Observatoire de la maison de l emploi Midi Quercy

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1 Observatoire de la maison de l emploi Midi Quercy Mieux connaître la situation de l emploi du territoire Midi Quercy DOCUMENT DE TRAVAIL v.4 Maison de l emploi Midi Quercy 1, place de la gare Caussade Tél contact@emploimidiquercy.org Année 2013

2 Table des matières 1- Pays Midi Quercy : un territoire de projet né dans les années Localisation géographique Un territoire sur plusieurs bassins de vie Un territoire attractif, peu dense mais avec une forte croissance démographique entre 2000 et un territoire rural avec une densité de population deux fois inférieure à la moyenne française et des écarts importants entre communautés de communes une population qui augmente fortement entre 1999 et une croissance de population non homogène sur le territoire Une population qui s accroit principalement par une arrivée de population nouvelle sur le territoire et une amélioration du solde naturel Structure par âge de la population : un déficit prononcé des ans sur le Midi Quercy Une structure par âge contrastée entre les communautés de communes Population active : 71,2% de la population âgée de 15 à 64 ans est active en Midi Quercy Un niveau de diplôme plus faible sur le Midi Quercy Un appareil de formation initiale proposant des diplômes de niveau 5 et niveau Formation par apprentissage et contrat de professionnalisation Catégories socio professionnelles des habitants du Midi Quercy : des différences significatives avec les normes départementales et régionales Prépondérance des retraités, agriculteurs, artisans commerçants et chefs d entreprise et moindre présence des cadres et professions intellectuelles supérieures et professions intermédiaires Entre 1999 et 2009, le territoire corrige ses différences en matière de CSP Des évolutions différenciées entre les communautés de communes de catégories socio professionnelles entre 1999 et Le marché de l emploi en Midi Quercy Un parc d entreprises avec des activités diversifiées Des entreprises de petites tailles Des emplois proportionnellement plus importants dans l agriculture, l industrie et la construction Midi Quercy subit l accroissement important du chômage entre 2012 et un chômage en hausse de plus de 10% entre 2012 et un chômage qui touche plus particulièrement les séniors et les femmes et des publics peu qualifiés Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 2

3 10- Panorama des établissements importants en effectif du territoire Quels ont été les secteurs créateurs d emploi ces dernières années? Quels ont été les secteurs qui ont perdu des emplois entre 2000 et 2009? Analyse des offres d emploi recueillies par Pôle Emploi un pic d offre d emploi en 2011 mais d offres non durables Offres d emplois par domaines professionnels et codes ROME Le secteur de l intérim en Midi Quercy principalement tourné sur le secteur industriel L analyse des déclarations uniques d embauche pour étudier les recrutements Une certaine stabilité des recrutements sur le territoire de la maison de l emploi Une saison estivale apportant des recrutements en CDD importants Les contrats en CDI orientés sur les activités du commerce et de la construction Les contrats en CDD orientés sur des activités médico-sociales, des collectivités, du commerce, de l industrie et de la construction Un recrutement local tourné vers la population jeune La création d entreprise en Midi Quercy Un taux de création d entreprise dynamique sur le territoire Une évolution marquée par la mise en place du statut auto entrepreneur en Une création d entreprises tournée vers le commerce L auto entreprise, un choix très souvent réalisé par les créateurs d entreprises en Midi Quercy Une mutation permanente du parc d entreprises locales Des besoins en recrutement particulièrement saisonniers l enquête Besoin de Main d Œuvre Des besoins saisonniers (CDD 6 mois) de recrutement en agriculture et animation Des besoins durables de recrutement (CDI, CDD + 6 mois) dans différentes activités professionnelles Des secteurs professionnels qui ne ressentent pas les mêmes difficultés de recrutement Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 3

4 Préambule Ce document a été réalisé par la maison de l emploi Midi Quercy dans la cadre de sa mission d observation du territoire. Il a pour vocation d être diffusé aux acteurs locaux dans un souci d appropriation des réalités locales afin de contribuer à une stratégie partagée en matière d emploi. La maison de l emploi Midi Quercy regroupe dans ses instances de décision, l UT DIRECCTE 82 (ministère du travail), Pôle Emploi, les collectivités locales au travers notamment des communautés de communes Quercy Caussadais et Terrasses et Vallée de l Aveyron et le syndicat mixte du Pays Midi Quercy, les acteurs de la politique de l emploi intervenant sur le territoire et notamment : la mission locale, les EREF du territoire, la chambre de commerce et d industrie, des syndicats de salariés et d employeurs, des organismes d insertion, des organismes de formation et des organismes pour la création d entreprise. Ce document a été élaboré en 2013 à partir des données collectées auprès de différents acteurs. Toutes les sources sont fournies et nous remercions les différents organismes producteurs de données pour leur participation. Ce document a une vocation à être actualisé et à être complété d indicateurs du marché de l emploi sur Midi Quercy. Vous pouvez contacter la maison de l emploi pour vous abonner à ces informations. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 4

5 1- Pays Midi Quercy : un territoire de projet né dans les années 2000 Le Pays est un territoire de projet, une structure de développement local qui anime une démarche de développement multithématique et transversale en partenariat avec tous les acteurs du territoire. En effet, sa conception repose sur la mobilisation, l'interaction de la population locale, la volonté de réduire les inégalités territoriales, de faciliter la vie quotidienne de la population et la reconnaissance des spécificités du monde rural. Le Pays Midi-Quercy est reconnu en décembre 2002 par les instances régionales d agrément (la CRADT, Conférence Régionale de l'aménagement et du Développement du Territoire). Son portage juridique est un syndicat mixte ce qui permet à des communes de s associer avec des partenaires de nature juridique différente. Il regroupe 49 communes en 2013 réparties très exactement au sein de 4 communautés de communes : Quercy Caussadais (symbolisé QC), Terrasses et Vallée de l Aveyron (symbolisé TVA), Quercy Rouergue et Gorges de l Aveyron (symbolisé QRGA), et Quercy Vert (symbolisé QV). 2- Localisation géographique Situé au nord est de Toulouse (en moyenne 50 minutes en voiture), Midi Quercy est situé à l Est de Tarn et Garonne. 48 communes sont situées sur le Tarn et Garonne et une dans le Tarn (Montrosier). Cette entité géographique est bordée par les départements du Tarn, de l Aveyron et du Lot. Les villes de Montauban, Cahors, Villefranche de Rouergue et Albi constituent le réseau de villes environantes du territoire. 3- Un territoire sur plusieurs bassins de vie L INSEE en 2013 recense 3 pôles de services, centres d un bassin de vie : Caussade, Nègrepelisse, St Antonin Noble Val. Ces pôles de services vont au-delà des communes inscrites dans le Pays Midi Quercy comme on le constate sur la carte ci-contre. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 5

6 Carte des bassins de vie de Midi Quercy Communes du bassin de vie de Caussade Communes inscrites au sein du Midi Quercy Auty, Caussade, Caylus, Cayriech, Labarthe, Labastide-de-Penne, Lacapelle-Livron, Lapenche, Lavaurette, Mirabel, Molières, Montalzat, Monteils, Montfermier, Montpezat-de-Quercy, Mouillac Puylaroque, Réalville, Saint-Cirq, Saint-Georges, Saint-Vincent, Septfonds Communes non inscrites au sein du Midi Quercy Belfort-du-Quercy, Belmont-Sainte-Foi, Montdoumerc Communes du bassin de vie de Nègrepelisse Communes inscrites au sein du Midi Quercy Albias, Bioule, Bruniquel, Cayrac, Monclar-de-Quercy, Montricoux, Nègrepelisse, Puygaillard-de-Quercy, Vaïssac Communes non inscrites au sein du Midi Quercy Larroque, La Sauzière-Saint-Jean Communes du bassin de vie de St Antonin Noble Val Communes inscrites au sein du Midi Quercy Cazals, Espinas, Féneyrols, Montrosier, Saint-Antonin- Noble-Val Communes non inscrites au sein du Midi Quercy Penne, Saint-Michel-de-Vax, Vaour Source INSEE, 2013 Le bassin de vie est le plus petit territoire sur lequel les habitants ont accès aux équipements et services les plus courants. Les services et équipements de la vie courante servant à définir les bassins de vie sont classés en 6 grands domaines: - services aux particuliers - commerce - enseignement - santé Source INSEE, 2013 Les trois pôles de services de Caussade, Nègrepelisse et St Antonin Noble Val «attirent» 36 communes des 49 communes que compte Midi Quercy. 13 communes appartiennent à des bassins de vie dont le pôle de services est situé en dehors du Midi Quercy. Communes du Midi Quercy ayant un pôle de services en dehors du Midi Quercy bassin de vie de Villefranche de Rouergue Castanet, Ginals, Loze, Parisot, Puylagarde, Saint-Projet, Varen, Verfeil bassin de vie de Montauban Génébrières, Léojac, Saint-Étienne-de- Tulmont bassin de vie de Carmaux Laguépie bassin de vie de Villemur sur Tarn (31) La Salvetat-Belmontet Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 6

7 4- Un territoire attractif, peu dense mais avec une forte croissance démographique entre 2000 et un territoire rural avec une densité de population deux fois inférieure à la moyenne française et des écarts importants entre communautés de communes Densité de population sur Midi Quercy par communauté de communes et comparée densité pop. (nbre d'hab au km2) QC 49 TVA 71 QRGA 17 QV 38 Midi Quercy 39 Région Midi Pyrénées 63 France 102 La densité de population est faible en Midi Quercy (39 habitants au km2). Les communautés de communes Quercy Rouergue et Gorges de l Aveyron et Terrasses et Vallée de l Aveyron ont des chiffres extrêmes (17 hab/km2 pour QRGA et 71 hab/km2 pour TVA). Cette faible densité explique le classement en Zone de Revitalisation Rurale d une partie du territoire. Seules les communes des cantons de Caussade et Nègrepelisse ne Carte des Zones de revitalisation rurales (en vert) sont pas classées en Zone de revitalisation rurale. Les zones de revitalisation rurale (ZRR) ont été établies en 2005 suivant les critères de densité de population et socioéconomiques (perte de population ou de population active ou de population active agricole supérieure au double de la moyenne nationale) et d appartenance à une intercommunalité. Les communes classées en ZRR offrent des avantages fiscaux ou sociaux aux entreprises s y installant. Source DATAR Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 7

8 4.2- une population qui augmente fortement entre 1999 et 2009 Graphique Taux d évolution annuel de la population comparée La population en Midi Quercy a augmenté de façon très importante depuis On distingue 3 phases. De 1968 à 1975 où l accroissement de population a été très soutenu. De 1975 à 1999, le taux d augmentation de la population est descendu sous le rythme national et régional. De 1999 à 2009, l accroissement de population est trois supérieur au rythme national et une demie fois supérieure au rythme régional. Ainsi, sur , chaque année, Midi Quercy compte 687 habitants supplémentaires. Cette attractivité est remarquable et constitue une caractéristique importante du territoire. Toutefois, l accroissement de population ne s est pas réalisé de façon uniforme sur le territoire une croissance de population non homogène sur le territoire Les séries longues indiquent que les territoires qui composent Midi Quercy n ont pas la même histoire démographique. A l Est, (communauté de communes Quercy Rouergue et Gorges de l Aveyron), une longue période de diminution de la population entre 1968 et Depuis 1990, stabilisation du nombre d habitants et légère croissance à partir de Pour le reste du territoire, une augmentation de population sans discontinuer depuis 1968 avec une accélération particulièrement importante depuis Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 8

9 Évolution du nombre d habitants par communauté de communes entre 1968 et 2009 Ainsi, le territoire Midi Quercy compte en habitants. Cet accroissement de population est une opportunité pour le développement économique local permettant de stimuler l économie résidentielle. Nombre d habitants par communautés de communes du Midi Quercy entre 1968 et 2009 Année QC TVA QRGA Quercy Vert PMQ En quarante ans, la population a doublé sur Terrasses et Vallée de l Aveyron et Quercy Vert. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 9

10 4.4 - Une population qui s accroit principalement par une arrivée de population nouvelle sur le territoire et une amélioration du solde naturel Evolution comparée du taux de migration interne par communauté de communes Période Période QC 0,50 1,30 TVA 0,60 2,50 QRGA 0,60 1,10 QV 0,90 2,60 Tarn et Garonne 0,30 1,40 Midi Pyrénées 0,50 1,00 France 0,00 0,20 Taux de migration interne : arrivées moins départs de population divisé par population du territoire. Un taux positif indique une arrivée de population sur le territoire supérieure aux départs de population. Le solde migratoire très positif explique principalement l accroissement de population sur la dernière décade. Des données INSEE disponibles uniquement sur Quercy Caussadais en 2008 donnent des indications complémentaires comme le lieu de résidence 5 ans auparavant des nouveaux habitants. Les arrivants (non présents il y a 5 ans sur le Quercy Caussadais) habitaient auparavant : - pour 50% dans une commune du même département - pour 14% dans un autre de département de Midi Pyrénées - pour 30% dans une autre région que Midi Pyrénées - pour 6% dans un DOM ou un pays étranger Evolution comparée du taux d accroissement naturel de la population par communauté de communes Période Période QC -0,30-0,10 TVA 0,20 0,20 QRGA -0,70-0,60 QV -0,10 0,00 Tarn et Garonne 0,00 0,10 Midi Pyrénées 0,00 0,10 France 0,40 0,40 Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 10

11 Le taux d accroissement naturel calcule la différence entre les naissances et les décès rapportée au nombre moyen d habitants sur la période Le solde naturel entre 1999 et 2009 est aussi en nette progression sur Midi Quercy. On enregistre plus de naissances que de décès pour cette période sur Terrasses et Vallée de l Aveyron et l équilibre est proche ou effectif sur Quercy Caussadais et Quercy Vert. Pour Midi Quercy, le solde naturel reste négatif sur la période mais en nette amélioration par rapport à la décade précédente. Calcul du solde naturel sur Midi Quercy sur et Période Période Nombre de naissances Nombre de décès Solde Naturel Structure par âge de la population : un déficit prononcé des ans sur le Midi Quercy Le comparatif des tranches d âge composant la population entre Midi Quercy et la région Midi Pyrénées en 2009 montre clairement le déficit sur la tranche d âge ans sur le territoire de la maison de l emploi. Notons que la part des 0-14 ans au sein du Midi Quercy est devenue supérieure à celle de la moyenne régionale. Quant aux 60 ans et plus, leur proportion est aussi plus importante que la moyenne régionale. Répartition par âge de la population en Midi Quercy et sur la région Midi Pyrénées en 2009 Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 11

12 4.6- Une structure par âge contrastée entre les communautés de communes Répartition par âge de la population en 2009 par communauté de communes La part des 65 ans et + est supérieure à 20% en Quercy Caussadais et en Quercy Rouergue et Gorges de l Aveyron. Inversement, la part des 0-19 ans est supérieure à 23% sur Quercy Vert et Terrasses et Vallée de l Aveyron. 5- Population active : 71,2% de la population âgée de 15 à 64 ans est active en Midi Quercy PMQ 2009 Taux d'activité en % Midi Quercy Département Tarn et Garonne Région Midi Pyrénées Taux d'emploi en % Taux d'activité en % Taux d'emploi en % Taux d'activité en % Taux d'emploi en % ensemble 71,2% 63,0% 71,7% 63,2% 71,9% 64,3% 15 à 24 ans 46,3% 33,4% 46,7% 34,3% 41,2% 32,0% 25 à 54 ans 89,3% 80,5% 89,1% 80,0% 90,7% 82,1% 55 à 64 ans 37,0% 33,6% 38,3% 35,1% 42,3% 39,2% Ainsi, le taux d activité, qui mesure les personnes ayant un emploi ou en recherchant un, est désormais très proche des moyennes départementales et régionales pour le territoire de la maison de l emploi. On enregistre, toutefois, un décrochage pour le taux d activité des ans en Midi Quercy par rapport à la moyenne départementale (-1.3pts) et régionale (-5.3 pts) en particulier chez les femmes. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 12

13 5.1- Un niveau de diplôme plus faible sur le Midi Quercy Niveau de diplôme de la population du territoire de la MDE Midi Quercy âgée de 15 ans ou plus et non scolarisée comparée à la moyenne régionale Midi Pyrénées en % de la population de plus de 15 ans non scolarisée n a pas de diplôme (contre 15,7% sur la région Midi Pyrénées) et 40,3% n a pas le bac (contre 56,9% sur la région Midi Pyrénées). Cet écart est significatif pour le territoire. Niveau de diplôme de la population du territoire de la MDE âgée de 15 ans ou plus et non scolarisée en distinction homme femme Les femmes possèdent en moyenne un niveau de diplôme supérieur aux hommes sur le territoire puisque 36,39% des femmes âgées de 15 ans ou plus et non scolarisées en 2009 ont le bac ou plus tandis que ce taux est de 31,07% pour les hommes. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 13

14 On retrouve cependant plus de femmes parmi les personnes sans diplômes du territoire. Niveau de diplôme de la population du territoire de la MDE âgée de 15 ans ou plus et non scolarisée en 2009 par communauté de communes Taux de diplôme inférieur au Bac ou Brevet Professionnel de la population du territoire de la MDE âgée de 15 ans ou plus et non scolarisée en 2009 par communauté de communes En % QC TVA QRGA QV Sans diplôme à CAP/BEP 67,7 67,8 64,1 58,1 Ce sont sur les intercommunalités les plus urbaines (Quercy Caussadais et Terrasses et Vallée de l Aveyron) où l on retrouve la proportion d habitants la moins diplômée. La part de diplômés supérieure à Bac+2 se retrouve plus concentrée sur Quercy Vert et Quercy Rouergue et Gorges de l Aveyron, soit sur les intercommunalités les plus rurales Un appareil de formation initiale proposant des diplômes de niveau 5 et niveau 4 On compte 3 établissements de formation scolaire sur le territoire Midi Quercy tous trois situés sur la ville de Caussade. Ces lycées proposent des formations débouchant sur des diplômes de niveau V (Bepa, CAP) et IV (Bac, Bac Pro). Le lycée d enseignement général et technologique Claude Nougaro - Bac série générale Scientifique, Economique et sociale et littéraire - Bac technologiques : Sciences et technologies de la gestion Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 14

15 Le lycée d enseignement professionnel Jean Louis Etienne - Bac pro Maintenance des équipements industriels - Bac Pro Maintenance des Véhicules Automobiles option motocycles - Bac pro Electrotechnique, énergie, équipements communicants Le lycée professionnel privé Clair Foyer : établissement de formation initiale et de formation continue, le lycée prépare aux métiers des services aux personnes, aux métiers de la vente et à la préparation aux concours. - Bac pro vente en alimentation - Bac Pro vente en animalerie - Bac Pro Service aux personnes et aux territoires 5.3- Formation par apprentissage et contrat de professionnalisation Il n y pas de centre de formation d apprentis sur le territoire Midi Quercy. Nous n avons pas de données à ce jour sur les entrées de jeunes du territoire sur l apprentissage hormis les informations fournies par la mission locale. Celle-ci touche principalement les jeunes sortis du système scolaire depuis au moins un an en situation de recherche d emploi. Pour les jeunes habitants sur Midi Quercy : 2011 : 34 jeunes ont signé un contrat en alternance ( 28 contrats d'apprentissage et 6 contrats de professionnalisation) 2012 : 26 jeunes ont signé un contrat en alternance (21 contrats d'apprentissage et 5 contrats de professionnalisation) Métiers du diplôme préparé Nombre Bâtiment 6 Vente 4 Hôtellerie/restauration 3 Mécanique auto 2 Distribution de courrier 2 Boucherie 2 Esthétique 1 Transport 1 Ressources humaines 1 Secrétariat 1 Pâtisserie 1 Petite enfance 1 Nettoyage 1 Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 15

16 6- Catégories socio professionnelles des habitants du Midi Quercy : des différences significatives avec les normes départementales et régionales L analyse des catégories socio professionnelles des habitants du territoire permet de fournir des indications sur les métiers, activité économique, qualification, position hiérarchique et statut des habitants du territoire Prépondérance des retraités, agriculteurs, artisans commerçants et chefs d entreprise et moindre présence des cadres et professions intellectuelles supérieures et professions intermédiaires Les professions intermédiaires sont une CSP dont la situation est entre les cadres et les agents d'exécution, ouvriers ou employés. On y retrouve notamment les instituteurs, les infirmières, les assistantes sociales. Les employés comprennent les secrétaires et les agents de bureau, mais aussi les agents hospitaliers, les vendeurs, les pompiers ou les gens de maison. Les autres personnes sans activité professionnelle regroupent les chômeurs n ayant jamais travaillé, les militaires du contingent, les élèves et étudiants et les personnes non retraitées sans activité professionnelle. Population de 15 ans ou plus selon la catégorie socio professionnelle en 2009 analyse comparée L analyse des catégories socio professionnelles des habitants du Pays Midi Quercy comparée aux données départementales et régionales indique une proportion plus importante de retraités, des agriculteurs et des artisans commerçants et chefs d entreprise. La part des ouvriers sur le territoire de la maison de l emploi est plus importante que dans l espace régional. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 16

17 6.2- Entre 1999 et 2009, le territoire corrige ses différences en matière de CSP L évolution des caractéristiques de la population sur Midi Quercy entre 1999 et 2009 a été dans le sens d une certaine correction des écarts constatés précédemment. Les catégories socio professionnelles des cadres et professions intellectuelles supérieures et celle des professions intermédiaires ont connu la plus forte progression sur cette décade. De même, le poids des agriculteurs a significativement diminué (-28%). On constate aussi une augmentation importante de la part des employés. Evolution 1999 à 2009 de la population de 15 ans ou plus selon la catégorie socio professionnelle en 2009 en Midi Quercy Evolution Agriculteurs exploitants % Artisans, commerçants, chefs d'entreprise % Cadre et professions intellectuelles supérieures % Professions intermédiaires % Employés % Ouvriers % Retraités % Autres personnes sans activité professionnelle % Ensemble % La part des retraités a continué à enregistrer une augmentation importante renforçant un peu plus leur poids sur le territoire. La part des ouvriers et des artisans commerçants et chefs d entreprise a augmenté au même rythme que l évolution de la population sur cette période. On constate enfin une diminution substantielle du nombre de personnes sans activité professionnelle qui regroupe les chômeurs n ayant jamais travaillé et les inactifs divers non retraités (étudiants, militaires du contingent ). Ainsi, entre 1999 et 2009, une recomposition importante s est opérée en termes de profils socio professionnels des habitants sur les communautés de communes composant Midi Quercy Des évolutions différenciées entre les communautés de communes de catégories socio professionnelles entre 1999 et 2009 Quercy Caussadais Si ce territoire a perdu plus de 30 % de ses agriculteurs, il a enregistré une augmentation de 57% de ses cadres et professions intellectuelles supérieures et de 43% de ses employés. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 17

18 Terrasses et Vallée de l Aveyron Les agriculteurs exploitants ont aussi enregistré une forte baisse (-27%) tandis que les professions intermédiaires ont très largement augmenté (+85%) ainsi que les retraités (+53%), les cadres et professions intellectuelles supérieures (+45%) et les artisans, commerçants, chefs d'entreprise (+40%). Quercy Rouergue et Gorges de l Aveyron C est dans ce territoire que l on constate la diminution la moins importante de la proportion d agriculteurs exploitants (16%) ; en revanche, celle des personnes sans activité professionnelle a connu une chute importante (-43%). Ce sont les cadres et professions intellectuelles supérieures qui ont connu la plus forte augmentation sur cette période (+69%) et, dans une moindre mesure, les retraités (+31%) et les employés (+25%) Quercy Vert Plus petite intercommunalité en population, c est là où l on retrouve les contrastes majeurs sur cette période Une diminution de presque de moitié des agriculteurs exploitants (-44%) et une augmentation de plus du double des cadres et professions intellectuelles supérieures (+117%). Les professions intermédiaires ont aussi vu une augmentation forte (+69%) ainsi que les ouvriers (+65%) et les employés (+41%). Evolution de la population de 15 ans ou plus selon la catégorie socio professionnelle par communauté de communes PMQ QC TVA QRGA QV Agriculteurs exploitants -28% -30% -27% -16% -44% Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 16% 1% 40% 15% 14% Cadre et professions intellectuelles supérieures 64% 57% 48% 69% 117% Professions intermédiaires 53% 43% 85% 7% 69% Employés 35% 29% 45% 25% 41% Ouvriers 16% 13% 15% 1% 65% Retraités 33% 25% 53% 31% 27% Autres personnes sans activité professionnelle -23% -24% -9% -43% -19% Ensemble 17% 11% 31% 7% 26% Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 18

19 7- Le marché de l emploi en Midi Quercy 7.1- Un parc d entreprises avec des activités diversifiées Entreprises (sièges sociaux actifs) par secteur d activité au 31/12/2009 en Midi Quercy Nombre Ensemble Agriculture, sylviculture et pêche Industrie 227 Construction 483 Commerce, transports, services divers dont commerce, réparation auto 577 Administration publique, enseignement, santé et action sociale 403 Le territoire Midi Quercy comptait plus de entreprises au 31/12/2009. Proportion des entreprises (sièges sociaux actifs) par secteur d activité au 31/12/2009 analyse comparée Le secteur de l agriculture reste une caractéristique forte du Midi Quercy puisque le nombre d entreprises est proportionnellement plus important que dans l espace départemental ou régional. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 19

20 La part de la construction et de l industrie (y compris l artisanat de production) est proche des normes départementales et régionales. Le déficit de la proportion d établissements est plus marqué sur le tertiaire. Proportion des entreprises (sièges sociaux actifs) par secteur d activité au 31/12/2009 analyse par communautés de communes L analyse comparée par communauté de communes souligne la dominante agricole du Quercy vert en termes de nombre d entreprises et la part significative du commerce sur le Quercy Caussadais Des entreprises de petites tailles Nombre d entreprises par taille du nombre de salariés par secteur d activité au 31/12/2009 en Midi Quercy Midi Quercy comptait 29 entreprises de plus de 50 salariés au 31/12/2009 (dont 16 en Quercy Caussadais et 12 sur Terrasses et vallée de l Aveyron) et 53 entreprises de 20 à 49 salariés. Un peu Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 20

21 plus de 1000 entreprises comptent 1 à 9 salariés dont la moitié dans le commerce, transport, services et divers et 102 entreprises enregistrent de 10 à 19 salariés. Nombre d emploi et d actifs par territoire au 31/12/2009- analyse par communauté de communes 2009 PMQ QC TVA QRGA QV Nombre d'emplois dans la zone Actifs ayant 1 emploi résidant dans la zone Le bassin d emploi du Quercy Caussadais représente 48% des emplois de Midi Quercy. C est aussi avec Quercy Rouergue et Gorges de l Aveyron le territoire où l indicateur de concentration d emploi est le plus important : le nombre d emplois proposé approche le nombre des actifs. A contrario, sur Terrasses et Vallée de l Aveyron et de façon encore plus importante sur Quercy Vert, le nombre d emplois du territoire est très inférieur au nombre d actifs résidant sur ce même territoire. 8- Des emplois proportionnellement plus importants dans l agriculture, l industrie et la construction L analyse des emplois par secteur d activité sur Midi Quercy en 2009 nous indique le poids prégnant de l agriculture, du secteur secondaire et de la construction. Le tertiaire bien qu en augmentation sur ces dernières années propose proportionnellement moins d emplois que la moyenne départementale ou régionale. Structure des emplois par secteurs professionnels en 2009 en Midi Quercy analyse comparée Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 21

22 9- Midi Quercy subit l accroissement important du chômage entre 2012 et un chômage en hausse de plus de 10% entre 2012 et 2013 Le nombre de demandeurs d emploi Cat A,B,C à fin mars 2013 s élevait à L augmentation sur un an s élève à +10,9% (+10% sur la région Midi Pyrénées). Le Tarn et Garonne connaît traditionnellement un taux de chômage plus élevé que ses voisins, comme l indique la carte cidessous. Le fort accroissement du chômage sur la période avril 2012 à mars 2013 a surtout touché les bénéficiaires du RSA, les hommes, les séniors (50 ans et +) et les jeunes (moins de 26 ans). Source : Pôle Emploi Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 22

23 9.2- un chômage qui touche plus particulièrement les séniors et les femmes Les demandeurs d emploi sur le territoire de la maison de l emploi Midi Quercy comptent une proportion de personnes de + de 50 ans et de femmes plus importante que la moyenne Midi Pyrénéenne. Le chômage de longue durée (+ de 12 mois) et très longue durée (+ de 2 ans) y est légèrement inférieur. La part des jeunes, des bénéficiaires de l obligation d emploi (travailleurs handicapés), des bénéficiaires du RSA correspond aux moyennes enregistrés en région Midi Pyrénées. Source : Pôle Emploi 9.3- et des publics peu qualifiés On constate avec le tableau ci-après la sur représentation des demandeurs d emploi peu qualifiés comparé aux moyennes régionales. Niveau de qualification des demandeurs d emploi cat ABC (mars 2013) Source : Pôle Emploi Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 23

24 Ce constat est corrélé avec le niveau de diplôme des demandeurs d emploi. La part des niveaux V (CAP, BEP) est nettement supérieure en Midi Quercy tandis que les Bac + 2 et Bac +3 sont proportionnellement bien moins présents qu au niveau régional. Niveau de qualification des demandeurs d emploi cat ABC (mars 2013) Source : Pôle Emploi 10- Panorama des établissements importants en effectif du territoire Les tableaux ci-après présentent les entreprises de plus de 50 salariés sur le territoire. Les données sont actualisées à juin Entreprises du secteur marchand employant de 100 à 250 salariés Nom de société Commune d implantation sur Midi Quercy Caussade semences Caussade Activité Recherche variétale Vente de semences et espèces végétales Guima Palfinger Caussade Manutention, réparation adaptation des équipements et de leurs supports de véhicules industriels Fabrication d engins de manutention, de levage et de travaux publics APEM Source : CCI82 Caussade et Montpezat de Quercy Fabrication et vente d interrupteurs inverseurs miniatures Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 24

25 Entreprises du secteur marchand employant de 50 à 100 salariés Nom de société Commune d implantation Activité sur Midi Quercy Dejean Servières Monteils Fabrication de structures métalliques et de parties de structures Alpine Energie Nègrepelisse Construction, réalisation de lignes électriques haute tension Eurovia Midi Nègrepelisse Travaux Publics Pyrénées Annic Laguépie Fabrication, vente de chaussures, articles chaussants de vêtements cuirs et de tous articles cuirs Crambes Caussade Chapellerie Risa Caussade Conception, construction, vente d engins routiers de travaux publics et agricoles Dalta Montpezat de Quercy Fabrication et vente de produits chimiques Bourdarios Nègrepelisse Entreprise générale de bâtiment et vente de tous matériaux de construction Sté Rouquette et Fils Monteils Expéditeur de fruits et légumes primeurs Cèdre (Intermarché) Monteils Supermarché Source : CCI82 Etablissements non marchands de plus de 50 salariés Nom de société Commune d implantation Hôpital local de Nègrepelisse Nègrepelisse Hôpital local de Caussade Caussade Ville de Caussade Caussade Communauté de communes terrasses Nègrepelisse et vallée de l Aveyron ESAT de Pousinies St Etienne de Tulmont Ville de Nègrepelisse Nègrepelisse 11- Quels ont été les secteurs créateurs d emploi ces dernières années? Dans l analyse qui suit, nous interrogerons les données fournies par Pôle Emploi (Unistatis) sur le nombre d emplois salariés par secteurs professionnels. Le panel d entreprises ne porte que sur les employeurs relevant de la cotisation Pôle Emploi pour le calcul de leurs contribution à l assurance chômage (hors secteur agriculture et fonction publique principalement). Globalement entre 2000 et 2009, 261 emplois ont été créés sur le territoire Midi-Quercy. Cependant, des secteurs professionnels ont été créateurs d emploi tandis que d autres ont diminué leurs effectifs. Nous présentons ci-après les principaux résultats enregistrés. Afin d avoir l information la plus complète, nous étudierons les regroupements d activités professionnelles en 17 secteurs (A17) et celle en 88 secteurs (A88) Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 25

26 Les secteurs professionnels (nomenclature A17) créateurs d emploi entre 2000 et 2009 création de 50 emplois et plus Libellé A Evo Administration publique, enseignement, santé & action sociale Commerce, répararation automobile & motocycle Fabrication d équipement électriques, électroniques, informatiques & machines Construction Activités spécialisées, scientifiques et techniques et activités de services administratifs et de soutien Hébergement et restauration Source : Unistatis, Pôle emploi Au niveau des secteurs professionnels, on constate que la création d emplois salariés entre 2000 et 2009 concernent l industrie, le secteur médico social, le commerce de détail et le génie civil. Les secteurs du génie civil, du traitement de l eau sont des secteurs nouveaux pour le territoire et créateurs d emploi entre 2000 et Le bâtiment a contribué à un accroissement important du nombre d emploi à la fois sur le volet opérationnel de la construction (gros œuvre et second œuvre) mais aussi sur la partie ingénierie (architecture, contrôle ). La restauration, secteur déjà important en terme d emplois en 2000 a progressé en 2009 d une cinquantaine d emploi. Les secteurs professionnels (nomenclature A88) créateurs d emploi entre 2000 et 2009 création de 40 emplois et plus Libellé A Evo Fabrication de machines & équipements Hébergement médico-social et social Com. détail, sf automobiles & motocycles Génie civil Captage, traitement & distribution d'eau Restauration Construction de bâtiments Architecture. & ingénierie, activités de contrôle et analyse technique Source : Unistatis, Pôle emploi Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 26

27 12- Quels ont été les secteurs qui ont perdu des emplois entre 2000 et 2009? On constate que la majorité de pertes d emplois concerne les secteurs de l industrie : fin des activités en lien avec l industrie automobile au cours de cette dernière décade sur le territoire et réduction sévère de l industrie du meuble. Les secteurs professionnels (nomenclature A17) ayant perdu des emplois entre 2000 et 2009 perte de 80 emplois et plus Libellé A Evo Fabrication autres produits industriels Fabrication de matériels de transport Fabrication. aliments, boisson & produits à base tabac Transports et entreposage Source : Unistatis, Pôle emploi Les secteurs professionnels (nomenclature A88) ayant perdu des emplois entre 2000 et 2009 perte de 50 emplois et plus Libellé A Evo Industrie automobile Fabrication de meubles Entreposage & service auxiliaire des transports Industries alimentaires Industrie de l'habillement Réparation & installation machine & équipement Fabrication de produits en caoutchouc & en plastique Fabrication d'équipements électriques Source : Unistatis, Pôle emploi L entreposage et le service auxiliaire des transports ont aussi considérablement diminué leur nombre d emplois entre 2000 et Ces activités regroupent des activités de : manutention, entreposage, gares, infrastructures à péage, agences de voyages, acheminement des produits, recherche de transporteurs, poste et courrier. Il en est de même pour les industries alimentaires et celles de l habillement qui ont perdu respectivement 88 et 80 emplois sur cette même période. 13- Analyse des offres d emploi recueillies par Pôle Emploi Tous les emplois créés au cours d une année n ont pas fait l objet de dépôt d une offre à Pôle Emploi (candidatures spontanées, réseau local ) et toutes les offres enregistrées n ont peut-être pas débouché sur la conclusion d un contrat de travail (absence de candidat, changement de stratégie de l entreprise ). De même, il faut distinguer les offres d emploi dites durables (CDD de 6 mois et plus et CDI) des offres non durables (CDD et missions d intérim de moins de 6 mois). Cependant, l analyse Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 27

28 des offres d emploi enregistrées par Pôle Emploi constitue une indication précieuse quant au panorama des offres locales un pic d offre d emploi en 2011 mais d offres non durables Secteurs er sem Agriculture Industrie Construction Tertiaire Total Dont offres durables Source : Pôle Emploi On constate que l année 2011 a constitué un pic du niveau des offres d emploi avec offres enregistrés tandis que 2010 et 2012 enregistraient un peu plus de offres. La part des offres d emploi durables est en diminution. Si en 2010, on comptait près de 50% d offres d emploi durables, en 2011 on enregistre une baisse spectaculaire à 30%. En 2012 et 2013 ce taux remonte à 40% Offres d emplois par domaines professionnels et codes ROME 1 Offres d emploi enregistrées par Pôle Emploi par domaines professionnels sur le territoire de la MDE Midi Quercy en 2010, 2011, 2012 et 1 er semestre er semestre Domaines professionnels 2013 A AGRICULTURE ET PÊCHE, ESPACES VERTS, SOINS AUX ANIMAUX D COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION K SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITÉ G HÔTELLERIE - RESTAURATION, TOURISME, LOISIRS ET ANIMATION J SANTÉ I INSTALLATION ET MAINTENANCE F CONSTRUCTION, BÂTIMENT ET TRAVAUX PUBLICS M SUPPORT A L'ENTREPRISE H INDUSTRIE N TRANSPORT ET LOGISTIQUE L SPECTACLE C BANQUE, ASSURANCES ET IMMOBILIER E COMMUNICATION, MEDIA ET MULTIMÉDIA B ART ET FACONNAGE D'OUVRAGES D'ART Autre Source : Pôle Emploi 1 Code ROME : le Répertoire Opérationnel des Métiers et de l Emploi a été créé par Pôle Emploi pour identifier les métiers Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 28

29 Top 20 des offres d emploi enregistrées par Pôle Emploi par code ROME sur le territoire de la MDE Midi Quercy entre aout 2012 et juillet 2013 (12 mois) ROME libellé ROME OEE A1402 Aide agricole de production légumière ou végétale 80 A1401 Aide agricole de production fruitière ou viticole 74 G1203 Animation de loisirs auprès d'enfants ou d'adolescents 67 D1407 Relation technico-commerciale 48 I1203 Maintenance des bâtiments et des locaux 40 G1803 Service en restauration 26 J1301 Personnel polyvalent des services hospitaliers 26 A1414 Horticulture et maraîchage 25 J1501 Soins d'hygiène, de confort du patient 23 G1602 Personnel de cuisine 22 I1604 Mécanique automobile 22 K1304 Services domestiques 19 K2303 Nettoyage des espaces urbains 19 M1401 Conduite d'enquêtes 18 J1506 Soins infirmiers généralistes 17 K2204 Nettoyage de locaux 17 K2304 Revalorisation de produits industriels 16 A1203 Entretien des espaces verts 15 K1303 Assistance auprès d'enfants 14 D1106 Vente en alimentation 12 Source : Pôle Emploi 14- Le secteur de l intérim en Midi Quercy principalement tourné sur le secteur industriel Le territoire ne dispose que d une seule agence d intérim située à Caussade. Elle a été créée au début des années 2000 à l occasion de la mise en œuvre d actions de formation sur le métier de la soudure à Caussade. Les besoins en intérim en portent principalement sur le secteur industriel. Le secteur de la construction et travaux publics a fortement réduit son recours à l intérim depuis 2012 sur le territoire. Il reste encore quelques besoins pour ce secteur comme les postes de canalisateurs et de chauffeurs travaux publics. Dans le commerce, l agence est sollicitée parfois sur des postes d employé qualifié dans les métiers de la bouche. Elle fait remarquer que les postes de mécanicien automobile, carrossier et cariste expérimentés constituent des profils de candidats très difficiles à trouver localement. L industrie a augmenté sa demande en intérimaires depuis Les métiers en tension dans ce secteur sont les suivants : Soudeur, chaudronnier, serrurier métallier, monteur mécanique et productique, tourneur fraiseur sur machine à commande numérique. Pour ces postes, le faible nombre de candidats qualifiés locaux fait que, le plus souvent, ils sont pourvus par de nouveaux arrivants sur le territoire. Ainsi, l attractivité du territoire est une variable importante pour permettre l accueil de ces personnels qualifiés et le plus souvent habitués à l intérim. Les périodes d activité les plus fortes dans l année vont de mai à juillet et de septembre à octobre. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 29

30 Le volume d emploi homme femme est équivalent. Toutefois, la nature des emplois est très différente. La plupart des femmes sont mises à disposition sur des postes de faible qualification, tandis que 80% des postes occupés par des hommes intérimaires sont qualifiés. L agence rayonne principalement sur Caussade et ses environs. Ainsi, dans les secteurs plus éloignés (Caylus, Laguépie..) elle souligne la difficulté à pourvoir aux recrutements en intérim du fait du manque de candidats ou de la difficulté à réaliser les navettes domicile travail. 15- L analyse des déclarations uniques d embauche pour étudier les recrutements Les déclarations uniques d embauches enregistrées par l URSSAF fournissent des informations intéressantes sur le volume des contrats de travail signés sur le territoire de la maison de l emploi. A noter, elles ne couvrent pas le champ des activités liées à l agriculture (gérées par la MSA) Une certaine stabilité des recrutements sur le territoire de la maison de l emploi Déclarations uniques d embauche enregistrées à l URSSAF pour le territoire Midi Quercy par type de contrat série longue Source : URSSAF via CARIF OREF Midi Pyrénées Le nombre de contrats à durée indéterminée (CDI) signés sur le territoire Midi Quercy a chuté entre 2007 et 2009 et a rebondi favorablement entre 2009 et 2011 pour de nouveau légèrement diminuer en Ainsi, malgré le contexte économique qui semble toujours plus morose ces dernières années, le nombre de contrats de travail signés ne diminue pas. On constate que le nombre des CDD de plus de 30 jours est relativement stable depuis 2007 (variation de 5% maximum sur cette période). Par ailleurs, on enregistre une augmentation quasi continue des contrats de moins de 30 jours (augmentation de 150% en 5 ans). Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 30

31 14.2- Une saison estivale apportant des recrutements en CDD importants L analyse des évolutions des DUE trimestrielles est aussi un indicateur intéressant. Dans le cas du Midi Quercy, il montre la saisonnalité très forte du territoire pour le 3 ème trimestre (période estivale). 43% des contrats à durée déterminée de + 30 jours de l année 2012 ont été signés au 3 ème trimestre ainsi que 31% des contrats de moins de 30 jours. En revanche, pour les CDI, on enregistre peu d écarts entre chaque trimestre de l année. Déclaration uniques d embauche enregistrés à l URSSAF pour le territoire Midi Quercy par type de contrat et par trimestre série longue Source : URSSAF via CARIF OREF Midi Pyrénées Les contrats en CDI orientés sur les activités du commerce et de la construction Le tableau ci-après permet d analyser les évolutions des signatures de contrats à durée indéterminée par grand secteur d activité sur le territoire de la maison de l emploi. On constate une baisse de près de 9% des CDI signés sur le territoire entre 2011 et Les secteurs qui enregistrent le plus de contrats sont les secteurs du commerce (29%), de la construction (19%) et de l hébergement et restauration (11,4%) et les activités médico-sociales et de service à la personne (11,1%). Le secteur du commerce avec -11% de déclarations uniques d embauche en CDI entre 2011 et 2012 pèse pour un tiers dans la diminution globale des contrats sur le territoire en CDI pour cette période. Globalement, le secteur de la fabrication industrielle ou artisanale enregistre une augmentation de ses recrutements en CDI entre 2011 et Les activités de scientifiques et techniques, services administratifs et de soutien, secteur tertiaire regroupant des activités aussi diverses que les services de soutien aux entreprises (expertise comptable, juridique..) des activités d entretien du paysage, d ingénierie (architecture, maitrise d œuvre ) enregistrent une diminution de 35% entre 2011 et 2012 des signatures de contrats en CDI. Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 31

32 Déclaration uniques d embauche en contrat à durée indéterminée à l URSSAF en Midi Quercy par secteur d activité professionnelle (A17) pour 2010 à 2012 NAF 17 CDI Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles Construction Hébergement et restauration Administration publique, enseignement, santé humaine et action sociale Activités scientifiques et techniques ; services administratifs et de soutien Fabrication d'autres produits industriels Fabrication de denrées alimentaires, de boissons et de produits à base de tabac Autres activités de services Fabrication d'équipements électriques, électroniques, informatiques ; fabrication de machines Activités immobilières Activités financières et d'assurance s Transports et entreposage Industries extractives, énergie, eau, gestion des déchets et dépollution Source : URSSAF via CARIF OREF Midi Pyrénées Les contrats en CDD orientés sur des activités médico-sociales, des collectivités, du commerce, de l industrie et de la construction L examen des DUE en contrat à durée déterminée de plus de 30 jours présente une diminution de 2% du nombre de contrats signés entre 2011 et Les activités médico-sociales et de services à la personne, continuent leur progression en 2012 (après un creux en 2011) et constituent un secteur réalisant le quart des recrutements en CDD de + 30 jours sur le territoire. Le secteur du commerce enregistre une diminution de 8% de ses recrutements en CDD de plus de 30 jours entre 2011 et 2012 et pèse 17% des contrats signés. Il est à noter que cette conjoncture fait suite à une augmentation entre 2010 et 2011 de 25 % de ses recrutements sur ces types de contrat. Les secteurs de l hébergement/restauration et de la construction ont enregistrés une augmentation de leurs signatures de contrats. Le secteur de la construction a enregistré entre 2010 et 2012 une augmentation de 41% de ses embauches en CDD de plus de 30 jours. Les autres activités de services qui regroupent notamment les activités des associations ont subi une diminution de 18% du nombre de contrats en CDD de + 30 jours entre 2011 et 2012 Observatoire de l emploi en Midi Quercy Document de travail Edition 2013 Page 32