan Dietz, technicien CAO SOR-E Doug Gerrits, directeur de division PGR Kylie Harding, estimatrice SOR-E Sonja Hutchinson, adjointe admin. SOR-U Carolyn Janke, adjointe admin. SOR-U Western Tony Lombardi, estimateur principal SOR-E Tony Maniaci, directeur de division SOR-U Western John Marquis, superviseur à l entretien GOB Mamdouh Mashreky, estimateur SOR-E Ronald Mason, repr./adjoint commercial SOR-U Tina McBride, adjointe admin. PGR Ashley Nardella, adjointe admin. SOR-U Anna Noveva, estimatrice SOR-U Michael Oucharek, coordonnateur de projet (chantier) SOR-E Leslie Pettypiece, adjointe admin. SOR-U Barry Roberts, conseiller en relations de travail PGR Vanessa Scott, adjointe admin. GOB Odette Serra, coordonnatrice de projet GOB Janet Solsky, acheteuse SOR-U Horia Stavre, coordination PGR Michael Steffan, gérant de projet (chantier) SOR-U Alicia Turner, coordonnatrice de projet SOR-U Janaka Weerasinghe, directeur d installations GOB Carmen Wills, réceptionniste - SOR-M Sheng Kai Yin, chef du service de la paie SOR-M Rina Brikha, adjointe admin. comptabilité James Deruytter, mécanicien d entretien Nitsa Gelakis, adjointe administrative Don Harrington, coordonnateur à l entretien GOB Matthew Macdonald, représentant (projet) Jolene Mathieson, chef du service de la paie Tim McNerny, mécanicien d entretien Greg Miller, représentant commercial Lisa Morren, coordonnatrice Service Sonya Ten Brinke, soutien administratif de chantier Dody Walford, mécanicien d entretien Steve Walker, CVCA-R. Mutations et promotions Alberta / C.-B. (Vancouver) Jie Akitan, du centre d appels à l administration des contrats de service Dan Waters, de l administration des contrats de service à la répartition Ray Greenwood, à superviseur Construction Tony Buskens, de contremaître à superviseur en électricité Daniel Franche, de mécanicien d entretien à coordonnateur de projet GOB Sud de l Ontario April Jackson, de directrice RH (SOR-M) à directrice RH (Production d énergie) Mike Smith, de gérant de projet (SOR-U) à directeur approvisionnement (Production d énergie). Mariages Corey & Ashley Clouthier le 31 juillet Naissances Alberta / C.-B. (Vancouver) Tyrone et Kelly Thompson sont heureux d annoncer la naissance de leur fils Blake (9 lb 8 oz), le 15 février Chris et Aleayha Niemi sont fiers d annoncer l arrivée de leur fils Logan (7 lb 9 oz), le 7 octobre Atlantique Jason (Industrielle N-É.) et Jody Joudrie sont heureux d annoncer la naissance de leur fille Quinn Joudrie (6 lb 10 oz), le 30 janvier Brad (Land & Sea) et Karen Carrigan sont heureux d annoncer la naissance de leur fils Brayden Robert Carrigan (8 lb 2 oz), le 4 octobre Jeff (Amec B&M) et Melissa Lloyd sont fiers d annoncer l arrivée de leur fille Lily Margaret (6 lb 7,5), le 9 novembre Brent et Aimee Alarie sont fiers d annoncer l arrivée de leur fils Grayson Andrew et Mary Beyer sont heureux d annoncer la naissance de leur fils Joshua, le 17 mars Joe et Chantal Landreville sont heureux d annoncer la naissance de leur fille Annabella, le 4 octobre Québec Alexandre Bélanger et Marie Céline Campbell-Cosette sont heureux d annoncer la naissance de leur fille Amélia (6 lb 8 oz) Simon et Jennifer Watson sont fiers d annoncer l arrivée de jumeaux! Un garçon, Ethan (6 lb 1 oz) et une fille, Madeline (5 lb 3 oz), le 29 août Wendy Boucher est heureuse d annoncer l arrivée de sa fille Mikaela (6 lb 10 oz), le 1 er août Décès Alberta / C.-B. (Calgary) À la mémoire de Scott Rees Scott est décédé le 1er février 2011 à l âge de 52 ans après avoir lutté contre le cancer pendant six mois. Au cours des trois dernières années, Scott a été un membre apprécié au service de la plomberie. Nous offrons nos sincères condoléances à sa sœur Debbie ainsi qu à toute sa famille. Debbie a récemment envoyé un courriel à la succursale de Calgary, indiquant «Je n oublie pas vos gestes d amitié et d amour... ni les appels ou les brèves visites témoignant de vos soucis à son endroit.» Black & McDonald Limitée Siège social : 2 Bloor St. East, bureau 2100 Toronto, Ontario M4W 1A8 Tel : (416) Télécopieur : (416) Bureaux : Goose Bay (709) St. John s (709) Fredericton (506) Moncton (506) Bathurst (506) Halifax (902) Montreal (514) Ottawa (613) Pickering (905) Scarborough (416) Toronto (416) Mississauga (905) Hamilton (905) London (519) Winnipeg (204) Regina (306) Saskatoon (306) Calgary (403) Edmonton (780) Kelowna (250) Vancouver (604) Kansas City, MO (816) Sandy City, Utah (801) Sociétés affiliées : AMEC Black & McDonald (902) CBO (705) Entera (416) Land & Sea (902) Éditeur des Nouvelles de B&M : Ross Maddever (416) Correspondants : Robert Burns Atlantique Antoinette Stechysin Québec Justine Lachapelle N. Ontario Dawn Dabarno S. Ontario Phil Taggart S.-O. Ontario Marcel Brissette Ken Leclaire Saskatchewan Bob Zurevinski Alberta Charles Saramo Vancouver Eric Vogel É.-U.

99 Bank Street, Suite 1001, Ottawa, Canada, K1P 6B9 Telephone (613) 238-3727, Facsimile (613) 236-8679

99 Bank Street, Suite 1001, Ottawa, Canada, K1P 6B9 Telephone (613) 238-3727, Facsimile (613) 236-8679 OTTAWA DIFFUSION IMMÉDIATE LES CHEFS D ENTREPRISE DU CANADA RÉCLAMENT UNE ACTION VIGOUREUSE POUR S ATTAQUER AUX CHANGEMENTS CLIMATIQUES, FAVORISER L INNOVATION ÉNERGÉTIQUE ET RENFORCER LA PERFORMANCE ÉCONOMIQUE

Plus en détail

RAPPORTS des Vice-président-e-s et Substituts

RAPPORTS des Vice-président-e-s et Substituts RAPPORTS des Vice-président-e-s et Substituts Vice-président régional du PACIFIQUE RAPPORT D MARS 2015 Wayne Little DÉCEMBRE 7 Déplacement vers Ottawa 8 10 Conseil exécutif Ottawa 11 14 Retraite du Conseil

Plus en détail

Accès à toutes les équipes de soutien 1 800 800-4SUN (4786)

Accès à toutes les équipes de soutien 1 800 800-4SUN (4786) Option 2 (français) Option 1 (anglais) Option 1 - Appui pour les contrats d assurance Option 1, 1 Contrats d assurance à établir Option 1, 1, 1 Assurance-vie - Affaires nouvelles et tarification (Pour

Plus en détail

Rapport présenté aux délégués Dimanche 29 septembre 2013 11h 30 à 12h Salle Okanagan Delta Grand Okanagan

Rapport présenté aux délégués Dimanche 29 septembre 2013 11h 30 à 12h Salle Okanagan Delta Grand Okanagan Note de service Rapport présenté aux délégués Dimanche 29 septembre 2013 11h 30 à 12h Salle Okanagan Delta Grand Okanagan Dest. : Exp. : Chambres de commerce membres Pat Horgan, président du comité des

Plus en détail

Alberta. Ministère de la Santé et du Bien-être de l Alberta Régime d assurance maladie de l Alberta C. P. 1360, Station Main Edmonton, AB T5J 2N3

Alberta. Ministère de la Santé et du Bien-être de l Alberta Régime d assurance maladie de l Alberta C. P. 1360, Station Main Edmonton, AB T5J 2N3 Alberta Afin de bénéficier de la couverture en matière de soins de santé de l Alberta, le résident doit demeurer physiquement en Alberta pendant au moins 183 jours au cours d une période de douze mois

Plus en détail

Rowing Canada Aviron RÉUNION DU CONSEIL D ADMINISTRATION Conférence téléphonique Mercredi 18 février 2015 17h 30 (HNP) / 20h 30 (HNE)

Rowing Canada Aviron RÉUNION DU CONSEIL D ADMINISTRATION Conférence téléphonique Mercredi 18 février 2015 17h 30 (HNP) / 20h 30 (HNE) www.rowingcanada.org Participants : Michael Walker, président Brian Lamb, directeur (Trésorier) Carol Purcer, directeur provincial Debbie Sage, directrice Joel Finlay, directeur Jon Beare, directeur pour

Plus en détail

Spécialiste du stationnement en environnement hospitalier

Spécialiste du stationnement en environnement hospitalier Spécialiste du stationnement en environnement hospitalier VINCI Park : partenaire-investisseur, gestionnaire et consultant VINCI Park est une filiale de VINCI, le numéro un mondial des concessions, de

Plus en détail

BILAN ANNUEL 2014. Conseil canadien des directeurs de l apprentissage (CCDA) NORME D EXCELLENCE CANADIENNE POUR LES MÉTIERS SPÉCIALISÉS

BILAN ANNUEL 2014. Conseil canadien des directeurs de l apprentissage (CCDA) NORME D EXCELLENCE CANADIENNE POUR LES MÉTIERS SPÉCIALISÉS Conseil canadien des directeurs de l apprentissage (CCDA) BILAN ANNUEL 2014 NORME D EXCELLENCE CANADIENNE POUR LES MÉTIERS SPÉCIALISÉS sceau-rouge.ca red-seal.ca Table des matières MESSAGE DE LA PART

Plus en détail

Les installations accréditées au complet en LAI dans la région Atlantique Paysagistes 16 avril, 2015

Les installations accréditées au complet en LAI dans la région Atlantique Paysagistes 16 avril, 2015 Les installations accréditées au complet en LAI dans la région Atlantique Paysagistes 16 avril, 2015 nom de l'installation Information Numéro de téléphone Personne à contacter LAI complete depuis Urban

Plus en détail

Séminaires Ouest du Canada

Séminaires Ouest du Canada Séminaires Ouest du Canada Juillet 2013 SÉMINAIRE VEDETTE Voici le titre et une courte description du séminaire vedette présenté ce mois-ci. D autres séminaires sont aussi présentés; on en trouvera la

Plus en détail

Dénichez la perle rare parmi les détenteurs du titre CFA

Dénichez la perle rare parmi les détenteurs du titre CFA Dénichez la perle rare parmi les détenteurs du titre CFA Les meilleurs employeurs canadiens recherchent des professionnels de la finance qui ont obtenu l agrément CFA. Améliorez votre avantage concurrentiel

Plus en détail

PUBLIÉ EN NOVEMBRE 2013 PAR :

PUBLIÉ EN NOVEMBRE 2013 PAR : PUBLIÉ EN NOVEMBRE 2013 PAR : L ASSOCIATION DES INDUSTRIES DE L AUTOMOBILE DU CANADA 1272 RUE WELLINGTON OUEST OTTAWA (ON) K1Y 3A7 Les renseignements présentés dans cette publication ont été recueillis

Plus en détail

ÉNONCÉ D'ACTION SUR LES CHANGEMENTS CLIMATIQUES des recteurs d'universités et de collèges POUR LE CANADA

ÉNONCÉ D'ACTION SUR LES CHANGEMENTS CLIMATIQUES des recteurs d'universités et de collèges POUR LE CANADA ÉNONCÉ D'ACTION SUR LES CHANGEMENTS CLIMATIQUES des recteurs d'universités et de collèges POUR LE CANADA N ous, les recteurs d'universités et de collèges soussignés, nous préoccupons des changements climatiques

Plus en détail

Le bilinguisme est-il essentiel au Québec et ailleurs au pays?

Le bilinguisme est-il essentiel au Québec et ailleurs au pays? Le bilinguisme est-il essentiel au Québec et ailleurs au pays? Actuellement, 8,8 % offres d emploi affichées au pays exigent des candidats qu ils parlent les deux langues officielles. Il s agit d une baisse

Plus en détail

Une ère nouvelle pour les fondations privées bonification des encouragements fiscaux pour les dons de bienfaisance nouveau régime de participation

Une ère nouvelle pour les fondations privées bonification des encouragements fiscaux pour les dons de bienfaisance nouveau régime de participation Une ère nouvelle pour les fondations privées bonification des encouragements fiscaux pour les dons de bienfaisance nouveau régime de participation L Avis de motion de voies et moyens (AMVM) déposé à la

Plus en détail

Discours de présentation du prix John-Leslie Dany Girard, B.A.A., FCGA Président du Conseil, CGA-Canada

Discours de présentation du prix John-Leslie Dany Girard, B.A.A., FCGA Président du Conseil, CGA-Canada Discours de présentation du prix John-Leslie Dany Girard, B.A.A., FCGA Président du Conseil, CGA-Canada Dîner des membres du Conseil d administration de CGA-Canada Hôtel Intercontinental Montréal Le vendredi

Plus en détail

Communiqué de presse 29 octobre 2012 Excellence Canada Les récipiendaires des Prix Canada pour l excellence sont annoncés

Communiqué de presse 29 octobre 2012 Excellence Canada Les récipiendaires des Prix Canada pour l excellence sont annoncés Communiqué de presse 29 octobre 2012 Excellence Canada Les récipiendaires des Prix Canada pour l excellence sont annoncés TORONTO Excellence Canada a le plaisir d'annoncer que 29 organisations canadiennes

Plus en détail

Message de la chef de la direction 3. Message du président du conseil d administration 4. Conseil d administration de CaRMS 2010-2011 5

Message de la chef de la direction 3. Message du président du conseil d administration 4. Conseil d administration de CaRMS 2010-2011 5 1 TABLE DES MATIÈRES Message de la chef de la direction 3 Message du président du conseil d administration 4 Conseil d administration de CaRMS 2010-2011 5 Rétrospective de l année 6 Examen de la gouvernance

Plus en détail

TD ASSURANCE HABITATION ET AUTO

TD ASSURANCE HABITATION ET AUTO ÉTUDE DE CAS TD ASSURANCE HABITATION ET AUTO TD Assurance habitation et auto (TDAHA) est une marque de commerce du Groupe TD Meloche Monnex. Dans le domaine de l assurance habitation et auto, le Groupe

Plus en détail

Sondage de 2013 sur la rémunération des comptables professionnels Résultats. Préparé par : QRI International Décembre 2013

Sondage de 2013 sur la rémunération des comptables professionnels Résultats. Préparé par : QRI International Décembre 2013 Sondage de 2013 sur la rémunération des comptables professionnels Résultats Préparé par : QRI International Décembre 2013 Veuillez adresser vos questions à : Paul Long Responsable, Marketing et études

Plus en détail

étude sur l incidence économique et sur la croissance d un secteur à forte valeur au Nouveau-Brunswick : les assurances

étude sur l incidence économique et sur la croissance d un secteur à forte valeur au Nouveau-Brunswick : les assurances RAPPORT SOMMAIRE étude sur l incidence économique et sur la croissance d un secteur à forte valeur au Nouveau-Brunswick : les assurances plus de 340 compagnies croissance de l emploi de 49 % au cours des

Plus en détail

TD Assurance Habitation Et Auto

TD Assurance Habitation Et Auto Profil du projet TD Assurance Habitation Et Auto Fournites de bureau Mobilier de bureau Impression et documents Fournitures d entretien Technologie Le défi Grand & Toy a été retenue pour créer un environnement

Plus en détail

BOURSES D ÉTUDES ACCESSIBLES À LA COMMUNAUTÉ DES FC

BOURSES D ÉTUDES ACCESSIBLES À LA COMMUNAUTÉ DES FC BOURSES D ÉTUDES ACCESSIBLES À LA COMMUNAUTÉ DES FC Diverses bourses d études sont accessibles aux membres actifs et libérés des Forces canadiennes et à leur famille. Bien que toutes les bourses ci-après

Plus en détail

RÉGION DU QUÉBEC QUEBEC REGION Department of Fisheries and Oceans Canadian Coast Guard Quebec Region 101, Blvd. Champlain Québec (Québec) G1K 7Y7

RÉGION DU QUÉBEC QUEBEC REGION Department of Fisheries and Oceans Canadian Coast Guard Quebec Region 101, Blvd. Champlain Québec (Québec) G1K 7Y7 Ministère des Pêches et Océans Garde côtière canadienne Région du Québec 101, boul. Champlain Québec (Québec) G1K 7Y7 RÉGION DU QUÉBEC QUEBEC REGION Quebec Region 101, Blvd. Champlain Québec (Québec) G1K

Plus en détail

GUIDE DE LA RÉMUNÉRATION TECHNOLOGIES

GUIDE DE LA RÉMUNÉRATION TECHNOLOGIES 2015 GUIDE DE LA RÉMUNÉRATION TECHNOLOGIES table des matières Méthodologie 1 Le secteur des TI au Canada 2 Combler l écart 4 Embauche en 2015 5 Alberta 6 Colombie-Britannique 10 Manitoba 15 Nouveau-Brunswick

Plus en détail

Intégrez la puissance du. «Où» dans votre entreprise. Obtenez de meilleurs résultats grâce à Esri Location Analytics

Intégrez la puissance du. «Où» dans votre entreprise. Obtenez de meilleurs résultats grâce à Esri Location Analytics Intégrez la puissance du «Où» dans votre entreprise Obtenez de meilleurs résultats grâce à Esri Location Analytics Quand la question est «Quoi», la réponse est «Où» Dans le contexte actuel d explosion

Plus en détail

Appel de mises en candidature et d inscriptions

Appel de mises en candidature et d inscriptions www.csae.com Prix Leadership 2013 Appel de mises en candidature et d inscriptions Prix Pinnacle Prix Griner Prix de membre honoraire à vie Prix Donna Mary Shaw Prix «Les associations, sources d un Canada

Plus en détail

Profil du projet. Extreme Group. Fournites de bureau Mobilier de bureau Impression et documents Fournitures d entretien Technologie

Profil du projet. Extreme Group. Fournites de bureau Mobilier de bureau Impression et documents Fournitures d entretien Technologie Profil du projet Extreme Group Fournites de bureau Mobilier de bureau Impression et documents Fournitures d entretien Technologie The défi L agence de publicité Extreme Group croit qu une bonne culture

Plus en détail

SMU NB et SCFP 4848 Réunion syndicale-patronale

SMU NB et SCFP 4848 Réunion syndicale-patronale SMU NB et SCFP 4848 Réunion syndicale-patronale Le mardi 17 mars 2015 De 10 h à 15 h Présents SCFP Judy Astle Denny Cogswell Bernard Soucy Bill Cameron Trent Piercy Bryan Harris Greg McConaghy SMU NB Michelle

Plus en détail

Le 8 mai 2015. Bonjour,

Le 8 mai 2015. Bonjour, Le 8 mai 2015 Bonjour, En janvier, La Compagnie d Assurance-Vie Manufacturers (Manuvie) a annoncé la conclusion de l acquisition des activités canadiennes de la Standard Life. Je souhaite vous informer

Plus en détail

Assemblée publique annuelle 2011 3 novembre 2011 Trois-Rivières, QC. allocutions de

Assemblée publique annuelle 2011 3 novembre 2011 Trois-Rivières, QC. allocutions de 1 Assemblée publique annuelle 2011 3 novembre 2011 Trois-Rivières, QC allocutions de Bryan P. Davies Président du conseil d administration Société d assurance-dépôts du Canada et Michèle Bourque Présidente

Plus en détail

Founding Year and Joining Year of Member Institutions. Année de fondation et d adhésion des établissements membres

Founding Year and Joining Year of Member Institutions. Année de fondation et d adhésion des établissements membres Year and Joining Year of Member Institutions et des établissements membres Institution/Établissement Acadia University 1838 1916 University of Alberta 1906 1915 Algoma University College 1964 2007 Athabasca

Plus en détail

de l entreprise Cahier de presse

de l entreprise Cahier de presse Cahier de presse de l entreprise À propos de Fonds d éducation Héritage Inc. Fonds d éducation Héritage est l un des principaux fournisseurs de régimes d épargne-études en gestion commune au Canada. La

Plus en détail

Lynn Pacarynuk (Photo de Bruce McLaurin) Rapport du FCEM 2014

Lynn Pacarynuk (Photo de Bruce McLaurin) Rapport du FCEM 2014 Discussion générale du Forum canadien sur l enseignement des mathématiques (FCEM) Le FCEM 2014 est le cinquième forum d un cycle régulier de quatre ans prévu pour le FCEM. Les réunions ont eu lieu antérieurement

Plus en détail

Supreme Court of the Northwest Territories Cour Suprême des Territoires du Nord-Ouest

Supreme Court of the Northwest Territories Cour Suprême des Territoires du Nord-Ouest 17-Aug-2015 COURTROOM #1 YELLOWKNIFE 17 août 2015 SALLE #1, YELLOWKNIFE S-1-CR-2013-000023 ERASMUS BRIAN JOSEPH ct#1 S.266 CC ct#2 S.264.1(1)(A) CC ct#3 S.271 CC Duration/Durée: 1.00day(s)/jour(s) SET

Plus en détail

OFFICE NATIONAL DE L ÉNERGIE. DEMANDE DE PERMIS D EXPORTATION D ÉLECTRICITÉ Hydro-Québec

OFFICE NATIONAL DE L ÉNERGIE. DEMANDE DE PERMIS D EXPORTATION D ÉLECTRICITÉ Hydro-Québec OFFICE NATIONAL DE L ÉNERGIE DEMANDE DE PERMIS D EXPORTATION D ÉLECTRICITÉ Conformément à la Loi sur l Office national de l'énergie, S.R.C. 1985, c. N-7 et au Règlement de l Office national de l énergie

Plus en détail

DE B&M. Roberts Onsite participe à l expansion de GM à Ingersoll (Ontario)

DE B&M. Roberts Onsite participe à l expansion de GM à Ingersoll (Ontario) Une tradition de qualité depuis 1921 LES NOUVELLES DE B&M PRINTEMPS 2014 Roberts Onsite participe à l expansion de GM à Ingersoll (Ontario) Roberts Onsite a décroché un contrat de conception/construction

Plus en détail

Contact Personnel. Personal Contact. Chers partenaires,

Contact Personnel. Personal Contact. Chers partenaires, Édition du printemps 2012 Bulletin d information pour les partenaires de La Personnelle Chers partenaires, Comme annoncé en novembre dernier, notre équipe de la commercialisation a travaillé, au cours

Plus en détail

COURS #8 Colorant crème demi-permanent i.luminate. Évolution des tendances en couleur i.système DURÉE : 1.5-2 heures théorie/démo.

COURS #8 Colorant crème demi-permanent i.luminate. Évolution des tendances en couleur i.système DURÉE : 1.5-2 heures théorie/démo. COURS #1 Introduction en salon du système i.color : un de nos experts i.color s entretiendra avec votre équipe pour vous expliquer les bienaits du i.système dans votre propre salon. Vous allez apprendre

Plus en détail

Membres du Conseil consultatif des pensions - Biographies (juin 2015)

Membres du Conseil consultatif des pensions - Biographies (juin 2015) Membres du Conseil consultatif des pensions - Biographies (juin 2015) Le Conseil consultatif des pensions se compose de 17 membres 5 membres représentent Postes Canada 4 membres sont élus 8 membres représentent

Plus en détail

Avis légal aux titulaires de police de Canada-Vie

Avis légal aux titulaires de police de Canada-Vie C A N A DA PROVINCE DE QUÉBEC DISTRICT DE MONTRÉAL No. : 500-06-000051-975 (Recours collectif) C O U R S U P É R I E U R E MATTHEW COPE Requérant c. LA COMPAGNIE D ASSURANCE DU CANADA SUR LA VIE Intimée

Plus en détail

Conférence téléphonique extraordinaire du Conseil national du SSG Le mardi 25 novembre 2014 à 14 h. Procès-verbal de la réunion

Conférence téléphonique extraordinaire du Conseil national du SSG Le mardi 25 novembre 2014 à 14 h. Procès-verbal de la réunion Conférence téléphonique extraordinaire du Conseil national du SSG Le mardi 25 novembre 2014 à 14 h Procès-verbal de la réunion 1) Appel nominal La consoeur Donna Lackie, présidente nationale du SSG, procède

Plus en détail

CONCOURS JEU NE CR IT I Q UE MA Q EN AR CHITECTURE

CONCOURS JEU NE CR IT I Q UE MA Q EN AR CHITECTURE CONCOURS JEU NE CR IT I Q UE MA Q EN AR CHITECTURE La Maison de l architecture du Québec est heureuse de lancer la quatrième édition du Concours Jeune Critique MAQ en architecture! Grâce à une nouvelle

Plus en détail

APRHQ Rapport annuel de la présidence Année 2010-2011 Montréal, Québec 19 octobre 2011

APRHQ Rapport annuel de la présidence Année 2010-2011 Montréal, Québec 19 octobre 2011 APRHQ Rapport annuel de la présidence Année 2010-2011 Montréal, Québec 19 octobre 2011 C est avec plaisir que je vous présente le rapport d activités de l APRHQ pour l année qui s est terminée le 31 août

Plus en détail

Être inspiré. Être prêt. Être meilleur. Plan d action pour transformer l éducation postsecondaire au Nouveau Brunswick

Être inspiré. Être prêt. Être meilleur. Plan d action pour transformer l éducation postsecondaire au Nouveau Brunswick Être inspiré. Être prêt. Être meilleur. Plan d action pour transformer l éducation postsecondaire au Nouveau Brunswick Rapport d étape sur le plan d action Mars 2010 Être inspiré. Être prêt. Être meilleur.

Plus en détail

Mémoire présenté. Comité de l Assemblée législative pour un régime d assurance automobile public abordable, équitable et accessible

Mémoire présenté. Comité de l Assemblée législative pour un régime d assurance automobile public abordable, équitable et accessible Mémoire présenté au Comité de l Assemblée législative pour un régime d assurance automobile public abordable, équitable et accessible par la Société des enseignantes et des enseignants retraités francophones

Plus en détail

Tim Hoban Président 1

Tim Hoban Président 1 Du président Tim Hoban: ASSOCIATION DES ANCIENS DE LA G.R.C. Bureau de direction - Nouvelles et opinions Juillet 2010 Bulletin # 10 J'aimerais remercier les membres qui ont voté pour moi pour le poste

Plus en détail

SOGC Junior Members Committee. Online Elective Catalogue 2006 2007

SOGC Junior Members Committee. Online Elective Catalogue 2006 2007 SOGC Junior Members Committee Online Elective Catalogue 2006 2007 UPDATED MAY 2006 THIS DOCUMENT CAN ALSO BE FOUND AT: WWW.SOGC.ORG IN THE JUNIOR MEMBERS SECTION Online Elective Catalogue Page 1 of 18

Plus en détail

VICE-PRÉSIDENTE RÉGIONAL DU PACIFIQUE

VICE-PRÉSIDENTE RÉGIONAL DU PACIFIQUE VICE-PRÉSIDENTE RÉGIONAL DU PACIFIQUE Pamela Abbott Point 9.1 4 8 Conseil exécutif Ottawa 9 Rencontre avec membre Vancouver 13 15 Rencontre avec membre et employeur Surrey 20 22 Rencontre avec membre et

Plus en détail

Caisse d économie des employés en Télécommunication

Caisse d économie des employés en Télécommunication Caisse d économie des employés en Télécommunication 1 HOMMAGES Hommage à M. Michel Laberge, ex-président du Conseil d administration de la Caisse d économie Desjardins des employés en Télécommunication

Plus en détail

Le 6 août 2014. Comité permanent des finances Parlement du Canada Chambre des communes 131, rue Queen, 6 e étage Ottawa (Ontario) K1A 0A6

Le 6 août 2014. Comité permanent des finances Parlement du Canada Chambre des communes 131, rue Queen, 6 e étage Ottawa (Ontario) K1A 0A6 Le 6 août 2014 Comité permanent des finances Parlement du Canada Chambre des communes 131, rue Queen, 6 e étage Ottawa (Ontario) K1A 0A6 Mesdames et Messieurs les membres du Comité permanent des finances,

Plus en détail

Catalogue des programmes des 4-H du Canada 2015-2016

Catalogue des programmes des 4-H du Canada 2015-2016 Catalogue des programmes des 4-H du Canada 2015-2016 Sommet national sur le leadership des 4-H du Canada Du 18 au 21 février 2016, à Ottawa (Ontario) Le Sommet sur le leadership des 4-H du Canada est l

Plus en détail

L assocation canadienne du sport collégial

L assocation canadienne du sport collégial COORDINATEUR DES COMMUNICATIONS ET DES ÉVÉNEMENTS Rodney Wilson rodney@ccaa.ca 613-937-1508 ext. 3 L assocation canadienne du sport collégial L Association canadienne du sport collégial enrichit l expérience

Plus en détail

Western Innovation Forum 2015

Western Innovation Forum 2015 Western Innovation Forum 2015 April 16 17, 2015 Fairmont Hotel Vancouver 900 West Georgia St, Vancouver, BC April 16, 2015 8:00 9:00 Registration Innovation Marketplace 9:00 9:30 Panel 1: 9:30 10:30 The

Plus en détail

Vérification de l identité dans le cadre de la lutte contre le blanchiment d argent CI. Août 2015

Vérification de l identité dans le cadre de la lutte contre le blanchiment d argent CI. Août 2015 Vérification de l identité dans le cadre de la lutte contre le blanchiment d argent CI Août 2015 géré par CI Investments Inc. émis par la Sun Life du Canada, compagnie d assurance-vie Formulaire de vérification

Plus en détail

RAPPORT ANNUEL 3 201 201

RAPPORT ANNUEL 3 201 201 RAPPORT ANNUEL 2013 2014 Vision Le Centre de santé Saint-Boniface est reconnu pour sa prestation de services de santé primaires innovateurs qui favorisent la santé et le bien-être de sa communauté. Mission

Plus en détail

Parlemoi-Franc-O. de l information claire, nette et précise. Et ça débute! Accueil des partenaires. Enseignantes et enseignants

Parlemoi-Franc-O. de l information claire, nette et précise. Et ça débute! Accueil des partenaires. Enseignantes et enseignants Journal officiel du 9 e Parlement jeunesse francophone de l Ontario Parlemoi-Franc-O de l information claire, nette et précise Et ça débute! Accueil des partenaires Par : Johanne Saintélus Le matin du

Plus en détail

ÉTUDES POST- SECONDAIRES À ENVISAGER POUR FAIRE CARRIERE DANS LES MINES

ÉTUDES POST- SECONDAIRES À ENVISAGER POUR FAIRE CARRIERE DANS LES MINES ÉTUDES POST- SECONDAIRES À ENVISAGER POUR FAIRE CARRIERE DANS LES MINES Géologie et Sciences de l environnement et de la terre Le géologue et le spécialiste des sciences de la terre travaillent en étroite

Plus en détail

Dévoilement des membres et présidents des deux nouvelles sociétés collégiales

Dévoilement des membres et présidents des deux nouvelles sociétés collégiales Éducation postsecondaire, Formation et Travail Dévoilement des membres et présidents des deux nouvelles sociétés collégiales NB Le 26 avril 2010 FREDERICTON (CNB) Le gouvernement provincial a procédé aujourd

Plus en détail

Évaluation Diplôme reconnu

Évaluation Diplôme reconnu Évaluation Diplôme reconnu 1 - Renseignements du postulant Appel : q M. q M me q Dr Adresse professionnelle : Adresse personnelle : Nom d organisation : Adresse municipale : Ville : Province : Code postal

Plus en détail

Le Programme virtuel MentorVirtuel contribue à créer de précieux liens!

Le Programme virtuel MentorVirtuel contribue à créer de précieux liens! Le Programme virtuel MentorVirtuel contribue à créer de précieux liens! Daniel est un étudiant de quatrième année en génie minier à l Université de la Colombie-Britannique. Il aimerait travailler pour

Plus en détail

AIDER LES FEMMES À SORTIR DE LA PAUVRETÉ

AIDER LES FEMMES À SORTIR DE LA PAUVRETÉ LES SUBVENTIONS AIDER LES FEMMES À SORTIR DE LA PAUVRETÉ À la Fondation canadienne des femmes, nous croyons que toutes les femmes à faible revenu au Canada devraient bénéficier des outils dont elles ont

Plus en détail

ÉDUCATION. Étude de cas Des élèves développent des habiletés de recherche en environnement à l aide d ArcGIS.com

ÉDUCATION. Étude de cas Des élèves développent des habiletés de recherche en environnement à l aide d ArcGIS.com ÉDUCATION Étude de cas Des élèves développent des habiletés de recherche en environnement à l aide d ArcGIS.com Un SIG dans le nuage aide des élèves à analyser les effets environnementaux et économiques

Plus en détail

Des assises solides pour assurer votre sécurité financière

Des assises solides pour assurer votre sécurité financière Des assises solides pour assurer votre sécurité financière Édition 2011 Desjardins Sécurité financière Une compagnie d assurance de personnes aux assises solides Desjardins Sécurité financière offre une

Plus en détail

Bureau de décision et de révision en valeurs mobilières

Bureau de décision et de révision en valeurs mobilières 2. Bureau de décision de révision en valeurs mobilières 2.1 Rôle d'audiences 2.2 Décisions.. 2. Bureau de décision de révision en valeurs mobilières 24 novembre 2006 - Vol. 3, n 47 6 RÔLE DES AUDIENCES

Plus en détail

Télé par satellite de Shaw Direct

Télé par satellite de Shaw Direct Télé par satellite de Shaw Direct Plus de 215 canaux HD. Les raisons de passer à Shaw Direct. Plus de 215 canaux HD. Le taux de satisfaction de la clientèle le plus élevé au pays. * Aucun contrat à long

Plus en détail

BUREAU CANADIEN D AGRÉMENT EN FORESTERIE RAPPORT ANNUEL, 2014

BUREAU CANADIEN D AGRÉMENT EN FORESTERIE RAPPORT ANNUEL, 2014 BUREAU CANADIEN D AGRÉMENT EN FORESTERIE RAPPORT ANNUEL, 2014 Le Bureau canadien d agrément en foresterie (BCAF) est responsable de l évaluation des programmes universitaires de foresterie au Canada afin

Plus en détail

Service-conseil à la clientèle en équipement motorisé

Service-conseil à la clientèle en équipement motorisé DEP 5258 Service-conseil à la clientèle en équipement motorisé STAGE DE FORMATION PROFESSIONNELLE EN MILIEU DE TRAVAIL 359-147 GUIDE DE PRÉPARATION AVANT LE STAGE Tables des matières Introduction...3 Mon

Plus en détail

Nicole Blinn, directrice générale est aussi présente. 14-06-02 PROCÈS-VERBAL DE L ASSEMBLÉE RÉGULIÈRE

Nicole Blinn, directrice générale est aussi présente. 14-06-02 PROCÈS-VERBAL DE L ASSEMBLÉE RÉGULIÈRE Le 2 juin 2014 ASSEMBLÉE RÉGULIÈRE L assemblée régulière du conseil municipal de la Municipalité de Stanbridge East s est tenue à l Hôtel de Ville, 12, rue Maple, Stanbridge East, Québec, le lundi 2 juin

Plus en détail

CONSEIL D ADMINISTRATION DE L ATPA PROCÈS-VERBAL DE LA RÉUNION DU 28 JANVIER 2015, TENUE AU TRAVAUX PUBLICS VILLE DE REPENTIGNY,

CONSEIL D ADMINISTRATION DE L ATPA PROCÈS-VERBAL DE LA RÉUNION DU 28 JANVIER 2015, TENUE AU TRAVAUX PUBLICS VILLE DE REPENTIGNY, CONSEIL D ADMINISTRATION DE L ATPA PROCÈS-VERBAL DE LA RÉUNION DU 28 JANVIER 2015, TENUE AU TRAVAUX PUBLICS VILLE DE REPENTIGNY, 130, rue Landreville, Repentigny (Qc) J6A 8C2 ÉTAIENT PRÉSENTS: (16 personnes)

Plus en détail

Contrats de plus de 2 000$ totalisant 25 000$ et + De novembre 2012 à novembre 2013

Contrats de plus de 2 000$ totalisant 25 000$ et + De novembre 2012 à novembre 2013 Contrats de plus de 2 000$ totalisant 25 000$ et + De novembre 2012 à novembre 2013 Excavation Waterloo 2009 29 décembre 2012 Enlèvement de la neige : 2 066.52$ 15 mai 2013 Pelle et camion travaux rue

Plus en détail

Année 10. Numéro 36. Octobre 2014. Message du président

Année 10. Numéro 36. Octobre 2014. Message du président Année 10 Numéro 36 Octobre 2014 Message du président Fernand Gaudet, président La semaine de la coopération (3 e semaine d octobre) fut une belle occasion pour le mouvement coopératif de démontrer à l

Plus en détail

TRADUCTION PROCÈS-VERBAL ABRÉGÉ DU CONSEIL D ADMINISTRATION

TRADUCTION PROCÈS-VERBAL ABRÉGÉ DU CONSEIL D ADMINISTRATION PRÉSENCES Sont présents : TRADUCTION PROCÈS-VERBAL ABRÉGÉ DU CONSEIL D ADMINISTRATION Sylvie Bélanger JoAnne Beninger Collin Bourgeois *Cynthia Désormiers Priscille Desjardins Howard Longfellow Léo Malette

Plus en détail

Étude des tendances en matière de soins de santé au Canada

Étude des tendances en matière de soins de santé au Canada www.bucksurveys.com Étude des tendances en matière de soins de santé au Canada Résultats 2011 Introduction: Faibles augmentations à tous les niveaux Depuis que Buck a lancé, en 2001, sa première Étude

Plus en détail

Les gestionnaires d actifs Actions

Les gestionnaires d actifs Actions Les gestionnaires d actifs Actions La réussite d Investissements Standard Life inc. repose sur une recherche méticuleuse et une approche rigoureuse axée sur le travail d équipe. Dans le cas des fonds à

Plus en détail

Assemblée annuelle des actionnaires de la Banque CIBC Le jeudi 24 avril 2014

Assemblée annuelle des actionnaires de la Banque CIBC Le jeudi 24 avril 2014 Procès-verbal de la cent quarante septième assemblée annuelle des actionnaires de la Banque Canadienne Impériale de Commerce tenue au Fairmont L e Reine Elizabeth, Montréal, Québec, le 24 avril 2014. M.

Plus en détail

Discours d ouverture de Michèle Bourque présidente et première dirigeante Société d assurance-dépôts du Canada Ottawa mercredi 6 février 2013

Discours d ouverture de Michèle Bourque présidente et première dirigeante Société d assurance-dépôts du Canada Ottawa mercredi 6 février 2013 1 Première conférence du Comité régional de l AIAD (Association internationale des assureurs-dépôts) pour l Amérique du Nord sur les règlements transfrontières et les institutions-relais Discours d ouverture

Plus en détail

Fo n d a t i o n G o l f C a n a d a

Fo n d a t i o n G o l f C a n a d a Fo n d a t i o n G o l f C a n a d a L E V E R E T O C T R O Y E R D E S F O N D S P O U R L AVA N C E M E N T D U G O L F A U C A N A D A Renseignements sur les bourses 15 Date limite de réception des

Plus en détail

Les réalisations Géomètres professionnels du Canada en 2012. La défense de notre profession

Les réalisations Géomètres professionnels du Canada en 2012. La défense de notre profession Les réalisations Géomètres professionnels du Canada en 2012 PSC-GPC Accomplishments 2012 FR rev2 Le moment est venu de faire les rétrospectives alors que Géomètres professionnels du Canada entame sa troisième

Plus en détail

Des Canadiens qui ont la bougeotte

Des Canadiens qui ont la bougeotte Des Canadiens qui ont la bougeotte Aperçu de la leçon : Les élèves examinent la notion de recensement ainsi que les tendances de la migration intérieure au Canada. Niveau ciblé : 4 e année Durée : De 30

Plus en détail

Comment adresser une plainte

Comment adresser une plainte Comment adresser une plainte 2 Comment adresser une plainte Comment adresser une plainte 3 Votre opinion nous tient à cœur Nous pouvons tous tirer profit d une communication ouverte. Que ce soit pour répondre

Plus en détail

Guide d instructions

Guide d instructions Guide d instructions Objet : Date : Demande d agrément d un régime de retraite à cotisations déterminées (CD) VERSION PROVISOIRE Introduction Les régimes de retraite qui accordent des prestations à des

Plus en détail

SALAIRES ET ÉCHELLES SALARIALES 2015

SALAIRES ET ÉCHELLES SALARIALES 2015 SALAIRES ET ÉCHELLES SALARIALES 2015 NON SYNDIQUÉS Groupe 1 34 676,55 $ à 45 512,97 $ s.o. Groupe 2 38 491,64 $ à 50 520,27 $ s.o. Groupe 3 42 739,55 $ à 56 095,66 $ Adjoint de direction Groupe 4 47 420,76

Plus en détail

Rapport annuel 2012 2013. Sommaire des projets de formation réalisés pour l année 2012 2013. www.crepic.ca

Rapport annuel 2012 2013. Sommaire des projets de formation réalisés pour l année 2012 2013. www.crepic.ca Rapport annuel 2012 2013 Sommaire des projets de formation réalisés pour l année 2012 2013 www.crepic.ca Table des matières MOT DU COORDONNATEUR... 4 MEMBRES DU COMITÉ DE GESTION... 5 STATISTIQUES SUR

Plus en détail

Capital régional et coopératif Desjardins. Relevé des autres investissements Au 30 juin 2014

Capital régional et coopératif Desjardins. Relevé des autres investissements Au 30 juin 2014 Capital régional et coopératif Desjardins Relevé des autres investissements Obligations (85,7%) Obligations fédérales et garanties (23,3%) Fiducie du Canada pour l'habitation 2017-12-15, 1,70 % 12 200

Plus en détail

Prix pour service exceptionnel Exemples de recommandations

Prix pour service exceptionnel Exemples de recommandations Prix pour service exceptionnel Exemples de recommandations Vous trouverez ci-dessous des exemples de recommandations pour le prix de service exceptionnel (PSE). Ces exemples vous sont fournis à titre de

Plus en détail

Recommandez Sunrise. Un partenaire de confiance.

Recommandez Sunrise. Un partenaire de confiance. Recommandez Sunrise Un partenaire de confiance. Soins de longue durée et soins pour personnes semi-autonomes Soins pour personnes souffrant de l Alzheimer ou éprouvant des troubles de la mémoire Soins

Plus en détail

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ANNUELLE

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ANNUELLE 2009 ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ANNUELLE Du 6 au 8 mai 2009 Comité interconfessionnel de l aumônerie du Service correctionnel du Canada Assemblée présidée par le rév. Bill Rasmus Église presbytérienne St. Andrew,

Plus en détail

ÉNERGISER L AVENIR Étude d information sur le marché du travail 2008

ÉNERGISER L AVENIR Étude d information sur le marché du travail 2008 Construire un avenir brillant ÉNERGISER L AVENIR Étude d information sur le marché du travail 2008 www.avenirbrillant.ca Financé par le gouvernement du Canada par l entremise du Programme des conseils

Plus en détail

Choix équitable. Assurer l abordabilité et l accessibilité des médicaments

Choix équitable. Assurer l abordabilité et l accessibilité des médicaments Choix équitable Assurer l abordabilité et l accessibilité des médicaments Choix équitable : assurer l abordabilité et l accessibilité des médicaments Choix équitable : assurer l abordabilité et l accessibilité

Plus en détail

Possibilités de marketing et de commandite 2013 Accédez à un vaste auditoire

Possibilités de marketing et de commandite 2013 Accédez à un vaste auditoire Possibilités de marketing et de commandite 2013 Accédez à un vaste auditoire Grâce aux forfaits combinés de l ACP, vous pouvez augmenter votre part de marché sans vous ruiner. Revue DIALOGUE Plus de 20

Plus en détail

Capital régional et coopératif Desjardins. Relevé des autres investissements Au 31 décembre 2013

Capital régional et coopératif Desjardins. Relevé des autres investissements Au 31 décembre 2013 Relevé des autres investissements Obligations (87,9 %) Obligations fédérales et garanties (26,1 %) Fiducie du Canada pour l'habitation 2020-12-15, 3,35 % 17 169 17 816 17 911 2021-06-15, 3,80 % 21 335

Plus en détail

L'Etat profond américain

L'Etat profond américain Peter Dale SCOTT L État profond américain - La finance, le pétrole, et la guerre perpétuelle Traduit de l américain par Maxime Chaix Éditions Demi-Lune Collection Résistances 11 Remerciements Je n aurais

Plus en détail

PROGRAMME. Le développement durable a-t-il un avenir?

PROGRAMME. Le développement durable a-t-il un avenir? PROGRAMME Le développement durable a-t-il un avenir? Colloque international organisé par le Centre de recherche en éthique (CREUM), le Centre d études et de recherches internationales (CÉRIUM), et la Faculté

Plus en détail

Introduction. 1. Les engagements de McGill

Introduction. 1. Les engagements de McGill Introduction L Université McGill remercie le Conseil municipal et l Office de consultation publique de Montréal de tenir des consultations publiques sur le projet du Plan de protection et de mise en valeur

Plus en détail

Rapport annuel de l entraîneur-en-chef. Assemblée générale annuelle 2013. le 18 Novembre, 2013

Rapport annuel de l entraîneur-en-chef. Assemblée générale annuelle 2013. le 18 Novembre, 2013 Rapport annuel de l entraîneur-en-chef Assemblée générale annuelle 2013 le 18 Novembre, 2013 La saison 2013-14 fut marquée par plusieurs évènements importants pour le club de plongeon CAMO. C est le début

Plus en détail

DEMANDE D AGRÉMENT DU RÉGIME DE RETRAITE

DEMANDE D AGRÉMENT DU RÉGIME DE RETRAITE Commission des pensions N o de téléphone : (204) 945-2740 N o de télécopieur : (204) 948-2375 Courrier électronique : pensions@gov.mb.ca Le paiement doit être fait à l ordre du MINISTRE DES FINANCES a

Plus en détail

Garth LARCEN, Directeur du Positive Vibe Cafe à Richmond (Etats Unis Virginie)

Garth LARCEN, Directeur du Positive Vibe Cafe à Richmond (Etats Unis Virginie) Garth LARCEN, Directeur du Positive Vibe Cafe à Richmond (Etats Unis Virginie) Commentaire du film d introduction de l intervention de Garth Larcen et son fils Max, entrepreneur aux U.S.A. Garth Larcen

Plus en détail

515 Everard H. Daigle Blvd. 515, boul. Everard H. Daigle Grand Falls, NB Grand- Sault, NB

515 Everard H. Daigle Blvd. 515, boul. Everard H. Daigle Grand Falls, NB Grand- Sault, NB New Brunswick Funeral Directors and Embalmers Association L Association des Entrepreneurs de Pompes Funèbres et d Embaumeurs du Nouveau-Brunswick Office of the Secretary-Treasurer / Bureau Du Secretaire-Tresorier

Plus en détail

Comment adresser une plainte

Comment adresser une plainte Comment adresser une plainte 2 Comment adresser une plainte Table des matières Votre opinion nous tient à cœur 3 Entités RBC 3 En cas de plainte ou de problème 4 n 1 re étape Commencer à la source du problème

Plus en détail