LE GUIDE DE GESTION DES FORMATIONS OPERATIONNELLES

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1 LE GUIDE DE GESTION DES FORMATIONS OPERATIONNELLES MARS 2011

2 OBJET : FORMATION A L EMPLOI OPERATIONNEL ET QUALIFICATIONS D APTITUDES OPERATIONNELLES La réglementatin relative à la frmatin des sapeurs-pmpiers a frtement évlué depuis Synthétiquement, citns deux réfrmes imprtantes et qui nt été mises en œuvre au sein du service départemental d incendie et de securs d Ille et Vilaine. - La première cncerne la refnte cmplète du dispsitif de la frmatin des sapeurs-pmpiers avec ntamment la parutin des textes suivants: - La secnde prte sur la réfrme du «securisme» qui permet de mieux frmer ns sapeurs pmpiers aux missins de securs à persnnes. Les principales dispsitins cncernent : - la parutin d un schéma natinal de frmatin des sapeurs-pmpiers s appuyant sur des référentiels de trnc cmmun, des emplis, des activités et des frmatins du service de santé et de securs médical, des emplis et des frmatins de spécialité. - Les guides natinaux de référence - Les actins de frmatin qui cncernent : La frmatin d intégratin et d applicatin ; La frmatin de prfessinnalisatin qui cmprend : - la frmatin d adaptatin à l empli u d avancement de grade, sus la frme d unités de valeur u de mdules de frmatin ; - La frmatin de maintien, d actualisatin et de perfectinnement des acquis Les frmatins de spécialités Les frmatins d adaptatin aux risques lcaux Les dispsitifs de recnnaissance et de valrisatin de l expérience Pur cncrètement, pur le règlement pératinnel, les dispsitins snt applicables dans les missins de lutte cntre l incendie, de securs à persnnes et de prtectin des biens et de l envirnnement et les textes affirment l adéquatin entre empli et frmatin. A ce titre, les emplis (SPP) u activités (SPV) de sapeurs-pmpiers cmprennent : - des emplis u activités de trnc cmmun - des emplis u activités du service de santé et de securs médical - des emplis u activités spécialisés IL est à nter également que l empli u l activité peut être ccupé après avir suivi et validé les frmatins crrespndantes et il est stipulé une bligatin de suivi d une frmatin de maintien, d actualisatin et de perfectinnement des acquis. 2/5 Mars 2011

3 Pur répndre aux missins décrites ci-dessus eu égard à la réglementatin et aux décisins délibérantes du Sdis, il est jint ci après les emplis u activité nécessaires : Ces emplis u activités et leur adéquatin de grade et de frmatin snt repris dans le tableau ci-après : EMPLOI OU ACTIVITE Grade FORMATION Equipier Sapeur Frmatin d intégratin u Initiale Chef d équipe Capral F.A.E. de Chef d équipe SPP u SPV Chef d agrès Sergent F.A.E. de Chef d agrès SPP u SPV La frmatin d équipier est cmpsée des unités de valeurs suivantes : Attitude et Cmprtement : ATC 1 Culture Administrative : CAD 1 Risques technlgiques et Naturels : RTN 1 (r FIA) Techniques pératinnelles : TOP 1 Activités physiques et sprtives : APS 1 Securs à persnnes : SAP 1 Lutte cntre l incendie : INC 1 Prtectin des biens et de l envirnnement : DIV 1 La frmatin de chef d équipe a pur bjet de faire acquérir au sapeur pmpier les capacités nécessaires pur tenir l empli de chef d équipe et est cmpsée des unités de valeurs suivantes : - Gestin Opératinnelle et Cmmandement : GOC 1 - Techniques pératinnelles : TOP 2 - un enseignement relatif aux phénmènes thermiques de lutte cntre l incendie a été ajuté à la frmatin mixte SPP/SPV. La frmatin de chef d agrès a pur bjet de faire acquérir au sapeur pmpier les capacités nécessaires pur tenir l empli de chef d agrès et est cmpsée des unités de valeurs suivantes : - Culture Administrative : CAD 2 - Gestin Opératinnelle et Cmmandement : GOC 2 - Management : MNG 1 - Relatins avec la presse : REP 1 - Techniques pératinnelles : TOP 3 Securs à persnnes : SAP 2 - Lutte cntre l incendie : INC 2 (un enseignement relatif aux phénmènes thermiques de lutte cntre l incendie a été intégré) - Prtectin des biens et de l envirnnement, pératins diverses : DIV 2 3/5 Mars 2011

4 Sit en tableau de synthèse : EMPLOIS CURSUS UNITES DE VALEUR NIVEAU ABREVIATION Attitudes et Cmprtements 1 ATC 1 Culture administrative (CAD) 1 CAD 1 Risques technlgiques et naturels (RTN) 1 RTN 1 Equipier (Sap) Frmatin Intégratin /Applicatin Techniques pératinnelles Activités physiques et sprtives (APS) 1 TOP 1 1 APS 1 Securs à persnnes (SAP) 1 SAP 1 Lutte cntre l'incendie (INC) 1 INC 1 Chef d'equipe (Cap) Frmatin d'adaptatin à l'empli de Chef d'equipe SPP Prtectin des biens et de l'envirnnement Gestin pératinnelle et cmmandement (GOC) Techniques pératinnelles Culture administrative (CAD) 1 DIV 1 1 GOC 1 2 TOP 2 2 CAD 2 Gestin pératinnelle et cmmandement (GOC) 2 GOC 2 Chef d'agrès (Sus fficier) Frmatin d'adaptatin à l'empli de Chef d'agrès SPP Management (MNG) 1 MNG 1 relatins avec la presse 1 REP 1 Techniques pératinnelles 3 TOP 3 Securs à persnnes (SAP) 2 SAP 2 Lutte cntre l'incendie (INC) 2 INC 2 Prtectin des biens et de l'envirnnement 2 DIV 2 Pur les engins pératinnels FPT, VSAV, VTU l équipier est titulaire de la FI/FIA, l équipier de la FAE CE, le chef d agrès de la FAE CA. 4/5 Mars 2011

5 ANNEXES réglementaires : - Arrêté du 4 janvier 2006 mdifié relatif au schéma natinal de frmatin des emplis, des activités et des frmatins des sapeurs-pmpiers prfessinnels et vlntaires, mdifié par l arrêté du 19 décembre Arrêté du 5 janvier 2006 mdifié relatif aux frmatins de trnc cmmun des sapeurs-pmpiers prfessinnels, mdifié par l arrêté du 19 décembre Arrêté du 5 janvier 2006 mdifié relatif aux frmatins de trnc cmmun des sapeurs-pmpiers vlntaires, mdifié par l arrêté du 19 décembre Arrêté du 19 décembre 2006 mdifié relatif à l rganisatin des frmatins des sapeurs-pmpiers prfessinnels et vlntaires à l Ecle Natinale Supérieure des Officiers de Sapeurs-pmpiers - Arrêté du 19 décembre 2006 mdifié relatif au guide natinal de référence des emplis, des activités et des frmatins de trnc cmmun des sapeurs-pmpiers prfessinnels et vlntaires. - Textes de securisme - Textes de la fnctin publique 5/5 Mars 2011