PROGRAMME DES FORMATIONS 2016

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "PROGRAMME DES FORMATIONS 2016"

Transcription

1 Px : 0,40 Bll x ml l CFDT Alc - CPPAP 0418 S ISSN X 1 lém jl «L Tvll CFDT Alc» jv 2016 PROGRAMME DES FORMATIONS 2016 L fm ycl,

2 É L fm ycl mb é é l URI Alc. C é c é v é mx x ml q b mb ègl, g q ycl, f ê c l fm l m. Q l g cm l fcm l l CFDT, c l ègl q ég l fcm c, mbx ml v é vc. C, héz à f cî v b cl, q c é élc, égc, é l blé y é l é. U Régl CFDT Alc 305, Av Clm BP STRASBOURG cx 1 Tél , R Pvc MULHOUSE cx Tél Imm : IBS Schlghm Dc blc : Sb GIES E 2015, l l q é éé vé. L L Rbm mc fç m l g l fcm c. L vll DUP ê m lc à A c mm, flé ml é à v b. E 2016, v v à mè jé c L l 11 m à Mlwh. D chgm l chg l l l c à l fm églm à cm. Il à é x g ycl, l b f lmé c, chg l l lq l l m. V vz élém f cm. M c à v l f q l l g ycl v llc c f. L l CFDT mblbl l b l Cféé, qm l URI l Féé. L fm, y c bl, v l cc l cméc f é à m l l cmlx. L fm my q c à l m œv l c l CFDT è lé, cb à évlm. Sb GIES Scé Géél CFDT Alc. If g 2

3 Cî l CFDT, c l 2 j Ahé à l CFDT, v hz écv c, g, h l vl q'll éf. Où q? m 2016 l B-Rh 3 4 vmb 2016 à Mlh URI CFDT Objcf S é l CFDT Cî vl c S x Ic Rév Pl (IRP) D l v ml P q? Nvx hé, vx ml C î l P l'hé Où q? 2 j C F D T l C l évlm Sv gm P l hé m 2016 à Mlwh q m Objcf Iég l yclm 'hé All à l c lé P l'hé, gm é x bjc Fl l'hé fél l hé P q? Ml vé blq é v l CFDT Alc. If g 3

4 L élégé ycl j CL m î l C F l D ' T l é v l Dég DS L : Chq g ycl év l' l'éblm cq lé l, q c c ycl, ég m l c x élc fll q cll m 10 % ffg xmé m è élc cmé ' l élég q l élégé l, ql q l mb v, l lm fxé à l'cl L , l élégé ycx l é è l'mly. Où q? vl j 2016 à Mlwh Sc m fc m Objcf If l m b DS Am l c ycl Pmv émch CFDT mè égc l' Négc cl élcl Og cmg CFDT C L CFDT : h, vl é, fcm, l lc Rôl m DS My 'c l' Fcm l c ycl Rôl DS l égc ' P q? Nvx Délégé Sycx (DS) 'y c cé à l, Ré Sc Sycl (RSS) CFDT Alc. If g 4

5 L élégé l : c l' 3 j D lm c è l CFDT Alc : 5 m v l éb l fm. Dm cgé fm è l mly : à f m 1 m v l éb l fm. Où q? vl 2016 à Schlghm vl 2016 à Mlwh 5 7 cb 2016 à Mlwh cb 2016 à Schlghm Objcf If l ôl, l b l my DP S vl Rég q DP Ré vc l mly M q l ffé fc DP Plc DP cllcf ycl F l l é l mbl l ê g vl l CFDT P q? L Délégé l él, l c L m l ' CFDT Alc. If g 5

6 Él mé CE j L m Où q? m vl 2016 à Mlwh Sc m fc m Objcf M my v CE Fcm légl q cmé Cî l b écmq CE Dg gé l bg Acvé cl F l l é l mbl l ê g vl l CFDT P q? Él c Ré Sycl CE l ' Fm écmq mmb CE L lx ch fc m Objcf Sv l xl l cm écmq l Tvll vc l x L l Déf l c P q? El CE, Ré Sycl CE Iv 5 j Syx CFDT Alc. If g 6

7 L éf ycl 4 j Où q? 6 9 j 2016 à Mlwh Objcf Cî l ffé h l éf jq CFDT : l'ccl l lc l ôl yc l éf jq L c éf L éf v l hmm P q? L Déf Sycx, vc é x vx ml mé fmé 2015 A éf l lé l ' (c vé) Où q? 6 7 vl 2016 à Schlghm 30 vmb 1 écmb 2016 à Mlwh Objcf 2 j L m S l ègl q ég : l cl l lccm céqc l cvll Pé l vc l lé R cm P q? T l ml q v ê mé à lé l l fm l c l éf CFDT Alc. If g 7

8 M l F c P b l q A éf l lé l ' (fc blq) Pcé mv L lx ch fc m Où q? j 2016 à Mlwh Objcf D v fc S l ègl q ég : l cl l Pé l vc l lé R cm P q? Objcf Cméc bl mf Cég c Rég c gcx P q? Ml l Fc Pblq 2 j T l ml l Fc Pblq q v ê mé à lé l vc l mly 2 j CFDT Alc. If g 8

9 Cmmq 2 j Ê VU Ê CONNU - L clf à cî l él ' c Où q? 6 7 j 2016 à Mlwh vmb 2016 à Mlwh Objcf L q cmmc éc Cmmq l L chch Mg El M q P q? Ml c vé blc Sv ccll l ' mc 2 j A G I R Où q? m 2016 c Alc Objcf S' chq ccl ffcc Aly l Cll P q? Él mé q f l'ccl lé CFDT Alc. If g 9

10 Ahé CFDT, Bô 2 j A G I R D l l'v 'v è l Où q? 8 9 j à Sbg vmb à Sbg Objcf Pq hé l l? A à éf j v à l'ch l. Décv l fcm l CFDT é. C Av q l', f cî l cq ' v fll. Ifm l à l, l c cl, l cmlém é. Ré x g l'c q é l, è l q'l f f fc à vll g l v. L é cmm l lé blèm v 'ch, 'g, l Il y c à 'v. L vc l'g l CFDT Ré. P q? F é m bl l'g Og CFDT Ré CFDT Alc. If g 10

11 L Cmé 'Hygè Sécé C Tvl (CHS CT) Avc l c Dc Lc PRIVET - Il m x vc ml Où q? m vl 2016 à Um cb vmb 2016 à Mlwh Objcf Cî l c l év If l ôl, l m géél l fcm CHS CT If l my l CHS CT L ôl c x F l l vc l méc vl S l ègl cc m AT/MP Ag év l Sé Tvl P q? El mé CHS CT (Cmé Hygè, Sécé C Tvl), l él DP Aly évl l q fl REPÉRER AIDER RÉPONDRE AGIR Où q? vmb 2016 à Mlwh Objcf 3 j + Sv f évl l q fl P é c mè év P q? El mé CHS CT Délégé l 2 j 3 j L é l c v l CFDT Alc. If g 11

12 Ag l cc 3 j L é l c v l AT/MP l m l'ml Où q? m 2016 à Um Objcf Av clé mè cc vl ml fll m l ml. Pgmm Déf / Rcc Im l AT/MP L l m l ml L à cf vc l : vlé / ccé L l l hc 2005 l vll hcé L f l c m l ml P q? T Ml B à v L fféc AT MP? L Acc Tvl évém v l f à l cc vl. L lé ccé v mly. C l mly q écl l AT à l CPAM. L Ml Pfll ml ccé l x à vx é q l é. C ml éé blx ml fll. Ném, ml fg bl, ccé vl, ê c g fll. C lé f l écl Ml Pfll l c éché ém l l vc l vl l ml fg l blx. CFDT Alc. If g 12

13 Lq jc AGS ( égm g l) 1 j Où q? G l c m lq jc 13 cb 2016 à Mlwh Objcf S' l fféc céc ll céc cvl Cm l c-mly P q? B à v Él 'hmm éf ycx L CFESS L Cgé Fm Écmq, Scl Sycl m à lé v m fm écmq cl, fm ycl. L cgé v à lé yqé, é 12 j (18 l m g) l. C cgé ê fcé, m chq bc ê fé à m jé. A L L c vl L f m j q CFDT Alc. If g 13

14 F Cll P'hmm 2 j Où q? L f m j q Tm l Où q? 21 j 2016 à Mlwh Objcf 6 7 cb 2016 à Mlwh Objcf Aéh l cl 'hmm Cî ' l ôl CPH S l cl 'hmm l yèm jc fç -là Cî l c l cl Cî l my xc m S' l cé 'hml P q? Ml h 'v l m cll 'hml 1 j S' l mfc cc l c à m l à l L 2013 P q? Él hmm éf ycx CFDT Alc. If g 14

15 L l lg cl 1 j L'mc l l Rbm l IRP l m 300 lé Où q? 11 m 2016 c lc Objcf Cm l mc l l l c év l l m 300 lé S l g lg chgm l fcm c S l chgm l cl CE S l chgm l égc cllcv M l jx l éfm P q? Ml (DS, RS CE CHS CT, DP, CE CHS CT) m 300 lé fc Délég Uq Pl (DUP) L R b m Réfm L Rbm CFDT Alc. If g 15

16 L cm CE 2 j m l Qll l blg cmbl Cmé 'E? Objcf L x bg CE L c fcè Og l cmblé Rég èglm é cé P q? L cé l é CE b l Négc l' 3 j m Objcf If l ffé égc Aly l c égc Pé c égc Négc g cc Iég l ègl l évé Om chq cmmc v, è P q? T l ml c vé v v égc CFDT Alc. If g 16

17 S c g c ycl 2 3 j Objcf Cî l ôl l c ycl Cî vm Ébl l gc fcm l c Og m l é l c Og c cllcv chéc vc l c CFDT If l jx yclm hé Rfc q ycl : c, é Ébl él l vl m l P q? Éq ycl c vé blc Mmm 3 c cllcf Pé l élc Objcf 2 j b l L lx ch fc m S l ègl l évé If l c légl élc fll Vl l é CFDT l c élcl M lc l cmg élcl Négc l cl élcl F cmg gg évé P q? T l ml ' m CFDT Alc. If g 17

18 Cmm 'c? L l ô bl, vyz l bll c q v vz ml c fccl à : F c h q URI CFDT Alc / K GATELLI 1 Pvc MULHOUSE cx / Fx fm-ycl@lc.cf.f P l hé ml c bll ê vé l cé yc fl. L él hmm, l éf ycx l cll lé c à fm c m v vy cm l bll. F m cgé fm è v mly l m v l l (f xc év l cv cc ). Mêm l v ê lé, l v mx v éé l m l, lô q v f l cgé, f v éé m l m. Af fcl l g méll g, l g v blgm g cmlèm l bll c. E c mêchm, l g gg à év l bc l l ô bl. H, é g L g gg à c l h à c à l lé g. L g m f cm l éc ffcv. CFDT Alc. If g 18

19 L f élcm, hébgm L f élcm, l chg l mly l CE, chg l URI CFDT Alc. L chg f à j ll- j v mcl l g l j l l c. L cvg fm cgé! L mbm f qm vm. Il bl f IBAN BIC l l j l fm. 0,26 / km 1 l v, 0,33 / km 2 3 l v, 0,38 / km 4 l l v,, l b ll- 2èm cl f bll. F c h q L, f l fc à l mly CE bl, chg l URI CFDT Alc, l l éf ll. S l ê l l hébgm, l URI mb l à h 20 g é jfcf. L hébgm, chmb bl, chg l URI l éf ll, l mly l CE mb. CFDT Alc. If g 19

20 L m cgé LA FORMATION SYNDICALE EST UN DROIT! L chx l'gm fm - A. L Il lèv chx lé m l l gm fm hblé fxé êé mél. II ê mé l'mly. F c h q L él éô cgé fm - A. R j v l éb l fm. F l m éc (v mèl l l l y cgé). L m q l l é l'bc llcé q l m l'gm bl l fm. L él é l'mly - A. R j à cm l éc l m. A-là c él, l'bc é, l m céé cmm ccé. L c f blg l'mly - A. L R S'l ém q l'bc éjcbl à l c à l b mch l'. S l x 'bc cgé fm ycl (CFESS, CE CHSCT) é à 2% ffcf. L'mly mv f à l'éé è v CE, à éf, DP. L m éjà fféé écémm v ê f é. U m fm é CHSCT ê é -là l lm 6 m. P c f jfé, l b jgm cl 'hmm q l l fm lcbl éféé. L émé cgé fm - A. L D m l l l'mly l émé, m ' g ycl év. S l' cv cc q év, l chg l'mly l, l m l'g ycl l fféc l m l chg év l'cc l m l l émé lé. L m l'g ycl ê x éc. Ell éc l v mé m émé. L'cc éc lé bééfc m l l c év é cl l xé. L'mly m l c cb cl ffé à l émé m. U cv ccl l'g ycl l'mly fx l m q l'g ycl mb à l'mly l él lql c mbm ffcé. CFDT Alc. If g 20

21 L à cgé CF L é cgé ê mé cll cgé yé l. P l é cgé, l lé bééfc l légl l cc vl ( l j l g). L é cgé fm mlé à é vl ffcf l ém l'mbl él c vl : à cgé yé, x 'c cl fmll (ART L ). Cgé fm écmq, cl ycl - A. L j mxmm lé. 18 j mxmm l lé m g L é chq cgé ê fé à m-jé. Sl l jé fm ffcvm l m vl v ê écmé cg l. CHANGEMENT DANS LA RÈGLEMENTATION CONCERNANT LE MAIN- TIEN DU SALAIRE PAR L EMPLOYEUR. L l m 2014 céé l f fcm g ycl l. C f ém chgé ' l chg l émé lé cgé fm écmq, cl ycl. ATTENTION : m fm CHSCT (él CHSCT DP f ffc CHSCT) m fm écmq (él CE), l l m l mly q l f l F P. à vy à l mly m 1 m v l l fm DEMANDE DE CONGE FORMATION ECONOMIQUE SOCIALE ET SYNDICALE (CFESS) c vé F c h q Mm l Dcc M l Dc, J v m l m b ( fm 2 3 ) 2016, v c fm, é j, CFESS, cfmém x cl L à 15, R à 5 c vl. Cfmém à l cl L , ébl l l û 2015, j m l m m l l. J v éc q l g g gé l URI CFDT Alc hblé l I E Fm Sycl (ICEFS), à l fm c cl. Cfmém à l églm l fc l c l m. D c hyhè v vz b cc vc l URI CFDT Alc f q ll v m cv fx l mlé. D l é fvbl, j v gé, l x m l gé. A... l... Sg : CFDT Alc. If g 21

22 CE FORMATION ÉCONOMIQUE DES ÉLUS AU CE - ART. L ET R Dé mxmm 5 j chq él l, l 'ffcf. C fm vlé lq'l xcé l m 4 é, cécv, qll q l écé élc fll (4, 3 2 ). C m fm mé l é cgé fm écmq, cl ycl l'é (12 j 18 j l l c). F c h q L é g ' é cé 'h élég mmb CE. à vy à l mly m 1 m v l l fm DEMANDE DE CONGE FORMATION ECONOMIQUE DES ELUS CE Mm l Dcc M l Dc, J gé()... llc m cgé , v g fm écmq l él Cmé, é j, cfmém x cl L C vl. C fm gé à... l URI CFDT Alc l ég l I E Fm Sycl l CFDT, cfmém x cl L v C Tvl. Cfmém à l cl L C Tvl cc l fm écmq él Cmé E j v m m m émé l é c fm. D l é fvbl, J v gé,., l x m l gé. A... l... Sg : P bééfc fcm l fm, l éô cgé fm écmq x él CE bl. L chg f éggq, élcm, l c éché 'hébgm v ê mé CE éc, l l mlé éf l'c, mêm m q l m cgé fm. CFDT Alc. If g 22

23 Ch CT - FORMATION DES REPRÉSENTANTS DU PERSONNEL AU COMITÉ D HYGIÈNE, DE SÉCURITÉ ET DES CONDITIONS DE TRAVAIL (CHS CT), OU À DÉFAUT LES DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL (DP) A. L v, R v l lé c vé l g hl ; cmléé l ccl FP/ /01/96 l g l fc blq. P chg fcè 3 j l éblm lé. P chg fcè 5 j l éblm lé. D l éblm -50 lé, l élégé l v m CHSCT bééfc 3 j fm. C fm vlé lq l m éé xcé 4 é, cécv, c qll q l écé élc fll. L é g ' é cé 'h élég mmb CHSCT. C m fm mé l é cgé fm écmq, cl ycl l'é (12 j 18 j l l c). à vy à l mly m 1 m v l l fm DEMANDE DE CONGE FORMATION ECONOMIQUE DES MEMBRES DU CHS CT Mm l Dcc M l Dc, J v m l' m'b , v g fm mmb CHS CT, ' é. j, cfmém à l'cl L C vl. C g gé l URI CFDT Alc, 305 v Clm, BP 70955, STRASBOURG Cx 1, l ég l ICEFS CFDT, gm géé l l. Cfmém x cl R , R , R C vl, j v m m m émé chg l f éggq q élèv à 340 j g l évl f éj élcm q clclé l lm fxé l églm. D l é v, j v gé,..., l x m l gé. A... l... Sg : F c h q CFDT Alc. If g 23

24 Sc blc LE CONGÉ DE FORMATION SYNDICALE DANS LE SECTEUR PUBLIC F c h q L g blc, l, à cgé fm ycl vc m é mxmm z j. L mlé c c cgé églé éc à chq fc blq [v mèl c]. C éc év mm q l m éc cgé ê éé m m à l vc è chf vc. E l bc é l l 15èm j v l éb g, l cgé éé ccé. E c f, l CAP (Cmm Amv P) ê. U éc g ê m à l m g. à vy chf vc m 1 m v l l fm DEMANDE DE CONGE POUR LES AGENTS DES FONCTIONS PUBLIQUES Fc Pblq E : éc j 1984 Fc Pblq Hlè : éc m 1988 Fc Pblq Tl : éc m 1985 Mm l Dcc M l Dc, J gé()... llc cgé fm ycl v l fm... gé à l URI CFDT Alc, l ég l I E Fm Sycl l CFDT (ICEFS), cfmém éc (v c- l l Fc Pblq) cc c cgé x lé l Fc Pblq. D l é fvbl, J v gé,., l x m l gé. A... l... Sg : CFDT Alc. If g 24

25 P'hmm LES CONSEILLERS PRUD HOMMES L cl L c vl f blg x mly cc bc x mmb cl hmm, lé l. C m bc f l lé ccé blgm l lm l m. Ell v ê fcé. P ll, l cl D c vl lm l é l bc cll hmm c à l g, à x m c mêm é cvl. L cll hmm v b c l f l c à g fm. L cll hmm é lé, l à c,, x j fm éc écémm. à vy à l mly m 1 m v ( fm 3 j l); 15 j v ( fm DEMANDE DE CONGÉ DE FORMATION DES CONSEILLERS PRUD'HOMMES Mm l Dcc M l Dc, m 3 j) J l h v m l m b l , v c à fm l él hmm, cfmém x l cl L D C Tvl. C fm é l URI CFDT Alc, 305 v Clm, BP 70955, Sbg Cx 1, l ég l ISEFOJ CFDT, gm géé l l. Ell l à.... D l é fvbl, J v gé,., l x m l gé. F c h q A... l... Sg : POUR SUIVRE TOUTE L'INFORMATION DE LA CFDT CFDT Alc. If g 25

26 l fcm - f F c h q TYPE DE CONGÉ MAINTIEN DU SALAIRE FRAIS PÉDAGOGIQUES, HÉBERGEMENT, TRANSPORT CONGÉ DE FORMATION ÉCONOMIQUE, SOCIALE ET SYNDICALE O l mly l c égc cc x. P blg chg l mly. A blé : L CE év lg FORMATION ÉCONOMIQUE DES ÉLUS DU CE A éf l f m lc v l l c l L l fcm g ycl 4 m L l m l l él l. S lq l él DP l bc CE ( 50 lé). L CE chg l m l l él lé l é ycx l c bg fcm. Il f f él c. bgé l bg cvé cl clll l mél lg cl l. P chg l mly c égc fvbl. À éf, chg l URI Alc O l bg fcm CE (0,2% l m ll) l él l. Pbl l él lé l é ycx él éé c. FORMATION DES REPRÉSENTANTS AU CHS CT L l m l mly. S lq x DP l bc CHS CT ( 50 lé). P chg l mly : 340 f éggq, 15,25 f, 68,61 f hébgm, l éc. CFDT Alc. If g 26

27 fm,, b L fm ycl é cû m l U Régl! S vl l mbl fm, f l mx, l f évl lq fcè à h mb. L légl év l chg f éggq l él CE l él CHS CT. Il v, mm éô cgé fm, q l m f à l mly l fm CHS CT, l fm, m chg à v CE à l'mly l l blé fcm éf l'. N héz à ll l élém A fc : mèl cv. l f éggq, à h 340 j g l fm CHS CT. F c h q l f éggq, à h 180 j g, l fm, fcm bl l l CE. l à h 15,25. l hébgm, à h 68,61 é. l élcm l l c g 19. CFDT Alc. If g 27

28 SOMMAIRE Cî l CFDT l évl Pg 3 Cî l CFDT, c l P l'hé L m l' 2 JOURS 2 JOURS Pg 4 L élégé ycl JOURS Pg 5 L élégé l : c l' 3 JOURS Pg 6 Él mé CE JOURS Fm écmq mmb CE 5 JOURS L m Pg 7 L éf ycl A éf l lé l ' (c vé) 4 JOURS 2 JOURS Ml Fc Pblq Pg 8 A éf l lé l ' Pcé mv Ag 2 JOURS 2 JOURS Pg 9 Cmmq 2 JOURS Sv ccll l ' mc 2 JOURS Pg 10 Ahé CFDT : bô 2 JOURS L é l c vl Pg 11 L Cmé 'Hygè Sécé C Tvl ( CHS CT) JOURS Aly évl l q fl 3 JOURS Pg 12 Ag l cc AT /MP l m l'ml 3 JOURS L fm jq Pg 13 Lq jc AGS (égm g l) 1 JOUR Pg 14 F Cll P'hmm Tm l L Rbm 2 JOURS 1 JOUR Pg 15 L l lg cl 1 JOUR Ml bl m Pg 16 L cm CE Négc l' Pg 17 S c g c ycl Pé l élc Fch q Pg 18 à 27 Cmm 'c? H, é g L f élcm, hébgm L m cgé L à cgé / L y : CFESS - CE - CHS CT - DP Sc Pblq P'hmm L fcm - N f S fm,, b 2 JOURS 3 JOURS 2 OU 3 JOURS 2 JOURS PAGE 18 PAGE 18 PAGE 19 PAGE 20 PAGE 21 à 23 PAGE 24 PAGE 25 PAGE 26 PAGE 27

29 I C f é é l E F m S y c l bll c 1 F b v yc g vy l bll à : A ml lm lblm J IBAN l mbm f S v l vyz fx, mc fx l 2 g c bll c. 2 K GATELLI URI CFDT Alc 1 Pvc MULHOUSE CEDEX Tél : Fx : fm-ycl@lc.cf.f SESSION CHOISIE Nm l : D() l : Hébgm hé : EMPLOYEUR DU (DE LA) STAGIAIRE Sg lé vé Sg g l Fc Pblq Sg chch ml Sg Nm l : A l : C l : Vll : Téléh : Nmb lé : STAGIAIRE Hmm Fmm D c : NOM : Pém : A ll : C l : Vll : Tél. : Tél. f : Pbl : M ycx : Cl

30 MODALITÉS FINANCIÈRES Fm CHS CT : chg mly l CHS CT mlé. 3 j lé, 5 j -là Fm CE : chg CE l l (c vl) mmb CE éc CE A : évllm chg mly CE l Cv Cllcv, cc fm v. P l f v xlc l Alc.If écl Fm Sycl S ql m f c fm? Cgé fm ycl CHSCT Cgé fm ycl Cgé fm ycl l CE Délég A écl bc (ASA) l Fc Pblq (à éc) : P q f l chg fcè : F éggq Délcm R Hébgm Emly (*) CE (*) CFDT (*) (*) Mc q l fc ffé l l gé 1 è g : E g c fml, j gé() l ggm c à l lé l fm j v f m cgé fm écmq, cl ycl. Sg ( l) g : D : LE SYNDICAT DU STAGIAIRE C à ml l Syc g (f l fm jq ù Cll P hmx, Déf Sycx Cll lé v c cm) Syc : Cch Syc g : D : NOM Scé Rbl Fm Sycl : L Syc gg à c q hé CFDT. T bll c vlé l m l g Scé Rbl Fm Sycl Syc q l cch Syc é

Votre succès notre spécialité!

Votre succès notre spécialité! V ccè pécé! C Cchg Fm Igé Rcm V ccè pécé! L p mbx mché. E MPS I C g démq p ff pé pf d chq c : p é. N Fc: EMPSI Cg éé céé 2010 P Bddd Bchb q pé p d 8 d md d p. I dévpp N cmp xgc d é d. N c pfm mé d q gg

Plus en détail

3 : «L amitié éternelle» 4 : «L amour» 5 à 11 : Le Dossier 12 : Loisirs 13 : Fin d année en beauté

3 : «L amitié éternelle» 4 : «L amour» 5 à 11 : Le Dossier 12 : Loisirs 13 : Fin d année en beauté L c - 3 : «L mé é» 4 : «L m» 5 à 11 : L D 12 : L 13 : F é bé L J éèv Lycé L P, èm égé éèv, é f é c 2013-2014, D éc ccé à c ; x c ô, c éê vfé qq é. L - émé chz j? C mé év qq, é à c m q... B... c! LC, c.

Plus en détail

RDV E-commerce 2013 Mercredi 6 Mars, Technopark

RDV E-commerce 2013 Mercredi 6 Mars, Technopark RDV E-mm 2013 Md 6 M, Thpk Smm 1 P q E 2 Q x p? 3 Q v? 4 d é d 2 0 1 5 p 2 0 1 3 6 h g 7 d f é 1 Pq E-mm? Pq S E-Cmm? D d d Md IT XCOM gé dp 2009 phé E-mm.m F à mhé p, XCOM h d déd E-mm, Pm éq, E-Mkg Chff

Plus en détail

«La raison d être d une organisation est de permettre à des gens ordinaires de faire des choses extraordinaires.»

«La raison d être d une organisation est de permettre à des gens ordinaires de faire des choses extraordinaires.» d x, P d l l d V g d l v m dé l c (c F. Il - d d fm l pblc d A T f GRE p d q d vc d é m L é l l) c C é l, p l q b c m p l Ed c h p v d m l f d c q d g m é, l c f dv S pl l d c d d l g g m, v c œ ch d f

Plus en détail

RECAPITULATIF PLANS Pour quelle école?

RECAPITULATIF PLANS Pour quelle école? V vz - 90 éèv, v ê céré cmm "p éc" V vz + 90 éèv, v ê céré cmm "gr éc" V ê éc prmr, z vr p : A D V ê éc cr, z vr p : F D V ê éc prmr, z vr p : B, C E V ê éc cr, z vr p : G, H I P gb, z vr p A P gb, z vr

Plus en détail

Fiche technique. " Cible/Echantillon " Mode de recueil " Dates de terrain

Fiche technique.  Cible/Echantillon  Mode de recueil  Dates de terrain v, r v «L qé d»? q c pr v Sfr dg d é d r Pré TNS Fch chq " Cb/Ech " Md d rc " D d rr 1001 ré cf ccpé Âgé d 18 p I d p TNS Sfr 267 000 dr Frc L rprévé d c éch ré pr méhd d q : âg, x, prf d rvwé, cr d cvé

Plus en détail

Pilou. Impre rie PEAU

Pilou. Impre rie PEAU M N 4 - EM VN L ENT à 2 9 IS 28 SD i fm i L l Vi 7, : 28 i bli l i P Di ii l D l : i i m L i lx i A F imi i M i i Syl mm i : S i ii l i b A A liq Ag ib i L P Pili i D i M Pi Gill i K Alb i l y S : i i

Plus en détail

!" #$#% #"& ' ( &)(*"% * $*' )#""*(+#%(' $#),")- '(*+.%#"'#/* "'") $'

! #$#% #& ' ( &)(*% * $*' )#*(+#%(' $#),)- '(*+.%#'#/* ') $' !" #$#% #"& ' ( &)(*"% * $*' )#""*(+#%(' $#),")- '(*+.%#"'#/* "'") $' &!*#$)'#*&)"$#().*0$#1' '#'((#)"*$$# ' /("("2"(' 3'"1#* "# ),," "*(+$#1' /&"()"2$)'#,, '#' $)'#2)"#2%#"!*&# )' )&&2) -)#( / 2) /$$*%$)'#*+)

Plus en détail

Le Comité d Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail : 1 er niveau

Le Comité d Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail : 1 er niveau Marseille, le 05 juillet 2013 - Aux Syndicats Bonjour, L AFETE lance un stage sur le thème : Le Comité d Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail : 1 er niveau en direction des membres nouvellement élus

Plus en détail

LES ESCALIERS. Du niveau du rez-de-chaussée à celui de l'étage ou à celui du sous-sol.

LES ESCALIERS. Du niveau du rez-de-chaussée à celui de l'étage ou à celui du sous-sol. LES ESCALIERS I. DÉF I NIT I O N Un escalier est un ouvrage constitué d'une suite de marches et de paliers permettant de passer à pied d'un niveau à un autre. Ses caractéristiques dimensionnelles sont

Plus en détail

2012 écoles. International. Graines d artistes. les appelle

2012 écoles. International. Graines d artistes. les appelle L x p j é y 2012 é D q é - pé jx 2011/2012? Déz- é, éx, w, b h, égg, pè, éé p CLEMI. I C? pp p p O., b I p. b p- q J. f R N L J T 15, j 2012, é Chp, P 3 (75) A : Réé P/J Pg é Chp (P 3), L J T pé é q éè

Plus en détail

! " # $ #% &!" # $ %"& ' ' $ (

!  # $ #% &! # $ %& ' ' $ ( !" #$%"& ! "#$#% &!" #$%"& ' '$( SOMMAIRE INTRODUCTION... 4 METHODE... 4 TAUX DE REPONSES ET VALIDITE DES POURCENTAGES... 4 RESULTATS... 6 I. Qui sont les étudiants ayant répondu?... 6 1.1. Répartition

Plus en détail

Bougez, protégez votre liberté!

Bougez, protégez votre liberté! > F a Bgz, pégz v bé! www.a-. CAT.ELB.a240215 - Cé ph : Fa Daz à v p aé N az p a v gâh a v! Aj h, p g évq v ; Pa, p 4 aça q, v, éq qaé v. Ca ax é ç, b pa évé ax p âgé a h a p j. E pè v, h pa épagé. Pa

Plus en détail

Le Préfet de Seine et Marne, Officier de la Légion d'honneur, Officier de l'ordre National du Mérite,

Le Préfet de Seine et Marne, Officier de la Légion d'honneur, Officier de l'ordre National du Mérite, IRECTION ES ACTIONS INTERMINISTERIELLES --------------------------------- Bureau des Installations Classées Mines - Carrières ------------------- Arrêté préfectoral n 04 AI 2 IC 271 autorisant la société

Plus en détail

Calendrier des collectes 2015

Calendrier des collectes 2015 N j t t hgé? O! g! Tz, t f! C t 2015 O mégè, mbg, mbt, éht t, t txt, éhtt D pt ptq Ctt bh t p m m tmt à, m pté q j pét tt q m jt hgé mt t. L tâh q m t fé t mpt mx hbtt t pépt mj t pmt é. E t ff à m té

Plus en détail

«Trop de chats en refuge : Aidons-les!»

«Trop de chats en refuge : Aidons-les!» q io iific bo ch Mlic g f! l o h c To i? co cio collboio vc Pl 5899 ch 7398 ch y éé boé C l ob félié qi, chq jo, o cibl joi fg Blgiq! 4641 ch l o l chc ov i à l g l fg fill i foy ê à l hx! C qlq chiff

Plus en détail

ILT. Interfacultair Instituut voor Levende Talen. T@@lvaardig. Actes de communication. Serge Verlinde Evelyn Goris. Katholieke Universiteit Leuven

ILT. Interfacultair Instituut voor Levende Talen. T@@lvaardig. Actes de communication. Serge Verlinde Evelyn Goris. Katholieke Universiteit Leuven IL If I L S V Ey G Khk U L 13/02/02 pé? xp qé xp pz à pz p héhq pé p à q z p à p héhq fé à p à q pz xp q 'p (è) f, '-à- p. x. ' é ff. N xp à py qq' q z b ( f) P xp pô pp L p - pé pz ': z qq', q -? Bj,

Plus en détail

CULTURE GÉNÉRALE Histoire de l Art (RC) Philosophie (FB)

CULTURE GÉNÉRALE Histoire de l Art (RC) Philosophie (FB) RE ANNÉE SEMESTRE PRATIQUE ET INITIATION Dessin d observation et projet (FL [cd] + PC [a] + JMH [b]) Couleur / peinture (PC [cd] + AO [ab]) Espace / Volume (CLT [cd] + AT [ab]) Design (FC [ab] GG [cd])

Plus en détail

Votre conseiller publicité. Une Question? 0470/512.999 info@beebopcity.com

Votre conseiller publicité. Une Question? 0470/512.999 info@beebopcity.com Vo coll publcé U Quo? 0470/512.999 fo@bbopcy.com u q. h p, c g chu, bo o o p p u c. pl é c o, dé u, o l x S Log o ux, p. mpum,, c c Do d v o S é o d é c, V c m. c. m, o ux c E-c lg ux o V m é, c ogl g,

Plus en détail

SYSTEME D EXPLOITATION : MS-DOS

SYSTEME D EXPLOITATION : MS-DOS !"# SYSTEME D EXPLOITATION : MS-DOS INTRODUCTION :!"# DEFINITION : # % & ' ( ) # # ) * + # #, #, -",.*",.*"/01- SYSTEME D EXPLOITATION MS-DOS : "%&'(!&"(%) +# -",.*" 2(# "%"&""&"(%) -",.*" 2 #-",.*" 3

Plus en détail

VILLE DE VILLEURBANNE CONSEIL MUNICIPAL 5 JUILLET 2010. -ooo-

VILLE DE VILLEURBANNE CONSEIL MUNICIPAL 5 JUILLET 2010. -ooo- VILLE DE VILLEURBANNE CONSEIL MUNICIPAL 5 JUILLET 2010 -ooo- La s é a n c e e s t o u v e r t e s o u s l a p r é s i d e n c e d e M o n s i e u r J e a n - P a u l BR E T, M a i r e d e V i l l e u r

Plus en détail

CORRECTION EVALUATION FORMATIVE TEST DE NIVEAU Date : PROMOTION :

CORRECTION EVALUATION FORMATIVE TEST DE NIVEAU Date : PROMOTION : CORRECTION EVALUATION FORMATIVE TEST DE NIVEAU Date : PROMOTION : OJECTIFS : 1/ Evaluer le degré des connaissances acquises nécessaires à l administration des médicaments à diluer. 2/ Evaluer les capacités

Plus en détail

Colmar ville congrès. «la liberté de voir grand»

Colmar ville congrès. «la liberté de voir grand» c g è c f c é v é m v c l l q u C l l q u u m é m a S m a Clma vll cgè «la lbé d v gad» V évèm pfl u lbé l f p V évém u lbé Du u mu au clé ma, Clma Cgè vu accmpag da l gaa d v évém : xp) Cgè (avc u a Séma

Plus en détail

Incorporé au 3 e régiment d infanterie coloniale

Incorporé au 3 e régiment d infanterie coloniale Ax 59 : ch u u c u C B L ch u u c u C B 1 N A Fç Adu Eugè Gg [979?] Au C Afd A Luc Lu Augu M Aub Luc Muc Auc Augu E Auc Lu Auy Ru Auz Rhë Mu D u d c Pf Su N 15 cb 1886 à P N 8 b 1879 à P N 13 û 1885 à

Plus en détail

2EVHUYDWRLUH. Les services de l automobile

2EVHUYDWRLUH. Les services de l automobile 2EVHUYDWRLUH L v d l oobl Dgo ov 2012 / 2013 C do édé l Aoo Nol o l Foo Aoobl Sv éd ov 2 ll 44483 CARQUEFU CEDEX obvo@f-o.f é à édo : Jol Gobl Av l ollboo d : Mo Vl Phl L Gll Edo 10/2012, Cqfo (44) 41

Plus en détail

100 % gratuit. inédit. www.bimedia.com.fr

100 % gratuit. inédit. www.bimedia.com.fr é z s r séc abac 100 % gra b é a r f sps a grâc à www.bma.cm.fr l p m c f s l c x f! U sps p r c r a s VwM, l acr a sr l marché la ésrllac, a éé sélcé par Bma pr pmsr mps rél la sécré r p. Grâc à la chlg

Plus en détail

Editorial Elus de CE, délégués du personnel, membres

Editorial Elus de CE, délégués du personnel, membres Sommaire Le droit à formation 1 - Droit à la formation 2 des représentants du personnel Des élus titulaires du CE................................ 2 Des membres du CHSCT............................... 2

Plus en détail

+, -. / 0 1! " #! $ % % %! &' ( &))*

+, -. / 0 1!  #! $ % % %! &' ( &))* !"#!$%% +,-. /01 %!&'(&))* 23%#!! " # " " " "$! 4 5-6 4! 1! " # - 5! " # 6 3! " # 7! " # " 8! 9 : ; 5 7 4! 1! # 42 5! 5 < 44 3! # " 7! 41 5 8 '9 4! " $ = " > 4!4 *% 43 4!1? 48 4 4!5 $ 9 4!3 4@ 4!7 $ #

Plus en détail

POUR ATTEINDRE VOS OBJECTIFS D AFFAIRES

POUR ATTEINDRE VOS OBJECTIFS D AFFAIRES LE RÔLE DU MARKETING STRATÉGIQUE SIX ÉTAPES POUR ATTEINDRE VOS OBJECTIFS D AFFAIRES POUR QU UNE ENTREPRISE ATTEIGNE SES OBJECTIFS D AFFAIRES, ELLE DOIT ÉQUILIBRER SA STRATÉGIE MARKETING. Une saveur unique

Plus en détail

Corrigé du baccalauréat S Asie 21 juin 2010

Corrigé du baccalauréat S Asie 21 juin 2010 Corrigé du baccalauréat S Asie juin 00 EXERCICE Commun à tous les candidats 4 points. Question : Le triangle GBI est : Réponse a : isocèle. Réponse b : équilatéral. Réponse c : rectangle. On a GB = + =

Plus en détail

& "# " "#$ '# "" ( "( ( "( "# ##"#,-.),- 2# 3 4 # 56''7 # "8$ # 1 "" $ *# ()( $ 5 )" ) 2 *$ # * ). + )1 " # "" #.. =$ > " " ) 1

& #  #$ '#  ( ( ( ( # ###,-.),- 2# 3 4 # 56''7 # 8$ # 1  $ *# ()( $ 5 ) ) 2 *$ # * ). + )1  #  #.. =$ >   ) 1 !"#$ %#"#"" #""" $ & "# " "#$ '# "" ( "( ( "( )$*+## "# ##"#,.), //,0"**, ##), 11## 2# 3 4 # 56''7 # "8$ 2#1")#"" $/9"56''7# "#".** # 1 "" $ *# ()( $!" #$ # (1"""(, : / ;#

Plus en détail

Sylvain Meille. Étude du comportement mécanique du plâtre pris en relation avec sa microstructure.

Sylvain Meille. Étude du comportement mécanique du plâtre pris en relation avec sa microstructure. Étude du comportement mécanique du plâtre pris en relation avec sa microstructure Sylvain Meille To cite this version: Sylvain Meille. Étude du comportement mécanique du plâtre pris en relation avec sa

Plus en détail

Collectif Fédéral Formation Syndicale

Collectif Fédéral Formation Syndicale Fédération Nationale des Industries Chimiques CGT 12, rue Fernand Léger 91190 Gif-sur-Yvette Tél : 01 69 86 40 00 Accueil détente Salle de sport Collectif Fédéral Formation Syndicale QUESTIONNAIRE SUR

Plus en détail

Annexe A. Annexe A. Tableaux et données relatifs à la vérification par Eurocode 3 A.3

Annexe A. Annexe A. Tableaux et données relatifs à la vérification par Eurocode 3 A.3 Annexes Annexe A : Tableaux et données relatifs à la vérification par Eurocode 3... A.2 Annexe B : Format des fichiers générés et utilisés par CADBEL... A.11 Annexe C : Calcul de la résistance au flambement

Plus en détail

INFORMATIONS DIVERSES

INFORMATIONS DIVERSES Nom de l'adhérent : N d'adhérent :.. INFORMATIONS DIVERSES Rubrique Nom de la personne à contacter AD Date de début exercice N BA Date de fin exercice N BB Date d'arrêté provisoire BC DECLARATION RECTIFICATIVE

Plus en détail

MASTER de Sciences, Technologies, Santé Mention SCIENCES POUR L INGENIEUR Spécialités :

MASTER de Sciences, Technologies, Santé Mention SCIENCES POUR L INGENIEUR Spécialités : MASTER de Sciences, Technologies, Santé Mention SCIENCES POUR L INGENIEUR Spécialités : IUP GENIE ELECTRIQUE ET INFORMATIQUE INDUSTRIELLE, IUP GENIE MECANIQUE, IUP GENIE DES SYSTEMES INDUSTRIELS, REALITE

Plus en détail

Informations techniques

Informations techniques Informations techniques Force développée par un vérin Ø du cylindre (mm) Ø de la tige (mm) 12 6 16 6 20 8 25 10 32 12 40 16 50 20 63 20 80 25 100 25 125 32 160 40 200 40 250 50 320 63 ction Surface utile

Plus en détail

Corrigé Exercice 1 : BRIDE HYDRAULIQUE AVEC HYPOTHÈSE PROBLÈME PLAN.

Corrigé Exercice 1 : BRIDE HYDRAULIQUE AVEC HYPOTHÈSE PROBLÈME PLAN. TD 6 corrigé - PFS Résolution analytique (Loi entrée-sortie statique) Page 1/1 Corrigé Exercice 1 : BRIDE HYDRAULIQUE AVEC HYPOTHÈSE PROBLÈME PLAN. Question : Réaliser le graphe de structure, puis compléter

Plus en détail

ISAN System: 5 Œuvre à épisodes ou en plusieurs parties

ISAN System: 5 Œuvre à épisodes ou en plusieurs parties sm: 5 Œ à épsds pss ps Wb f B Rs s: E b W B bs d mdè Vs j www.sb. B ss Psfh B 7 T. +4 5 Fx +4 7 EM: f@sb. www.sb. B ss Psfh B 7 T. +4 5 Fx +4 7 EM: f@sb. wzd 5 Œ à épsds pss ps mm: TRODUTO DEMRE. OEXO.

Plus en détail

Chapitre 3: TESTS DE SPECIFICATION

Chapitre 3: TESTS DE SPECIFICATION Chapitre 3: TESTS DE SPECIFICATION Rappel d u c h api t r e pr é c é d en t : l i de n t i f i c a t i o n e t l e s t i m a t i o n de s y s t è m e s d é q u a t i o n s s i m u lt a n é e s r e p o

Plus en détail

Livret de formules. Calcul Professionnel Boulangère-Pâtissière-Confiseuse AFP Boulanger-Pâtissier-Confiseur AFP

Livret de formules. Calcul Professionnel Boulangère-Pâtissière-Confiseuse AFP Boulanger-Pâtissier-Confiseur AFP Version 2: 13.11.2014 Livret de formules Calcul Professionnel Boulangère-Pâtissière-Confiseuse AFP Boulanger-Pâtissier-Confiseur AFP Economie d entreprise Boulangère-Pâtissière-Confiseuse CFC Boulanger-Pâtissier-Confiseur

Plus en détail

ACCORD D'ENTREPRISE A DUREE INDETERMINEEINSTITUANTUN SYSTEME DE GARANTIES COLLECTIVES «REMBOURSEMENT DE FRAIS MEDICAUX»

ACCORD D'ENTREPRISE A DUREE INDETERMINEEINSTITUANTUN SYSTEME DE GARANTIES COLLECTIVES «REMBOURSEMENT DE FRAIS MEDICAUX» ACCORD D'ENTREPRISE A DUREE INDETERMINEEINSTITUANTUN SYSTEME DE GARANTIES COLLECTIVES «REMBOURSEMENT DE FRAIS MEDICAUX» ENTRE LES SOUSSIGNES: société MONOPRIX SA agissant tant pour son compte que celui

Plus en détail

La santé de votre entreprise mérite notre protection.

La santé de votre entreprise mérite notre protection. mutuelle mclr La santé de votre entreprise mérite notre protection. www.mclr.fr Qui sommes-nous? En tant que mutuelle régionale, nous partageons avec vous un certain nombre de valeurs liées à la taille

Plus en détail

Compte consolidé de la Confédération

Compte consolidé de la Confédération Compte consolidé de la Confédération Expériences avec la première élaboration Association pour les finances et la comptabilité publiques Colloque du 3 septembre 2010 Markus Stöckli, chef du service comptabilité,

Plus en détail

! " # $%& '( ) # %* +, -

!  # $%& '( ) # %* +, - ! " # $%& '( ) # %* +, - 1.! "# $ % &%%'( #)*+,)#-. "/%)0123* 4%5%&!$!% 6)"7 '%%% 48-0 9::!%%% % 79;< "# 8 Ploc la lettre du haïku n 40 page 1 Décembre 2010, Association pour la promotion du haïku =%%)>

Plus en détail

Crise, transmission, concurrence L entreprise face à ses mutations

Crise, transmission, concurrence L entreprise face à ses mutations 11ème Université Interprofessionnelle Mercredi 25 septembre 2013 Espace Tête d Or - Villeurbanne Crise, transmission, concurrence L entreprise face à ses mutations Atelier n 1 Audit social et diagnostic

Plus en détail

CONSULTATION DU COMITÉ D ENTREPRISE ET DES DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL

CONSULTATION DU COMITÉ D ENTREPRISE ET DES DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL LES OBLIGATIONS VIS-À-VIS DU CE OU DES DP LES S SUR LES ORIENTATIONS Pour les délégués du personnel Toutes les ETT ayant atteint un effectif d au moins 11 salariés pendant 12 mois, consécutifs ou non,

Plus en détail

Un cycle d'actions culturelles de septembre à décembre 2014

Un cycle d'actions culturelles de septembre à décembre 2014 D Gbg à dma, 'mpm pd a ê! U cyc d'acs cs d spmb à décmb 2014 D Gbg à dma, 'mpm pd a ê! Ps d 400 pss éé ccés pa 'smb ds acs cs ppsés pda c cyc, gad pbc, gps scas, pfsss. Ds émgags d pacpas C's sp d's pss

Plus en détail

Syndicat National de la Banque et du crédit

Syndicat National de la Banque et du crédit William SARRAUTE Retraité SOCIETE GENERALE Président du bureau de l Union des Retraités Membre Bureau SNB NATIONAL Président FONGECIF AQUITAINE Membre Bureau et CA FPSPP (Fonds Paritaire Sécurisation Parcours

Plus en détail

ISAN System: 3 Création d un V-ISAN

ISAN System: 3 Création d un V-ISAN sm: é d V Wb f B Rs s: E b W B bs d mdè Vs j www.sb. B ss Psfh B 7 T. +4 5 Fx +4 7 EM: f@sb. www.sb. B ss Psfh B 7 T. +4 5 Fx +4 7 EM: f@sb. wzd é d V mm: TRODUTO DEMRE. OEXO. RETO D U V 4 FORMTO UPPLEMETRE

Plus en détail

Corrigé du baccalauréat S Pondichéry 12 avril 2007

Corrigé du baccalauréat S Pondichéry 12 avril 2007 Corrigé du baccalauréat S Pondichéry 1 avril 7 EXERCICE 1 Commun à tous les candidats 4 points 1 a Les vecteurs AB et AC ont pour coordonnées AB ; ; ) et AC 1 ; 4 ; 1) Ils ne sont manifestement pas colinéaires

Plus en détail

L AIDE AUX ATELIERS D ARTISTES :

L AIDE AUX ATELIERS D ARTISTES : RAPPORT DAVID LANGLOIS-MALLET SOUS LA COORDINATION DE CORINNE RUFET, CONSEILLERE REGIONALE D ILE DE FRANCE L AIDE AUX ATELIERS D ARTISTES : PROBLÉMATIQUES INDIVIDUELLES, SOLUTIONS COLLECTIVES? DE L ATELIER-LOGEMENT

Plus en détail

Office de l harmonisation dans le marché intérieur (OHMI) Indications requises par l OHMI: Référence du déposant/représentant :

Office de l harmonisation dans le marché intérieur (OHMI) Indications requises par l OHMI: Référence du déposant/représentant : Office de l harmonisation dans le marché intérieur (OHMI) Réservé pour l OHMI: Date de réception Nombre de pages Demande d enregistrement international relevant exclusivement du protocole de Madrid OHMI-Form

Plus en détail

# $!%$!&$'(!(!()! $(! *)#%!"$'!+!%(!**&%',&-#.*!* /!01+'$*2333

# $!%$!&$'(!(!()! $(! *)#%!$'!+!%(!**&%',&-#.*!* /!01+'$*2333 !" # $!%$!&$'(!(!()! $(! *)#%!"$'!+!%(!**&%',&-#.*!* #$-*!%-!!*!%!#!+!%#'$ /!1+'$*2333 $!)! $(!*!" /4 5 $." 6 $-*(!% 6 '##$! $ 6 '##$! $ 6,'+%'! $ 6,'+%'! $ +!,'+%'! $ 65 %7- !""!# $ %! & '%! "!# (

Plus en détail

Quelles solutions pour des établissements de santé à consommation d énergie annuelle inférieure à

Quelles solutions pour des établissements de santé à consommation d énergie annuelle inférieure à Quelles solutions pour des établissements de santé à consommation d énergie annuelle inférieure à 100 kwh/m²? Rapport final Convention ADEME 04 07 C0043 Référence ARMINES 41204 Référence CSTB DDD/PEB -

Plus en détail

à la fonction remplie par la pièce. AMP 1200 est un système de ventilation décentralisée d'applications. AMP 1200 est une centrale

à la fonction remplie par la pièce. AMP 1200 est un système de ventilation décentralisée d'applications. AMP 1200 est une centrale 68 NOMBREUSES POSSIBILITÉS OFFERTES PAR AMP 1 69 INFORMATION PRODUIT AMP 1 Avec un Airmaster vous ne choisissez pas seulement une solution d'avenir durable - mais PLEINS FEUX SUR LA FONCTIONNALITÉ ET LE

Plus en détail

!" #" $ %& '# $ %& !!""!!#" $ % &

! # $ %& '# $ %& !!!!# $ % & !" #" $ % '# $ %!!""!!#" $ %!#!(!$ '()*+),-.$/*(*',0*1)2, 2 1)2(%,2 ()2+''+34!5"6,7 8+9(+, 1(*:+*)1, - 11/21%, 7 10/'# 8;%(/',7 $18)*+, 9(+, $ ;%1*', 24 1*%?19*1,

Plus en détail

CLUB TMS 23 OCTOBRE 2012

CLUB TMS 23 OCTOBRE 2012 CLUB TMS 23 OCTOBRE 2012 Actualité du Service Prévention Mr Bernard BOUDON, Ingénieur Conseil Régional Carsat LR 9 H 00/9 H 30 - Actualité du service Prévention Mr Bernard BOUDON, Ingénieur Conseil Régional

Plus en détail

PROCÈS-VERBAL DE DÉSACCORD DU 22 JANVIER 2013

PROCÈS-VERBAL DE DÉSACCORD DU 22 JANVIER 2013 MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE L EMPLOI, DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ET DU DIALOGUE SOCIAL CONVENTIONS COLLECTIVES Accord professionnel CAISSE D ÉPARGNE PROCÈS-VERBAL DE DÉSACCORD DU 22 JANVIER 2013 RELATIF

Plus en détail

Matrice HP Autonomie des PC Portables Grand Public

Matrice HP Autonomie des PC Portables Grand Public Ultra Mobilité Mini 10.1" (1024x600) mate mate mate 11.6" (1366x768) Brillante Compaq Presario HP Pavilion HP Pavilion HP Pavilion HP Pavilion HP Pavilion HP Pavilion Compaq Presario cq10 130 210 1050

Plus en détail

! " #$ % $! & '(# ) (%%

!  #$ % $! & '(# ) (%% " #$ % $ & '(# ) (%% "#$ %&' # ( ) #* +,#*+-),- ). * /. 0),12-3 45 #3 /45 ) 67 #*+ & ) 5 ) #*+ )5 #& #*+ 0 / )5 8 )0 ) 0)12 5+ )& ) )12) 7)0 5 ) 9/ 5 2 ) ) '12 ) /) 5" ) 7) 6 ): 05 2 5 80 7 ) 0,$#- ) &

Plus en détail

RESULTATS D ENQUÊTE: LES SALAIRES DES DIPLÔMÉS DE L EPFL

RESULTATS D ENQUÊTE: LES SALAIRES DES DIPLÔMÉS DE L EPFL RESULTATS D ENQUÊTE: LES SALAIRES DES DIPLÔMÉS DE L EPFL Pendant l été 2013, l EPFL Alumni a réalisé une enquête portant sur les parcours professionnels des diplômés de l EPFL (Diplôme, Master et/ou Doctorat),

Plus en détail

sessions story 2014 Forum come a volunteer How to be mile an alumni ess Make BC S ED New application proc p for Forum Message from the New Friendshi

sessions story 2014 Forum come a volunteer How to be mile an alumni ess Make BC S ED New application proc p for Forum Message from the New Friendshi c. f. www i l y v 14 F c li 20 b w C Sil c H B i k M lic h ED w f f F N g hi M i w F N Th 2 014 i yh bg f h v c 300 x C ic O fif w, h C l liic l y c. T c hy ck b h, lci hi v ic wih cii y -k. Thi y w lgi

Plus en détail

BARÈME DE FACTURATION TOURISME ÉTÉ SUV 4X4 UTILITAIRES

BARÈME DE FACTURATION TOURISME ÉTÉ SUV 4X4 UTILITAIRES pirelli.fr BARÈME DE FACTURATION TOURISME ÉTÉ SUV 4X4 UTILITAIRES 2015 A DU 01-01-2015 SANS MAITRISE, LA PUISSANCE N EST RIEN La technologie conçue avec les meilleurs constructeurs automobile pour sublimer

Plus en détail

OUTILS EN INFORMATIQUE

OUTILS EN INFORMATIQUE OUTILS EN INFORMATIQUE Brice Mayag brice.mayag@dauphine.fr LAMSADE, Université Paris-Dauphine R.O. Excel brice.mayag@dauphine.fr (LAMSADE) OUTILS EN INFORMATIQUE R.O. Excel 1 / 35 Plan Présentation générale

Plus en détail

Diane-Gabrielle Tremblay (Dir.) Maryse Larivière

Diane-Gabrielle Tremblay (Dir.) Maryse Larivière Travailler plus longtemps!? L aménagement des fins de carrière en Belgique et au Québec Note de recherche no 2009-1 De l ARUC (Alliances de recherche universités-communautés) Sur la gestion des âges et

Plus en détail

8.1 Généralités sur les fonctions de plusieurs variables réelles. f : R 2 R (x, y) 1 x 2 y 2

8.1 Généralités sur les fonctions de plusieurs variables réelles. f : R 2 R (x, y) 1 x 2 y 2 Chapitre 8 Fonctions de plusieurs variables 8.1 Généralités sur les fonctions de plusieurs variables réelles Définition. Une fonction réelle de n variables réelles est une application d une partie de R

Plus en détail

LE PRODUIT SCALAIRE ( En première S )

LE PRODUIT SCALAIRE ( En première S ) LE PRODUIT SCALAIRE ( En première S ) Dernière mise à jour : Jeudi 4 Janvier 007 Vincent OBATON, Enseignant au lycée Stendhal de Grenoble ( Année 006-007 ) 1 Table des matières 1 Grille d autoévaluation

Plus en détail

Comité Régional d'entreprise Du 19 février 2015 Sur le Centre de Marseille Saint Jérôme

Comité Régional d'entreprise Du 19 février 2015 Sur le Centre de Marseille Saint Jérôme Comité Régional d'entreprise Du 19 février 2015 Sur le Centre de Marseille Saint Jérôme La Délégation FORCE OUVRIERE était composée de Yannick GIRARDIN, René TISON et d Eric SIWCZAK. Présidence : Jean-Luc

Plus en détail

ACIER SERVICE. Cornières Inégales. Cornières Egales. Ronds Serrurriers. www.acierservice.sopixi.fr

ACIER SERVICE. Cornières Inégales. Cornières Egales. Ronds Serrurriers. www.acierservice.sopixi.fr Cornières Egales Cornières Inégales 20X20X3 25X25X3 30X30X3 35X35X3,5 40X40X4 45X45X4,5 50X50X5 60X60X6 70X70X7 80X80X8 90X90X9 100x100x10 120x120x12 150x150x15 180x180x18 35x35x3.5 12M 40x40x4 12M 45x45x4.5

Plus en détail

Circuits intégrés micro-ondes

Circuits intégrés micro-ondes Chapitre 7 Circuits intégrés micro-ondes Ce chapitre sert d introduction aux circuits intégrés micro-ondes. On y présentera les éléments de base (résistance, capacitance, inductance), ainsi que les transistors

Plus en détail

Guide SEPA Paramétrage Experts Solutions SAGE depuis 24 ans

Guide SEPA Paramétrage Experts Solutions SAGE depuis 24 ans Guide SEPA Paramétrage Axe Informatique Experts Solutions SAGE depuis 24 ans Installation Paramétrage Développement Formation Support Téléphonique Maintenance SEPA Vérification du paramétrage des applications

Plus en détail

rf( 1 f(x)x dx = O. ) U concours externe de recrutement de professeurs agreg6s composition d analyse

rf( 1 f(x)x dx = O. ) U concours externe de recrutement de professeurs agreg6s composition d analyse page 8 AGREGATIN de MATHEMATIQUES: 1991 1/5 externeanalyse concours externe de recrutement de professeurs agreg6s composition d analyse NTATINS ET DGFINITINS Dans tout le problème, R+ désigne l intervalle

Plus en détail

Philippe-Didier GAUTHIER

Philippe-Didier GAUTHIER -Didier Ingénierie, Management, Administration en Éducation et Formation 1 - Parcours professionnel 2 - Projet professionnel 3 - Missions et interventions Portfolio Numérique : - Didier Parcours professionnel

Plus en détail

PREDURA TMS PREvention DURAble des TMS Programme de suivi des entreprises exposées au risque de TMS. Journées Marcel Marchand 23 novembre 2013

PREDURA TMS PREvention DURAble des TMS Programme de suivi des entreprises exposées au risque de TMS. Journées Marcel Marchand 23 novembre 2013 PREDURA TMS PREvention DURAble des TMS Programme de suivi des entreprises exposées au risque de TMS Journées Marcel Marchand 23 novembre 2013 Constat Les TMS continuent d augmenter. Nos actions touchent

Plus en détail

Système formé de deux points

Système formé de deux points MPSI - 2005/2006 - Mécanique II - Système formé de deux points matériels page /5 Système formé de deux points matériels Table des matières Éléments cinétiques. Éléments cinétiques dans R.......................2

Plus en détail

Exemple de repérage de tableau électrique

Exemple de repérage de tableau électrique Exemple de repérage de tableau électrique Module 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 Cuisine Buanderie En aval du CH1 Cuisine CH2 WC module 6 Buanderie CH1 SdeB Toute la 1ere rangé + module 12 et 13 de la 2eime

Plus en détail

Fiche IP n 4 Les Techniques de Recherche d Emploi

Fiche IP n 4 Les Techniques de Recherche d Emploi Fiche IP n 4 Les Techniques de Recherche d Emploi !"##" %&'(" ) *+,- +./"'#&% 0" 1+,2 )&0"- 3 *-4*)-"- 1+#-" -"'("-'(" 05"6*7+&8 2)92 *+,- ),#)9#"9#-"-0)927"04#)&70"2+,#&72:!;8?,&%"-+9#75+./"#05,9"),#-"%&'(":@>AB+,#"

Plus en détail

FILTRATION FILTRATION FILTRE CAV COMPLET FILTRE SEPAR FILTRE PURFLUX. Commandes Tél : 04 93 90 62 94 Fax : 04 93 90 65 67 67 F.

FILTRATION FILTRATION FILTRE CAV COMPLET FILTRE SEPAR FILTRE PURFLUX. Commandes Tél : 04 93 90 62 94 Fax : 04 93 90 65 67 67 F. CAV COMPLET F.17107 M14150 F.17108 12-20 F.17109 M14-150 ELEMENT : F.296 SEPAR ELEMENT : F. F.SE200010 F.SE20005 PURFLUX F.PO ELEMENT : F. F.CN135 Commandes Tél : 04 93 90 62 94 Fax : 04 93 90 65 67 67

Plus en détail

Comment chercher des passages dans la Bible à partir de références bibliques?

Comment chercher des passages dans la Bible à partir de références bibliques? Feuillet 3 CAHIER DE CATÉCHÈSE famille Dans le noir, je l'entends qui m'appelle ÉTAPE1 Comment chercher des passages dans la Bible à partir de références bibliques? (livre, chapitre et verset) Le mot «Bible»

Plus en détail

Documentation SecurBdF

Documentation SecurBdF Documentation SecurBdF SECURBDF V2 Protocole de sécurité de la Banque de France SecurBdF V2 DIRECTION DE L'INFORMATIQUE ET DES TÉLÉCOMMUNICATIONS Sommaire I 1 Contexte... 1 2 Références... 1 3 Cadre...

Plus en détail

Le théorème de Thalès et sa réciproque

Le théorème de Thalès et sa réciproque Le théorème de Thalès et sa réciproque I) Agrandissement et Réduction d une figure 1) Définition : Lorsque toutes les longueurs d une figure F sont multipliées par un même nombre k on obtient une autre

Plus en détail

MEMOIRES MAGNETIQUES A DISQUES RIGIDES

MEMOIRES MAGNETIQUES A DISQUES RIGIDES MEMOIRES MAGNETIQUES A DISQUES RIGIDES PARTIE ELECTRONIQUE Le schéma complet de FP5 est donnée en annexe. Les questions porterons sur la fonction FP5 dont le schéma fonctionnel de degré 2 est présenté

Plus en détail

Variations du modèle de base

Variations du modèle de base 1 Variations du modèle de base Dans ce chapitre nous allons utiliser le modèle de base du chapitre précédent pour illustrer certaines questions économiques simples. Ainsi, le modèle précédent nous permettra

Plus en détail

Supplément Nouveautés 2015

Supplément Nouveautés 2015 Ki d pli Trèfl à 4 fill Blb Cry Gri Cr Cffr rmiq Pr d prli d r prj, ccz- : Pl Arbr Cri : Gii CODRON Pblici : 06 15 25 61 27 - Jill 2014 Dcm ph crcll - Crdi ph : G. CODRON & Fli. Spplm N 2015 L gl pbliciir

Plus en détail

Chapitre. Conquérant est une toile de 1930 qui se trouve au Centre Paul Klee à Berne (Suisse). Paul Klee (1879-

Chapitre. Conquérant est une toile de 1930 qui se trouve au Centre Paul Klee à Berne (Suisse). Paul Klee (1879- Chapitre 9 REVOIR > les notions de points, droites, segments ; > le milieu d un segment ; > l utilisation du compas. DÉCOUVRIR > la notion de demi-droite ; > de nouvelles notations ; > le codage d une

Plus en détail

Indice LEVAGE MANUTENTION

Indice LEVAGE MANUTENTION portada (FOTO) Indice 1 LEVAGE 2 MANUTENTION LEVAGE foto de levage 1 1.A. SCHEMA DE MONTAGE 1. Vérin GROB 4. Accouplements élastiques 2. Renvoi d angle 5. Paliers pour arbre de liaison 3. Arbres de liaison

Plus en détail

Lot 4: Validation industrielle. Youness LEMRABET Pascal YIM, 19/11/2010

Lot 4: Validation industrielle. Youness LEMRABET Pascal YIM, 19/11/2010 Lot 4: Validation industrielle Youness LEMRABET Pascal YIM, 19/11/2010 Partenaires Lot 1 Modèle du processus métier L4.1 Modèles PSM Lot 2 Guide d implantation L4.2 Développement & Recette prototype Lot

Plus en détail

Sur les pas d Anne Morgan

Sur les pas d Anne Morgan S l pa d A Moga Bléao, V--A, Soo, Az-l-Châa, Co-l-Châa Edé pa la Coaé d Co d Val d l Al C-déov L CARD * a v d l A dévaé * Coé Aéa po l Régo Dévaé Ch a, Da vo dè l, vo dadz à qo bl o d CARD. J a oé alb

Plus en détail

04002-LOR 2004 Mars 2004

04002-LOR 2004 Mars 2004 04002-LOR 2004 LES INTERACTIONS IPSEC/DNS ---ooo--- Abstract :!! "!! $!!! "!! %$ & '( ) * + *, $ $,, $ ---ooo - - *./ 0! 1023224" 4 %- - *5 " 6 " 6 7 6 8./ 0! 1023224" 4 %6 "6 7 5 " - - * Jean-Jacques.Puig@int-evry.fr

Plus en détail

GUIDE GÉNÉRAL SUR LE CCSP ET LA PRÉSENTATION DE L I N F O R M ATION FINANCIÈRE DES CONSEILS SCOLAIRES

GUIDE GÉNÉRAL SUR LE CCSP ET LA PRÉSENTATION DE L I N F O R M ATION FINANCIÈRE DES CONSEILS SCOLAIRES GUIDE GÉNÉRAL SUR LE CCSP ET LA PRÉSENTATION DE L I N F O R M ATION FINANCIÈRE DES CONSEILS SCOLAIRES Ministère de l Éducation TA B L E D E S M AT I È R E S 2 I N T RO D UC TI ON E T C O N T EX T E Q

Plus en détail

Le seul ami de Batman

Le seul ami de Batman Le seul ami de Batman Avant de devenir un héros de cinéma en 1989, Batman est depuis plus de 50 ans un fameux personnage de bandes dessinées aux États-Unis. Il fut créé en mai 1939 dans les pages de Détective

Plus en détail

WebInfoRoute. Gestion de l'information routière. outil développé en partenariat avec le. Conseil Général des Hautes-Alpes.

WebInfoRoute. Gestion de l'information routière. outil développé en partenariat avec le. Conseil Général des Hautes-Alpes. WebInfoRoute Gestion de l'information routière outil développé en partenariat avec le Conseil Général des Hautes-Alpes Sommaire L'information routière dans les Hautes-Alpes Patrouilles Viabilité hivernale

Plus en détail

Durée de L épreuve : 2 heures. Barème : Exercice n 4 : 1 ) 1 point 2 ) 2 points 3 ) 1 point

Durée de L épreuve : 2 heures. Barème : Exercice n 4 : 1 ) 1 point 2 ) 2 points 3 ) 1 point 03 Mai 2013 Collège Oasis Durée de L épreuve : 2 heures. apple Le sujet comporte 4 pages et est présenté en livret ; apple La calculatrice est autorisée ; apple 4 points sont attribués à la qualité de

Plus en détail

Décoration, équipement. de la Maison. Janvier 2013 sans prix. Printemps / Été. SADY s TRADING WOOD TRADING. www.sadys-trading.com

Décoration, équipement. de la Maison. Janvier 2013 sans prix. Printemps / Été. SADY s TRADING WOOD TRADING. www.sadys-trading.com Dreo Aeropor Mrselle Provee D 9 SADY s TRADING WOOD TRADING Déoro, équpeme de l Mso www.sdys-rd.om Jver 2013 ss prx Premps / Éé ZI Les Bols Dreo Mrselle - Ax ZI Les Esroubls SADY s TRADING Les ouveués

Plus en détail

ARRANGEMENT ET PROTOCOLE DE MADRID CONCERNANT L ENREGISTREMENT INTERNATIONAL DES MARQUES RENOUVELLEMENT DE L ENREGISTREMENT INTERNATIONAL

ARRANGEMENT ET PROTOCOLE DE MADRID CONCERNANT L ENREGISTREMENT INTERNATIONAL DES MARQUES RENOUVELLEMENT DE L ENREGISTREMENT INTERNATIONAL MM11(F) ARRANGEMENT ET PROTOCOLE DE MADRID CONCERNANT L ENREGISTREMENT INTERNATIONAL DES MARQUES RENOUVELLEMENT DE L ENREGISTREMENT INTERNATIONAL (Règle 30 du règlement d exécution commun) IMPORTANT 1.

Plus en détail

Enjeux et contraintes de la mutualisation des ressources pour les collectivités et les agents

Enjeux et contraintes de la mutualisation des ressources pour les collectivités et les agents Mercredi 5 novembre 2014 Enjeux et contraintes de la mutualisation des ressources pour les collectivités et les agents Hervé PETTON, Directeur Territorial 35 ans d expérience professionnelle en collectivités

Plus en détail

MTH 2301 Méthodes statistiques en ingénierie. MTH 2301 Méthodes statistiques en ingénierie

MTH 2301 Méthodes statistiques en ingénierie. MTH 2301 Méthodes statistiques en ingénierie VARIABLES ALÉATOIRES déo oco de réro vrble léore dscrèe moyee - vrce - écr ye esérce mhémque vrble léore coue oco d ue vrble léore : rsormo combso lére de vrbles léores Déo E : eérece léore S : esce échllol

Plus en détail

É í í Ö í í í Í ÍÍ Á Á ó Á Í ü í Ü Ü É É í í É ü TXUOGNAGE Courir ]Tst D u s p o r t a u t o m o b i ldea n s1 e s p a y sd e ' E s t i... D a n sn o t r e e n t o u r a g eq, u a n dn o u s e n p a r

Plus en détail