Plan de rémunération de FOREVER

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1 Plan rémunération FOREVER Bien comprendre revenus Choisissez en toute indépendance le nive d accomplissement que vous voulez atteindre! Rappel s commissions moyennes mensuel versées cours s rnières années x Entrepreneurs indépendants qui ont atteint le nive Manager chez Forever Manager : 2000 /mois Manager Senior : 4000 /mois Manager Essor : /mois Manager Sapphire : /mois Manager Sapphire-Diamant : /mois Manager Diamant : ++

2 Novus Customer - Quand est-ce que l on est «Novus Customer»? Réponse : Après avoir validé votre démarrage l ouverture d un compte d achat passé votre première comman (minimum 50 TTC). Votre acceptation l agrément Distribution vous perm jouir du statut d Entrepreneur Forever Agréé. - Quel est mon rôle? A cte étape primordiale, vous vez tout d abord consommer commencer à conseiller à vos proches. Familiarisez-vous avec Forever. C est en apprenant à connaître en voyant bénéfices sur vous que vous conseillerez bien la suite. C est la principale mission que vous avez à remplir à ce nive. que vous êtes Novus Customer, vous avez ssi la possibilité rainer commencer à constituer une équipe. - Comment se calcule ma rémunération? Vous achez prix Novus Customer, votre marge lors la revente est 15%. Par exemple : 1 Pulpe d Aloès (réf.15) ou Aloe Berry Nectar (réf. 34) Lorsque vous commanz ce produit près Forever vous le réglez prix euros TTC. Lorsque vous revenz ce produit vous le céz à vos clients prix euros TTC. Vous encaissez donc une marge 4.73 euros pour toute unité produit que vous céz ce dans la limite 2 CC (2CC = 503 HT). Chaque produit à une valeur en Points que l on appelle CC (Point Caisse). Les réf ont exemple une valeur CC chacune Quelle est la prochaine étape? Monter sur la première marche plan rémunération venir Animateur Adjoint. Vous serez Animateur Adjoint dès que vous rez réalisé 2 CC d achats Produits sur une pério 1 ou 2 mois civils consécutifs (503 HT). Nous vous conseillons vivement d acher ces 2 premiers CC Forever pour vous-même ou pour vos nouvex clients afin vous qualifier Animateur Adjoint bénéficier immédiatement du tarif Animateur adjoint d une Marge 35% lors la revente s. L étape d Animateur Adjoint est un premier pas important vers la qualification d Animateur.

3 Animateur Adjoint Le premier nive plan rémunération est le nive Animateur Adjoint. C est le début votre cours, le moment où l on apprend la base du métier. - Quand est-ce que l on est «Animateur Adjoint»? On vient Animateur Adjoint quand on réalise 2 CC personnels d achats sur un ou ux mois civils consécutifs (2CC=503 HT). que vous réalisez ces 2 CC d achat en solo ou avec quelques clients non inscrits (s personnes proches vous - famille, amis, relationnel proche - qui vous manrons s Forever quand el verront à quel point vous en êtes satisfait!) vous bénéficiez du prix Animateur Adjoint. - Quel est mon rôle? Votre rôle à ce nive du plan rémunération est construire votre clientèle. Votre principale préoccupation doit être l achat la revente s Forever. Consommez, lez-en tour vous. Conviez vos connaissances à découvrir Forever. Vous exercerez ainsi la base votre métier d Entrepreneur Forever. Celle-là même qui vous conduira à la réussite car la mise en relation s consommateurs avec Forever est une constante dans plan rémunération ce quel que soit le nive quel on est. Avec quelques premiers contacts, vous pouvez ssi commencer à ler l activité dans votre entourage. Votre objectif doit être constituer une équipe d épler vos nouvex filleuls dans leur développement. - Comment se calcule ma rémunération? Vous achez prix Animateur adjoint, votre marge lors la revente sera 35%. Par exemple : 1 Pulpe d Aloès (réf.15) ou Aloe Berry Nectar (réf. 34) Lorsque vous commanz ce produit près Forever vous le réglez prix euros TTC. Lorsque vous revenz ce produit vous le céz à vos clients prix euros TTC. Vous encaissez donc une marge 11,03 euros pour toute unité produit que vous céz. Sur achats réalisés Novus Customers que vous rainez personnellement qui sont tarif Novus Customer, vous touchez, en tant qu Animateur adjoint, 20% du prix vente. Quand ce Novus Customer achète exemple un produit ref. 34, Forever vous reverse 6.31 euros. Chaque produit à une valeur en Points que l on appelle CC (Point Caisse). Les réf ont exemple une valeur CC chacune - Quelle est la prochaine étape? Montée sur la prochaine marche plan rémunération venir Animateur. Vous êtes Animateur dès que vous réalisez avec votre équipe 25 CC (6300 HT) sur un ou ux mois consécutifs. Ce volume imposant ne doit pas être réalisés vos seuls achats personnels puisque tous CC générés votre équipe sont ssi portés à votre crédit. Par exemple, si vous faites 5 CC que vous avez 10 distributeurs qui font 2 CC chacun, cela vous donne 25 CC la qualification. Animateur. L étape d Animateur est un premier pas important vers la qualification Manager Adjoint mais encore plus vers celle Manager.

4 FORMATION PLAN MARKETING Plan Marking comprendre son fonctionnement NOUVEAU NOVUS CUSTOMER DISTRIBUTEUR (OU NOUVEAU DISTRIBUTEUR) Au dét on est Nouve Distributeur avec 15% remise. On achète tarif NDP (New - Au dét on est Novus Customer avec 15% remise. On achète Distributor Price). Les points personnels que l on réalise comptent pour nous mais ssi tarif NDP (New Distributor Price). Les points personnels (que l on appelle CC pour dans 4 Points Caisses actifs personnels que doit réaliser rain dans le mois Case Credits en anglais) comptent pour nous mais ssi dans 4 CC actifs que doit pour toucher ses bonus groupe. Un rain perçoit toujours la prime rainage réaliser rain dans le mois pour toucher ses Bonus d animation d équipe. NDP 15% sur son filleul Nouve Distributeur tant que ce rnier ne s est pas qualifié ANIMATEUR ADJOINT. ANIMATEUR ADJOINT On obtient la qualification Animateur Adjoint une fois que l on a On aché obtient 2 CC la personnels qualification Animateur sous Adjoint son une propre fois numéro que l on a aché pendant 2 la Points pério caisse qualification personnels (2 mois civils sous consécutifs). son propre numéro lors on achète sur la pério qualification tarif Distributeur (2 mois consécutifs). remisé lors 35% on achète rapport Tarif Client. tarif Distributeur remisé 30% on reçoit virement le 15 du mois suivant une remise personnelle supplémentaire 5% sur le prix vente Client s achés à FLP. ANIMATEUR Quand équipe FBO réalise 25 CC Groupe sur 2 mois civils Quand consécutifs ( équipe exemple 10 distributeurs CC le mois réalise CC le points mois 2) caisses alors Groupe on se qualifie sur 2 mois à la consécutifs position Animateur. ( exemple 10 lors points on achète le mois 1 15 points le mois tarif 2) Distributeur alors on vient remisé Animateur 38% à ce rapport moment là Tarif Client remise personnelle on perçoit évolue un Bonus pour passer groupe à 8% lieu 3% sur 5%. En étant Animateurs ACTIF (c'est Adjoints à dire rainés en réalisant en 4 direct CC personnels ainsi que 23% mois, sur on perçoit nos Novus Customers. Bonus groupe qui est 3% sur Animateurs Adjoints 8% sur Nouvex Distributeurs équipe. MANAGER ADJOINT Quand équipe distributeurs FBO réalise 75 réalise CC Groupe 75 points sur caisses 2 mois sur civils 2 consécutifs mois consécutifs ( exemple ( exemple 35 CC 35 le mois points 1 le 40 mois CC 1 le mois 40 points 2) alors le on mois se 2) qualifie alors à on la vient position Manager Adjoint. La remise lors personnelle achète évolue pour passer tarif à 13% Distributeur lieu 8%. remisé En étant ACTIF 43% on perçoit rapport un Bonus Tarif Client groupe on perçoit 5% sur un Bonus équipes d'animateurs, groupe 5% 8% sur Animateurs, Adjoints 8% sur 13% Animateurs sur Nouvex Adjoints Distributeurs ainsi que 28% sur groupe. nos Novus Customers. MANAGER Quand on a équipe développé FBO une réalise équipe 120 plus CC importante Groupe sur 2 distributeurs mois civils consécutifs qui réalisent ( tous exemple ensemble 55 CC 120 le mois points 1 65 caisses CC le mois sur 2) 2 alors mois consécutifs se qualifie ( à exemple la position 55 points Manager. le mois 1 lors 65 points on achète le mois 2) alors on vient tarif Manager. Distributeur La remise remisé personnelle 48% évolue pour rapport passer Tarif à 18% Client lieu on perçoit 13%. un En Bonus étant ACTIF groupe on perçoit 5% sur bonus Managers maximum : Adjoints, 5% sur 10% équipes sur Managers Animateurs, Adjoints, 8% 10% sur Animateurs équipes d'animateurs, Adjoints 13% sur ainsi Animateurs que 33% Adjoints sur nos 18% Novus sur Customers. Nouvex Distributeurs.

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