Retour d expérience d une dynamique de formation d équipe autour du risque infectieux en EHPAD.
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- Aurélie Couture
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1 Retour d expérience d une dynamique de formation d équipe autour du risque infectieux en EHPAD. Badaoui Oumelkheir, infirmière au sein de la résidence de la Fraternité, CH Roubaix.
2 Sommaire Présentation de la résidence de la Fraternité. Présentation des différents intervenants au sein de la résidence. Description des actions menées au sein de l EHPAD face au risque infectieux. Retour d expérience sur la formation interne concernant les précautions standard. Partage des différents projets en cours de réflexion.
3 La Résidence de la Fraternité. Crée en 2001, située à Roubaix et dépendante du Centre Hospitalier de Roubaix. Pôle ASA (Age-santéautonomie) 4 unités de 30 lits, soit 120 lits lits USLD (unité de soins de longue durée) - 90 lits d EHPAD. Dispose d un PASA (pôle d activité et de soins adaptés). Projet UHR (unité d hébergement renforcé) prévu pour 2019 avec pour objectif: 60 lits USLD, 15 lits UHR et 45 lits d EHPAD.
4 Les différents intervenants au sein de la Résidence.
5 Les différents intervenants au sein de la Résidence.
6 Les différents intervenants au sein de la Résidence. Les référents hygiène de la résidence. BADAOUI Oumelkheir, Infirmière. KESTELYN Krystelle, ASH. AMALLOU Lila, Aide-soignante.
7 Description des actions menées au sein de l EHPAD face au risque infectieux. Audit Grippe Campagne de vaccination contre la grippe Rappels et travaux de synthèse sur les BMR et BHRe. Formation interne sur les précautions standard. Réflexion en cours sur la rédaction de protocoles concernant la gestion des infections respiratoire aigue et la gastro entérite en EHPAD
8 Retour d expérience sur la formation interne concernant les précautions standard. Les Modalités du projet: Rencontre avant la formation interne, entre l UGRI et les référents pour préparer le support de formation. Formation obligatoire pour les agents inscrits. Inscription sur les horaires du mois par la Cadre de santé. 3 h de formation comprenant de la théorie mais également de la pratique.
9 Retour d expérience sur la formation interne concernant les précautions standard. Les objectifs: Faire des rappels concernant les règles de bonne pratique des précautions standard. Limiter le risque infectieux au sein de la structure et ainsi les infections associées aux soins. Former les agents aux précautions standard.
10 Retour d expérience sur la formation interne concernant les précautions standard. Les Participants : Formateur : Mme Malfait, Cadre hygiéniste. Mme Badaoui, infirmière référente hygiène. Mme Amallou, AS référente hygiène. Mme Kestelyn, ASH référente hygiène. * Agents inscrit à la formation: Pluri disciplinaire : AS, ASH, maîtresse de maison, kinésithérapeute, infirmier, secrétaire, infirmière coordinatrice, auxiliaire de vie.
11 Retour d expérience sur la formation interne concernant les précautions standard.
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16 Retour d expérience sur la formation interne concernant les précautions L Evaluation de la formation: standard. Apports théoriques et rappels effectués. Photo décrivant des erreurs constatées dans les services la semaine précédent la formation. Animation de la formation (temps dédié aux pratiques et remise de lots) Ecoute et prise en note des attentes des agents. Convivialité Participation active des agents, personnes supplémentaires au groupe initial. Délai entre la planification de la formation et l inscription des agents. Autre formation l après-midi, en plus du temps prévu initialement. Les agents du Pool gériatrique n y ont pas participé. Prévoir uniquement la formation sur la journée. Prévenir les agents à l avance pour leur permettre de préparer la formation Diversifier les ateliers pratiques et les mises en situation. Planifier les agents en tenant compte du Pool.
17 Retour d expérience sur la formation interne concernant les précautions standard.
18 Les projets en cours de réflexion. La chambre des erreurs. La signalisation des BMR et BHRe sur le logiciel informatique. Support de tablier plastique à disposer dans les chambres. Les chariots satellites. Aménagement des distributeurs muraux à solution hydroalcoolique sur les lieux de vie. Formation interne sur les précautions complémentaires demandée par les agents.
19 «La dynamique du groupe référent hygiène et la participation active des agents ont fait de cette formation, un réel succès. Nous pensons renouveler cette expérience sur la thématique des précautions complémentaires. Ces formations permettent la diffusion d informations concernant les règles de bonnes pratiques face au risque infectieux en EHPAD.»
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