Formation: Evaluer et prévenir les risques professionnels

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1 Formation: Evaluer et prévenir les risques professionnels Pénibilité, TMS, risques psychosociaux... Formation présentielle Formation 3 jours - 21 h HT Réf. LR54 Petit-déjeuner d accueil et repas du midi offerts En 2014, le nombre de sinistres professionnels (accidents du travail et maladies professionnelles) avec arrêt de travail a augmenté, selon la Direction des risques professionnels de l'assurance maladie (rapport de gestion 2014). Les risques professionnels ont un coût humain et économique élevé. D'où la nécessité, au-delà de l'obligation réglementaire d'évaluation de ces risques, de mettre en place des actions de prévention. Quelle méthodologie suivre pour évaluer les risques professionnels? Comment passer de l'évaluation des risques au déploiement du plan d'actions? Comment travailler en concertation avec tous les acteurs de la prévention? Découvrez l'interview de Stéphan De Clercq qui anime cette formation : Prévention des risques professionnels : les conseils de notre expert.

2 Objectifs Maîtriser les enjeux et le cadre législatif de la prévention des risques professionnels Evaluer les risques dans l'entreprise et repérer leurs facteurs Adopter une approche pluridisciplinaire et définir des actions de prévention durables Pour quel public? Acteurs des ressources humaines, de la prévention et de directions souhaitant maîtriser les bases de la prévention des risques : obligations, méthodologie, plan d'actions... Notamment : professionnel RH, médecin du travail ou de prévention, infirmier(e) du travail, responsable ou animateur sécurité, membre du CHSCT, IPRP, responsable HSE/QSE, ergonome, ACFI, chargé de prévention, animateur PRAP... Les plus La pédagogie utilisée alterne exposés, exercices pratiques, méthodes interactives, exemples d'évaluation des risques, et échanges étayés de vidéos, photos... Témoignage Yann, Animateur HSE Très bonne pédagogie, on est à l'aise!

3 Programme détaillé Risques professionnels : maîtriser les principes généraux de prévention et connaître vos obligations Risques professionnels : protéger la santé et la sécurité des salariés Qu'entend-on par «risque professionnel»? Quels sont les enjeux de la prévention des risques professionnels : accidents du travail, maladies professionnelles, pénibilité, vieillissement... Comprendre en quoi la santé mentale est un enjeu majeur de prévention des risques professionnels Les effets possibles des risques professionnels : impacts sur la santé des salariés et coût pour les entreprises La prise en compte des changements (nouveau rythme de travail, nouvel outil de travail...) Comprendre la démarche globale d'évaluation des risques Connaître les principaux acteurs de la prévention des risques Le rôle du salarié désigné compétent Le rôle du CHSCT (et des délégués du personnel) Le rôle du service de santé au travail Maîtriser vos obligations en matière de prévention des risques professionnels Les principes généraux de prévention inscrits dans le Code du travail Le Document Unique L'évaluation de la pénibilité Le Plan de prévention L'analyse d'accidents Le Bilan hygiène, sécurité et conditions de travail Le rôle du CHSCT et des délégués du personnel Le rôle du service de santé au travail Connaître les obligations de l'employeur La responsabilité civile et pénale de l'employeur et des salariés Utiliser l'ergonomie pour analyser une situation de travail Maîtriser les étapes clés de l'analyse Comment faire le lien entre charge physique et charge mentale Différencier travail prescrit et travail réel Prendre en compte toutes les composantes du travail réel : aspects techniques, environnementaux, humains et organisationnels Cas pratique : les participants réalisent l'analyse ergonomique d'une situation de travail axée sur le travail réel de l opérateur. Construire votre démarche d'évaluation des risques

4 professionnels Méthodologie d'évaluation: identifier et classer les risques Adopter une démarche participative, pluridisciplinaire et déterminer votre rôle dans l'évaluation des risques Quand et comment procéder à l'évaluation : périodicité, occasions particulières... Définir les unités de travail à étudier : comment regrouper les situations de travail semblables Sur quels indicateurs s'appuyer pour lister les risques professionnels existant au sein de l'entreprise Hiérarchiser les risques : estimer le degré de gravité, la probabilité, la fréquence d'exposition... Repérer les modalités d'exposition aux risques des salariés : lier effet et cause Dans quels cas faire appel à un expert externe Focus sur l'évaluation des risques psychosociaux Comment utiliser les approches qualitatives et quantitatives Cas pratique : établir un pré-diagnostic des risques professionnels dans votre entreprise Selon leur fonction et la problématique de leur établissement, les participants établissent un pré-diagnostic des risques professionnels et repèrent leurs freins, leurs leviers d'actions, les objectifs de la démarche et les acteurs à impliquer. Passer de l'évaluation des risques à l'intégration dans le Document Unique Quels éléments faire figurer dans le Document Unique Comment synthétiser et formaliser l'analyse des risques Hiérarchiser les mesures préventives Elaborer le programme annuel de prévention des risques professionnels Avec l'aide du formateur, les participants élaborent un schéma heuristique sur l'importance du Document Unique Cas pratique : avec l'aide du formateur, les participants élaborent un schéma heuristique sur l'importance du Document Unique. De l'évaluation à la prévention : exploiter les résultats pour mettre en oeuvre des actions durables Evaluer la pénibilité au travail Comment évaluer les facteurs de pénibilité Connaître les valeurs d'exposition Construire un plan d'actions Intégrer l'évaluation de la pénibilité au Document Unique Elaborer un plan d'actions en concertation avec tous les acteurs Quel est le rôle de chacun dans la prévention : groupe de travail, instances représentatives du personnel, service de santé au travail, intervenant extérieur... Définir les priorités d'actions et fixer un calendrier Déployer les mesures de prévention dans l'entreprise

5 Traiter les risques existants : supprimer les risques et/ou mettre en place des mesures de protection individuelle et collective Comment adapter le poste, la tâche, l'outil de travail du salarié Communiquer en interne sur le programme de prévention et impliquer la direction Sensibiliser et former les salariés à la prévention des risques professionnels : quels messages faire passer Evaluer la démarche de prévention mise en place Mettre en place un suivi et une évaluation des actions menées : indicateurs, tableaux de bord... Savoir faire progresser la démarche existante selon l'évolution des risques La mise à jour du Document Unique : comment faciliter le suivi de la démarche de prévention dans l'entreprise et la traçabilité de l'évaluation des risques Quels indicateurs et tableaux de bord utiliser Echanges de pratiques A partir des situations qu'ils ont vécues, les participants échangent sur les plans d'action, les démarches et les outils à mettre en place, leurs avantages et limites...

6 Intervenant Stéphan DE CLERCQ Consultant en prévention des risques professionnels depuis 2008, il dispose d'une solide expérience en entreprise dans divers secteurs d'activité. Depuis 5 ans, il développe l'analyse des risques professionnels en accompagnant les entrepris... Liste des sessions Du 11 au 13 octobre 2017 Du 06 au 08 décembre 2017 Du 14 au 16 mai 2018 Du 03 au 05 octobre 2018 Du 12 au 14 décembre 2018

7 Retrouvez le programme de la formation sur indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : LR54 LR54 Bulletin d'inscription Merci de bien bouloir nous renvoyer un bulletin par personne et par stage. Par courrier : Comundi Pôle Inscriptions Formation Immeuble Pleyad 1 39 boulevard Ornano Saint-Denis Cedex Par fax : Par inscription@comundi.fr Inscription à la formation "Formation: Evaluer et prévenir les risques professionnels" Participant Dates sélectionnées Prénom - Nom : Fonction : Service : Du 11 au 13 octobre 2017 () Du 06 au 08 décembre 2017 () Du 14 au 16 mai 2018 () Du 03 au 05 octobre 2018 () Du 12 au 14 décembre 2018 () Journées Formation (3 jours - 21 h) HT Tél : Fax : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=

8 Powered by TCPDF ( Retrouvez le programme de la formation sur indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : LR54 LR54 Responsable Suivi Inscription Adresse de facturation (si différente) ou prise en charge par organisme collecteur Prénom - Nom : Prénom - Nom : Fonction : Société / Etablissement : Service : Adresse : Société / Etablissement : Code Postal : Adresse : Ville : Code Postal : Tél : Ville : Fax : N TVA intra communautaire : SIRET : NAF / Activité : En signant ce bulletin, j'accepte les conditions générales de ventes disponibles sur le site internet Cachet et signature : Nb salariés / Habitants : Tél : Fax : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=