FORMATION DES INFIRMIER(ERE)S A L APHERESE EN ILE DE FRANCE. Dr Michèle Villemur EFS Ile de France Site Crozatier SFH Novembre 2011
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- Georgette Goulet
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1 FORMATION DES INFIRMIER(ERE)S A L APHERESE EN ILE DE FRANCE Dr Michèle Villemur EFS Ile de France Site Crozatier SFH Novembre 2011
2 LE CHOIX DE LA REGION Assurer la formation des infirmier( ère )s sur des sites habilités afin que les collaborateurs en formation soient 100% de leur temps en formation et non occupés à des tâches annexes organisationnelles
3 4 SITES DE FORMATION Cabanel Crozatier Pontoise Versailles Choisis : situation géographique activité diversifiée et importante personnel motivé, habilité ( niveau transfert de compétence ) en nombre suffisant
4 Application du document Cadre : PSL/COL/DC/PR/014 version2 11/10/2011 «Formation et habilitation pour la pratique de l aphérèse sur un couple automate/dmu défini»
5 Habilitation : reconnaissance par le responsable de service ou son délégué de la capacité d un personnel à accomplir en toute sécurité sur un ouvrage donné et pendant une période limitée des activités présentant des risques professionnels pour lui-même et son environnement incluant les risques transfusionnels. «Compétence technique» : niveau de compétence atteint après une formation et habilitation pour un couple automate /DMU d aphérèse «Maitrise avancée» :niveau de compétence atteint après la pratique minimum de 100 procédures en «Compétence technique» et habilitation pour un couple automate /DMU d aphérèse
6 «Transfert des compétences» ou formateur en aphérèse : personne ayant le niveau «maitrise avancée» et habilitée à accompagner, superviser et évaluer la formation sur un couple automate / DMU d aphérèse Livret de formation: ensemble de formats enregistrant formation(s) et habilitation(s).il est renseigné par le personnel ayant le niveau «transfert des compétences» pour un automate/dmu d aphérèse et le responsable de service ou son délégué
7 PRE - REQUIS : personnel concerné Personnel (IDE ou médecin exclusivement ) ayant obtenu l habilitation au prélèvement de sang total. Il doit avoir pratiqué au moins 10 collectes en autonomie après l habilitation au sang total (1 collecte = une demi journée )
8 Formation et habilitation au don de sang total en Ile de France : traçabilité de la réalisation de 30 dons de sang pour la formation traçabilité des 10 collectes en autonomie en site fixe ou en collecte mobile
9 FORMATION A L APHERESE
10 Formation et habilitation «compétence Technique» Primo formation «Compétence technique» sur un premier couple automate/ DMU Elle comporte deux parties: Une partie Théorique :principes généraux+ théorie générale relative au séparateur Une partie Pratique :réalisation de 20 procédures en collecte sur le couple automate /DMU sous le contrôle d un personnel ayant l habilitation «Transfert de compétence»
11 Primo formation théorique «compétence technique» A/ Principes de l aphérèse (base physiologiques et techniques et de la circulation extra corporelle) les principes généraux des automates d aphérèse des DMU le principe d une circulation extra corporelle Les solutés utilisés Les incidents associés à l aphérèse et la conduite à tenir Les règles d hygiène et de sécurité l accompagnement du donneur
12 Primo formation théorique «compétence technique» B /Contingences et aphérèse - la gestion des produits, des tubes et des documents - la gestion des non conformités - les documents d enregistrement spécifique C / Approche du couple automate/ DMU d aphérèse utilisé - la procédure - Le(s) produit(s) prélevé(s) et leur utilisation - Le fonctionnement de l automate - L entretien de l automate
13 Primo formation théorique «compétence technique» La liste des documents à connaître concernant l aphérèse est établie et régulièrement mise à jour. le système documentaire national et régional. lors de la formation: la prise de connaissance de ces documents est vérifiée et tracée
14 Primo formation pratique «compétence technique» Réalisation au minimum de 20 procédures pour progressivement maitriser le couple automate/dmu concerné sous contrôle d un personnel ayant l habilitation «transfert de compétence» ( habilitation niveau «maitrise avancée + formation au tutorat )pour ce couple automate /DMU Pour chaque séance, les procédures réalisées et les acquis correspondants sont enregistrés dans le livret de formation
15 Habilitation «Compétence technique» pour un couple automate/ DMU Lecture et enregistrement de la prise de connaissance du système documentaire national et régional Acquisition des compétences techniques Si tous les items du livret de formation sont acquis : habilitation pratique validée Si uniquement certains items sont totalement acquis : habilitation sous réserve jusqu à acquisition de tous les items (peut pratiquer en présence d un personnel niveau transfert de compétence) ou poursuite de la formation jusqu à l acquisition de tous les items
16 Habilitation «Compétence technique» pour un couple automate/ DMU Acquisition des connaissances théoriques Vérifiées par un questionnaire de 20 questions 4 thèmes : sécurité donneur, procédures, séparateurs et consommables, PSL seulement une fois les compétences pratiques totalement acquises et validées. Si des réponses au questionnaire écrit ne sont pas conformes : la partie concernée est revue et réalisation d un nouveau questionnaire
17 L habilitation «compétence technique» pour un couple automate/dmu d aphérèse = - Acquisition des connaissances techniques et théoriques, - validées par le responsable de service ou son délégué La personne habilitée peut assurer seule la procédure sur le couple automate /DMU concerné
18 Formation secondaire «Compétence technique» sur un ou plusieurs couples automates/dmu La formation «Compétence technique sur un deuxième couple automate/dmu d aphérèse peut débuter Soit après l obtention de l habilitation «Compétence technique pour le premier couple automate /DMU d aphérèse et après avoir réalisé en plus 20 procédures en autonomie Soit après l obtention de l habilitation «Maitrise avancée «pour le premier couple automate /DMU La formation «Compétence technique sur un troisième couple automate/dmu d aphérèse peut débuter -Apres l obtention de l habilitation «Compétence technique» et 20 procédures en autonomie sur un couple automate/dmu d aphérèse et l obtention de l habilitation»maitrise avancée» sur l autre
19 Exemple Sur le Site St Antoine Crozatier Accueil de la personne à former ouverture du livret de formation Semaine 1 : formation au sang total (pratique et théorique). Habilitation pratique à J5 Semaine 2 : Pratique en autonomie des prélèvements de sang total (5 jours =10 collectes) Semaine 3 : Formation «Compétence technique» (pratique et théorique) sur le couple Trima / DMU Validation des connaissances techniques et théoriques à J5 pour l habilitation Semaine 4 : Réalisation de 20 procédures en autonomie
20 Exemple Sur le Site St Antoine Crozatier Semaine 5 : Formation «Compétence technique» (pratique et théorique) sur le couple MSC+/ DMU 998CFFP sur 10 procédures. Validation des connaissances techniques et théoriques à J5 pour l habilitation Evaluation de la formation à chaud et après 3 semaines sur le site d affectation L original du dossier de formation est gardé sur le site formateur Une copie est adressée au site d affectation et une copie remise à la personne formée
21 Exemple Sur le Site St Antoine Crozatier Avantages la personne en formation est totalement disponible pour les acquis Un nombre restreint de site formateur permet une homogénéité des messages transmis Inconvénients le site d affectation doit trouver une organisation qui pallie l absence du personnel recruté pendant sa formation et devra mettre en place à son arrivée une formation sur l organisation locale
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