rtisans Gers LE MONDE DES Assemblée générale 2014 Réforme : la CMA du Gers dit oui à l autonomie P. 4 DEUX «TOP CHEFS» À L ÉCOLE DES MÉTIERS P.

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1 LE MONDE DES RETROUVEZ DANS CE NUMÉRO TOUTE L'INFORMATION DE VOTRE CMA rtisans ÉDITION Gers Assemblée générale 2014 Réforme : la CMA du Gers dit oui à l autonomie P. 4 Bimestriel n 104 janvier-février DEUX «TOP CHEFS» À L ÉCOLE DES MÉTIERS P. 6 EMPLOI : DES AIDES POUR LES ARTISANS P. 13 LES PETITES ANNONCES DE LA Gers

2 COMME DES MILLIERS D ENTREPRENEURS, BÉNÉFICIEZ DE LA GARANTIE SOCAMA POUR RÉALISER VOTRE PROJET PROFESSIONNEL LA SOCAMA GARANTIT LES PRÊTS PROFESSIONNELS DE LA BANQUE POPULAIRE* Sa caution facilite l accès au crédit, allège le recours aux garanties réelles et personnelles et limite de ce fait les recours sur le patrimoine des emprunteurs en cas de défaillance de l entreprise. FNS, Fédération Nationale des Socama, association loi 1901, dont le siège est situé 50, avenue Pierre-Mendès-France Paris - Réf. 02/ Crédit Photo : ShutterStock, Thinkstock - Création : Tagora - Impression : Les Éditions de l Épargne. Pour en savoir plus : Contactez l agence Banque Populaire de votre choix ou consultez le site * Sous réserve d acceptation de votre dossier par la Banque Populaire et la Socama. en partenariat avec

3 P ANORAMA Le 27 novembre dernier, la CMA du Gers tenait son assemblée générale annuelle. Réforme de l artisanat, loi Pinel, développement économique, apprentissage, le Président Olié est revenu sur les grands dossiers de l année écoulée. P 4 ÉVÉNEMENT 4 ASSEMBLÉE GÉNÉRALE 2014 : les territoires ont besoin de Chambres autonomes ACTUALITÉS 6 CONCOURS : et le meilleur plombier est 7 TAXE D APPRENTISSAGE 2015 : défendez l apprentissage! 8 RECOURS OBLIGATOIRE aux téléprocédures fiscales pour les entreprises 12 FORMATION PROFESSIONNELLE : le point sur la réforme 13 EMPLOI : recrutez, vous êtes aidés! S TRATÉGIES En zone rurale, nombreux sont les artisans à revêtir plusieurs casquettes : activité professionnelle, mandat électif, responsabilité associative Rencontre avec Thierry Montégut, pour qui activité professionnelle et implication locale vont de pair. P 16 STYLE DE VIE 14 CES ARTISANS qui s investissent dans la vie locale 16 L ACTION LOCALE est l esprit même de l artisanat en milieu rural ÉCLAIRAGE 17 ARTISANS D ART à la pointe de l innovation 22 RECHERCHE ET INNOVATION des têtes chercheuses au service de l artisanat d art 1 JOUR AVEC 24 TROIS GRAFFEURS DANS LE VENT : Déco Spray, la bombe communicante CAS D ENTREPRISE 26 DU PAIN AU LARD : la recette du succès RÉUSSITE 28 CARRELAGES DE SAINT-SAMSON : en terre de créativité D OSSIER LES CLIENTS, VOS MEILLEURS AMBASSADEURS Plus efficace que n importe quelle publicité, et gratuit Le client peut se transformer en porte-voix pour peu qu il soit satisfait de vos prestations! Comment amener votre clientèle à travailler pour vous? En la «chouchoutant». P. 29 VOS PREMIERS PAS VERS LA GESTION DE LA RELATION CLIENT! P. 33 P RATIQUE Le président de la CAPEB 32, Guy Sorbadère, a présenté son rapport moral et d activités de l année 2013 lors de l assemblée générale annuelle en octobre dernier à Marciac. P. 40 JURI-PRATIQUE 34 FORMATION PROFESSIONNELLE : le nouveau compte de formation des salariés 35 QUELS SONT VOS AVANTAGES EN NATURE imposables? RÉPERTOIRE DES MÉTIERS 36 IMMATRICULATIONS et radiations MÉTÉO 38 BRÈVES et tableau de bord MAISON DE L ARTISAN - UDAG 40 CAPEB DU GERS : assemblée générale 2014 R EGARDS PRESTIGE 42 FABRICATION ARTISANALE DE SKIS : ce que j aime, c est créer de nouveaux modèles INITIATIVES 44 WORLDSKILLS COMPETITION : en haut de l affiche OPINION 46 GRÉGORY CUILLERON : les personnes handicapées passent leur temps à s adapter É DITO Christian Olié Président de la CMA du Gers» Les élus de la Chambre de Métiers et de l Artisanat, le secrétaire général et l ensemble des équipes vous présentent leurs meilleurs vœux. Que cette nouvelle année soit celle de la promotion de vos qualifications et de votre savoir-faire. En 2014, la Chambre de Métiers et de l Artisanat du Gers a plus que jamais accompagné les artisans et les apprentis dans la valorisation de leur savoir-faire. Géraldine Aguilar, esthéticienne, Cédric Giavarini, pâtissier boulanger et Yves Senecal, photographe, ont obtenu le titre de Maître Artisan. Messieurs Latour et Charpentier, dirigeants de l entreprise Soumeillan à Gimont, ont reçu le troisième prix de la reprise artisanale Midi-Pyrénées. Nos apprentis de la section cuisine, Jason et Omer, ont fini aux deux premières places du concours «Gasconh à table». Ces récompenses démontrent la qualité de nos entreprises. En 2015, vendez votre qualification et votre savoir-faire auprès de vos clients. Le prix Stars et Métiers récompensera les artisans gersois dans la dimension innovante de leurs projets, leur démarche commerciale, leur gestion Contactez-nous pour monter un dossier. Vous trouverez dans ce numéro le dépliant formation Perfectionnez vos compétences pour aller plus loin Ce numéro comprend des pages spécifiques entre les pages 1 à 16 et 33 à 48 pour les abonnés du Gers. Ce magazine contient un dépliant formations. Le Monde des artisans n 104 Janvier-février 2015 Édition du Gers Président du comité de rédaction des pages locales : Christian Olié Avec le concours rédactionnel de la chambre de métiers et de l artisanat du Gers Éditeur délégué : Stéphane Schmitt Rédaction : ATC, port. : , lemondedesartisans@groupe-atc.com Ont collaboré à ce numéro : Barbara Colas, Sophie de Courtivron, Marjolaine Desmartin, Christelle Fénéon, Isabelle Flayeux, Mélanie Kochert, Guillaume Geneste, François Sabarly, Delphine Payan-Sompayrac Secrétariat de rédaction : M. Anthony, J. Clessienne, J. Neisse Publicité : ATC, 137 quai de Valmy, Paris Chef de publicité : Philippe Saint Étienne, Tél , p.saint-etienne@groupe-atc.com Publicité nationale : Directeur commercial Mathieu Tournier, Tél , fax , m.tournier@groupe-atc.com Publicités départementales sud-ouest : Thierry (Tél ) et Cédric Jonquières (Tél ), fax , thierry.jonquieres@wanadoo.fr Photographies : Laurent Theeten, responsable image Crédit photos locales sauf mentions contraires : CMA 32 Promotion diffusion : Shirley Elter, Tél. : Tarif d abonnement 1 an. France : 6 euros. Tarif au numéro : 1 euro. À l étranger : nous consulter Conception éditoriale et graphique : TEMA presse, Tél Fabrication : Pixel image, I. Marlin, J.-M. Tappert, Tél Éditeur : ATC, 23 rue Dupont des Loges, METZ, Tél , fax Directeur de la publication : François Grandidier N commission paritaire : 0316 T ISSN : Dépôt légal : décembre 2014 Impression : Socosprint Imprimeurs, 36 route d Archettes Épinal. Le monde des artisans janvier-février

4 vénement Gers Le 27 novembre dernier, la Chambre de Métiers et de l Artisanat du Gers tenait son assemblée générale annuelle. Réforme de l artisanat, loi Pinel, développement économique, apprentissage, le président Olié est revenu sur les grands dossiers de l année écoulée et a posé les bases des projets pour l avenir. À l honneur cette année, les apprenties de la section coiffure de l École des Métiers ont clôturé la rencontre par une présentation en images de leur voyage à Londres à l occasion du Mondial de la coiffure en octobre 2014 (lire ci-contre). ASSEMBLÉE GÉNÉRALE 2014 Les territoires ont besoin de Cha Christian Olié a introduit les débats en décrivant «une année compliquée mais avec quelques avancées pour les entreprises artisanales». La loi Pinel ayant notamment pris en compte des revendications de De gauche à droite : l Artisanat, par exemple sur le statut Jean-Marc des auto-entrepreneurs. Le président Sabathé, de la CMA du Gers a également préfet rappelé son combat pour des du Gers, Chambres de Métiers autonomes, Christian Olié, dans un contexte de régionalisation, président tout en défendant une mutualisation de la CMA de certaines fonctions au niveau du Gers, et régional. Cette autonomie permet Françoise en effet d investir et d impulser des Poujal, secrétaire projets proches du territoire. La générale. CMA du Gers renforce ainsi son ancrage territorial en développant des partenariats avec les collectivités locales. Dans cette dynamique, le 20 novembre dernier, elle a signé une convention de partenariat avec la Communauté d agglomération du Grand Auch (lire ci-contre). Le cas de l apprentissage : l innovation et l excellence en réponse L École des Métiers du Gers est confrontée à une baisse d effectifs qui, comme l a rappelé le président de la CMA du Gers, «affecte tous les CFA et surtout ceux proposant des sections dans le BTP». Le Gouvernement va devoir prendre les mesures nécessaires en termes d orientation des jeunes ou de primes aux entreprises pour atteindre l objectif qu il s est fixé de apprentis. Dans le département, le service apprentissage poursuit son travail d information sur ces filières en multipliant les rencontres avec les jeunes et les entreprises au travers notamment de forums d information et de visites dans les collèges. En 2015, les journées portes ouvertes de l École des Métiers seront démultipliées afin d accueillir un maximum de jeunes et de familles sera donc une année charnière 4 Le monde des artisans janvier-février 2015

5 Développement Nouveau partenariat avec le Grand Auch La Chambre de Métiers et de l Artisanat du Gers poursuit son travail collaboratif avec les collectivités et intercommunalités du territoire. Le tissage de ces relations trouve en effet un écho positif auprès des élus, persuadés que le développement économique local passe par une collaboration transversale entre tous les acteurs impliqués. Les conventions de partenariat mises en place par la CMA du Gers comportent ainsi quatre axes : accompagnement des porteurs de projet, accompagnement des entreprises, appui à la création et soutien à la transmission d entreprises. C est dans ce cadre que, le 20 novembre dernier, la CMA du Gers a signé un nouveau partenariat avec la Communauté d agglomération du Grand Auch. L implication de la CMA du Gers dans ce partenariat lui a permis de participer activement à l élaboration du contrat de ville dans le cadre de la nouvelle politique de la ville du «Projet Grand Garros». Cette collaboration permettra aux deux acteurs de mutualiser leurs forces dans différents domaines de coopération : création d un observatoire de l artisanat sur le territoire ; interventions coordonnées en faveur des créateurs d entreprises et porteurs de projets, pour favoriser les reprises d entreprises artisanales sur le secteur ; accompagnement des entreprises dans leurs projets de développement ; concertation sur les programmes d infrastructures. mbres autonomes pour l apprentissage dans le Gers et verra notamment se concrétiser la construction du bâtiment Énergie. Renforcer l appui aux entreprises La Chambre de Métiers poursuivra en 2015 l accompagnement des entreprises dans les domaines de l environnement et du développement durable. Les entreprises artisanales sont notamment épaulées dans la mise en place du Document Unique, auquel les maîtres d apprentissage ont été sensibilisés cette année. L opération régionale «Visite Énergie» connaît un vif succès auprès des entreprises qui apprennent ainsi à contrôler et à diminuer leur facture énergétique. Fin 2014, l annuaire «Écoconstruction et Performance énergétique» a été lancé dans une version en ligne. 95 entreprises gersoises qui ont fait le choix de construire et de rénover durablement participent à cette opération. La CMA du Gers effectue également le contrôle qualité des artisans conserveurs certifiés IGP-Gers, en étroite coopération avec la Chambre d Agriculture. Enfin, la CMA réalise un important travail de sensibilisation et d information sur la thématique de l accessibilité aux commerces. Autant de thématiques primordiales pour le développement des entreprises gersoises qui seront travaillées et renforcées en 2015, contribuant ainsi à la dynamique économique du département. PLUS D INFOS Apprentissage À Londres, l excellence confirme les vocations des apprenties coiffeuses Les apprenties coiffeuses en 2 e année de Brevet Professionnel de l École de Métiers du Gers ont découvert en octobre dernier le Salon international de la coiffure à Londres. Durant quatre jours, elles ont pu apprécier en immersion l excellence de leur futur métier et arpenter la capitale britannique accompagnées de leur professeur d anglais Kathy Inisan et de leur professeur de coiffure Isabelle Dartigues. Deux journées du séjour étaient consacrées à la pratique de l anglais et à la visite des sites emblématiques de la ville. Deux autres journées dédiées à la découverte du salon au Centre Excel de Londres ont permis aux apprenties d assister en direct à des coupes sur modèles, d écouter les précieux conseils des plus grands coiffeurs du moment et d admirer les défilés de mannequins, avec pour certaines des coiffures pour le moins extravagantes Une immersion dans le monde de la coiffure qui aura permis aux apprenties d apprécier l avant-gardisme des Britanniques dans ce domaine. Les jeunes coiffeuses ont également profité du séjour pour rapporter de nouveaux outils performants et à la pointe de la technologie pour l exercice de leur futur métier. Enthousiasmées par l expérience, certaines envisagent même de retourner à Londres, une fois leur diplôme en poche, pour exercer leur métier. Un voyage initiatique, plein de surprises, qui aura donc permis à ces jeunes passionnées de conforter leurs projets professionnels dans la coiffure. Conscientes de la chance qui leur a été offerte, les apprenties ont profité de leur intervention lors de l assemblée générale de la Chambre pour remercier leurs professeurs et la direction de l École des Métiers. PLUS D INFOS Toutes les actualités et les formations de l École des Métiers du Gers sont à retrouver sur le site internet Le monde des artisans janvier-février

6 ctualités Gers Contacts CMA Gers 1 avenue de la République Pavie contact@ cma-gers.fr Tél. : Fax : Centre des formalités des entreprises (CFE) Tél. : Service économique Tél. : Service formation Tél. : École des Métiers edm@cma-gers.fr Tél. : Fax : Service Apprentissage / CAD : orientation Tél. : Service Apprentissage / CAD Tél. : Bourse apprentissage Tél. : Vie apprentissage Tél. : RSI Santé et Retraite Tél. : Fax : Vous souhaitez publier une information, une annonce, contactez le service communication de la CMA du Gers. Tél. : , servicecommunication@ cma-gers.fr CONCOURS ET LE MEILLEUR PLOMBIER EST Dans le cadre de son action visant à rapprocher l établissement et le monde de l entreprise, l École des Métiers du Gers organise régulièrement des rencontres permettant aux apprentis de multiplier les échanges avec des professionnels reconnus. Le 9 octobre dernier, la société Virax, spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de solutions d outillage et d équipement à destination des professionnels du sanitaire, du chauffage, de la couverture et de la maintenance, rendait visite aux apprentis de l École des Métiers. Thierry Capin, technico-commercial, est venu présenter aux élèves de la filière «fluides, énergies, domotique» le matériel ainsi que les nouveautés en termes d outillages concernant le désembouage et le sertissage. À la suite de cette présentation, les apprentis de l école ont participé à un concours axé sur les métiers de plombier et de chauffagiste. Parmi eux, trois élèves se sont distingués Ils sont actuellement en formation et n ont pas encore d étoile, mais tout porte à croire qu ils pourront un jour y prétendre! Fin novembre, Samatan accueillait la première édition de l événement culinaire «Gasconh à Table», qui prenait le relais du célèbre «Foie gras dans son palais» pour valoriser le temps d un week-end toute la richesse du patrimoine gastronomique et culturel local. Le samedi 29 novembre, deux apprentis de l École des Métiers du Gers, Jason Lagarde et Omer Sampaio, participaient à un concours culinaire mettant à l honneur les futurs chefs et ambassadeurs de la gastronomie gasconne. Ils ont alors affronté en cuisine d autres jeunes cuisiniers en formation dans le département. L École des Métiers du Gers est fière de ses apprentis puisque Jason, avec une poule Henri IV revisitée, et Omer et son foie gras fumé au romarin, ont fini aux deux premières places de ce concours parrainé par le Les apprentis récompensés lors du concours de plomberie organisé avec l entreprise VIRAX à l École des Métiers. et ont remporté des lots offerts par l entreprise : 1 er prix : Guillaume Rachenne (CAP IT) - Pince à emboîture. 2 e prix : Matthieu Moh (BTS FED) - Petits outillages. 3 e prix : Mathieu Castello (BTS FED) - Sac textile. Deux «top chefs» à l École des Métiers célèbre chef André Daguin. Dans le cadre de son action pour la formation des apprentis en restauration, l EDM du Gers place au cœur de son projet la transmission des savoir-faire et des traditions locales. Ainsi, en participant à ce type d événement, les apprentis cuisiniers gersois affinent leurs compétences, se mesurent à de grands chefs et nourrissent toujours un peu plus leurs connaissances des traditions et des produits locaux. L école accueille cette année plus d une centaine d apprentis dans les quatre formations dispensées dans les domaines de la restauration et de l hôtellerie. PLUS D INFOS Toutes les actualités et les formations de l École des Métiers du Gers sont à retrouver sur le site internet J.-L. Rieux 6 Le monde des artisans janvier-février 2015

7 Taxe d apprentissage 2015 Défendez l apprentissage! La taxe d apprentissage est le seul impôt dont on peut choisir le bénéficiaire. Elle est la principale ressource des centres de formation, tels que l École des Métiers du Gers qui accueille cette année près de 700 apprentis dans 38 formations. En choisissant l EDM du Gers et le Centre d Aide à la Décision de la CMA, les artisans contribuent ainsi à l optimisation des conditions d apprentissage des apprentis, qui assureront un jour la relève et la transmission des savoir-faire. La CMA du Gers a ainsi adressé un support d information aux entreprises locales, dont le bordereau joint permet aux artisans de verser la taxe à l École des Métiers du Gers ou au Centre d Aide à la Décision de la CMA pour ce qui concerne le «hors quota» sur la partie Activités Complémentaires. CONTACT CMA 32 Service apprentissage CAD Annie Larée au ou a.laree@cma-gers.fr TRANSMISSION DERRIÈRE CHAQUE ARTISAN, IL Y A UN APPRENTI Pour les entreprises locales, le recrutement d un apprenti peut être primordial. En effet, sur un territoire comme le Gers, il permet la transmission des savoirs et contribue à la pérennité des entreprises. La CMA du Gers accompagne les artisans et entreprises dans leurs recherches d apprentis. De l information et du conseil jusqu à l établissement du contrat d apprentissage, la CMA intervient aux côtés des artisans pour les mettre en contact avec des apprentis qui pourront répondre à leurs attentes. Les artisans et entreprises sont donc invités à faire connaître leurs besoins auprès de la CMA du Gers qui pourra ensuite les mettre en relation avec les apprentis qui souhaitent s orienter vers leurs métiers. CONTACT CMA 32 Service apprentissage CAD - Danielle Laberenne au ou d.laberenne@cma-gers.fr Le monde des artisans janvier-février

8 ctualités Gers 2015 : les grands rendez-vous JEMA : du 27 au 29 mars Les Journées Européennes des Métiers d Art ont pour objectif de faire découvrir au grand public les savoir-faire uniques des artisans. Plusieurs possibilités s offrent aux artisans gersois qui souhaitent y participer et faire découvrir leurs métiers. CONTACT CMA 32 Laëtitia Collado au ou l.collado@ cma-gers.fr PLUS D INFOS desmetiersdart.fr Portes ouvertes EDM : 25 février, 21 mars, 29 avril, 27 mai et 24 juin L École des Métiers du Gers ouvre régulièrement ses portes pour présenter aux jeunes et à leurs familles les formations proposées dans l établissement. La première journée portes ouvertes dédiée aux métiers du bâtiment aura lieu le mercredi 25 février. Samedi 21 mars, l ensemble des formations sera présenté au public lors d une journée consacrée à l apprentissage. L école accueillera également le public les mercredis 29 avril, 27 mai et 24 juin après-midi. PLUS D INFOS RÉGLEMENTATION RECOURS OBLIGATOIRE AUX TÉLÉPROCÉDURES FISCALES POUR LES ENTREPRISES Depuis le 1 er octobre dernier, toutes les entreprises soumises à un régime réel d imposition en matière de TVA, normal ou simplifié, ont l obligation de dématérialiser la déclaration et le paiement de la taxe. Compte tenu des téléprocédures déjà en vigueur et de leur extension en 2015, la télétransmission devient désormais la norme pour les déclarations et les paiements des principaux impôts professionnels des entreprises. L obligation de télétransmission concerne également tous les paiements de cotisation foncière des entreprises avec la possibilité d utiliser d autres moyens modernes de règlement, mensuel ou à l échéance. Cette généralisation est l aboutissement d une démarche de simplification des La volonté de la Médiation du crédit aux entreprises est de ne laisser aucune entreprise seule face à ses difficultés de financement. Ce dispositif national est piloté sur le terrain par la Banque de France en relation avec les principaux acteurs de l économie. Objectif : Accompagner les entreprises qui rencontrent des difficultés de financement ou d assurance-crédit. Bénéficiaires : Toutes les entreprises, de toutes tailles et de tous secteurs. Modalités : Une procédure simple et rapide. Susciter un premier contact sous 48 heures entre le dirigeant d entreprise et les équipes de médiation. Examiner de près la situation de chaque entreprise. Rapprocher des positions divergentes. Proposer des solutions pragmatiques, concrètes et adaptées dans le cadre d un processus qui se veut aussi rapide que possible, et à titre totalement gracieux. procédures offertes aux professionnels qui permet aux entreprises adhérentes de transmettre directement leurs données déclaratives et de paiement sur le site impot.gouv.fr, ou de déléguer ces démarches à un intermédiaire tel qu un expert-comptable ou un organisme de gestion agréé. PLUS D INFOS rubrique «Professionnels» ou CONTACTS Les services des impôts des entreprises reçoivent sur rendez-vous. SIE Auch au SIE Condom au SIE Mirande au La Médiation du crédit aux entreprises Respecter les règles de confidentialité et du secret bancaire. Accompagnement : L entreprise peut se faire accompagner dans sa démarche, à titre gratuit et individuel, par un tiers de confiance (réseaux consulaires, organisations patronales et socioprofessionnelles, experts-comptables ). CONTACT Dossier de saisine en ligne : Tél. : (n Azur) Nomination Centre de Formalités des Entreprises Anne-Marie Aurensan, responsable du Centre de Formalités des Entreprises/Répertoire des Métiers, a fait valoir ses droits à la retraite. Depuis septembre 2014, Florence Chechan la remplace dans ses fonctions. CONTACT CMA 32 Florence Chechan au ou f.chechan@cma-gers.fr 8 Le monde des artisans janvier-février 2015

9 Entre PROS, une histoire de confiance... Contactez-nous au APPEL GRATUIT DEPUIS UN POSTE FIXE du lundi au vendredi de 8 h 30 à 20 h et le samedi de 8 h 30 à 17 h MAAF PRO : Être à vos côtés pour vous conseiller, vous accompagner, dans vos activités professionnelles et votre vie personnelle Créée en par les artisans MAAF ASSURANCES SA R.C.S. NIORT /14 - Photos : Thinkstock, GraphicObssession Conseil de Pro n 1/ Travailler sa robustesse peugeotwebstorepro.com PEUGEOT BOXER PACK CD CLIM NAV À PARTIR DE 215 HT/MOIS APRÈS UN 1 ER LOYER DE 5250 HT (1) GARANTIE ÉTENDUE À 5 ANS INCLUSE (2) (1) Exemple pour le crédit-bail sur 60 mois et pour km d un Boxer Pack CD Clim Nav 330 L1H1 2,2 HDi 110 FAP neuf, hors option, au prix spécial de HT, déduction faite de la prime Peugeot de 1000 pour la reprise d un véhicule utilitaire, au lieu de HT (tarif conseillé 15A du 07/01/2015). 59 Loyers mensuels de 215 HT après un 1er loyer majoré de 5250 HT, chaque loyer incluant la prestation facultative Peugeot Contrat Privilèges Extension de Garantie 60 mois/ km (16,5 HT par mois) (2). Option d achat finale en cas d acquisition 3500 HT. (2) Selon les conditions générales du Peugeot Contrat Privilèges Extension de Garantie, disponibles dans les points de vente Peugeot. Offre non cumulable, réservée aux professionnels, valable jusqu au 30/04/2015 pour un Boxer Pack CD Clim Nav 330 L1H1 2,2 HDi 110 FAP neuf, dans le réseau Peugeot participant, et sous réserve d acceptation du dossier par PEUGEOT FINANCE / CREDIPAR, SA au capital de , RCS Nanterre n , 12 avenue André Malraux, Levallois- Perret, mandataire d assurance n ORIAS (

10 ctualités TREMPLINS MNRA DE L ARTISANAT 2015 / JEUNES ENTREPRISES GAGNEZ VOTRE STAND AUX ARTISANALES DE CHARTRES Vous vous êtes installé après le 1 er janvier 2012 et vous souhaitez vous faire connaître? Tentez votre chance aux Tremplins MNRA de l artisanat! À la clé, offert par le partenaire officiel MNRA, un stand de 9 m² tout équipé sur le plus grand des Salons de l artisanat, qui aura lieu du 9 au 12 octobre Aux Artisanales de Chartres, l excellence des savoir-faire n attend pas le nombre des années! L ambition du concours «Tremplins MNRA de l artisanat» est de faire découvrir les jeunes talents de l artisanat français, tous secteurs d activité confondus. En 2015, pour la dixième année, vingt jeunes artisans issus de toute la France se verront offrir un stand tout équipé (cloison, électricité, éclairage) par MNRA, partenaire officiel du Salon ; soit une mise en valeur exceptionnelle au cœur de la plus grande vitrine de l artisanat! Une visibilité de choix Gagner son stand sur le «Village MNRA des jeunes entreprises» est une occasion unique de se faire connaître du grand public, des partenaires de l artisanat et des médias. Cet espace exclusif près de 400 m2 d exposition scénographiée s enrichit chaque année pour offrir aux jeunes Tremplins sélectionnés par MNRA une visibilité de choix. C est aussi la possibilité de se voir élire «Super Tremplin» par un jury de professionnels pendant les Artisanales de Chartres, une distinction dotée de 1 500! Modalités de participation Pour poser votre candidature, c est très simple : vous devez avoir créé votre entreprise entre le 1 er janvier 2012 et le 30 avril 2015*, ne pas avoir participé précédemment aux Artisanales de Chartres et vous engager à exposer durant les quatre jours si vous êtes retenu(e) parmi les Tremplins Saisissez cette opportunité! Demandez votre dossier de participation en renvoyant le coupon ci-dessous avant le 30 avril *Attention, n est pas considéré comme jeune artisan : celui qui a arrêté son activité et l a reprise plusieurs années plus tard en se réinscrivant au Répertoire des Métiers ; celui qui a déménagé son entreprise en la réinscrivant dans une nouvelle CMA. CONTACT : Kelly Debruge. Tél kelly.debruge@cm-28.fr Thomas LEAUD Super Tremplin 2014 François Desforges, sculpture et taille de pierre Coupon-réponse (*Champs obligatoires) Artisanales de Chartres 2015 François Desforges (Desforges EIRL, en Charente) a été élu Super Tremplin Après avoir travaillé huit ans dans la restauration de monuments historiques, François fait le choix de mettre son savoir-faire au service des particuliers. Son but : laisser s exprimer sa créativité afin de créer des pièces sur-mesure alliant technique traditionnelle et contemporaine. C est avec élégance et précision qu il imagine et sculpte des pièces uniques. À retourner à Kelly Debruge (pour les Tremplins) ou Corinne Issanchou (pour exposer), Artisanales de Chartres, 24 boulevard de la Courtille, Chartres. Je me suis installé(e) entre le 1 er janvier 2012 et le 30 avril 2015 et souhaite candidater aux Tremplins MNRA Je suis artisan depuis plus de 3 ans et souhaite recevoir un dossier de participation pour les Artisanales de Chartres 2015 Nom de l entreprise* :... Nom, prénom du dirigeant* :... Exposer aux Artisanales de Chartres Les consommateurs manifestent aujourd hui un désir croissant d authenticité, de traçabilité et de proximité. Dans ce contexte, les Artisanales de Chartres sont l événement à ne pas manquer pour tout artisan qui souhaite valoriser son savoirfaire auprès d un public plus que jamais sensible aux valeurs de l artisanat. Vous êtes artisan et souhaitez exposer sur les Artisanales de Chartres 2015? CONTACTEZ : Corine Issanchou (tél. : , corine.issanchou@ cm-28.fr) et demandez votre dossier de participation. Vous avez jusqu au 30 avril 2015 pour le retourner. Téléphone* : Adresse postale* :... Code postal* :... Ville* :...

11 ATELIERS D ART DE FRANCE RÉVÉLATIONS 2015 La deuxième édition du Salon Révélations, biennale des métiers d art et de la création, aura lieu du 9 au 13 septembre 2015 au Grand Palais, à Paris. La première édition de Révélations, qui s est tenue du 11 au 15 septembre 2013, a accueilli plus de visiteurs venus à la rencontre de 267 exposants (artisans d art, artistes, manufactures, maisons, galeries, institutions...). En 2015, il y aura plus de 300 exposants ; ils seront sélectionnés par un nouveau Comité d orientation artistique réunissant notamment des personnalités internationales du monde de l architecture et du design, ainsi que des collectionneurs. Après la Norvège en 2013, la biennale mettra à l honneur les métiers d art de la Corée du Sud. Laque, nacre, céramique, papier incarnent toute la délicatesse des artisans d art du «pays du matin calme». Ces savoir-faire issus de traditions millénaires sont aujourd hui réinventés. En 2013, le Banquet - une exposition composée de 9 tables montrant la capacité créatrice des ateliers d art, la diversité des techniques et des matières avait permis notamment à 550 jeunes venus de lycées de la région parisienne de découvrir toute la richesse Dans le Grand Palais, vue d ensemble du Salon en des métiers d art. En 2015, l exposition renaîtra sous forme de plusieurs archipels au cœur du Salon, présentant plus de 100 œuvres conçues et façonnées par des artistes internationaux. Des visites commentées donneront accès à la culture à des publics qui en sont souvent éloignés, et susciteront peut-être des vocations Ce Salon 2015 intéressera les artisans, au sens large, à plus d un titre : conférences, Pièces d artisans d art coréens au Salon Révélations en rencontres, découverte de nouvelles techniques, etc curieux passionnés par le geste qui mène à l art (collectionneurs, acheteurs professionnels, architectes d intérieur, galeristes ) sont attendus. POUR EXPOSER EN 2015 : artisans d art, artistes, manufactures, galeries, peuvent postuler en ligne : Photos : Photoproevent

12 ctualités Gers FORMATION PROFESSIONNELLE LE POINT SUR LA RÉFORME Depuis le 1 er janvier, la réforme de la formation professionnelle s applique pleinement aux salariés et aux entreprises. Le site internet permet à chacun, salarié ou demandeur d emploi, employeur ou professionnel de l emploi et de la formation, de s informer et de trouver les réponses à ses questions. Ce qui change, ce qu il faut faire Le point sur la réforme. Ce qui change Ce qu il faut faire dès 2015 Vous êtes une entreprise de moins de 10 salariés Mutualisation des fonds plus importante au profit des petites entreprises. Création du compte personnel de formation pour les salariés. Entretien d évolution professionnelle tous les deux ans qui prend la forme d un entretien de bilan tous les six ans. Le montant de la contribution globale reste inchangé, à 0,55 % de la masse salariale brute. Vous êtes une entreprise de 10 à moins de 50 salariés Contribution globale de 1 % de la masse salariale brute à partir de Interlocuteur unique : l Opca. Démarches de contribution simplifiées : un seul collecteur (l Opca) et un seul bordereau. Création du compte personnel de formation pour les salariés. Entretien d évolution professionnelle tous les deux ans qui prend la forme d un entretien de bilan tous les six ans. Vous êtes une entreprise de 50 à moins de 300 salariés Contribution globale de 1 % de la masse salariale brute à partir de Interlocuteur unique : l Opca. Démarches de contribution simplifiées : un seul collecteur (l Opca) et un seul bordereau. Création du compte personnel de formation pour les salariés. Entretien d évolution professionnelle tous les deux ans qui prend la forme d un entretien de bilan tous les six ans. Financements mutualisés à l appui du plan de formation. Informer les salariés de la réforme. Remettre aux salariés une attestation précisant leurs droits acquis au titre du DIF avant le 31 janvier 2015 afin qu ils puissent les intégrer dans leur compte personnel de formation. Définir un calendrier d entretiens professionnels dès que possible. Identifier les besoins en formation dans l entreprise et mettre en place le plan de formation adapté. Remplir le bordereau de versement de la contribution et l envoyer à l Opca avant le 1 er mars Remplir le bordereau de versement de la contribution et l envoyer à votre Opca avant le 1 er mars Attention, ce versement correspond aux anciennes obligations de financement, car il porte sur la masse salariale Si un accord d entreprise est passé avec les partenaires sociaux pour financer directement le compte personnel de formation de vos salariés, le montant de votre contribution est alors ramené à 0,8 % de la masse salariale brute. Identifier les besoins en formation dans l entreprise et mettre en place le plan de formation adapté après consultation du comité d entreprise. Remplir le bordereau de versement de la contribution et l envoyer à votre Opca avant le 1 er mars Attention, ce versement correspond aux anciennes obligations de financement, car il porte sur la masse salariale Si un accord d entreprise est passé avec les partenaires sociaux pour financer directement le compte personnel de formation de vos salariés, le montant de votre contribution est alors ramené à 0,8 % de la masse salariale brute. PLUS D INFOS Guide de la réforme de la formation disponible au téléchargement sur rubrique «Actualités». CONTACT CMA 32 Charles Perez au ou c.perez@cma-gers.fr 12 Le monde des artisans janvier-février 2015

13 EMPLOI RECRUTEZ, VOUS ÊTES AIDÉS! Plusieurs raisons liées au contexte économique poussent aujourd hui les chefs d entreprise à retarder, voire à renoncer à leurs projets de recrutement. Pourtant, des aides existent pour accompagner les entreprises vers la création d emplois. Passage en revue des différents dispositifs adaptés aux entreprises artisanales. Contrat d apprentissage Objectif : Contrat de formation en alternance permettant au bénéficiaire d acquérir une formation pratique en rapport avec la qualification. Principe : Contrat en alternance entre enseignement théorique en centre de formation d apprentis (CFA) et enseignement du métier chez l employeur. Public visé : Les jeunes de 16 à moins de 26 ans. Possibilité pour certains publics de rentrer en apprentissage au-delà de 25 ans : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés Aide de l État et de la Région Midi- Pyrénées : Pour les entreprises de moins de 11 salariés, exonération totale des cotisations patronales (sauf cotisations accident du travail et salariales). Une prime de la Région Midi-Pyrénées à l embauche de /an pour toutes les entreprises de moins de 11 salariés. Un crédit d impôt de pour la première année d apprentissage, pour les apprentis reconnus travailleurs handicapés ou dans le cadre d accompagnement renforcé (CIVIS). PLUS D INFOS : Service Apprentissage / CAD : Contrat de professionnalisation Objectif : Contrat de formation en alternance permettant au bénéficiaire d acquérir une formation pratique en rapport avec la qualification. Principe : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) avec une période d action de professionnalisation en entreprise comprise entre 6 et 12 mois ou Contrat à Durée Déterminée (CDD) correspondant à la période d action de professionnalisation comprise entre 6 et 12 mois. Public visé : Jeunes âgés de 16 à 25 ans souhaitant compléter leur formation initiale, demandeurs d emploi de 26 ans et plus, bénéficiaires du RSA, de l Allocation Spécifique de Solidarité, de l Allocation Adulte Handicapé, personnes ayant bénéficié d un contrat aidé. Aide de l État : Exonération de certaines cotisations sociales patronales pour les contrats conclus avec un demandeur d emploi de 45 ans et plus. Remboursement des dépenses de formation du tuteur à hauteur de 15 /heure et dans la limite de 40 heures par votre Opca. Aide forfaitaire de Pôle Emploi de maximum par contrat conclu avec un demandeur d emploi de 26 ans et plus. Réduction de cotisations sur les bas salaires (loi Fillon). PLUS D INFOS : Service Formation au / Votre Opca. Contrat de génération Objectif : Favoriser l emploi durable des jeunes et des seniors, ainsi que la transmission des compétences entre les générations. Principe et public visé : Embauche d un jeune de moins de 26 ans (30 ans s il est travailleur handicapé) en CDI à temps complet, ou à temps partiel de 80 % minimum, et maintien d un senior d au moins 57 ans (55 ans dans le cas d un nouvel embauché ou d un travailleur handicapé). Doublement possible de l aide dans le cas d embauches simultanées d un jeune et d un senior d au moins 55 ans. Cas spécifique d un projet de reprise d entreprise : Chef d entreprise d au moins 57 ans devant recruter en CDI un jeune de moins de 30 ans pour lui transmettre l entreprise. Aide de l État : Jusqu à /an pendant trois ans ; possible pour une embauche en CDI après contrat d apprentissage. Démarche : Par internet auprès de Pôle Emploi. PLUS D INFOS : gouv.fr. Contrat Unique d Insertion (CUI) / Contrat Initiative Emploi (CIE) Objectif : Favoriser le retour à l emploi dans le secteur marchand des personnes confrontées à des difficultés d insertion sociale ou professionnelle. Principe et public visé : Établissements industriels, commerciaux ou agricoles, établissements publics industriels et commerciaux, sociétés d économie mixte, associations Toute personne sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles d accès à l emploi, les critères sont définis régionalement par le préfet chaque année. Aide de l État : 30 % du salaire brut charges comprises au Smic, par heure travaillée. PLUS D INFOS : / Missions Locales, Agefiph, Cap Emploi. Aides pour le recrutement d une personne handicapée / Aides de l Agefiph Les aides au contrat de professionnalisation : Pour l employeur, subvention de par période de six mois à l appui d un contrat de professionnalisation avec une personne handicapée de moins de 45 ans ; subvention de par période de six mois si la personne a 45 ans et plus. Une prime à l insertion peut être versée à l issue du contrat de professionnalisation. Prime à l insertion : Pour l employeur, versement d une subvention de pour la signature d un CDI ou d un CDD de minimum 12 mois. Pour la personne handicapée, subvention forfaitaire de 900 pour la signature d un CDI ou d un CDD de 12 mois minimum. PLUS D INFOS : / Fonds régional d innovation pour l emploi Objectif : Accompagner les projets de développement économique intégrant des préoccupations sociales et favorisant la création d emplois de qualité. Bénéficiaires : Entreprises et groupements d employeurs avec au moins un an d existence, tous secteurs d activité marchands, de moins de 50 salariés pour les pré-diagnostics et l aide au conseil, de moins de 20 salariés pour l aide à la création d emploi de qualité. Aide de la Région Midi-Pyrénées : Dans le cas d une embauche en CDI assortie d une démarche ressources humaines, subvention de versée sur deux années : la première année et la deuxième année. PLUS D INFOS : / Le monde des artisans janvier-février

14 STYLE de vie Les artisans sont au cœur de la vie économique et sociale de nos territoires, urbains comme ruraux ; mais certains s investissent encore plus dans leur commune, par le biais d un mandat politique ou d une association. Rencontres. Ces artisans qui s investissent dans la vie locale Si Jean-Michel Bouchard, tailleur de pierre à Fresne- Léguillon (Oise), s est lancé dans la politique, c est parce qu il ne pouvait rester de marbre face «au patrimoine local à l abandon, ou mal restauré. Il fallait des gens du métier dans ces institutions. Les élus ont tendance à réagir aux chiffres qui sont sur le devis plutôt qu à son contenu», tranche-t-il. Ciselant son propos : «Le village était en train de sombrer. Il fallait relever la tête!». Et qui de mieux pour cette «reconstruction» qu un Meilleur Ouvrier de France? Cette rencontre entre le monde artisanal et politique, Alison Gillon l a aussi ressentie comme une évidence. À 27 ans, la chef d entreprise, poissonnière à Beauvais (Oise), est conseillère communautaire et conseillère municipale en charge du Commerce et de l Artisanat. «J ai rejoint l équipe parce que la Ville projette de requalifier certaines places. En tant qu artisane en centre-ville, je me sens concernée au premier chef», glisse-t-elle, confortant la légitimité de l artisanat à jouer un rôle dans les politiques d aménagement et d urbanisme commercial. Éviter l évasion commerciale Alison sait que le dynamisme, l attractivité d un territoire se construit à plusieurs. «La Ville met tout en œuvre pour animer le centre et valoriser les commerçants et les artisans, comme à travers la construction d un marché couvert. L objectif est de garder les Beauvaisiens chez eux, d éviter l évasion commerciale.» Rester inactive n est pas au programme de Laurence Muller-Bronn, Jean-Michel Bouchard, tailleur de pierre à Fresne-Léguillon. artisane en réparation automobile à Gerstheim (Bas-Rhin), maire, présidente de la commission économie de la Communauté de communes du Rhin et conseillère générale du canton du Bas-Rhin. «Quand on est Laurence Muller- Bronn, artisane en réparation automobile à Gerstheim. Photos : DR Made in 60 Une démarche collective pour le dynamisme de l Oise Parce que les consommateurs y sont sensibles, les entreprises artisanales misent de plus en plus sur la dimension locale des produits. Exemple avec la Briqueterie dewulf, qui dynamise depuis plus d un siècle le territoire isarien. Labellisée Entreprise du Patrimoine Vivant, elle a su conjuguer savoir-faire traditionnel, diversification et innovation pour inscrire son activité dans la durée. Et maintenir des emplois locaux : «En 2007, nous avons repris la briqueterie de Sommereux, préservant quatre emplois. Sur un secteur géographique plutôt avare en offres, c est important», assure Christophe Dewulf, co-gérant avec son frère Vincent. Véritable animatrice du territoire visites de l usine, fête de l argile tous les deux ans, la Briqueterie était la candidate idéale pour le label Made in 60, lancé par le Conseil Général de l Oise pour fédérer et valoriser l action des sociétés isariennes. «La reconnaissance de notre entreprise véhicule une image de qualité et de dynamisme économique pour le Beauvaisis, pour l Oise. Nous portons haut les couleurs de notre territoire», se rengorge Christophe Dewulf. 14 Le monde des artisans janvier-février 2015

15 «Un maire gère des bâtiments, des routes et du personnel. Un chef d entreprise aussi. C est ce qui fait notre légitimité, notre force!» Jean-Michel Bouchard Alison Gillon, poissonnière à Beauvais. artisan, il faut connaître la population, ses attentes, sa façon de vivre.» Cette ouverture aux autres et au monde, Luc Tricart, ébéniste d art à Cergy (Val-d Oise), la partage. Si ce n est que lui la canalise dans une activité associative. «Je donne un peu de temps pour les autres, de la compréhension, par l intermédiaire du Lions Club. Récemment, j ai aidé à planter bulbes de tulipes. La vente de ces fleurs financera un aménagement pour les jeunes atteints du cancer au centre hospitalier de Pontoise.» Bâtisseurs de demain Son investissement, Jean-Michel Bouchard le met au service de l intérêt général. Deux fois maire, l artisan a initié la création d un accueil périscolaire en deux ans seulement. Le tout en faisant appel à des artisans du coin, qui ont «à cœur de travailler dans le local». L élu multiplie les projets visant à dynamiser le tissu économique et à renforcer l attractivité du territoire : création d une salle des fêtes, réfection de l église «Les artisans n ont pas peur de l investissement», assène-t-il. Et d expliquer leur légitimité comme élus : «Nos clients, ce sont les électeurs. Tous ces gens attendent des services, une qualité de vie. La question n est pas de savoir si on a les moyens, mais comment les trouver. En tant qu artisans, nous avons une vision à long terme. Nous sommes les bâtisseurs de demain!» Pour le tailleur de pierre, la qualité d artisan soustend la clarté dans le discours et la transparence avec la population. Laurence Muller-Bronn s est aussi engagée pour l enfance, «avec la création d un groupe scolaire». «Je pense que dans le monde public, on oublie souvent qu il y a des gens, comme nous, qui ont un autre rythme de vie et sont tributaires de leur chiffre d affaires, analyse-t-elle. Nos contraintes doivent être prises en compte. D autant que nous rendons beaucoup de services à la société, comme la formation des jeunes.» Consciente des atouts de l artisanat, la Communauté de communes a créé un poste de chargé du développement économique pour animer l association ICAR (Innovation commerçants artisans du Rhin), qui fédère les professionnels du secteur, et accompagner les artisans dans leurs projets d investissement, R EGARDS L artisanat a bonne presse en collaboration avec la CMA et la CCI. «À notre niveau, nous essayons de lutter contre les nouvelles habitudes d achat (Internet) et d inciter les gens à participer au maintien des activités artisanales», explique celle qui souhaiterait voir d autres artisans rejoindre ses rangs. Pour Luc Tricart, l engagement associatif est à l image de son activité de restauration de meubles anciens : «C est exigeant. Un investissement. Un don de soi». Alison Gillon a dû embaucher une personne supplémentaire pour pallier son absence. Ce qui ne l empêche pas, parfois, de faire des journées de vingt heures «Ça me plaît. Je veux continuer à faire évoluer les choses pour ne pas que l artisanat se perde.» «Nous œuvrons dans l intérêt du plus grand nombre», conclut Jean-Michel Bouchard. Marjolaine Desmartin Chaque semestre, les habitants des cantons de Wasselonne et Marmoutier trouvent dans leur boîte aux lettres le magazine Regards. Derrière l encre et le papier, neuf entreprises artisanales de la région qui, «animées par des valeurs communes, prennent la parole pour valoriser leur savoir-faire et faire avancer le tissu local», s illumine Philippe Wohlgefarth (dirigeant de l agence IMK & Co), attaché à la démarche. «Notre objectif est de présenter autrement nos métiers, souvent exercés dans l ombre et dont la palette est large (construction, menuiserie, électricité, crépissage, vitraux, taille de pierre, peintures), de susciter l intérêt des gens pour l artisanat et ses valeurs : rôle économique, proximité, lien social», ajoute-t-il. Trois à quatre fois par an, les artisans de Wasselonne se réunissent pour échanger leurs idées. Certains se connaissaient, d autres non, mais cette initiative leur a permis de se découvrir, de s apprécier, de s entraider. Ils se retrouvent aujourd hui sur des chantiers communs et n hésitent pas à se recommander. «Nous souhaitons dynamiser le territoire et donner une image positive de nos métiers», assure le groupe. Qui appuie ses dires en faisant appel, depuis le début, à un photographe et à un imprimeur de la commune. De g. à d. : Les dynamiques artisans (absent sur la photo : Fabrice Pesce, de Crépissage Pesce & Fils) : Guillaume Klein (Fermetures Klein), Patrick Rossi (Claustra), Roland Pfann (Vitraux Rosaze), Franck Rossi (Claustra), Vincent Sacker (Menuiserie Sacker), Charles Weiss (Weiss Construction), Christophe Hoffmann (TAM Styles), David Richert (Peintures Richert), Laurent Eck (Électricité Eck). Le monde des artisans janvier-février

16 STYLE de vie Gers En zone rurale notamment, nombreux sont les artisans à revêtir plusieurs casquettes : activité professionnelle, mandat électif, responsabilité associative Rencontre avec Thierry Montégut, pour qui activité professionnelle et implication locale vont de pair. RENCONTRE «L action locale est l esprit même de l artisanat en milieu rural» Thierry Montégut, 51 ans, est gérant de Montégut Toiture depuis L entreprise, fondée par son grand-père en 1926, et qui emploie aujourd hui dix salariés, intervient en rénovation de toitures pour les particuliers et les collectivités dans un rayon de 20 km autour de Mirande. «Notre entreprise est assez représentative des entreprises locales du bâtiment, qui ne sont d ailleurs pas des concurrentes mais plutôt des collègues», explique l entrepreneur. Cette conception en dit déjà long sur l approche de Thierry, pour qui il n est pas rare de mutualiser les compétences avec d autres entreprises pour répondre à un appel d offres en commun par exemple. Formé au lycée du Garros à Auch, puis aux côtés de professionnels du bâtiment, Thierry s attache aujourd hui à son tour à accompagner les jeunes en cours de formation. «Transmettre un savoirfaire, aider les jeunes à démarrer dans leur vie professionnelle, c est déjà un premier pas dans l action locale», explique le chef d entreprise. Il se rend ainsi régulièrement disponible pour intervenir à l École des Métiers du Gers. Il arrive d ailleurs que Thierry mette à disposition de l école son matériel ou remplace le professeur de charpente en cas de besoin. Donner en retour Quand il n est pas à son bureau ou sur un chantier, Thierry ne trouve pas pour autant le temps de s ennuyer. Maire-adjoint d Idrac-Respaillès, il mobilise régulièrement ses compétences pour les besoins de la commune de 200 habitants. «Les petites communes ont peu de moyens, depuis toujours, elles essaient de mobiliser les savoir-faire des professionnels qui les entourent. Dans le Gers, c est le cas de nombreux artisans et agriculteurs. Pour les professionnels, c est aussi l occasion de s échapper de leur quotidien, de communiquer et de rencontrer de nouvelles personnes.» Pour le chef d entreprise, cela passe aussi par la représentation de sa profession. Il occupe ainsi plusieurs fonctions au sein de l UPA (Union Professionnelle Artisanale), de la Chambre de Métiers et de l Artisanat et de la Confédération de l Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment (Capeb), avec une ambition, celle de faire avancer son métier. Il est également impliqué dans plusieurs associations telles que l aéroclub mirandais, l association des commerçants et artisans de Mirande ou différentes structures liées à la préservation du patrimoine, pour lesquelles il apporte régulièrement son Thierry Montégut. matériel et ses compétences. Et quand il pense à l avenir, le chef d entreprise ne semble pas prêt à lever le pied. Ce professionnel «hyperactif» envisage même de devenir artisan messager, pour aller à la rencontre des jeunes dans les écoles et présenter les métiers de l artisanat. Quant à la future transmission de son entreprise, il nous confie déjà que «l implication locale et sociale du repreneur potentiel sera indéniablement un des critères de choix». PLUS D INFOS 16 Le monde des artisans janvier-février 2015

17 É clairage Avec le découpeur plasma, Benoit Souverbie, ferronnier d art, découpe à la main en suivant le dessin qui a été réalisé à même la tôle. Le passage direct du dessin à la découpe permet de réaliser des créations originales, et privilégie une recherche plus adaptée à la demande. DR ARTISANS D ART À la pointe de l innovation Métiers de tradition, métiers du passé? Loin des images toutes faites, les métiers d art font partie des fleurons de notre patrimoine et traversent fièrement les siècles. Emprunts de créativité et de maîtrise technique, les artisans d art français possèdent un savoir-faire inégalé dont la réputation dépasse nos frontières. Depuis quelques années, par envie ou par nécessité, pour inventer ou pour se développer, ils sont nombreux à franchir le pas de l innovation, seuls ou accompagnés, sans trahir leur identité et la spécificité de leur métier. Nouveaux produits, nouvelles matières, nouveaux modes de conception et de fabrication, nouveaux procédés de commercialisation, vestiges du passé remis au goût du jour, les artisans d art arrivent à nous surprendre en mélangeant outils d aujourd hui et techniques d hier, passionnément! À la découverte d une innovation protéiforme Éclairage réalisé par Isabelle Flayeux Le monde des artisans janvier-février

18 É clairage Selon l Institut national des métiers d art (Inma), un artisan d art «met en œuvre des savoir-faire complexes pour transformer la matière, produit des objets uniques ou en petites séries qui présentent un caractère artistique et maîtrise ce métier dans sa globalité». Reconnus comme un secteur à part entière depuis le 16 avril dernier, 217 métiers d art sont recensés en France (métiers liés à la création et à la restauration du patrimoine, métiers de tradition) et répartis entre 19 domaines. Autant de métiers d exception exercés par des professionnels enthousiastes et compétents qui rivalisent d ingéniosité pour continuer à exister et à se développer. Certains innovent, d autres non, par manque de moyens et de temps ou par crainte, l innovation étant parfois synonyme de modernité, voire de bouleversement. «Les artisans d art sont généralement des passionnés qui s emploient à faire comme les ancêtres, à utiliser les techniques traditionnelles. Ceuxlà sont difficiles à attirer vers des technologies plus récentes et pourtant, il est important d innover et de se remettre sans cesse en question. Léonard de Vinci disait Ne pas prévoir, c est déjà gémir», souligne Nicolas Duez, responsable technique à l Ifram, labellisé Pôle national d innovation pour l artisanat des métaux en Pour lui, le ferronnier d art Benoit Souverbie a su sortir de la ferronnerie traditionnelle et en élargir le champ en utilisant un découpeur plasma au service de sa créativité. DR Nicolas Duez, responsable technique à l Ifram, Pôle d innovation. Ateliers d Art de France Des formations pour innover Premier groupement professionnel des métiers d art, Ateliers d Art de France propose à ses adhérents des services d accompagnement, dont font partie des formations animées par des experts sur la communication avec les réseaux sociaux, la création de site Web, la PAO, l export Installé dans l Hérault, cet artiste peintre sculpteur estime que «le métier d art est une mise en application, par le biais de la matière, de la créativité de l artiste». Au quotidien, il détourne le découpeur plasma, outil très avancé technologiquement, pour fabriquer, à la demande des clients, des claustras et des grilles uniques en leur genre. «Je dessine à la craie sur la tôle comme si je faisais un tableau et je découpe à la main en suivant les contours du dessin. Personne ne se sert comme moi de cet outil qui est un outil de base dans notre secteur, la plupart des ferronniers n étant pas dessinateurs. Le découpeur plasma est un crayon qui fait degrés», s amuse-t-il. Du carton à la carte à puce Pour un professionnel de la CMA de l Hérault, «l innovation est le mot clef du XXI e siècle et l artisanat surprend en prouvant sa capacité à innover». Une surprise qui tient davantage au fait que l artisan d art, totalement au fait de son époque, n hésite pas à user et à abuser des technologies modernes pour les mettre au service de son métier. À Toulouse (31), la manufacture Le Ludion fabrique de toutes pièces et de façon traditionnelle des orgues de barbarie et des limonaires. Formés aux nouvelles technologies pour répondre à la demande de leur clientèle, Ève Chaillat et Philippe Crasse Le secteur des métiers d art regroupe entreprises et professionnels en France (DCASPL, DGCIS). DR ont fait de ces instruments de musique acoustiques, qui fonctionnent initialement avec le carton perforé plié sous forme d accordéon, très visuel et très graphique, des orgues à carte à puce. «Pour nous, l innovation est naturelle. Depuis le début du XIX e siècle, nos prédécesseurs ont toujours cherché à miniaturiser le support mémoire», confie Ève Chaillat. Pour ne pas froisser les puristes, Le Ludion conçoit des orgues mixtes sans informatique apparente. Dans les années 90, ces deux passionnés avaient déjà inventé un perforateur de cartons à commande numérique. «À l époque, tous les musiciens arrangeurs qui faisaient de la musique pour les orgues de barbarie ne voulaient pas faire des trous dans du carton. Cette machine a libéré leur créativité.» Depuis, Le Ludion ne cesse d innover et va jusqu à faire fonctionner des orgues grâce à des ordinateurs de poche : «Les informations sont transmises en Bluetooth. L instrument est en même temps l instrumentiste». Des labos pour innover C est pour découvrir les nouvelles technologies et leurs applications qu Annick Pougeoise, céramiste à Verson (14), a été invitée par le Pôle Aten de la CMAR (Chambre de métiers et de l artisanat de région) 18 Le monde des artisans janvier-février 2015

19 Benoit Souverbie dessine sur la tôle puis se sert d un découpeur plasma. T ROIS QUESTIONS À Fabienne Badet, chargée de développement économique de la CMA du Jura DR En quoi l innovation est-elle primordiale? Innover, c est détenir un avantage concurrentiel dans un produit, un process ou une organisation. Cela permet de se détacher et de se positionner différemment face à la concurrence. Dans le contexte économique actuel, c est uniquement grâce à la valeur ajoutée apportée par la dynamique d innovation que les entreprises vont pouvoir continuer à se développer. Quels sont les appuis au développement pour les artisans d art? En Franche-Comté, les CMA mènent l action «Compétitivité et stratégie» (soutenue par la Région et l Europe) qui débouche, suite à une réflexion conjointe avec le professionnel, sur un diagnostic sur la situation de l entreprise à un moment clé de son développement. Notre accompagnement se traduit ensuite par des préconisations d actions, l appel à des partenaires spécialisés ou des prestataires extérieurs, et le suivi. Les projets innovants bénéficient-ils d un financement? Pour les démarches en lien avec l innovation, la CMA fait partie du Réseau Innovation en Franche-Comté, qui propose le chèque innovation. Nous assurons le montage du dossier de ce produit de financement qui prend en charge jusqu à 80 % de la facture de l intervention d un prestataire extérieur. de Basse-Normandie à participer à un Fablab. Formalisé en 2004 par Neil Gershenfeld, le Fablab (abréviation de FABrication LABoratory) est un atelier de fabrication ouvert qui fonctionne essentiellement avec des logiciels et des machines à commande numérique. Novice en la matière, l artisan d art a découvert un univers et n exclut pas avoir prochainement recours à de nouveaux procédés. «Il faut connaître ces techniques et leurs contraintes avant de les utiliser. Ce ne sont que des outils que l artisan adapte en fonction de ses projets. Moi qui suis plutôt dans le modelage quand je travaille la porcelaine, j ai dans l idée de me servir de la découpe laser», souligne Annick Pougeoise. Pour Pierrick Sécher, responsable du PITM (Pôle d innovation du travail des métaux) de la CMA des Deux- Sèvres, les Fablabers «peuvent aider tout artisan dans la conception, la modélisation et la fabrication. Il Ève Chaillat et Philippe Crasse : des cartes à puce au Bluetooth pour faire fonctionner leurs orgues traditionnels! est possible de faire des prototypages électroniques, de la domotique avec des cartes électroniques programmables. Des artisans d art utilisent les techniques accessibles dans les Fablabs pour réaliser des œuvres artistiques comme des jeux de lumière. Même s ils n y fabriquent pas quelque chose directement, ils peuvent avoir des idées ne serait-ce que dans l échange». DR Le Speed Fablab permet à Isabelle Nuncq, qui modèle des poupées en porcelaine et en résine, «de déboucher directement sur la fabrication sans passer par la case investissement». Taïzou Murakami_LeLudion Annick Pougeoise, céramiste à Verson (14), a participé à un Fablab. Elle y a puisé l idée de se servir de la découpe laser. Le premier Glass Fablab À Vannes-le-Châtel (54), le Cerfav (Centre européen de recherches et de formation aux arts verriers) a ouvert le premier Glass Fablab en 2013 pour avancer sur l appropriation de toutes les nouvelles technologies, déjà intégrées à ses modules de formation. «Nous devions être dans cette dynamique. Les procédés numériques ne sont plus la seule propriété des informaticiens et peuvent être l outil de travail de tout un chacun, du gamin passionné au professionnel qui a besoin de concevoir des objets», souligne Denis Garcia, directeur du Cerfav, labellisé Pôle national d innovation des métiers du verre depuis Parti d une dynamique de développement local de l identité d un territoire, le Cerfav a élargi ses missions et recruté un ingénieur pour aller au-delà de la partie Pablomoralesulloa.com Le monde des artisans janvier-février

20 É clairage conceptuelle : «Pour les artistes et les designers, maîtriser la matière verre et les procédés permet d élargir la pensée. Partant des savoir-faire et formant des gens pour développer leur propre activité, nous ne nous sommes jamais censurés sur l intégration de l innovation dans nos formations et dans le devenir des artisans pour vraiment considérer l innovation comme une ressource». Ingénieur génie civil-bâtiment de formation, Hervé Michas a ouvert l atelier NOO (New Old Objet) à Villers-lès-Nancy (54) après s être tourné vers l artisanat d art. Il fréquente le Glass Fablab pour approfondir ses connaissances et mettre à profit les possibilités offertes par le numérique. La matière de prédilection de ce créateur est le béton, qu il utilise pour faire de l objet de décoration, du mobilier et de l édition avec des artistes. «Je me rends au Fablab pour réaliser certains de mes projets et me servir d un matériel financièrement inaccessible. Le numérique dans son ensemble, que ce soit l impression 3D ou la fabrication d éléments grâce à la découpe laser, me permet de fabriquer un original que je retravaille à la main pour atteindre la finition voulue. Je réalise ensuite mon moule et coule mes matières (béton, résine) pour réaliser des pièces en petite série.» Du Glass Fablab au Speed Fablab «L utilisation des logiciels et des machines à commande numérique augure de nouvelles façons de concevoir. Ces outils permettent de faire + Info De gauche à droite : Philippe Garenc, Fab-manager du Glass Fablab, a mis en place le Speed Fablab. Hervé Michas (atelier NOO) fréquente le Glass Fablab et tire profit du numérique : impression 3D, découpe laser... Basse-Normandie : des rencontres axées nouvelles technologies Labellisé Pôle national d innovation en 2006, le Pôle Aten de la CMAR de Basse-Normandie est un centre de ressources sur les technologies numériques pour l ensemble de ses relais (CMA, Pôles d innovation, organisations professionnelles ). À ce titre, il accompagne les entreprises artisanales et les TPE dans la mise en place de leurs projets innovants qui utilisent des technologies numériques, et organise des rencontres techniques axées sur les nouvelles technologies, en collaboration avec le Fablab Caen-Normandie. DR Denis Garcia, directeur du Cerfav, qui a ouvert un Glass Fablab. DR des choses nouvelles, irréalisables à la main, de gagner du temps et de la précision», assure Philippe Garenc, Fab-manager du Glass Fablab, qui a mis en place le Speed Fablab, un nouveau programme dont la première session a débuté fin À destination des artisans d art, cette action «permet de raisonner l usage du numérique dans leur activité, tant pour faire évoluer certains procédés de mise en œuvre que pour se convaincre qu ils sont des outils de développement de la pensée. C est une façon de revitaliser les savoir-faire manuels. Nous sommes des facilitateurs de démarche créative». Future Speed Fablabeuse, Isabelle Nuncq fabrique des poupées en porcelaine et en résine qu elle modèle depuis une esquisse ou une photo. Cette artiste sculpteur d Épinal (88), qui se concentre actuellement sur une étude de développement d un nouveau produit, s est inscrite au Speed Fablab pour «apprendre à manipuler les programmes et les machines. Ce matériel va me faire gagner un temps fou. Je vais apprendre à dessiner sur l ordinateur, à sortir le prototype sur une imprimante 3D. La fraiseuse va m offrir la possibilité de tirer la même pièce en céramique et en porcelaine. Je suis seule avec un petit atelier, le Speed Fablab me permet de déboucher directement sur la fabrication sans passer par la case investissement». En ligne, à domicile et à l export : des ventes d un nouveau genre En matière de commercial, les artisans d art s éloignent parfois des chemins traditionnels pour partir à la conquête de leur clientèle. Au cœur de la campagne, dans son atelier de Gente (16), Dominique Ronne crée des abat-jour sur mesure. Un produit haut de gamme qu elle vend uniquement sur Internet. «Ma clientèle est composée exclusivement de particuliers disséminés en France et au Luxembourg. Internet m offre une visibilité hors pair, tout en vivant dans un lieu préservé», souligne la fondatrice de l Atelier du Aurore Delsoir Photographe 20 Le monde des artisans janvier-février 2015