SECTEUR D'ACTIVITÉ "CONSTRUCTION NAVALE, AÉRONAUTIQUE ET FERROVIAIRE"

Transcription

1 Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi (ORFE) SECTEUR D'ACTIVITÉ "CONSTRUCTION NAVALE, AÉRONAUTIQUE ET FERROVIAIRE" Date de mise en ligne : Mai 2008 OUTIL SECTEUR

2 Conception : Groupe Inter OREF " Branches et secteurs d'activités" - OREF Centre Adaptation et méthodologie : Marie-Béatrice ROCHARD, directrice de l O.R.F.E. Bases de données, cartographie, maquettage : Claude CHOUILLET, chargée de mission Directeur de la publication : Jean-Claude GAPIN-FREHEL, Délégué général du GIP ALFA CENTRE

3 SOMMAIRE Chiffres clés p 2 Les tendances p 4 Les établissements du secteur......p 10 Chiffres d'affaires et valeur ajoutée p 17 Les évolutions et la structure de l'emploi... p 19 Les entrées et sorties des établissements p 26 Les offres d'emploi du secteur p 31 Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi

4 Champ étudié : E1 Construction navale, aéronautique et ferroviaire Le champ statistique se décompose selon les codes d activité suivants : 35.1 Construction navale 35.1A Construction de bâtiments de guerre 35.1B Construction de navires civils 35.1C Réparation navale 35.1E Construction de bateaux de plaisance 35.2 Construction de matériel ferroviaire roulant 35.2Z Construction de matériel ferroviaire roulant 35.3 Construction aéronautique et spatiale 35.3A Construction de moteurs pour aéronefs 35.3B Construction de cellules d'aéronefs 35.3C Construction de lanceurs et engins spatiaux 35.4 Fabrication de motocycles et de bicyclettes 35.4A Fabrication de motocycles 35.4C Fabrication de bicyclettes 35.4E Fabrication de véhicules pour invalides 35.5 Fabrication de matériels de transport n.c.a. 35.5Z Fabrication de matériels de transport n.c.a. Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 1

5 Chiffres clés du secteur : E1 Construction navale, aéronautique et ferroviaire Salariés en 2004 Nombre d'emplois : Poids dans l'emploi régional : 0,3 % Emplois équivalent temps plein (ETP) : Part des femmes : 20,2 % Part des moins de 26 ans : 7,9 % Part des salariés des TPE (1 à 10 salariés) : 1,0 % Taux d'encadrement : 14,9 % Nombre d'établissements en 2006 : 72 dont établissement de 0 salariés : 36,1 % dont établissement de 1 à 10 salariés : 25,0 % Créations nettes d'emploi en 2006 : 143 Offres d'emploi ANPE en 2006 : 154 Résultats en 2003 Chiffres d'affaires ( en Kilo euros) : Valeur ajoutée ( en Kilo euros) : Taux d'investissement : 8,9 % Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 2

6 Sur le Site rubrique FORMATION EMPLOI ORFE Les IREF "Domaines professionnels" INDICATEURS DE LA RELATION EMPLOI FORMATION Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi

7 LES TENDANCES Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 4

8 Effectifs en emploi du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire aux recensements 1990 et 1999 Répartition des effectifs par tranche d'âge au RP99 Répartition des effectifs par sexe Effectifs Répartition Effectifs 1990 Effectifs 1999 TCAM ans 32 0,82 % Hommes , ans ,0 % Femmes , ans ,0 % Ensemble ,8 40 ans et plus ,3 % Ensemble % Répartition des effectifs par niveau de diplôme au RP99 Effectifs 1999 Dont % femmes Niveau II et ,8 % Niveau III ,2 % Niveau IV ,4 % Niveau V ,6 % sans diplôme ,9 % Ensemble ,1 % 12,14 % 15,82 % 9,39 % 44,68 % 17,98 % Niveau II et + Niveau III Niveau IV Niveau V sans diplôme Source : INSEE (RP au lieu de travail) Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 5

9 Répartition par famille professionnelle des effectifs du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire aux recensements 1990 et 1999 Répartition des effectifs en 1990 Répartition des effectifs en 1999 Familles professionnelles Effectifs 1990 Répartition DC4 Ouvriers qualifiés de la mécanique ,4 % DC6 Techniciens, agents de maitrîse des industries mécaniques ,3 % DC3 Ouvriers non qualifiés de la mécanique 420 6,9 % DC1 Ouvriers qualifiés travaillant par enlevement de métal 316 5,2 % LC2 Employés administratifs d'entreprises 276 4,6 % GC3 Techniciens, agents de maîtrise de la maintenance et de l'organisation 180 3,0 % LC0 Secrétaires 176 2,9 % NC0 Personnels d'étude et de recherche 172 2,8 % HC0 Ingénieurs et cadres techniques de l'industrie 160 2,6 % JC1 Ouvriers qualifiés de la manutention 144 2,4 % DC2 Ouvriers qualifiés travaillant par formage de métal 136 2,2 % GC0 Ouvriers qualifiés de la maintenance en mécanique 136 2,2 % CC2 Techniciens, agents de maîtrise de l'électricité, l'électronique, et la maintenance 132 2,2 % CC0 Ouvriers non qualifiés de l'électricité et de l'électronique 112 1,8 % EC0 Ouvriers non qualifiés des industries de process 104 1,7 % LC4 Techniciens des services administratifs, comptables et financiers 104 1,7 % Ensemble des 15 Fap ,0 % Ensemble des Fap du secteur ,0 % Familles professionnelles Effectifs 1999 Répartition DC4 Ouvriers qualifiés de la mécanique ,3 % DC6 Techniciens, agents de maitrîse des industries mécaniques ,2 % DC3 Ouvriers non qualifiés de la mécanique 240 6,2 % NC0 Personnels d'étude et de recherche 226 5,8 % GC3 Techniciens, agents de maîtrise de la maintenance et de l'organisation 207 5,3 % HC0 Ingénieurs et cadres techniques de l'industrie 161 4,1 % DC1 Ouvriers qualifiés travaillant par enlevement de métal 152 3,9 % DC2 Ouvriers qualifiés travaillant par formage de métal 141 3,6 % LC2 Employés administratifs d'entreprises 140 3,6 % CC2 Techniciens, agents de maîtrise de l'électricité, l'électronique, et la maintenance 116 3,0 % GC0 Ouvriers qualifiés de la maintenance en mécanique 106 2,7 % JC1 Ouvriers qualifiés de la manutention 99 2,5 % MC0 Informaticiens 93 2,4 % LC4 Techniciens des services administratifs, comptables et financiers 86 2,2 % LC0 Secrétaires 74 1,9 % Ensemble des 15 Fap ,9 % Ensemble des Fap du secteur ,0 % Source : INSEE (RP au lieu de travail) Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 6

10 Répartition des 10 principales PCS du secteur : Construction navale, aéronautique et ferroviaire par niveau de formation et par sexe au recensement Techniciens en mécanique et chaudronnerie Mécaniciens, ajusteurs qualifiés, sans autre indication Ouvriers non qual. de montage, de contrôle, etc... en mécanique Monteurs qualifiés d'ensembles mécaniques Ingénieurs et cadres de bureau d'études ou des méthodes en mécanique Employés administratifs divers d'entreprise Ingénieurs et cadres de fabric. en mécanique Ouvriers qualifiés travaillant par enlèvement de métal Techniciens d'études, essais, contrôles, en électricité électronique Mécaniciens qualifiés d'entretien d'équipement industriel Ensemble des 10 PCS Ensemble des PCS du secteur Sans diplôme Niveau V Niveau IV Niveau III Niveau II et + Tous niveaux Total % Femme Total % Femme Total % Femme Total % Femme Total % Femme Total % Femme 28 0,0 % 188 4,3 % ,7 % 113 7,1 % 4 0,0 % 442 7,2 % 72 62,5 % ,3 % 12 33,3 % ,3 % ,6 % 54 31,5 % 8 50,0 % 4 0,0 % 4 100,0 % ,2 % 28 14,3 % 166 0,0 % 17 0,0 % 211 1,9 % 8 0,0 % 42 0,0 % 119 6,7 % 169 4,7 % 29 69,0 % 71 70,4 % ,0 % ,0 % ,3 % 8 0,0 % 24 0,0 % 38 10,5 % 54 7,4 % 124 6,5 % 13 0,0 % 99 4,0 % 4 0,0 % 116 3,4 % 32 12,5 % 4 0,0 % 72 0,0 % 108 3,7 % 21 19,0 % 69 5,8 % 12 0,0 % 4 0,0 % 106 7,5 % ,7 % ,9 % ,9 % ,6 % ,4 % ,4 % 289 9,7 % ,2 % 181 8,8 % ,8 % ,9 % ,11 % Source : RP INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 7

11 rtition des catégories sociales du secteur : Construction navale, aéronautique et ferroviaire par type de contrat au recensement Artisans, commerçants et chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures CDI CDI CDD CDD Apprent Apprenti Stagiair Stagiaire Non Non salariés i e salariés % % % % % Total Total Total Total Total Femmes Femmes Femmes Femmes Femmes Ensemble Total % femmes 38 10, , ,8 9 44, ,1 Employés , , , ,2 Ouvriers non qualifiés et ouvriers agricoles Ouvriers qualifiés Professions Intermédiaires Ensemble des catégories , , , , , , , , , , , , , ,1 En 1999, Ouvriers qualifiés ont un contrat à durée indéterminé dans le secteur "Construction navale, aéronautique et ferrovaire", 10,2 % de ces contrats sont pourvus par des femmes. * CDI : Contrat à durée indéterminé, titulaire de la fonction publique, aide familiale. CDD : Contrat à durée déterminé y compris contrat court, saisonnier... Emploi aidé : CES, emploi-jeune... Stagiaire : stagiaire rémunéré (SIFE...). Non salariés : Indépendant, employeur. Source : RP INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 8

12 Répartition des effectifs du secteur : E1 - Constructruction navale, aéronautique et ferroviaire par zone d'emploi aux recensements 1990 et 1999 Zone d'emploi Effectifs 1990 Effectifs 1999 Répartition (% 1999) TCAM 90/ Bourges ,6-4, Vierzon ,0-100, St Amand ,8 0, Aubigny ,9 27, Chartres ,6 5, Dreux 4 4 0,1 0, Châteaudun ,1-35, Nogent 8 0 0,0-100, Châteauroux ,5-3, Argenton ,0 3, Issoudun ,1-39, La Châtre 0 0 0,0 #DIV/ Tours ,4 6, Amboise ,8 8, Loches ,3 #DIV/ Chinon 4 8 0,2 8, Blois ,5-12, Vendôme ,3-23, Romorantin ,0-100, Orléans ,2-5, Montargis 0 0 0,0 #DIV/ Pithiviers 0 5 0,1 #DIV/ Gien ,3 #DIV/0 Région Centre ,0-4,8 Répartition des effectifs au RP 1999 Source : INSEE (RP au lieu de travail) Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 9

13 LES ETABLISSEMENTS DU SECTEUR Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 10

14 Les établissements du secteur : Construction navale, aéronautique et ferroviaire Nombre d'établissements du secteur Secteur d'activité (NES36) E1 - Construction navale, aéronautique et ferroviaire Source : SIRENE - INSEE Raison sociale Code APE Effectifs (*) Zone d'emploi Région du Siège Faiveley transport 352Z - Construction de matériel ferroviaire roulant 400 Tours Ile-de-France Indraero siren 353B - Construction de cellules d'aéronefs 300 Argenton Centre Aerazur 353B - Construction de cellules d'aéronefs 200 Tours Ile-de-France Invacare france operations sas 354E - Fabrication de véhicules pour invalides 200 Tours Centre Aerazur 353B - Construction de cellules d'aéronefs 100 Loches Ile-de-France Sdh ferroviaire 352Z - Construction de matériel ferroviaire roulant 100 Orléans Centre Senior aerospace ermeto 353A - Construction de moteurs pour aéronefs 100 Blois Centre Zefal 354C - Fabrication de bicyclettes 100 Orléans Centre Ateliers d'orval 352Z - Construction de matériel ferroviaire roulant 50 St Amand Centre Novintec sa 353B - Construction de cellules d'aéronefs 50 Gien Centre Societe etudes constructions aeronavales 353B - Construction de cellules d'aéronefs 50 Vendôme Ile-de-France Societe nouvelle centrair 353B - Construction de cellules d'aéronefs 50 Argenton Centre Socofer 352Z - Construction de matériel ferroviaire roulant 50 Tours Centre * à la centaine près Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 11

15 La dépendance des établissements du secteur : Construction navale, aéronautique et ferroviaire en 2006 Secteurs d'activité (NES36) Général Taux de dépendance des salariés* (en %) Vis à vis Ile de France Vis à vis des autres régions Vis à vis de l'étranger Etablissements dépendants de l'extérieur Nombre Part* (%) E1 - Construction navale, aéronautique et ferroviaire 40,8 % 40,7 % 0,1 % 12 16,7 % Ensemble des secteurs d'activités 27,2 % 19,7 % 7,5 % 0,0 % ,9 % *) Taux de dépendance des salariés: part des effectifs employés par les établissements dont le siège social est hors de la région (dépendance générale), ou Ile de France (dépendance vis à vis de l'ile de France)... *) Part des établissements dépendants : part des établissements dont le siège social est hors de la région. Source : SIRENE - INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 12

16 Répartition du nombre d'établissements du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire dans les zones d'emploi Nombre d'établissements 2418 Cher Eure et Loir Indre Indre et Loire Loir et Cher Loiret 15 Région centre 72 * La zone colorée en Jaune clair n'a aucun effectifs salariés dans le secteur étudié. Source : SIRENE - INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 13

17 Evolution du nombre d'établissements du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire par taille Taille salarié à 10 salariés à 49 salariés à 199 salariés à 499 salariés inconnu 1 Ensemble Année (hist.) Nombre d'établissements Ensemble des effectifs Nombre d'établissements par taille salarié 1 à 10 salariés 10 à 49 salariés 50 à 199 salariés 200 à 499 salariés Source : SIRENE - INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 14

18 Evolution du nombre d'établissements du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire E Construction de bateaux de plaisance Z Construction de matériel ferroviaire roulant A Construction de moteurs pour aéronefs B Construction de cellules d'aéronefs C Construction de lanceurs et engins spatiaux A Fabrication de motocycles C Fabrication de bicyclettes E Fabrication de véhicules pour invalides Z Fabrication de matériels de transport n.c.a Ensemble du secteur Source : SIRENE - INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 15

19 Sur le Site rubrique FORMATION EMPLOI ORFE Les IREF "Zones d'emploi" INDICATEURS DE LA RELATION EMPLOI FORMATION Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 16

20 CHIFFRES D'AFFAIRES ET VALEUR AJOUTÉE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 17

21 Chiffres d'affaires, valeur ajoutée et coût moyen du travail du secteur : E1 Construction navale, aéronautique et ferroviaire Nombre d'entreprises concernées en 2003 : 42 Estimation des effectifs salariés concernés : Année Chiffre d'affaires (en kilos euros) Valeur ajoutée hors taxes (en kilos euros) Taux de valeur ajoutée (1) % % % Evolution ,6 % 13,6 % Evolution tous secteurs ,2 % 7,9 % (1) Le taux de valeur ajoutée se mesure avec le rapport de la valeur ajoutée hors taxes et le chiffre d'affaires total (hors taxes). Année Coût moyen du travail (en kilos euros) (2) Coût moyen du travail (tous secteurs) Intensité du travail (3) Intensité du travail (tous secteurs) (2) Le coût moyen du travail est le rapport entre l'ensemble salaires, traitements et charges sociales et l'effectif salarié du secteur (ou tous secteur). (3) L'intensité du travail est le rapport entre l'ensemble salaires, traitements et charges sociales et la valeur ajoutée hors taxes. Année valeur des investissements (en kilos euros) Taux d'investissement (4) Taux d'investissement tous secteurs ,3 % 13,2 % ,6 % 13,1 % ,9 % 11,3 % Evolution ,9 % Evolution tous secteurs Source : INSEE (FICUS) -7,7 % (4) Le taux d'investissement se mesure avec le rapport de la valeur des investissements réalisés et la valeur ajoutée hors taxe. Note : La source FICUS est une extraction de la source statistique SUSE : Système Unifié de Statistique d'entreprises. Ensemble cohérent de données individuelles et statistiques sur les entreprises, la source statistique SUSE provient de l'exploitation conjointe de deux sources : l'une fiscale, qui regroupe les bénéfices industriels et commerciaux (BIC) et les bénéfices non commerciaux (BNC) et l'autre statistique, l'enquête annuelle d'entreprises (EAE) Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 18

22 L'ÉVOLUTION ET LA STRUCTURE DE L'EMPLOI Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 19

23 Evolution des établissements et de l'emploi du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire Effectifs salariés et établissements du secteur Année Nombre d'établissements Effectifs au 31/12 Effectifs en ETP* Effectifs Effectifs en ETP Zoom sur les effectifs salariés du secteur en NAF700 (les 15 principales NAF700) NAF 700 Effectifs 2004 Evolution ETP* 2004 Evolution ETP Z - Construction de matériel ferroviaire roulant , ,0 353B - Construction de cellules d'aéronefs 654-7, ,8 354C - Fabrication de bicyclettes , ,0 355Z - Fabrication de matériels de transport nca 81-12,0 74-5,5 351E - Construction de bateaux de plaisance 57 90, ,7 Ensemble des 15 NAF , ,9 Taux de croissance annuel moyen Effectifs : 2,0 Equivalent temps plein : 2,2 NAF (220 postes) Effectifs 2004 ETP* Construction navale Construction de matériel ferroviaire roulant 35.3 Construction aéronautique et spatiale 35.4 Fabrication de motocycles et de bicyclettes 35.5 Fabrication de matériels de transport n.c.a * ETP = effectifs en équivalent temps plein Source : DADS - INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 20

24 Le secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire par taille d'établissements Répartition des établissements du secteur par taille Région Centre 2004 Nombre d'établissements : Effectifs salariés : Taille d'établissements Moins de 10 salariés à 49 salariés à 99 salariés à 499 salariés Etablissements du secteur Source : DADS - INSEE Moins de 10 salariés 10 à 49 salariés 50 à 99 salariés 100 à 499 salariés Répartition des effectifs salariés du secteur par taille d'établissements Taille d'établissements Moins de 10 salariés à 49 salariés à 99 salariés à 499 salariés Salariés du secteur Source : DADS - INSEE Moins de 10 salariés 10 à 49 salariés 50 à 99 salariés 100 à 499 salariés Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 21

25 Salariés* du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire par département et zone Département Effectifs salariés 18-CHER EURE-ET-LOIR INDRE INDRE-ET-LOIRE LOIR-ET-CHER LOIRET 365 Région centre * La zone colorée en Jaune clair n'a aucun effectifs salariés dans le secteur étudié.

26 Evolution des effectifs salariés du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire Répartition des effectifs salariés du secteur par type d'emploi Secteur Tous secteurs Type d'emploi Type d'emploi 2004 rég 2004 (%) 2004 (%) Emploi ordinaire Emploi ordinaire ,4 % 96,9 % Emploi aidé Emploi aidé 0,9 % Stagiaire 9 Stagiaire 0,4 % Apprenti Apprenti 14 0,6 % 1,8 % Ensemble du secteur Somme 2 184: 100,0 % 100,0 % Effectifs salariés du secteur par temps de travail Année Temps complet Total % Femme Temps non complet Total % Femme , , , , , , , , Temps non complet Temps complet Source : DADS - INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 23

27 Structure de l'emploi du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire Répartition des effectifs salariés ETP* du secteur par catégories socioprofessionnelles en 2004 Catégories socioprofessionnelles Ensemble % Femme 22,11 % Chefs d_entreprise et cadres ,3 Professions intermédiaires ,2 Employés ,9 Ouvriers qualifiés ,3 Ouvriers non qualifiés ,3 5,40 % 15,07 % Chefs d_entreprise et cadres Professions intermédiaires Employés Non codage appr stagiaires Ensemble des catégories ,1 11,22 % Ouvriers qualifiés Ouvriers non qualifiés 46,21 % Pyramides des âges du secteur Répartition des effectifs salariés du secteur par tranche d'âge et sexe en 2004 Homme Femme Ensemble Moins de 26 ans 8,3 % 6,3 % 7,9 % 26 a 34 ans 23,3 % 19,2 % 22,5 % 35 a 44 ans 31,7 % 33,3 % 32,0 % 45 a 54 ans 27,8 % 33,3 % 28,9 % 55 ans et plus 9,0 % 7,9 % 8,7 % Tout âge 100,0 % 100,0 % 100,0 % 55 ans et plus 45 a 54 ans 35 a 44 ans 26 a 34 ans Moins de 26 ans Source : DADS - INSEE * ETP : Equivalent temps Plein Homme 2001 Homme 2004 Femme 2001 Femme 2004 Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 24

28 Conditions salariales du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire Salaire horaire net moyen (en euros) des salariés du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire par catégories socioprofessionnelles Catégories socioprofessionnelles Chefs d_entreprise et cadres 23,0 22,8 24,3 22,8 Professions intermédiaires 11,2 11,4 13,0 12,2 Employés 8,7 9,2 10,6 9,8 Ouvriers qualifiés 8,3 8,8 11,9 9,2 Ouvriers non qualifiés 7,0 7,2 7,9 7,7 Non codage appr stagiaires 5,4 7,0 4,3 Ensemble des catégories du secteur Ensemble des catégories de tous les secteurs 9,7 9,6 10,8 10,1 12,5 10,3 11,0 10,6 Navette domicile travail des salariés du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire Navette domicile travail pour les salariés du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire Code Nes36(navette secte Effectifs(effectifs dernière année) Travaille dans une commune différente de son lieu de résidence (%) Travaille dans une zone d'emploi différente de son lieu de résidence (%) Travaille dans un département différent de son lieu de résidence (%) E1 Construction navale, aé ,1 23,6 6,8 Tous secteurs ,1 20,4 11,0 Source : DADS - INSEE Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 25

29 LES MOUVEMENTS DE MAIN D'ŒUVRE DANS LES ÉTABLISSEMENTS DE 10 SALARIÉS ET PLUS Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 26

30 Entrées - Sorties des salariés du secteur : E1 - Construction navale, aéronautique et ferroviaire Entrées - Sorties des établissements de 10 salariés et plus entre 1999 et 2006 Entrées - Sorties Hommes des établissements de 10 salariés et plus entre 1999 et Entrées Sorties Entrées Sorties Plus de 60 ans Entre 50 et 59 ans Entre 25 et 49 ans Moins de 25 ans Pyramides des âges des entrées - sorties Entrées - Sorties femmes des établissements de 10 salariés et plus entre 1999 et Entrées hommes Sorties hommes Entrées femmes Sorties femmes Entrées Sorties Source : EMMO-DMMO (DRTEFP) I. R. E. F Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 27

31 Types d'entrées des salariés du secteur : E1 - Construction navale, aéronautique et ferroviaire Types d'entrées des salariés Recrutement CDD Recrutement CDI Transfert d'entrée Entrée inconnue 3 2 Entrées % 80 % 60 % 1,2 % 14,7 % 36,8 % Types d'entrées 3,4 % 40,0 % 0,6 % 10,6 % 34,3 % 40 % Taux de précarité des salariés du domaine en région Centre Homme 40,2 % 55,4 % 55,7 % Femme 77,2 % 61,3 % 50,4 % 56,5 % 54,6 % 47,2 % 20 % 0 % Entrée inconnue Transfert d'entrée Recrutement CDI Recrutement CDD Taux de précarité par sexe et tranche d'âge en 2006 Homme Femme Ensemble Moins de 25 ans 80,3 % 93,0 % 83,2 % Entre 25 et 49 ans 49,6 % 30,9 % 46,6 % Entre 50 et 59 ans 22,2 % 16,6 % Taux de précarité : entrées en CDD / ensemble des entrées Source : EMMO-DMMO (DRTEFP) I. R. E. F Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 28

32 Types de sorties des salariés du secteur : E1 - Construction navale, aéronautique et ferroviaire Types de sorties des salariés Fin CDD Démission Licenciement Autre sortie Transfert de sortie Retraite Sorties % 80 % 60 % 40 % 20 % 0 % 16,2 % 32,7 % 3,5 % 12,2 % 16,0 % 19,4 % Types de sorties 15,2 % 1,4 3,3 % 15,9 % 17,4 % 46,8 % 15,0 % 13,8 % 4,8 % 15,3 % 19,2 % 31,9 % Retraite Transfert de sortie Autre sortie Licenciement Démission Fin CDD Sorties des salariés du domaine par sexe en % 55,1 % 50 % 40 % 30 % 27,3 % Femme Homme 20 % 10 % 0 % 17,0 % 20,0 % 16,4 % 11,3 % 2,2 % 3,9 % 2,3 % 16,6 % 15,9 % 12,2 % Fin CDD Démission Licenciement Autre sortie Transfert de sortie Retraite Source : EMMO-DMMO (DRTEFP) I. R. E. F Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 29

33 Les entrées - sorties par domaines professionels du secteur E1 - Construction navale, aéronautique et ferroviaire en 2006 Domaines professionnels (métiers) Entrées % (1) Sorties % (1) B Bâtiment, travaux publics 1 0,4 % 2 0,9 % C Électricité, électronique 10 2,7 % 8 3,5 % D Mécanique, travail des métaux ,4 % ,8 % E Industries de process 51 13,5 % 25 10,6 % F Matériaux souples, bois, industries graphiques 2 0,6 % 3 1,4 % G Maintenance 8 2,0 % 3 1,4 % H Ingénieurs, cadres de l'industrie 10 2,8 % 13 5,6 % J Transports, logistique et tourisme 28 7,4 % 19 8,0 % L Gestion, administration des entreprises 45 11,9 % 19 8,1 % M Informatique 3 0,7 % 5 2,1 % N Études et recherche 4 1,0 % 5 2,0 % R Commerce 67 17,6 % 17 7,1 % V Santé, action sociale, culturelle et sportive 0 0,0 % 1 0,5 % Ensemble des métiers ,0 % ,0 % Domaines pro. Entrées femmes Sorties femmes B C D E 10 6 F 0 2 G 1 0 H J 5 1 L M 1 0 N R 5 0 V 0 1 total femmes Grille de lecture : Sur 379 recrutements de personnes exerçant un emploi du secteur "Construction navale, aéronautique et ferroviaire", 150 (soit 39,4 %) concerne les métiers de la mécanique, travail des métaux. La même année, 117 personnes exerçant un emploi dans ce secteur sont sortis. 33 emplois dans le secteur "Construction navale, aéronautique et ferroviaire" ont été créés en (1) Part des métiers dans le secteur étudié Source : EMMO-DMMO (DRTEFP) I. R. E. F Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 30

34 LES OFFRES D'EMPLOIS DU SECTEUR Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 31

35 Les offres d'emploi (OEE) du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire par famille professionnelle en 2006 Les 10 familles professionnelles du secteur ayant le plus d'offres d'emploi enregistrées Familles professionnelles OEE du secteur OEE tous secteurs (a) DEE tous secteurs (b) Taux de tension (a/b) D00 Ouvriers non qualifiés travaillant par enlèvement ou formage de métal ,5 D60 Techniciens, agents de maîtrise des industries mécaniques ,0 D40 Ouvriers qualifiés de la mécanique ,9 D20 Ouvriers qualifiés travaillant par formage de métal ,2 N00 Personnels d'études et de recherche ,2 J40 Agents d'exploitation des transports ,0 D30 Ouvriers non qualifiés de la mécanique ,4 D10 Ouvriers qualifiés travaillant par enlèvement de métal ,2 L00 Secrétaires ,4 C20 Techniciens et agents de maîtrise de l'électricité et de l'électronique ,8 Ensemble des 10 FAP du secteur ,6 Ensemble des métiers ,8 Source : ANPE - DRTEFP Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 32

36 Zoom sur les ROME* du secteur Construction navale, aéronautique et ferroviaire en 2006 Parmi les 10 FAP ayant le plus d'offres d'emploi, les ROME correspondant ayant le plus d'offres d'emploi enregistrées Familles professionnelles ROME* OEE du secteur D00 Ouvriers non qualifiés travaillant par enlèvement ou formage de métal Stratifieur-mouliste 19 D40 Ouvriers qualifiés de la mécanique Agent de montage-assemblage de la construction mecanique 12 N00 Personnels d'études et de recherche Cadre technique d'etudes-recherche-developpement de l'industrie 12 D20 Ouvriers qualifiés travaillant par formage de métal Soudeur 11 J40 Agents d'exploitation des transports Technicien de methodes-ordonnancement-planification de l'industrie D00 Ouvriers non qualifiés travaillant par enlèvement ou formage de métal Agent d'usinage des metaux 7 D10 Ouvriers qualifiés travaillant par enlèvement de métal Operateur-regleur sur machine-outil 7 D60 Techniciens, agents de maîtrise des industries mécaniques Technicien qualite de la construction mecanique et du travail des métaux 6 D30 Ouvriers non qualifiés de la mécanique Agent de montage-assemblage de la construction mecanique 5 L00 Secrétaires Secretaire bureautique specialise 5 Ensemble des principaux ROME du secteur 94 Ensemble des métiers du secteur * ROME : Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois Source : ANPE - DRTEFP Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 33

37 Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi 34

38 Observatoire Régional de la Formation et de l'emploi