PROGRAMME FORMATION INITIALE SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL

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1 PROGRAMME FORMATION INITIALE SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL Pré-requis : aucun Encadrement : La frmatin est dispensée au minimum par un frmateur SST rattaché à : Un rganisme de frmatin habilité pur la frmatin SST et le Maintien et Actualisatin des Cmpétences (MAC), Une entreprise cnventinnée pur la frmatin de ses SST et le Maintien et Actualisatin des Cmpétences. Durée : 14 heures (risques spécifiques cmpris) en relatin avec le prgramme INRS. Nmbre de participants : minimum 4, maximum 8 pur un frmateur SST. Cntenu : REMARQUE : Ce prgramme présente les cmpétences que dit acquérir le SST au curs de sa frmatin. Il n est en aucune façn un cnducteur de la frmatin. Cette dernière dit être cnduite suivant un dérulé pédaggique élabré par l rganisme dispensateur de la frmatin, bligatirement jint au dssier d habilitatin et validé par le réseau préventin. 1

2 I. LE RÉFÉRENTIEL D ACTIVITÉS Appellatin : Sauveteur Securiste du Travail u SST Champ et nature de ses interventins : Le Sauveteur Securiste du Travail est capable d intervenir efficacement face à une situatin d accident, et, en matière de préventin, de mettre en applicatin ses cmpétences au prfit de santé et sécurité au travail, dans le respect de l rganisatin de l entreprise et des prcédures spécifiques fixées. Cadre de l exercice de l activité : L activité de Sauveteur Securiste du Travail s exerce par le salarié, en cmplément de sn activité prfessinnelle, au sein d une entreprise, u d un établissement tiers dans lequel il intervient. Cette missin dans l entreprise répnd aux bligatins fixées par l article R du cde du travail impsant la présence de securistes sur le lieu du travail. Elle s exerce dans le respect des cnditins définies par l entreprise, rganisme u établissement dans lequel intervient. De plus, cette missin répnd également à l bligatin de tut cityen de prter assistance à une persnne en danger décrite dans l article du cde pénal, que l accident entre dans le cadre d un accident du travail u pas. Descriptin de l activité type : Le SST intervient sur sn lieu de travail pur prter securs à tute persnne victime d un accident et/u d un malaise. Le SST met ses cmpétences en matière de préventin au service de l entreprise, rganisme u établissement dans lequel il intervient, pur cntribuer à la diminutin des risques d atteinte à la santé des salariés. II. LE RÉFÉRENTIEL DE COMPÉTENCES A Dmaine de Cmpétences 1 : Etre capable d intervenir face à une situatin d accident du travail 1. Etre capable de situer le cadre juridique de sn interventin Cnnaitre les éléments fixant le cadre juridique de sn interventin dans et en dehrs de sn entreprise, Etre capable de mbiliser ses cnnaissances du cadre juridique, lrs de sn interventin. 2

3 2. Etre capable de réaliser une prtectin adaptée Etre capable de mettre en œuvre les mesures de prtectin décrites dans le prcessus d alerte aux ppulatins, Etre capable de recnnaitre, sans s expser si-même, les dangers persistants éventuels qui menacent la victime de l accident et/u sn envirnnement : - Identifier les dangers réels u suppsés dans la situatin cncernée, - Repérer les persnnes qui purraient être expsées aux dangers identifiés, - Imaginer, sus frme de scénaris simples, à partir d éléments matériels bservés et des infrmatins recueillies, les circnstances dans lesquelles purraient se cncrétiser les accidents liés aux dangers identifiés. Etre capable de supprimer u isler le danger, u sustraire la victime au danger sans s expser si-même : - Etre capable de supprimer le danger, - Etre capable d isler le danger, - En cas d impssibilité de supprimer u d isler le danger, être capable de sustraire la victime au danger. 3. Etre capable d examiner la(les) victime(s) avant /et pur la mise en œuvre de l actin chisie en vue du résultat à btenir Etre capable de recnnaitre, suivant un rdre déterminé, la présence d un (u plusieurs) de signes indiquant que la vie de la victime est menacée - Etre capable de mettre en œuvre les 4 actins de recherche permettant de détecter les signes indiquant que la vie de la victime est menacée, - Dans le cadre ù il y a manifestatin de plusieurs signes, être capable de définir l rdre de pririté des actins de recherche. Etre capable d asscier au(x) signe(s) décelé(s) le(s) résultat(s) à atteindre et de le(s) pririser. 4. Etre capable de faire alerter u alerter en fnctin de l rganisatin des securs dans l entreprise u l établissement Etre capable de définir les différents éléments du message d alerte qui permettrnt aux securs appelés d rganiser leur interventin, Etre capable d identifier, en fnctin de l rganisatin des securs dans l entreprise, qui alerter et dans quel rdre, Le cas échéant, être capable de chisir, parmi les persnnes présentes et seln des critères prédéfinis, celle qui est la plus apte pur déclencher l alerte. 3

4 Etre capable de transmettre aux securs appelés, u à la persnne chisie pur alerter, les éléments du message, en respectant les cnsignes pur assurer une transmissin efficace et favriser une arrivée des securs au plus près de la victime. 5. Etre capable de securir la(les) victime(s) de manière apprpriée Etre capable, à l issue de l examen, de déterminer l actin à effectuer, en fnctin de l état de la(les) victime(s), pur btenir un résultat à atteindre, Etre capable de mettre en œuvre l actin chisie en utilisant la technique précnisée face à : - une victime qui saigne abndamment - une victime qui s étuffe - une victime qui se plaint de malaise - une victime qui se plaint de brûlures - une victime qui se plaint d une duleur empêchant les muvements - une victime qui se plaint d une plaie qui ne saigne pas abndamment - une victime qui ne répnd pas mais elle respire - une victime qui ne répnd pas et ne respire pas Mise en œuvre d un Défibrillateur Autmatique Externe (DAE). Etre capable de vérifier par bservatin, l atteinte u la persistance du résultat attendu ainsi que l évlutin de l état de la victime, jusqu à la prise en charge de celle-ci par les securs spécialisés : - Etre capable de réaliser un suivi de la victime dans l attente des securs en vue de détecter l apparitin de nuveaux signes indiquant que la vie de la victime est menacée, - Etre capable, en cas d évlutin de l état de la victime, d adapter sa cnduite aux nuveaux signes décelés. B Dmaine de Cmpétences 2 : Etre capable de mettre en applicatin ses cmpétences de SST au service de la préventin des risques prfessinnels dans sn entreprise 6. Etre capable de situer sn rôle de SST dans l rganisatin de la préventin de l entreprise Etre capable d appréhender les ntins de base en matière de préventin pur en situer l imprtance dans l entreprise : - Etre capable d appréhender les ntins de danger, situatin dangereuse, dmmage, évènement dangereux, accident du travail (AT) et maladie prfessinnelle (MP), - Etre capable d identifier la nature et l imprtance des AT et des MP dans sn entreprise, dans la branche prfessinnelle et/u au plan natinal. 4

5 Etre capable de situer le SST en tant qu acteur de la préventin : - Cnnaitre l articulatin de sn actin avec les autres acteurs de préventin dans et hrs de l entreprise, - Etre capable de psitinner sn actin dans l rganisatin de la préventin de sn entreprise. 7. Etre capable de mettre en œuvre ses cmpétences en matière de prtectin (situatin d accident) au prfit d actins de préventin Etre capable de repérer les situatins dangereuses dans le cadre du travail : - Observer l envirnnement et identifier les dangers suppsés dans la situatin de travail cncernée, - Repérer les persnnes qui purraient être expsées aux dangers identifiés, - Imaginer, à partir de ces bservatins, les circnstances dans lesquelles purraient se cncrétiser des dmmages liés aux dangers identifiés. Etre capable de supprimer u réduire, u de cntribuer à supprimer u réduire les situatins dangereuses : - Supprimer u faire supprimer les dangers u isler les persnnes, dans une situatin de travail dangereuse, en prpsant des actins de préventin, - Définir, à défaut, des actins de prtectin permettant d éviter u de limiter le dmmage. 8. Etre capable d infrmer les persnnes désignées dans le plan d rganisatin de la préventin de l entreprise de la/des situatin(s) dangereuse(s) repérée(s) Etre capable d identifier qui infrmer en fnctin de l rganisatin de la préventin de l entreprise, Etre capable de définir les différents éléments, les transmettre à la persnne identifiée et rendre cmpte sur les actins éventuellement mises en œuvre. III. LE RÉFÉRENTIEL DE CERTIFICATION En curs de frmatin, des évaluatins frmatives permettrnt d évaluer la prgressin des stagiaires. En vue de l btentin du certificat de SST, 2 épreuves certificatives snt prpsées, en fin de frmatin, de façn à permettre une évaluatin distincte de chaque cmpétence. Cette évaluatin ne dit pas dépasser 2 heures. Le certificat est btenu dès lrs que l ensemble des 8 cmpétences snt acquises. 5

6 La 1 ère épreuve certificative est définie, cmme suit : Elle permet d évaluer les cmpétences 2, 3, 4 et 5. Elle est réalisée à partir de la mise en place d une situatin d accident du travail simulée, suivie, le cas échéant, d une analyse avec le frmateur. Le scénari prpsé par le frmateur devra être crédible en situatin de travail et devra cmprter au minimum les éléments suivants : 1 victime / 1 lésin 1 u plusieurs dangers persistants 1 u plusieurs témins Des myens de simulatin adaptés à la situatin de travail chisie La 2 ème épreuve certificative est définie, cmme suit : Elle permet d évaluer les cmpétences 1, 6, 7 et 8. Elle est réalisée sus frme d entretien (questins/répnses) entre le candidat et le frmateur, ayant cmme supprt la mise en situatin de travail simulée de l épreuve 1. 6

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