L infirmier sapeur-pompier au Mont St Michel :

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1 L infirmier sapeur-pompier au Mont St Michel : para-médicalisation sur un site d exception Infirmier d encadrement Patrice BEDEL Infirmier en chef Service de Santé et de Secours Médical

2 Le Mont St Michel Inscrit au Patrimoine Mondial de l UNESCO depuis lieu le plus visité en France après Paris Près de 3 millions de visiteurs par an Redevient une île une trentaine de fois par an lors du phénomène des grandes marées 24/05/2016 Salon Infirmier 2016

3 Un peu de géographie Le joyau de la Manche entre la Bretagne et la Normandie A 30 minutes du premier centre hospitalier et SMUR par voie terrestre en conditions faciles de circulation 24/05/2016 Salon Infirmier 2016

4 Le SDIS de la Manche

5 L infirmier sapeur-pompier 70 ISP dans la Manche 8 VLI en astreinte ou garde 1 poste de secours au Mont St Michel 2700 interventions en 2015 soit 8% des interventions Secours à Personne Formation complémentaire : secourisme, mise en œuvre protocole de soins d urgence

6 Les protocoles infirmiers de soins d urgence Code de la santé publique Décret de compétences infirmier Référentiel commun relatif au secours à personne Circulaire interministérielle de juin 2015 Conférence de consensus internationaux, partage de pratiques locales Validé par le médecin-chef du SDIS et évaluation continue des pratiques

7 Exemple de PISU Arrêt cardiaque Hémorragie sévère Choc anaphylactique Hypoglycémie État de mal convulsif Brûlures graves Asthme aigu grave Intoxication aux fumées d incendie

8 Les protocoles infirmiers de prise en charge de la douleur Un droit pour la victime un devoir pour les équipes de secours et de soins Évaluation, immobilisation, relation d aide Protocole avec PARACETAMOL, MORPHINE titrée et/ou MEOPA

9 Les procédures de télémédecine Recueil de données et télétransmission d un ECG au médecin régulateur lors d une douleur thoracique Application d une prescription téléphonique préalablement écrite et validée par le médecin-chef et le responsable du SAMU Renfort médical au besoin Transport rapide vers la structure adaptée

10

11 SAMU Un travail inter-service DRAGON 50 - sécurité civile Services hospitaliers Gendarmerie et la police En lien avec les élus locaux, la préfecture et l ARS

12 Une démarche d amélioration continue Relecture de toutes les fiches d intervention Déclaration des dysfonctionnements opérationnels Rétex des interventions marquantes Réunions bimensuelles avec le SAMU Analyse des pratiques et élaboration de programmes de formation validés DPC Mise à jour des PISU avec un projet commun régional

13 Le bénéfice pour la victime Rapidité de prise en charge Orientation adaptée grâce au bilan complet et précoce au SAMU Prise en charge de la douleur Égalité des chances y compris en zone isolée

14 Le bénéfice pour l équipe Soutien sanitaire en opération et soutien psychologique Promotion de la santé au travail Conseil technique santé lors des manœuvres et la formation Surveillance du matériel médico-secouriste et des procédures d hygiène

15 Le bénéfice pour l infirmier Formation complémentaire par le SDIS 50 agréée : organisme de formation DPC ENSOSP Reconnaissance et développement de compétences professionnelles Prise d initiatives et d autonomie : travail en équipe pluridisciplinaire réseau de partenaires

16 Merci de votre attention.. SDIS 50 : Ministère de l intérieur : Fédération Nationale des Sapeurs Pompiers : Association Nationale des Infirmiers sapeurs pompiers :

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